安全生产管理知识分类模拟题安全生产管理基本理论Word文档格式.docx

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显然，如果管理系统的各要素都处于静止状态，就不会发生事故。

5.在安全生产管理中，运用原则，要求企业管理者在制定整体目标和进行宏观决策时，必须将安全生产纳入其中，在考虑资金、人员和体系时，都必须将安全生产作为一项重要内容考虑。

A.本质安全化

B.动态相关性

C.整分合

D.安全第一

C

[解答]高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工，在分工基础上有效综合，这就是整分合原则。

运用该原则，要求企业管理者在制定整体目标和进行宏观决策时，必须将安全生产纳入其中，在考虑资金、人员和体系时，都必须将安全生产作为一项重要内容考虑。

6.是在安全生产管理控制过程中对控制机构的反作用。

A.封闭

B.反馈

C.激励

D.监督

[解答]反馈是控制过程中对控制机构的反作用。

成功、高效的管理，离不开灵活、准确、快速的反馈。

7.安全生产管理中的就是利用某种外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性。

A.动力

B.因果关系

D.反馈

[解答]管理中的激励就是利用某种外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性。

以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是激励原则。

8.安全生产管理工作应该做到为主，通过有效的管理和技术手段，减少和防止人的不安全行为和物的不安全状态

A.教育

B.激励

C.预防

D.本质安全化

[解答]安全生产管理工作应该做到预防为主，通过有效的管理和技术手段，减少和防止人的不安全行为和物的不安全状态，这就是预防原理。

在可能发生人身伤害、设备或设施损坏和环境破坏的场合，事先采取措施，防止事故发生。

9.在安全生产管理中，原则告诉我们，无论事故损失的大小，都必须做好预防工作。

A.安全第一

B.偶然损失

C.监督

[解答]事故后果以及后果的严重程度，都是随机的、难以预测的。

反复发生的同类事故，并不一定产生完全相同的后果，这就是事故损失的偶然性。

偶然损失原则告诉我们，无论事故损失的大小，都必须做好预防工作。

10.从安全生产的角度，可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态是指。

A.危险

B.危险度

C.危险源

D.重大危险源

[解答]从安全生产角度解释，危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。

11.危险度表示发生危险的程度，它是由决定的。

A.事故发生的可能性和事故后果的严重性

B.事故的类别和事故后果的影响

C.事故的严重性和事故发生后的应急救援能力

D.事故严重性和影响范围

[解答]根据系统安全工程的观点，危险是指系统中存在发生不期望后果的可能性超过了人们的承受程度。

一般用危险度来表示危险的程度。

在安全生产管理中，危险度用生产系统中事故发生的可能性与严重性给出。

12.生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷是指。

A.安全生产事故

B.安全生产危险源

C.安全生产事故隐患

D.安全生产重大危险源

13.危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的安全生产事故隐患是指。

A.一般事故隐患

B.较大事故隐患

C.重大事故隐患

D.特大事故隐患

[解答]安全生产事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。

一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。

重大事故隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

14.按照系统安全工程的认识论，危险是。

A.绝对的

B.相对的

C.能消灭的

D.不可衡量的

[解答]按照系统安全工程的认识论，无论是安全还是危险都是相对的。

15.本质安全中的功能是指当设备、设施发生故障或损坏时，仍能暂时维持正常工作或自动转变为安全状态。

A.失误安全

B.行为安全

C.故障安全

D.控制安全

[解答]本质安全中的故障安全功能指设备、设施或生产工艺发生故障或损坏时，还能暂时维持正常工作或自动转变为安全状态。

16.某建筑工人经过安全教育培训后，仍然未戴安全帽就进入现场作业施工。

从事故隐患的角度来说，这种情况属于。

A.管理上的缺陷

B.物的不安全状态

C.监督的缺陷

D.人的不安全行为

D

[解答]人的不安全行为或物的不安全状态是由于人的缺点造成的，人的缺点是由于不良环境诱发或者是由先天的遗传因素造成的。

经过安全教育培训，仍然未戴安全帽进入现场作业施工，不属于管理上的缺陷，而属于个人的不安全行为，是忽视使用防护用品用具。

17.海因里希事故因果连锁理论认为，中断事故连锁的进程，就可避免事故的发生。

根据这一原理，企业安全生产工作应以为中心。

A.防止人的不安全行为、消除机械的或物的不安全状态

B.由机器代替人进行操作

C.加强预防措施

D.形成注重安全的良好环境

[解答]海因里希因果连锁理论认为，企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为，消除机械的或物质的不安全状态，中断事故连锁的进程，从而避免事故的发生。

