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〔三〕评比说明

1、“五四红旗团支部〞分为院、二级院两级。

二级院按照本院团总支支部数的15%的比例,评选本院“五四红旗团支部〞;

各团总支从二级院“五四红旗团支部〞中,取前30%推荐参加全院“五四红旗团支部〞评选。

2、“五四红旗团支部〞的创立、考核期按年度进行,各团支部于每年的3月30日前向二级院团总支申报,由二级院团总支组织评比,于4月10日前将本学院的推荐名单及团支部的根本材料报院团委审核。

3、对弄虚作假的团支部,取消参评资格,并给予通报批评。

三、相关要求

“五四红旗团总支〞和“五四红旗团支部〞的评选创立是我院共青团的一件大事,各二级院团总支、团支部要高度重视,要认真组织学习相关文件,在广阔团员中进行广泛宣传,使之成为调动广阔团员积极性、推动共青团工作蓬勃开展的有力手段。

附件:

1、内蒙古建筑职业技术学院“五四红旗团总支〞考核细那么

2、内蒙古建筑职业技术学院“五四红旗团支部〞创立评比标准

附件一:

内蒙古建筑职业技术学院“五四红旗团总支〞

考核细那么

为充分调动各二级院团组织在工作中的积极性、主动性和创造性,进一步加强我院团的自身建设,增强基层团组织活力,结合自治区团委工作要求,结合我院实际,制定内蒙古建筑职业技术学院“五四红旗团总支〞考核细那么。

本考核细那么实行百分制,加分、扣分值单列,按年度进行综合考评。

一、大学生思想政治教育〔20分〕

1、坚持用中国特色社会主义理论体系武装学生头脑,组织引导大学生深入学习贯彻十七大精神,广泛开展大学生“永远跟党走,争做新一代〞主题教育活动,及时上报活动信息和总结〔4分〕。

2、注重开展形势政策宣传和教育,充分利用板报、宣传栏等阵地,认真做好大学生日常政治理论、时事政策学习活动〔2分〕。

3、深入实施“青年马克思主义者培养工程〞,通过开展理论培训、互动交流、志愿效劳、挂职锻炼、领导力培训、素质拓展训练等对本院主要学生骨干进行培训,〔2分〕;

积极组织参加学院团学干部培训班〔2分〕;

加大对理论学习骨干、入党积极分子、专业拔尖人才、文体特长学生等各类优秀学生的教育培养力度〔2分〕。

4、高度重视优秀学生和群体典型的培养〔1分〕;

积极参加学院及以上“优秀学生干部〞、“优秀毕业生〞、“十佳大学生〞、“大学生自强之星〞、“优秀团支部〞、“优秀团干部〞、“优秀团员〞、“学雷锋活动先进集体〞、“学雷锋活动先进个人〞、“大学生自强之星〞的评选活动〔2分〕。

5、重视网上思想政治教育工作,积极建设健康向上、生动活泼的网上思想政治教育平台,建立健全以二级院团总支、学生会工作为主要内容的专题网站或网页〔1分〕;

认真维护网站,不断充实内容,及时更新信息〔1分〕;

加强网络管理,利用网络为学生学习、创业、择业等提供效劳〔1分〕。

6、建立大学生思想动态监测体系,及时准确把握大学生的思想动态,随时上报学生对国内外重大事件的反映信息〔1分〕;

高度重视学生平安稳定工作,对校园突发事件处置得当,上报信息及时〔1分〕。

二、效劳大学生就业创业〔15分〕

1、积极组织学生参加学院及以上举办的就业创业论坛、职业生涯规划设计大赛活动,通过举办培训班、开展系列讲座、网络论坛等,对学生进行实习、创业、就业的指导和培训〔2分〕;

利用团学工作网站〔网页〕、短信平台、宣传栏等,广泛发动大学毕业生进行创业就业,发布实习岗位信息、就业岗位信息、创业的优惠政策,及时上报应届优秀毕业生信息,向社会公开举荐各类优秀大学毕业生,为用人单位输送合格人才〔1分〕;

2、积极寻求企事业单位支持,大力开展“共青团就业创业见习基地〞建设工作〔2分〕;

建立科学有效的工作运行机制,依托基地为大学生就业创业提供效劳,组织大学生到基地开展挂职锻炼、实习、技术合作等活动,邀请基地企业的成功人士对大学生进行创业就业指导和培训〔2分〕。

3、成立二级院“大学生志愿效劳西部方案、效劳贫困县方案和三支一扶方案〞工程办,做好宣传发动、组织招募、报名人员信息上报工作〔2分〕;

