教师招聘面试的时候服装上要求哪些.docx

教师招聘面试的时候服装上要求哪些.docx

《教师招聘面试的时候服装上要求哪些.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《教师招聘面试的时候服装上要求哪些.docx（20页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

教师招聘面试的时候服装上要求哪些

教师招聘面试的时候，服装上要求哪些？

教师招聘面试的时候，服装上要求哪些?

女生面试的着装及礼仪

庄重典雅的套装相比之下，女生的服装比较灵活，每位女生应准备一至两套较正规的套服，以备去不同单位面试之需。

尽可独树一帜，穿出自己的风格，突出个人的气质，强调个人的魅力。

参考的法则是，针对不同背景的用人单位选择适合的套装，需须与准上班族的身份相符，要以内在素质取胜，先从严肃的服装入手。

不管什么年龄，剪裁得体的西装套裙，色彩相宜的衬衫和半截裙使人显得稳重、自信、大方、干练，给人信得过的印象。

裙子长度应在膝盖左右或以下，太短有失庄重。

服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜，穿着应有职业女性的气息。

虽然服装潮流应在首选之列，颜色鲜艳的服饰会使人显得活泼、有朝气，但T恤衫、迷你裙、牛仔裤、紧身裤、宽松服、高跟拖鞋等，虽然在街面上铺天盖地，确应列为面试的编外服装，以免给招考官留下太随便的印象。

中高跟皮鞋使你步履坚定从容，带给你一分职业妇女的气质，很适合在求职面试时穿着。

相比之下，穿高跟鞋显得步态不稳，穿平跟鞋显得步态拖拉;如穿中、高统靴子，裙摆下沿应盖住靴口，以保持形体垂直线条的流畅。

同样，裙摆应盖过长统丝袜袜口;夏日最好不要穿露出脚趾的凉鞋，或光脚穿凉鞋，更不宜将脚趾甲涂抹成红色或其他颜色。

袜子，穿裙装袜子很重要，丝袜以肉色为雅致。

拉得不直和不正的丝袜缝，会给人很邋遢的感觉。

画龙点睛的装饰品，当今是一个追求和谐美的时代，适当地搭配一些饰品无疑会使你的形象锦上添花，但搭配饰品也应讲求少而精，一条丝巾，一枚胸花，一条项链，就能恰到好处地体现你的气质和神韵。

应避免佩戴过多、过于夸张或有碍工作的饰物，让饰品真正有画龙点睛之妙。

否则，容易分散考官的注意力，有时也会给考官留下不成熟的印象。

皮包大大方方背在肩上，不要过于精美，太珠光宝气，但也不要太破旧，有脏点。

仪表大方青春靓丽。

女生可以适当地化点淡妆，使你更显亮丽。

用薄而透明的粉底营造健康的肤色，用浅色口红增加自然美感，用棕色眉笔调整眉形，用睫毛膏让眼睛更加有神。

但不能浓妆艳抹，过于妖娆，香气扑鼻，过分夸张，不符合大学生的形象与身份。

越淡雅自然、不露痕迹越好，切记一定不要将清纯美掩盖掉。

发型，不管长发还是短发，一定洗得干净、梳得整齐，增添青春的活力。

发型可根据衣服正确搭配，要善于利用视觉错觉来改变脸形，如脸型过长的人，可留较长的前刘海，并且尽量使两侧头发蓬松，这样长脸看起来不太明显;脖颈过短的人，则可选择干净利落的短发来拉长脖子的视觉长度;脸型太圆或者太方的人，一般不适合留齐耳的发型，也不适合中分头路，

应该适当增加头顶的发量，使额头部分显得饱满，在视觉上减弱下半部分脸型的宽度;根据应聘的不同职业，发型也应有所差异。

提示：

服装及饰品是求职者留给面试考官的第一印象，得体的穿着打扮能使其为你加分。

自己也增加自信，在面试中发挥更好。

要达到这个目的，需要研究着装风格，注意细节修饰。

男生面试的着装及礼仪

领带学问大，领带的色调、图案如何配合衬衣和西装是一门很大的学问，也与个人的品位有关，同学们平时应该多注意观察成功人士、知名公司领导人的着装，看看他们如何选择领带，同时大家也可以将各自的心得体会多交流交流。

