中国科学院百人计划.docx

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中国科学院百人计划

中国科学院“百人计划”

择优支持申请表

聘用单位

申报类别

申报所属

学科组

申请人姓名

联系地址

联系电话

传真

电子邮件

中国科学院人事教育局制

说明

一、请申请人实事求是地填写表中内容。

二、封面中的“申报类别”分为“引进国外杰出人才”、国内“百人计划”两类。

三、“申报所属学科组”分为“物理组、化学组、数力天组、核科学组、生物资源与工业生物技术组、农业组、生物医学与医药组、资源海洋大气组、生态环境组、区域农业组、信息与自动化组、空间与光机组、能源与化工材料组、工程技术组”，请申请人自主填报，具体评审过程中可能根据需要进行调整。

姓名

性别

出生年月

从事专业

专业技术职务

现工作单位

受聘岗位

上岗工作时间（年月）

学习经历（从大学开始填，内容包括时间、单位、学位、所学专业）

工作经历（包括时间、单位、从事专业、专业技术职务情况，时间段要连续，准确到月份）

如内容较多，本栏目填不下时，可另纸接续（以下各栏目均如此）。

主要学术成就、科技成果及创新点（简要概括，不超过500字）

从事科研工作以来的1-3篇代表性论文情况

作者排序

年份

题目

期刊或国际会议名称

卷期

页

近5年，主要发表论文情况

作者排序

年份

题目

期刊或国际会议名称

卷期

页

近5年，主要出版著作情况

作者排序

年份

书名

出版社

撰写

章节

注：

“作者排序”栏按“第一作者”、“通信作者”、“非第一作者”顺序填写

论文被收录情况统计

收录情况

《中国科学引文数据库》

《SCI》

《EI》

第一作者论文

通信作者论文

非第一作者论文

总计

论文被引用情况统计

《SCI》引用情况

他人引用次数

引用期刊种数

引用作者人数

第一作者论文

通信作者论文

非第一作者论文

总计

注：

1.“论文被收录和引用情况”只针对前面列出的代表性论文和近5年主要发表论文进行统计；

2.自引部分不计入引文统计中；

3.对列入统计表中的论文需附论文首页复印件；

4.对列入统计表中的引文需出据论文被引证明。

到位后已开展的工作（包括研究内容与方向，实验室建设，团队建设等情况）

主持、参加项目的情况

项目名称

经费来源及额度

担任角色

聘用单位提供的条件（包括科研经费、实验用房、住房、助手配备和研究生招生指标等）

获资助后拟达到的总体目标与预期成果（包括拟解决的科学问题、实验室环境、人才队伍建设等）

获资助后经费使用计划

年度

科学事业费（万元）

基本建设费（万元）

合计

（万元）

合计

注:

1.“年度”从通过择优资助第二年开始，以3年为期；

2.基本建设费27万元将在获得择优支持的第一年一次性拨付到位；

3.科学事业费173万元将按经费使用计划分年度拨付。

聘用单位意见：

所领导（签章）：

年月日

择优支持专家组评审意见：

评审专家组组长：

年月日

院终审意见：

负责人（签章）：

年月日

择优支持申请者基本情况一览表

姓名

年龄

性别

博士学位授予时间及单位

申报所属学科组

发表论文情况及主要学术成就、创新点（限200字）

入选“百人计划”前

聘用单位

从事专业

国（境）外工作单位及职务

国（境）外工作时间

及所在国家（地区）

申请择优年度前5年内，发表论文篇，其中〈SCI〉收录 篇，被引用 次。

注：

该表的内容应与《中国科学院“百人计划”择优支持申请表》的相关信息一致。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　聘用单位盖章

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　200年 月  日

申请回避择优支持专家人员名单

（至多2人）

姓名

单位

学科专业

备注

申请人（签章）：

年月日

中国科学院“百人计划”

择优支持实地考察工作情况报告

聘用单位（公章）

联系部门

联系电话

传真

电子邮件

中国科学院人事教育局制

说明

、请有关人员实事求是地填写相关内容。

、封面中的“联系部门”为该单位“百人计划”的具体管理部门。

同时《中国科学院“百人计划”择优支持实地考察工作情况报告》必须在封皮“聘用单位”处加盖单位公章。

否则视为无效。

、《中国科学院“百人计划”择优支持实地考察工作情况报告》作为择优支持终审的重要材料。

、单位申报择优支持人员总体情况

姓名

申请类别

入选年度

到岗工作时间

注：

“申报类别”分为“引进国外杰出人才”、国内“百人计划”两类；

“入选年度”为院向研究所发放《“百人计划”入选通知书》的年度；

“到岗工作时间”指申请人作为“百人计划”应聘入选后，正式到聘用单位开始工作的时间。

、院参加实地考察人员

姓名

所在部门（局）

职务

签字

注：

院前往实地考察人员主要指专业局有关人员或院“百人计划”办公室工作人员；

签字后将视实地考察工作人员对《中国科学院“百人计划”择优支持实地考察工作情况报告》的内容确认无误。

、申报择优支持人员具体情况

姓名

现任职务

申请择优时间

申请类别

引进国外杰出人才□国内“百人计划”□

实验室或办公用房（m2）

工作人员配备

固定人员

正研（）人；副研（）人；助研（）人；其他（）人

流动人员

项目聘用人员（）人；其他（）人

培养学生情况

博士研究生

培养（）人；合招培养（）人

硕士研究生

培养（）人；合招培养（）人

*入选后人事关系是否已调入招聘单位

是□否□

人教处长

（签字）

*入选后是否已放弃入选前工作岗位

是□否□

提供科研启动经费

研究所承诺科研启动经费额度

已拨付到位金额

支付时间

课题经费本编号

对申请人提供的科研启动经费已纳入本单位年度预算并拨付到位。

在院拨经费到位后，本单位将不从中抵扣上述按院规定所提供的启动经费。

以上情况属实，如有不实，由研究所和我本人承担全部责任。

所长：

（签字）

年月日

以上内容均属实。

我本人和研究所均已按《中国科学院“百人计划”执行管理协议书》和有关管理规定履行了职责。

入选者：

（签字）

年月日

注：

一位申请择优支持的入选者填写一页。

表中所有内容均为必填项，如有空缺，必须有用人单位的专门说明，否则视为无效；

“现任职务”为“创新基地研究员”、“博士生导师”、“学术委员会委员”等；

实验室用房除提供面积数外还需提供实地考察照片；

*未将人事关系调入聘用单位或未放弃入选前工作岗位的入选者，将不得参加本次择优支持申请；待履行“百人计划”有关管理规定要求后，入选者需提供护照供检视出入境时间之用，并复印作为附件留存，此后方可申请择优支持；对隐瞒情况的单位，经查实，将对研究所所长进行全院通报批评，并暂停该单位的“百人计划”招聘。

、实地考察情况总结

（包括对申请者工作进展情况、实验室建设情况、人才队伍建设情况、研究所经费拨付及相关管理等方面的情况介绍；存在的问题或需纠正的情况；对该单位今后“百人计划”工作的建议等内容）

实地考察组组长：

年月日