18.依据系统安全理论，下列关于安全概念的描述，错误的是

A.安全是一个相对的概念

B.安全性与危险性互为补数

C.当危险度低于可接受水平时即为安全

D.没有发生伤亡事故就是安全

[解答]安全概念认为世界上没有绝对安全的事物，任何事物中都包含有不安全因素，具有一定的危险性。

安全是一个相对的概念，它是一种模糊数学的概念；

危险性是对安全性的隶属度；

当危险性低于某种程度时，人们就认为是安全的。

安全性（S）与危险性（D）互为补数，安全工作贯穿于系统整个寿命期间。

19.海因里希事故连锁理论把事故发生过程概括为五个因素，对该五个因素的正确描述是。

A.管理缺陷；

环境缺陷；

人的不安全行为和物的不安全状态；

事故；

伤害

B.直接原因；

遗传及社会环境；

人的缺点；

C.基本原因；

管理缺陷；

损失

D.遗传及社会环境；

[解答]海因里希将事故因果连锁过程概括为以下5个因素：

遗传及社会环境，人的缺点，人的不安全行为或物的不安全状态，事故，伤害。

20.安全生产管理的目标是减少和控制，减少和控制，尽量避免生产过程中由于事故所造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。

A.危险；

不安全行为

B.危险；

事故

C.不安全状态；

D.危害；

[解答]安全生产管理的目标是，减少和控制危害，减少和控制事故，尽量避免生产过程中由于事故所造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。

21.生产经营单位实行的安全生产奖惩制度，遵循安全生产管理理论中。

A.系统原理的动力原则

B.系统原理的反馈原则

C.人本原理的激励原则

D.预防原理的3E原则

人的工作动力来源于内在动力、外部压力和工作吸引力。

22.工程上的安全性，是用表示的近似客观量，用以衡量安全的程度。

A.概率

B.系数

C.范围

D.临界量

[解答]工程上的安全性，是用概率表示的近似客观量，用以衡量安全的程度。

23.在系统工程的安全概念中安全性（S）与危险性（D）的关系为。

A．D＝

B．S＝

C．D＝1+SD．S＝1-D

[解答]系统工程中的安全概念，认为世界上没有绝对安全的事物，任何事物中都包含有不安全因素，具有一定的危险性。

安全性（S）与危险性（D）互为补数，即S＝1-D，安全工作贯穿于系统整个寿命期间。

24.根据《重大危险源辨识》（GB18218—2000），辨识重大危险源的依据是。

A.物质的临界量及实际存在量

B.物质的危险特性及数量

C.物质的密度及数量

D.物质的比重及数量

[解答]当单元中有多种物质时，如果各类物质的量满足下式，就是重大危险源：

≥1，式中qi——单元中物质i的实际存在量；

Qi——物质i的临界量；

N—单元中物质的种类数。

25.根据本质安全的概念，是从本质安全角度出发而采取的安全措施。

A.汽车上设置的安全气囊

B.为探险人员配备的卫星定位仪

C.切割机械上设置的光控断电装置

D.煤矿工人佩戴的自救器

[解答]本质安全是指通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故。

具体包括两方面的内容：

（1）失误—安全功能。

指操作者即使操作失误，也不会发生事故或伤害，或者说设备、设施和技术工艺本身具有自动防止人的不安全行为的功能。

（2）故障—安全功能。

指设备、设施或生产工艺发生故障或损坏时，还能暂时维持正常工作或自动转变为安全状态。

上述两种安全功能应该是设备、设施和技术工艺本身固有的，即在它们的规划设计阶段就被纳入其中，而不是事后补偿的。

26.是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险有害因素，保障人身安全与健康，设备和设施免受损坏，环境免遭破坏的总称。