但是有一点需要特别指出，不要使用领带夹。

因为使用领带夹只是亚洲少数国家的习惯，具有很强的地区色彩，并非国际通行的惯例。

至于领带的长短，以刚刚超过腰际皮带为好。

裤子的长短宽松，裤子除了要与上身西装保持色调一致以外，还应该注意不要太窄，要保留有一定的宽松度，也不要太短，以恰好可以盖住皮鞋的鞋面为好。

同时，千万记住不要穿背带裤，年轻人穿背带裤是很幼稚、很高傲的表现。

另外，运动裤、牛仔裤无论是什么名牌，都不是正装，不适宜在面试的时候穿着。

皮带的选择很简单，皮带的颜色以黑色为最好，皮带头不宜过大、过亮，也不要有很多的花纹和图案。

有些人的皮带头上甚至嵌着一把手枪，好像在说你要是不录取我，我就毙了你。

这样的穿着很不专业。

袜子，袜子以深色为好，但平时经常见到一些人穿白袜子，这在国际商务着装中不会出现。

深色的袜子应该没有明显的图案、花纹，另外，也不应该穿较透明的丝袜。

皮鞋黑而不脏、亮而不新皮鞋的颜色要选黑色，这与白衬衣、深色西装一样属于最稳重、保险的色调。

要注意经常擦鞋，保持鞋面的清洁光亮。

有的同学尽管买的皮鞋很好，但不注意擦拭，面试的时候皮鞋看上去灰头土脸的，与上面笔挺的西装很不协调，这会让招聘经理觉得应聘者粗心大意。

另外还需要注意的是，千万不要把新皮鞋留到面试那天才穿，因为新皮鞋第一次穿会很不合脚，走起路来一瘸一拐的，让人误认为你有腿疾。

公文包，男生随身携带不装电脑的电脑包是再合适不过的了，但是注意电脑包不要过大。

如不使用电脑也不需把电脑放到包里一起带着，背着沉重的电脑，整个人都会显得不灵活，不精干。

多年前曾经时兴一种四角长方的公文皮箱，现在这种皮箱已经过时，不要再用了。

同样不要用那种非常正式的公文包，那种公文包一般都是老板、经理们使用的，面试的同学使用会显得过于少年早熟，不合身份。

教师招聘面试穿什么

一、男士篇：

西装是男士的正统服装，其纽扣的系法有严格的规定。

即系一颗纽扣是正气，把纽扣全部系上是土气，不系纽扣则是潇洒。

三颗纽扣的西装，仅系中间一颗纽扣;两颗纽扣的西装，只系上面一颗纽扣，坐下时，应把系着的纽扣解开。

男性可以选择西服，也可以穿剪裁合宜、简单大方的套装。

这样的着装显得精神，同时也趋于职业化。

主考官认为，注重服装细节的人，需定也注重工作细节。

主考官还认为，员工的个人形象常常代表组织形象。

懂得的一点着装艺术，肯定会得到意想不到的结果。

二、女士篇：

面试时应该穿什么?

我想这是许多女应聘者感到苦恼的问题。

面试所穿的服装应该款式大方、庄重、高雅，能显出成熟的性格。

女士可选择套装，也可以选择套裙。

女性穿长裤，应选择剪裁合宜的西装裤，而不应穿着时尚的板裤、喇叭裤等。

面试不是选美比赛，也不是参加服装展示会，打扮过于前卫,脱离现实环境，常常令人敬而远之，影响面试效果。

三、建议篇：

1.面试时的服装应考虑自己的性格和身材。

记得一位师范毕业生去应聘教师。

这个小伙子性格沉稳，身材比较矮小，穿西服显得肩大裤长，用他的说法，漂亮的西服穿在他身上反倒显得很滑稽。

于是他选择了白色衬衣配以黑色西服背心,系上黑色领带，下装是黑色西裤及黑色皮鞋。

黑色象征沉着、庄重,与他的性格以及应聘的职业相吻合。

紧身背心与下装的颜色、鞋的颜色相统一，看上去具有增高作用。

于是,他这一打扮显得个子高了一些。

他还给自己配了一副金边眼镜，为自己增添了几分儒雅风度。

小伙子成功地运用服饰美化了自己,使自己显得精神抖擞，庄重大方，同时还具有书卷气，给招聘者留下了良好的第一印象，成功之后，他无不感慨地说个子矮有什么关系,浓缩是精华!

一语道破天机，面试着装应该符合自己的性格与身材，才能达到美化自己的目的。

教师招聘面试备考策略建议

如今越来越多的人开始投身到教师行业中来，而教师行业的竞争也越来越为激烈。

为了实现我们的教师梦，当我们顺利地拿到了教师资格证，并且过五关斩六将地通过了教师招聘笔试以后，我们要如何备考面试呢?

在此给大家一些教师招聘面试备考策略建议。

教师招聘面试备考策略分为5个阶段：

定位阶段，教材梳理，强化提高，实战演练，冲刺阶段。

在教师招聘考试即将来临之际，考生应该怎么做来做最后的冲刺呢?