做好志愿者的户口迁移、党团关系转接安置等工作〔1分〕。

4、认真组织参加学院“挑战杯〞创业方案竞赛和课外学术科技作品竞赛〔2分〕;

有优秀作品进入决赛〔2分〕;

通过举办成果转让、工程洽谈会等形式,积极促成优秀的大学生创业方案、科技成果与企业对接,争取企业的资金支持〔1分〕。

三、大学生社会实践活动〔15分〕

1、建立健全大学生社会实践长效工作机制,成立二级院社会实践活动领导小组〔2分〕;

完善社会实践活动各项规章制度〔1分〕;

建立大学生社会实践活动基地,组织大学生到基地开展形式多样的社会实践活动〔2分〕。

2、采用集中组织团队与学生返乡实践相结合的方式开展暑期“三下乡〞活动〔1分〕;

每个二级院至少集中组织1支暑期“三下乡〞效劳团队〔2分〕。

3、圆满完成学院团委部署的暑期“三下乡〞活动的各项具体任务和指标,活动取得突出实效〔1分〕。

4、活动期间,及时、准确报送活动信息、图片和总结〔2分〕;

5、积极组织本院学生骨干参加学院统一组织的暑期“三下乡〞效劳团〔2分〕。

6、开展各种形式的志愿者效劳活动〔2分〕。

四、大学生校园文化活动〔15分〕

1、广泛开展内容健康、形式新颖、吸引力强的校园文化娱乐、公益效劳、体育竞技和社团文化活动〔3分〕。

2、组织二级院属社团参加学院社团文化节〔2分〕,组织学生参加学院举办的“大学生校园科技文化节〞〔2分〕。

3、积极组织学生参与学院“大学生校园科技文化〞开幕式演出〔2分〕;

积极组织学生参加迎新文艺汇演〔2分〕;

积极组织学生参加其他文艺演出〔1分〕

4、积极组织开展学生专业技能大赛〔3分〕。

五、效劳经济困难学生〔10分〕

1、广泛开展“一助一〞结对扶助活动,积极吸纳社会资源,拓宽助学资金来源,积极为学院济困助学基金筹募资金,争取勤工助学岗位,切实帮助困难学生解决学习生活工作中的实际问题〔5分〕。

2、切实做好元旦春节期间慰问和帮扶经济困难学生工作〔3分〕。

3、配合团委做好爱心超市的帮扶工作〔2分〕。

六、组织建设〔20分〕

1、团总支部门设置合理,学生会组织机构健全,干部配备全,各部门均制定有工作方案,工作开展标准,有效果〔3分〕;

有“五四红旗团总支〞创立规划〔1分〕。

2、团总支有专项活动经费〔2分〕;

建立健全团干部培训机制,规定每年团干部培训时间,开展培训工作〔3分〕;

完善工作机制,加大学生推优入党力度〔2分〕;

3、加强对本院学生会的指导,完善学生会的工作章程及各项条例,增强其工作活力及在学生中的影响力,稳固其在学生组织中的主体地位,支持其独立开展工作,依法有序地代表和维护学生的正当权益,并取得突出成绩〔3分〕。

4、将学生社团建设纳入团总支、学生会工作格局,加强对学生社团的建设和管理,在社团建设的标准化、制度化上取得显著成效〔2分〕;

积极参加学院优秀学生社团、社员评选活动〔2分〕;

做好本二级院团学干部、学生社团负责人的选拔任用、培训工作〔2分〕。

七、团学活动信息上报〔5分〕

1、准时上报院团委要求的各项工作材料、信息和图片等〔3分〕。

2、指定专职团干部担任“学院团委网站〞的信息员,按照规定要求及时上传团学活动信息〔2分〕。

八、加分工程

1、每建1个“共青团就业创业见习基地〞或“大学生社会实践基地〞并组织开展活动,加0.5分。

2、在学院举办的“挑战杯〞大学生创业方案大赛、大学生课外学术科技作品竞赛中获前三名作品,每件分别加1.0分、0.8分、0.6分;

在自治区级“挑战杯〞系列竞赛和学生专业类技能竞赛中获前三名作品,每件分别加3分、2分、1分;

在国家级“挑战杯〞系列竞赛和学生专业类技能竞赛中获前三名作品,每件分别加5分、4分、3分。

〔假设作品重复获奖,分数不累加,以最高分计〕

3、“大学生志愿效劳西部方案、效劳贫困县方案和三支一扶方案〞,报名参加人数、确定招募人数分别排全院前3名的二级院,各加1分。

4、每组织参加学院大学生校园科技文化节一项赛事,加0.3分;

