银行新员工试用期个人工作总结共3篇汇总Word文档格式.docx
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此，在今后的工作中，我将继续苦练技能，力争不断提髙。
第2篇银行新员工试用期个人总结
银行员工应当衣着得体，仪表大方，语言规范，态度和蔼，注重树立银行员工的良好形象。
今天给大家为您整理了银行新员工试用期个人总结，希望对大家有所帮助。
银行新员工试用期个人总结范文一
美丽的七月，我走出美丽的七月，我走出象牙塔，疋进民生。
两个月来我很少对自身进行深入的自查。
这次，行领导号召全体行员开展自查自评活动，对于我来说，是一个很好的发现、发掘自己，改造自身的机会，因此，我认真的对自己进行了反思、解剖，检查总结这两个多月的学习工作有辛苦，
有付岀，有成绩，有不足。
7月10号开始了民生入职岗前培训。
先是大家集中学习整个民生文化、发展历史，再是学习了xx民生行的基础业务、特色业务，涉及到外汇、储蓄、理财等多个方而。
之后我们6个实习生开始接受会计业务的系统培训。
我们需要在最短的时间里掌握柜台业务技能，连续10天70个小时的会计课程，笔记都记了大半本，有点像填鸭式的学习，三项技能都是利用下课时间自己练习。
毕竟是短训，我对银行业务知识而掌握还很窄，特别是外汇、授信、合规、等业务了甚浅。
今后要多看看银行业金融业的书籍，提髙自己的知识面。
7月30日，我被分到xx分理处，在这里，我很好的消化了xxxx教授的会计•课程，进步神速。
哈哈。
。
刚来XX的第一天是我最累的一天，从早上八点进到里而，一直到五点半，中午只休息了半个多小时。
并非钢哥不让人休息，只是我看到娜娜姐、华
姐和奕欣哥都忙得歇不下来，自己就更不应该休息了。
那天下午四点左右，突然来了很多客户，存了很多钱，我帮这个人扎完钱，再跑到那个人跟前继续扎，忙来忙去，最后每个人都对我说，你歇歇吧，坐一会儿。
英实我不是不想坐下来，可是作为实习生来讲，要学的东西很多，要做的琐事也很多，坐下来，疗奏就慢了下来。
并非我虚伪，我告诉自己，我放弃了其他找工作的机会，花时间花精力到这里来，我要对得起我自己!
我在全心全意的投入一种职业，投入一种工作。
哪怕将来我不在这里工作，我这个月的实习也会让我体验到一种不一样的生活，我的生命中多了一个经历。
呵呵那个时候我就是这样想的。
也许是看我做事比较认真负责，一个星期后钢哥娜娜姐安排我周六休息周日上班，人少可以让我上柜操作，第一次好紧张啊。
我大概做四五笔业务吧，那个时候实在是太紧张了，呵呵，我是可怜的夏洛特。
之后每个周末我都会上
柜操作，在我犯错的时候扬扬和华姐亳不含糊，不会姑息我的失误。
她们教会了我很多。
8月23日，我被调到支行营业部，离开的那天，大家轮流和我说了很多话，我对大家充满感激，离开很不舍得。
来到xx实习，我真的很幸运收获很多。
8月24B,我开始了在支行贵宾厅做引导员，柜台外的工作和柜台内完全不同，我不知所措!
第一天，平儿姐教我分单，很多很多单，分完的时候已经是中午了，下午我一个人傻傻的站在叫号机前面，就像指路牌一样，很郁闷很难过，我那个时候甚至是一个人和空气讲话!