A.安全

B.安全生产

C.安全环境

D.本质安全

[解答]概括地说，安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行的，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险、有害因素，保障人身安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏的总称。

27.人本原理中的激励原则，是指以科学的手段激发人的，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，来实现有效的管理。

A.潜在需求

B.内在潜力

C.合作精神

D.创造热情

28.某企业在其负责人的领导下，建立了有序的多级安全管理体系，该体系中各级（层次）部门各司其责，某层次解决不了的问题，由上一层次来协调，下一层次服从上一层次的有效控制。

这种管理方式遵循的基本原则是。

A.动力原则

B.封闭原则

C.因果关系原则

D.整分合原则

[解答]在任何一个管理系统内部，管理手段、管理过程等必须构成一个连续封闭的回路，才能形成有效的管理活动，这就是封闭原则。

封闭原则告诉我们，在企业安全生产中，各管理机构之间、各种管理制度和方法之间，必须具有紧密的联系，形成相互制约的回路，才能有效。

29.采取强制管理的手段控制人的意愿和行为，使个人的活动、行为等受到安全生产管理要求的约束，从而实现有效的安全生产管理的原理是指。

A.封闭原理

B.人本原理

C.系统原理

D.强制原理

[解答]采取强制管理的手段控制人的意愿和行为，使个人的活动、行为等受到安全生产管理要求的约束，从而实现有效的安全生产管理，这就是强制原理。

所谓强制就是绝对服从，不必经被管理者同意便可采取控制行动。

二、多项选择题

（每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意）

1.在安全生产管理中，针对造成人的不安全行为和物的不安全状态的原因，可以采取的防止对策有。

A.管理对策

B.工程技术对策

C.教育对策

D.法制对策

E.激励对策

BCD

[解答]造成人的不安全行为和物的不安全状态的原因可归结为4个方面：

技术原因、教育原因、身体和态度原因以及管理原因。

针对这4方面的原因，可以采取3种防止对策，即工程技术（engineering）对策、教育（education）对策和法制（enforcement）对策，即所谓3E原则。

2.《企业职工伤亡事故分类》（1386441—1986）将企业工伤事故分为20类，其中不包括。

A.起重伤害

B.透水

C.交通伤害

D.火药爆炸

E.尘肺病

CE

[解答]本题考核的是企业工伤事故的分类。

我国在工伤事故统计中，按照《企业职工伤亡事故分类》（GB6441—1986）将企业工伤事故分为20类，分别为物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、瓦斯爆炸、火药爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息及其他伤害等。

3.安全生产管理工作中的本质安全化原则可以应用于。

A.设备

B.工艺技术

C.环境管理

D.设施

E.建设项目

ADE

[解答]本质安全化原则是指从一开始和从本质上实现安全化，从根本上消除事故发生的可能性，从而达到预防事故发生的目的。

本质安全化原则不仅可以应用于设备、设施，还可以应用于建设项目。

4.根据系统安全理论，下列关于系统中危险源控制的说法，正确的是。

A.安全工作的目标就是消除一切危险源

B.可以采取措施控制危险源，减少现有危险源的危险性

C.考虑通过改善物的系统可靠性来提高复杂系统的安全性

D.总存在着绝对安全的事物

E.应降低系统整体的危险性，而不是仅消除选定的危险源及其危险性

BCE

[解答]系统安全理论包括很多区别于传统安全理论的创新概念：

（1）在事故致因理论方面，改变了人们只注重操作人员的不安全行为，而忽略硬件故障在事故致因中作用的传统观念，开始考虑如何通过改善物的系统可靠性来提高复杂系统的安全性，从而避免事故。

（2）没有任何一种事物是绝对安全的，任何事物中都潜伏着危险因素。

通常所说的安全或危险只不过是一种主观的判断。

（3）不可能根除一切危险源，可以减少现有危险源的危险性。

要减少总的危险性而不是只消除几种选定的风险。

（4）由于人的认识能力有限，有时不能完全认识危险源及其风险，即使认识了现有的危险源，随着生产技术的发展，新技术、新工艺、新材料和新能源的出现，又会产生新的危险源。