每承办学院大学生校园科技文化节中一项具体活动,加1分。

在学院组织的活动中获前三名分别加0.5、0.4、0.3分。

在全区比赛中获前三名,每件分别加3、2、1分。

5、团学活动信息被“学院团委网站〞采纳,每条加0.1分。

6、凡被院级以上报刊、简报、通报、工作动态和团的信息刊物及网站采用的反映团的工作的信息,每条加1分;

被自治区级及以上报刊、简报、通报、工作动态、团内刊物及网站采用的反映团的工作的调研文章或理论文章,每条加2分;

以上均以稿件发表的报刊、简报、通报、工作动态、团内刊物名索引及稿件的复制件或证明件为准。

7、〔专职团干〕准时参加学院团委的有关会议、活动的,每次加0.5分。

8、圆满完成院团委交办的事项,每项加0.5分。

9、承办全院性团的活动,每次加1分。

10、团总支集体获得学院表彰的,每次加2分;

获得学院以上表彰的,每次加3分。

团总支单项工作或基层团支部、集体〔团队〕获得学院表彰的,每次加1分;

11、经自治区团委认定的省级或省级以上工作典型,以团中央、自治区团委及其办公室文件正式行文下发的;

或召开院级以上团的工作现场会,在各级团组织正式推广的;

或在院级及以上团组织有关会议做过典型发言和书面交流的,每项典型加1~3分。

12、凡受到自治区级以上表彰的青年学生,在团内影响较大,自治区级以上新闻媒体给予宣传报道的,每项典型给予所在团总支1~5分奖励。

九、扣分工程

1、团委下达工作,无特殊原因不接受或不实施的每项扣3分,未按时完成的每项扣1分。

2、凡未经同意,擅自不参加团委会议的,每缺席一人一次扣0.5分。

3、工作较差,被领导机关或新闻媒体批评,造成不良影响的扣5分。

附件二:

内蒙古建筑职业技术学院

五四红旗团支部创立评比标准

分类

评比工程

基准分

评比细那么

组织机构

4

班级团支部由书记、副书记、宣传委员、组织委员4人组成,机构不健全不得考评,其中副书记由班长兼。

上报名单

团支部组成名单开学两周内上报二级院团总支,不按时上报扣2分。

民主评议

6

按照院团委部署,认真做好团支部的团员民主评议工作。

有争议的酌情扣分。

团支部手册

填写

8

内容填写及时、准确,不符合要求有一项扣1分。

团费收缴和团员注册

制度

按时缴纳团费并统一办理团员证注册手续,一项未按期办理扣3分。

推优工作

5

申请入党的积极分子经过团支部推荐的能到达90%,每提高1个百分点加1分,每降低1个百分点扣1分。

开展团员

3

按照团员开展工作程序,做好新团员开展工作。

方案、总结

学期初有方案,学期末有工作总结;

按时上报二级院团总支,缺一项扣2分,且执行情况良好。

团校培训

参加院二级院学习的全部合格,少一人扣1分。

政治理论

学习

坚持每月进行两次学习活动,按要求做好活动记录,有一次未到达者扣4分。

主题团日

活动

12

每月一次,自行安排主题团日活动,有独创性再加3分。

校园文化

 

积极组织本支部成员参加院二级院组织的文体活动加4分。

获得学院级三等奖以上每人加1分,获得二级院级三等奖以上人每人加0.5分。

会议出勤

请假不加分,无故不出勤一人次扣1分。

大型活动出勤

学雷锋志愿者

效劳

有一个志愿者效劳活动地点,如果相对固定一个学期以上加3分。

社会实践

参加率100%,少一人扣1分。

宣传报道

及时向校内外媒体〔包括院、二级院报刊、校园网、建筑风等〕投稿,每月提供符合要求稿件2篇加6分,其中每月中选一篇信息稿加2分。

板报

每月根据要求及时更换班级板报,无后黑板的团支部出手抄报,以院团委宣传部的评分为准。

集体获得国家级奖励加10分,获得自治区奖励加5分。

个人获得国家奖励加6分,获得自治区奖励加3分。

班级有一人次参加社团组织加0.5分,有1人次参加大学生艺术团加0.5分。

一票否决项

支部成员有重大违反校规校纪、受行政警告及以上处分记录

上报材料有造假现象

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