我问空气我是不是很笨蛋，空气告诉我说是。
心情低落到极点。
下午6点钟多的时候，乔姐下班回家过来营业厅这边打卡，她看到我，特意走过来和我聊天，（她的这个举动给我留下了特别好的印象，我这个人一直是从细节处看人判断人，因为我坚持认为，细节是不
容易掩饰的）我和她说我很笨很没用，不知道要做什么好，她很和蔼地笑了笑，告诉我,引导员首先要做好服务工作，而服务工作疑是最大最繁琐也是最重要的！
她带着我走到填写台，你看，这里笔心都没有了，顾客要填写凭证就不方便了，有的时候，遇到年纪大的或者文化低的顾客，你可以在这里帮助他们填写凭证;
这个饮水机，要时刻保持有水有杯，天气热,很多顾客是开摩托车走很远的路来行里办业务，他们很累很口渴到行里就有水喝会觉得民生行的服务是贴心的;
有时候柜台前挤满了人，別人看了会觉得民生大厅乱糟糟的，你要引导顾客在等候区休息等候;
贵宾厅是最重要的，之前我们没有专门的引导员，贵宾厅也没有制定详细的管理制度，这个完全需要你在工作过程中发现贤宾客户的需求爱好，寻找建设好贵宾厅的方案，把我们的贵宾厅办岀新意办岀特色。
客户来到我们营业大厅首先映入眼帘的不仅仅是室内的装修环境，而
是一张微笑的脸，一句亲切的问候，大堂经理和引导员是我行而对公众的一张名片，是全行第一个接触客户的人，第一个知道客户需要什么服务的人，第一个帮助客户解决问题的人。
乔姐侃侃而谈，与她交谈后我深刻的体会到当一名引导员的使命和意义。
我心里不禁赞道，乔姐这么年轻能干，还难得这么谦和不张扬。
也许人到达某一种层次就会有一种魅力,有一种明媚但绝不刺眼的光芒。
而这种魅力和光芒往往是我们这些年轻的不经世事的人所不具备的。
真正有历练有内涵的人，她的光芒会照亮周吊I，但却不会给人以压力。
呵呵，很感谢乔姐给我的鼓励和帮助。
现在，我在帮客户办理业务遇到不懂的就虚心向柜台内的同事请教，认真的做好笔记。
每天早晨我会提前十分钟到达支行，检查大厅和贵宾厅的宣传资料是否摆放整齐，桌椅是否摆放有序，看到有不妥之处，我会细心的整理，细心的发单。
当客户进入贵宾厅之后，我
会主动迎上前，首先对客户以亲切的微笑，为客户刷卡开门，然后热情的询问他你好，欢迎光临，请问您要办理什么业务?
如果有需要，我会帮他们填写业务凭证;
等客户办完业务后，我会真诚的适一声欢迎再次光临，请慢走。
有时候大厅里坐着很多等候的客户，我也会出去给他们倒杯水或者递份报纸，我告诉自己，无时无刻都要给客户亲切温暧的问候，保持优雅大方的服务礼仪。
作为一划引导员，我的一言一行会第一时间受到客户的关注，因此必须具备相当髙的综合素质。
（汗颜!
要努力奋斗!
）要对我们的金融产品、业务知识有比较熟悉和专业的了解，然后在服务礼仪上要做到热情大方、主动规范，而且还要处事机智，能够随机应变。
我这样个刚踏出校门又缺乏工作经验的学生，几乎没有一项能够做到，更不要说优秀。
引导员是个具有很大的挑战性的工作。
我一左要认真投入，兢兢业业，做民生行最优秀的引导员。
我要让每个进到民
生行的客户记住我，让他们一提到XX民生，就想到我这个可爱可亲的引导员！
工作了才知道辛苦，除了工作，还有演讲比赛征文比赛知识竞赛，我每天都好忙好忙，但是我好快乐好快乐，有时候我会犯错，但我不怕而对错误和失败，我会在犯错之后不断学到正确的东西，而且印象深刻，现在我明显比以前有了更强的承受能力。
我每天都很认貞•地投入到工作中，认真思考，用心感受，用心总结，我每天都有感悟，每天都有收获，每天都有进步。
哈，我真的民生当成我的银行了（写下这句话时突然有种很强烈的归属感，呵呵…）我在用心地生活用心地工作。
民生给我这个舞台，我会珍惜，我会努力，在以后的工作中，按总行的客户服务标准严格要求自己，脚踏实地的工作，在引导员的岗位上，亳无保留地付出自己的辛劳、汗水和智葱，为xx民生的腾飞贡献出自己的一份力量，实现心中的梦想！
银行新员工试用期个人总结范
文二
三个月的试用期下来，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。
从这一阶段来看，发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来，到这个大溶炉里慢慢消化，这就是经验。
在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。
我深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度，让我更加的警惕自己，把工作做好做细。
每个公司的制度和规泄在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同.所以，很快我就适应了这里的工作流程,尽疑配合大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正，避免再犯•所以，很快的，我就融入了沁园这个大家庭，并认貞•做好自己的本职工作.我喜欢这里，并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台，和公司共同发展,做出自己最大的贡献•对我而言,不论在哪里,在哪个公司，
只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情，认真的态度，诚恳的为人，积极的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则•团队精神是每个公司都倡导的美徳•我认为，公司要发展，彼此的合作协调是很重要的•没有各个部门和％位同仁的相互配合，公司的工作进程要受到阻碍，工作效率会大打折扣，公司效益自然会受损•这样对公司和个人都无益处.