安全工作的目标就是控制危险源，努力把事故发生概率降到最低，即使万一发生事故，也可以把伤害和损失控制在较轻的程度上。

5.依据系统安全理论的思想，下列情况中，企业必须进行危险源识别与风险评价的有

。

A.采用新材料或新能源

B.采用新技术

C.新员工人厂

D.变更生产工艺

E.更换企业领导人

ABD

[解答]由于人的认识能力有限，有时不能完全认识危险源及其风险，即使认识了现有的危险源，随着生产技术的发展，新技术、新工艺、新材料和新能源的出现，又会产生新的危险源。

6.以下关于安全与危险的叙述中，正确的有。

A.一般用危险度来表示危险的程度

B.按照系统安全工程的认识论，安全和危险都是相对的

C.系统工程中的安全概念是任何事物中都包含有不安全因素

D.在安全生产管理中，危险度用生产系统中事故发生的可能性与影响范围决定

E.工程上的安全性，是用概率表示的近似客观量

ABCE

[解答]一般用危险度来表示危险的程度。

按照系统安全工程的认识论，无论是安全还是危险都是相对的。

工程上的安全性，是用概率表示的近似客观量，用以衡量安全的程度。

系统工程中的安全概念，认为世界上没有绝对安全的事物，任何事物中都包含有不安全因素，具有一定的危险性。

7.对于安全生产事故的预防与控制，应从等方面入手，采取相应对策。

A.安全管理

B.安全技术

C.安全教育

D.行政管理

E.监督检查

ABC

[解答]事故预防和事故控制，前者是指通过采用技术和管理手段使事故不发生；

后者是通过采取技术和管理手段，使事故发生后不造成严重后果或使后果尽可能减小。

对于事故的预防与控制，应从安全技术、安全教育和安全管理等方面入手，采取相应对策。

8.本质安全的内容具体包括。

A.行为—安全功能

B.失误—安全功能

C.技术—安全功能

D.故障—安全功能

E.监督—安全功能

BD

（1）失误—安全功能：

（2）故障—安全功能：

9.安全生产管理工作应做到预防为主。

下列对安全生产预防原理应用的说法，不正确的是。

A.事故的发生都是由某单一因素引发的最终结果

B.本质安全化主要应用于小型设备、设施上，对于大型项目，由于系统复杂，不可能

得到应用

C.虽然存在诱发事故的因素，但并不一定会诱发事故，可不预防

D.安全生产的预防应以事故财产损失为衡量标准，对那些损失小的事故可投入较少资源

E.可以通过工程技术对策、教育对策和法制对策，有效地预防人的不安全行为和物的不安全状态

ABCD

事故的发生是许多因素互为因果连续发生的最终结果，只要诱发事故的因素存在，发生事故是必然的，只是时间或迟或早而已，这就是因果关系原则。

造成人的不安全行为和物的不安全状态的原因可归结为4个方面：

10.在安全生产管理中，运用系统原理的原则包括。

A.反馈原则

B.动态相关性原则

C.封闭原则

D.动力原则

E.整分合原则

[解答]安全生产管理运用系统原理的原则包括：

（1）动态相关性原则；

（2）整分合原则；

（3）反馈原则；

（4）封闭原则。

动力原则是运用人本原理的原则。

11.在安全生产管理中，运用人本原理的原则有。

B.激励原则

C.安全第一原则

E.能级原则

BDE

[解答]安全生产管理运用人本原理的原则包括：

（1）动力原则；

（2）能级原则；

（3）激励原则。

反馈原则是运用系统原理的原则。

安全第一原则是运用强制原理的原则。

12.对于安全生产管理系统，其动力包括。

A.精神动力

B.信息动力

C.物质动力

D.内在动力

E.语言动力

[解答]推动管理活动的基本力量是人，管理必须有能够激发人的工作能力的动力，这就是动力原则。

对于管理系统，有三种动力，即物质动力、精神动力和信息动力。