一、端正心态：

经过了紧张的备考，相信很多考生已经练习了很多试讲，也积累了相当多的经验，

因此考生要有正确的心态，相信自己可以从容面对考试。

二、教材梳理阶段：

1、按学科分课型进行教材梳理，例如在语文学科中，我们可以把语文课分为记叙文、说明文、诗词等课型，按照梳理好的课型对于重点篇目形成自己的思路。

2、整理出重要知识点，如常考考点形成学科知识树。

三、查漏补缺：

进行了多次的练习之后，考生知道了自己哪些课题熟悉，哪些课题生疏，因此要注意多讲讲自己不熟悉的篇章，保证考试的时候对于整本书都是比较熟悉的，做到心中有数。

四、临考阶段：

1.熟悉考试环境，提前到考场踩点。

2、准备服装，自信考试。

以上是我的教师招聘面试备考策略建议，希望能对大家实现教师梦有所帮助。

教师招聘的面试应该注意什么

教师招聘的面试应该注意什么

一、妆容，服饰

1、化淡妆，而不易浓妆艳抹。

刘海不要遮住眼睛，更不易烫发，染发。

2、服饰要符合职业特点。

教术科，您就要穿正装，男士别忘了打领带。

教体育可以要穿运动服。

3、妆容，服饰还要符合所教授学生的年龄层次。

教小学和教高中，妆容和服饰不一样。

二、自信

应试者在面试前树立了自信，在面试中也要始终保持自信，只有保持了自信，才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力，夺取答辩的胜利。

三、面试语言

面试有着严格的时间限制。

因此，面试语言要做到要言不烦、一语中的。

同时，语言要有条理性、逻辑性，讲究节奏感，保证语言的流畅性。

切忌含含糊糊，吞吞吐吐，这会给考官或主持人留下坏的印象，从而导致面试的失败。

四、答辩

辩证法是哲学的基本原理和方法。

应试者应具备一定的哲学知识和头脑。

回答问题不要陷入绝对的肯定和否定，应多方面进行正反两面的考虑。

从以往面试所出的一些题目来看，测评的重点往往不在于应试者答案的是与非，或是观点的赞同与反对，而在于分析说理让人信服的程度。

教师招聘面试礼仪必须注重的细节

一、教师的基本姿势

（一）站姿;;挺拔、轻松、自然

教师在面试过程中表现得最多的姿势就是站姿。

良好的站姿能衬托出美好的气度和潇洒的风度。

正确站姿的基本要求是：

1.抬头、双目向前平视，面带微笑。

2.胸腹距离拉长，双臂自然下垂，或相搭放置腹前。

3.躯干挺直，身体重心在两腿中间，不偏左也不偏右，两腿直立。

男士自然开列，女士双膝靠拢,做到挺胸、收腹、立腰。

不良的站姿：

站立时缩脖、塌腰、耸肩，双手放在兜里或插在腰间。

（二）坐姿;;端正、文雅、自如

正确的坐姿给人一种安祥庄重的印象。

正确坐姿的基本要求是：

1.入坐时要轻要稳，双肩平正放松。

女士双膝靠拢，男士双腿自然开列。

女子入座前若是裙装，应用手稍拢一下。

2.面带笑容，上身自然挺直。

3.坐在椅子上，至少应坐满椅子的三分之二，脊背轻靠椅背。

4.起立时，右脚向后收半步，而后站起。

5.谈话时，身体不东倒西歪，不前倾后仰。

上体与腿可以同时侧向对方。

不良坐姿：

两腿过分地叉开或长长地伸出去;跷起二郎腿;将双手放于臀下;腿脚经常抖动。

（三）步态;;从容、平稳、轻盈、充满自信

正确的步态给人一种自信稳重的印象。

正确的步态要求是：

1.双目平视，面带微笑，跨步均匀，上身挺直,步伐稳健有节奏感。

2.双膝靠近，两腿的内侧落地时轨迹近于一条直线。

不正确的步态：

用脚蹭地面;手插裤兜走路;左顾右盼;大摇大摆或左右摇晃。

（四）目光;;坦然、亲切

在面试过程中，应面带真诚的微笑并适度地注视对方的眼睛，这是一种最起码的礼仪要求。

这样做，不但将自己的心情、思想传达给对方，同时也能从对方的眼神中获取正确的信息，从而达到心灵交流。

具体要求是：

1.目光要坦然亲切，与人交谈时，目光应该注视对方，不要躲闪或游移不定。

2.目光注视对方眼睛到下巴之间的区域。

（五）交谈;;诚恳、大方、平等、谨慎、朴实

1.交谈的基本原则是：

使用低声，语调柔和，速度适中，抑扬顿挫，吐字清晰。

2.交谈的礼貌用语：

（1）问候语:

您好、早上好、晚安、老师早等。

（2）感谢语:

麻烦您了、非常感谢、您辛苦了等。

（3）道歉语:

对不起，打断一下、对不起，让您久等了、抱歉等。

（4）请字句:

请您留步、请问等。

3.交谈中应注意的问题：

（1）在交谈中不要涉及对方的隐私区和敏感区，以免引起不快。

（2）在长辈、师长面前不可以指手划脚。

（3）在交流中既不要过分谦卑，也不应趾高气