在沁园，我的主要职责是营销中心内勤，负责统计各区业务人员的工作汇报、每月费用报销的初步审核。
同时，负责与各区经销商核对每月的帐务，资料和信息的传递。
三个月来，我更是体会到，工作时，用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要。
就拿每月和经销商对帐来说吧，我要用心的做出近百家经销商的帐务，专心的做好每一家经销商的帐，细心的做好各经销商的每一笔帐，耐心的与各经销商对好每一项帐目。
在工作过程中，我深深感到加强
自身学习、提高自身素质的紧迫性，一是向书本学习，坚持每天挤岀一泄的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛汲取各种营养二是向周用的同事学习，工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;
三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
要做好一份工作，我认为最重要的是要有责任心，有了一份责任在身上，就会努力去完成它，并完成好，这样爱你的工作，你的工作就会喜欢你。
公司常宣导大家都要做到认真做好自已的本职工作。
这就是一种无形的责任，鞭策着我，朝着这个方向努力，不断改进，不断提升。
有首歌唱得好看成败人生豪迈，只不过是从头再来.我对它的理解就是：
如果成功了，不要骄傲，继续努力，以便取
得更大的成功;
如果失败了也不要气馁，总结失败教训，争取下次成功•不论怎样,在工作和生活中要始终保持积极乐观的态度，才能工作的更好，生活的更精彩。
银行新员工试用期个人总结范文三
在繁忙的工作中，不知不觉，已进入十一月份。
进入亚太公司资本运营部已经整整三个月了。
在胡总的英明领导和部门同志的关怀帮助下，我无论在思想还是工作上都取得了不小的进步，使我尽快的实现了由注重理论到注重实践，从学生到职业人的转变。
进入公司后，我所作的主要工作如下
我首先法律事务部跟随韩部长挂职锻炼。
处理了几个合同纠纷案件，人力资源部的一个劳资纠纷案件和最近的一个人身伤害案件。
韩部长是个非常尽职尽责的老师，不但耐心的回答我提出的问题，还借了我些法律方而的书看，可以说是有求必应，有问必答，不辞辛
苦。
通过案件的处理，以前学过的法律理论，早已不是停留在书而上，而是从脑子里走出来，活化为千姿百态的社会现实。
自己亲手作过的案例和以往学过的案例最大的不同就是现实的生动与丰富远远超过了以往案件书而所记载的内容。
原告被讼累折磨的消瘦的脸庞，悲愤的心情，律师法庭辩论时审时度势，处变不惊的风采，韩部长一忽悠，对方的女人心软就把利息免了的智慧，书记员的打字速度都远远超过了文字所能够表达的内容。
文字是最低的交流和表达;
实践是最佳的学习。
替人力资源部写了公司要和新招职工要签的合同。
感觉还是一个比较人性化的的公司。
同学找工作的时候，跳槽都要缴纳大笔的违约金，但是公司基本没有。
体现了公司领导允许人才自由流动，人要走就不强留的魄力。
在资本运营部承担了鸿景图程的报税工作，跟随袁亮和自己个人分別跑过工商局和地税局办理过公司的相关
事宜，给小岳打过工资，去元氏县参加了荣仕名门项目的开工奠基仪式，给袁亮寄过重庆项目的相关资料等等非常零碎的事情。
最大的感觉是公司无小事，领导交代的任务就要尽职尽责人去办，完不成就要向领导汇报。
同事要在平时像兄弟一样，工作和生活上大家互帮互助，然后才能拧成一股绳，胡总攥住绳头，整个部门才能无坚不摧，战无不胜，勇往直前。
一个部门发展不发展，不在于牛人有多少，牛人多了反而相轻，牛人之间的合力甚至还不如普通人，而是这个部门的人有多团结，大家得劲头是不是往一处使。
替王医生和李师傅解决了他们的电脑问题。
最大的感觉是帮助人可以获得一种幸福感。
