南开15春学期《管理伦理》在线作业100分答案Word格式.docx

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A4.改善企业信用状况的关键在于（）A.政府B.企业C.个人D.有效的制度安排

D5.企业伦理要探讨的企业公平、公开、公正、透明度、伦理责任与环境等构成企业管理的（）。

A.文化基础B.思想基础C.道德基础D.制度基础

C6.企业与员工伦理道德规范的核心是（）。

A.企业和员工的思维和行为习惯B.国家法律C.企业章程D.公民道德

A7.企业道德原则，首先应当充分体现（）这一共产主义基本原则的精神。

A.集体主义B.个人主义C.社会主义D.拜金主义

A8.“信”中最高层次的境界是（）。

A.信誉B.信用C.信心D.信念

D9.企业社会责任的本质内容是（）：

A.经济责任B.法律责任C.道德责任D.慈善责任

C10.社会主义道德的基本原则是（）：

A.利己主义B.集体主义C.个人主义D.拜金主义

B11.有了企业伦理观念，企业处理与社会之间的关系时，就会更多地从（）出发，取利但又不造成外部不经济。

A.消费者本位B.社会本位C.企业本位D.员工本位

B12.自律与他律的关系是（）：

A.自律占主要地位B.他律占主要地位C.二者没有关系D.二者之间是辩证统一的关系

D13.信用整体制度的环境不包括（）。

A.道德环境B.社会环境C.法制环境D.政治环境

D14.市场经济重要的道德基础是（）。

A.会计道德B.契约道德C.审计道德D.商业道德

B15.亚当·

斯密提出的（）观点为企业经营模式奠定了文化伦理基础。

A.社会本位论B.需求理论C.“经济人”的人性本体论D.企业本位论

C16.制定社区活动计划的首要关键问题就是（）。

A.了解社区B.了解企业的资源C.选择项目D.监管项目

A17.集体利益与个人利益的关系是（）:

A.对立B.辩证统一C.机械的统一D.完全对等

B18.企业与员工伦理道德规范的核心是（）。

A.企业和员工的思维和行为习惯B.国家法律C.企业章程D.公民道德

A19.下列（）项不属于企业道德的适用范围。

A.企业经理职业道德B.企业员工职业道德C.企业的社会道德D.企业的生产经营道德

D20.在道德初期的产生形成发展进程之中，起着关键性作用的是（）：

A.劳动B.人类天性C.智力发展D.自然环境

A

二、多选题（共20道试题，共40分。

）1.企业道德自律机制主要包括：

（）A.企业B.自律C.组织D.机制

ABCD2.优秀企业团队的影响力是深远的，表现在（）：

A.对个体产生潜移默化的影响B.调整个体的期望值C.产生集群效应D.较强的凝聚力

ABCD3.企业道德教育的特征（）。

A.整体性B.复杂性C.渐进性D.实践性E.针对性

ABCDE4.信用制度的构成有（）。

A.正式约束B.非正式约束C.实施机制D.道德

ABC5.下列关于道德治理的说法正确的有（）：

A.道德治理属于企业治理的最基本层次B.道德治理的目标能够促进企业治理目标的实现C.道德治理的边界与企业治理的边界相一致，道德治理的效益是基于其他治理成本的节约，道德治理是降低治理风险的最有效手段D.道德治理的实现机制是与其他治理机制伴生的

ABCD6.市场经济中的规则是（）：

A.公平B.公正C.公开D.公信

ABCD7.企业的成功依赖于（）。

A.企业特有的创新精神B.竞争优势C.生产经营活动D.企业经营行为必须合乎伦理

ABD8.市场经济转型期正确运用功利主义的对策是（）：

A.宽容B.批判C.建设D.惩罚

ABC9.企业道德教育的特征（）。

ABCDE10.企业道德评价的方式有（）：

A.法律规范B.社会舆论C.传统习惯D.内心信念

BCD11.下列关于企业伦理说法正确的是（）A.企业伦理是企业履行与利益相关者长期隐含契约的内在客观要求B.企业伦理是企业长期成功所必备的且能在竞争中取胜的重要精神品质C.企业伦理是激发企业创新精神的永恒动力D.企业伦理可以代替企业文化作为企业的核心价值观

ABC12.企业道德行为的特征表现为（）。

A.自觉性B.自愿性C.坚定性D.强制性

ABC13.商品定价中涉及的伦理问题包括（）A.价格垄断B.价格欺诈C.价格扭曲D.暴力行为

ABD14.企业道德规范系统的组成部分包括（）：

A.企业道德原则B.企业道德规范C.企业道德范畴D.企业伦理

ABC15.一般认为，市场经济在不同的时代、不同的国家与不同的社会制度中各有其特色。

不过，有两个特点是非常相似的，即（）。

A.有价值的企业文化B.市场优化配置资源C.优秀的员工和管理者D.企业自主经营性

BD16.组建优秀的企业团队必须符合如下几个要件（）：

A.共同的目标B.良好的沟通C.激励机制D.创新能力

ABCD17.购销客户的主要权利包括（）：

A.安全权B.知情权C.选择权D.环境保护的要求E.表达意见权

ABCDE18.功利主义的两种导向约束机制（）。

A.内在机制B.外在机制C.道德机制D.法律机制

AB19.支持企业以信用方式进行交易的制度的特点有（）。

A.完善齐全的信用管理立法制度B.信用文化发达，讲究信用蔚然成风C.开放准确可靠的信息数据D.优质周到的信用服务商E.严格有效的信用管理惩罚机制

ABCDE20.为了体现公平与道德兼顾的原则，应该做到（）：

A.竞争与合作协调统一B.控制与自由协调统一C.权利与权威协调统一D.效率与效果协调统一

ABC

三、判断题（共10道试题，共20分。

）1.我国现阶段企业道德评价的最根本的评价标准为：

是否有利于人民生活提高。

A.错误B.正确

B2.企业伦理学限于企业领域的职业道德规范。

（）A.错误B.正确

A3.内部企业控制机制是遏制企业做假的重要工具，是实施自动防错、查错和纠错，实现自我约束、自我表现控制的重要他律手段。

B4.企业道德的可靠性在于：

企业道德能够通过“命令－评价”方式推动人们的企业行为从“现有行为”向着“应有行为”的转化。

A5.企业伦理的目的就是要适应企业内外部环境变化的要求，公正、合理地处理好各利益相关者之间的复杂关系。

B6.个体的道德选择与守法观念不会被社会舆论所左右。

（）A.错误B.正确

A7.企业经理层道德人格的主要表现在企业经理层具备良好的思想、精神和工作作风。

（）A.错误B.正确

B8.职业道德共同的基本要求是“忠于职守”。

B9.企业信用取决于企业对器乐中承诺的履行，即取决于企业履约的能力，同时取决于履约的意愿。

B10.从卡罗尔的企业社会责任金字塔图中应该得出这样的理解：

企业按由低到高的次序履行其责任。