别人获得帮助取得了现实的实惠，自己通过帮助人获得了一种心灵的满足，一种幸福的感觉。
在新生入职教育方而首先和今年新招的人在徐部长的带领下一起去爬了双龙山。
大家上午爬山，下午玩真人
CSe公司的用意很明显，爬山是为了锻炼大家得体质。
替公司干活，必须有一个好的体质。
真人CS是培养大家的集体意识，协作精神。
一个人的力量是有限的，一个公司员工不团结的企业是没有前途的。
接着参加了人力资源部组织的新生入职培训。
上午，张部长讲了公司的基本情况;
陈部长讲了劳动法，g公讲了退休和工龄讣算的问题。
下午贾部长讲了安全生产和公司的基本纪律等等方而的问题;
徐部长讲了党团问题;
王医生讲了医保方而的问题，陈部长又讲了劳动法然后就和大家签了合同。
晚上大家共进晚餐。
公司的入职教育可以帮助我更好，更快的融入公司。
通过三个月的学习，我对自己有了一个初步的了解。
资本运营部估计以后会分为四个部门，前期筹划部，工程部，综合事务部包括法律和财务等等，销售部。
我研究生期间读的法律，对财务和金融也弱有了解，自己的学习能力还可以，所以我个人觉得我的左位是以
法律为中心，向财务，销售，前期筹划部等渗透。
法律方而的知识，我会尽快的向韩部长学习，争取尽快的能够可以独挡一而。
公司的房地产项目的销售一般是两年之后的事情，我还有大量的时间学习。
财务方而的事情也可以在平时处理一些零碎事情的时候不断的学习。
工程方而的东四不是太懂，小斐和方部长是专家，可以多向他们请教。
刘静可以向她学习一些房地产方而的东西。
宋欣做事稳重，细致，需要学习的东西更多。
袁亮精通财务，方部长老谋深算，周部长做事信心很大，一丝不苟，都是我的好榜样。
部门发展意见
公司的资本运营部门和证券公司、期货公司、基金最大的不同就是它是公司自己辛辛苦苦赚的钱，而不是从别人那里借的钱。
所以公司的资本运营工作必须非常非常的慎重，绝对的不能够投资风险比较大的项目。
商机最重要的先机，我们要做吹
泡的人而不是撑泡的人。
现在的市场炒作性越来明显，而不是单纯的什么所谓的价值规律。
炒作经济其实就是泡沫经济，它的游戏规则就是四个字击鼓传花。
比如胡总所说的从两个亿炒到10个亿，其实人还是那些人，设备还是那些设备，上地还是那些上地，实体经济没有变化，只是实体经济上的泡沫大了而已。
是泡沫总会破裂只不过是时间问题而已。
只是泡沫破裂的时候，它的所有的后果都是最后一个人承担的。
就如同击鼓传花，他前而的人全都嫌钱，只有最后一个人赔钱，前而的人嫌的，英实就是最后一个人赔的。
我希望我们部门能成为从2亿炒到10亿的商家，而不是10炒到15亿风险加大后再加入。
现在美元不能够在国内流通，中国巨额的外汇储备英实就是相当于增发了大量的人民币在国内流动，中国政府巨额的财政赤字等等都在一泄程度上加剧了中国的通货膨胀。
资本运营部就是实现公司资本的保值增值的，资本运营
部最低的目标是利润一左要超过通货膨胀的程度。
资本运营部的外聘专家一左要谨慎。
大学教授参差不齐。
有学术性的，学富五车，头头是道，但仅仅是纸上谈兵。
再说在中国这个社会稳启就是搞定，本事就是人脉。
应该选择一些，人脉广，消息灵通的人精型学者。
中国还不是市场经济，而是权力市场型的权贵资本主义经济，一些学术型的分析没有多大用处。
第3篇银行新员工试用期个人工作总结2020
工作总结是对这一年的工作，进行一次全面系统的检查、评价、分析以及研究，从而分析不足，得出可供参考及改进的经验。
下而是整理的关于银行新员工试用期个人工作总结，希望能够帮到大家。
银行新员工试用期个人工作总结【一】
xxxx年的钟声即将敲响，回首xx年走过的路。
有太多的得与失，悲与喜。
XX年对我来说，是收获的一年。
XX年，我走出校门，踏入社会。
来到。
还记得刚来时的青涩，对一切都一无所知。
我担心自己是否可以胜任自己的岗位?
我的同事会是什么样的人?
可是渐渐发现，我的顾虑都是多余的。
很幸运，我分到了信贷中心，这里有和蔼的领导，可亲的同事。
他们给予我无微不至的关心和耐心的帮助。
一句关怀的话语，一个甜美的微笑，甚至在他们看来只是些微不足道的帮助，都给我莫大的鼓励和感动。
三个月很快就过去了，在大家的帮助和指导下，我学到了很多在学校从未学到过的东四。
在的第一个星期不知不觉就过去了，我还是什么都不懂，看着那些文件里从未见过的字眼，听着大家对客户的咨询问题对答如流。
我问自己我什么时候才可以像他们那样?
我什么时候才可以胜任任意的岗位?
看着同事们忙碌的身影，我很着急，我想帮助他们，但是我无能为力。
如果一直这样，我怎能实现自己的梦想？
最终鼓起勇气，问大家我可以帮忙做些什么？
刚开始做的都是些很琐碎的东西，复印东西，打印东西，虽然微不足道，但还是很开心,因为我可以帮大家做些力所能及的事情了。
随着对业务不断熟悉，我才渐渐知道，在银行工作，每天面对的都是些简单而又复杂的东西。
简单的工作，都要拿出百倍的认貞・。
有时候一不小心就会犯一些很低级的错误，甚至还是些讲解过无数次的问题。
可老师们总是不厌其烦，一遍遍的讲解。
安慰我，要慢慢来。
在大家的共同努力下，我们提前完成了个贷文档基本资料的登记情况。
看着将近9000份档案登记完毕，心里充满了成就感，第一次，我尝到了劳动的快乐。
三个月，就这样过去了，在大家身上，我看到了对工作的热情。
在大家身上，我懂得了一个道理，永远不会有人告诉你什么该做，什么不该做，也不会有人去提醒你，你现在该做什么。
工作上，一切都要靠自己去发现，去寻找，去进步。
三个月，我认识到，在工作上，一定要认真，负责，要做就做最好。
每天都要给自己目标，给自己定位。
三个月来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，但我淸楚认识到自身的不足。
新的一年,给自己定下新的目标。
1、自觉加强学习，向理论学习，向专业知识学习，向身边的同事学习，逐步提高自己的理论水平和业务能力。
2、克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自己。
3、继续提高自身文化的修养，努力使自己成为一需优秀的工作人员，争取在更短的时间里胜任自己的岗位。
新的一年，向自己的目标努力。
银行新员工试用期个人工作总结【二】
作为一个新人，一开始我做事总缺乏计划性，不能很好的分淸工作的主次关系，由于自己的粗心，也岀现过几次错误。
但经过这两个月时间的锻炼，我认淸到自己所存在的问题，坚持在开展工作之前做好个人工作计划，分淸工作的主次顺序，一项项及时完成，达到预期的效果，保质保量的完成工作……
转眼间，两个月的试用期即将结束，在这段时间里，我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下，从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周囤的生活与工作环境，对销售支持这项工作也逐渐进入了状态。
从自身来讲也有了进一步的提高，现将这二个月的工作情况作以下总结
一、人管方面
1、通过打电话及参加招聘会的形式，物色销售人员，并为符合条件的应聘者安排而试。
2、对于通过面试的新员工，根据hr的要求为其准备相关入司资料，并系统中为新员工上工号。
3、做好销售人员的考勤工作，以及他们佣金、薪金的计算工作。
二、业管方面
1、在中信和交通银行的协议签泄的过程中，与分公司保持联系，跟踪协议的会签过程,并在协议签左后，在系统中设置相关网点信息，以保证保单的录入，和单子的正常出单。
2、负责日常的收单、审单以及交单工作，并做好每日的业务记录和业务播报，若岀现照会等问题单，做好跟踪并及时处理。
3、根据总监的要求，制左渠道经营计划并对费用进行预算管理。
4、负责制左银行与brc人员激励方案，并进行实施与跟踪，并在月末做好费用报销工作。
5、与财务和银行方而做好沟通，在每月月初核对做单情况，il•算并及时支付银行手续费。
6、制圧有关业务的培训方案，并对培训过程中产生的费用做好报销工作。
7、处理分公司下发的邮件，并完成其安排的任务。
8、做好银保单证的征订，并及时对库存资料做好淸点和整理。
9、做好施总安排的各项工作，为我们的销售团队对好后勤支持和服务工作。
作为一个新人，一开始我做事总缺乏计划性，不能很好的分淸工作的主次关系，由于自己的粗心，也出现过几次错误。
但经过这两个月时间的锻炼，我认淸到自己所存在的问题，坚持在开展工作之前做好个人工作il•划，分淸工作的主次顺序，一项项及
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