2021年巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料稿和县委书记五个方面民主生活会对照检查发言稿.docx

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2021年巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料稿和县委书记五个方面民主生活会对照检查发言稿

2021年巡察整改专题民主生活会个人对照检查材料范文稿

　　按照区委第二巡察组反馈意见指出的问题和提出的意见建议，涉及到我本人的有六个方面问题，共计13小项，针对这些方面问题，结合我本人的思想、工作、生活和作风实际情况，深刻查找存在问题的原因，剖析问题产生根源，明确了今后努力方向和整改措施。

现将有关情况报告如下：

　　一、存在的主要问题

（一）党的政治建设方面：

能自觉学习习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决执行党中央决策部署和各级党委决议决定，服从组织安排。

但也存在“三重一大”规定执行不严格和组织生活会质量不高的现象。

2015年初，本人从园区建设局调整到规划局工作，后因工作需要又任规划局党支部书记，由于不太熟悉支部工作相关规定，导致党组织核心作用没有充分体现和组织生活会质量不高流于形式。

（二）党的思想建设方面：

自觉在思想上政治上行动上同以习总书记同志为核心的党中央保持高度一致，不折不扣落实党中央决策部署，坚定不移落实中央八项规定，持之以恒反对“四风”，推进标本兼治，将党风廉政建设和反腐败工作持续推向纵深。

　　“一岗双责”主动担当不够、对分管部门党员干部的廉政教育重视不够和对分管的部门岗位廉政风险点排查滞后及遵守廉政纪律不够严格的问题。

如，在落实党风廉政建设“一岗双责”工作中，缺乏应有的方式、方法，仅停留在口头上提醒而已，在防微杜渐工作上缺少相应的要求，对分管部门岗位廉政风险点缺少排查。

　　二、产生问题的原因分析

　　1、理想信念不够坚定。

随着工龄、年龄的增加，慢慢放松对主观世界的持续改造，没有挤时间加强学习，即使学习，往往也是蜻蜓点水、浅尝辄止。

对党的十九大精神以及习总书记新时代中国特色社会主义思想理解认识仍显肤浅，缺乏广度和深度。

　　2、党性锻炼不够持续。

对党性修养锤炼抓得不紧，经常以推动工作代替党性锻炼，没有时刻对照党章、党规和党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作，不自觉放松了对保持党员先进性和纯洁性坚持不懈地追求，放松了加强自我教育、自我约束、自我监督、自我改造的思想意识，政治站位不高，缺少相应的政治敏锐性。

　　3、宗旨意识有所淡化。

党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。

对党性修养锤炼抓得不紧，改造主观世界不够自觉主动。

平时在抓工作、抓项目建设上仍然是老观念、老办法，而对如何自觉学习更好地服务群众、更多地为群众解决问题等方面考虑得不多和缺乏经验，与群众的期待和要求，还远远不够。

　　三、今后努力的方向和整改措施

　　1、坚定理想信念，树牢四个意识。

始终在思想上政治上行动上同以习总书记同志为核心的党中央保持高度一致，自觉向习总书记看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做。

站稳政治立场，始终保持对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念，在大是大非面前旗帜鲜明，在错误思潮面前敢于亮剑，做政治上的清醒者和明白人。

深入学习党的十九大精神和习总书记新时代中国特色社会主义思想，用马克思主义中国化最新成果武装头脑，坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

正确处理好工作和学习关系，科学合理制定学习计划，充分利用好学习强国和八桂先锋等平台，坚持每周5个小时以上个人自学。

严肃认真开展批评和自我批评，大胆纠正各种错误行为，切实做到抓早抓小。

　　2、强化宗旨意识，全心服务群众。

认真践行党的群众路线，在日常工作中，进一步做好联系企业、跟踪服务等各方面工作；在推动项目建设中，进一步听取项目建设单位的意见，做好项目建设的参谋；坚持在指挥部一线推动项目建设工作，积极主动深入项目建设一线，解决好项目建设过程中的难点和热点问题，促使项目建设顺利开展。

　　3、严格落实责任，推动发展。

主动融入到漓东新区的建设中，严格要求自己，提高工作标准，增强责任意识，把分管的业务工作和党务工作一同思考和谋划，做到两手抓两都要硬。

主动做好党风廉政建设和反腐败工作，强化监督执纪问责，维护党章党规党纪，认真组织开展党支部的活动，加强党员干部的教育和党内监督，确保党的先进性和纯洁性，严肃查处各种腐败行为，严格落实从严治党一岗双责。

某县委书记五个方面民主生活会对照检查发言3670字文稿供参考

　　按照这次民主生活会要求，我通过个人自学和集体学习研讨，认真学习新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、总书记对甘肃重要讲话和指示精神等相关必学内容。

同时，通过书面征集、谈心谈话等方式广泛征求班子成员、基层干部和广大群众的意见建议，在此基础上，联系自己的思想、工作和生活实际，认真对照检查突出问题，并进行了深刻的自我剖析和党性分析，明确了今后的努力方向和整改措施。

现将对照检查情况报告如下。

　　一、2019年度民主生活会整改措施落实情况和个人有关重大事项说明

　　主题教育专题民主生活会整改措施落实情况。

在2019年县委常委会班子“、牢记使命”主题教育专题民主生活会上，我对照检视出五个方面9个问题，针对这些问题提出了“强化理论武装，筑牢思想根基；

　　加强党性锤炼，恪守纪律要求；

　　坚持从严从实，严肃政治生活；

　　全力担当尽责，提升工作成效”四项整改措施，并制定了个人整改问题清单和台账，进一步细化完善了整改措施，明确了整改时限。

通过一年的努力，目前大部分属于即知即改的问题已全部整改完毕，个别需长期坚持整改的问题，本人将建立整改落实长效机制，持续推进，常抓不懈，跟踪落实。

二是谋划推动高质量发展的能力和水平还有待提升。

对新发展阶段、新发展格局下经济社会发展的思考和研究不够，查找短板弱项不深刻、不全面，立足实际谋划重大政策措施、重大工程项目、重大改革举措的力度不大，对全县“十四五”规划的编制思考不足、指导不够。

　　二、存在问题

（一）在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

针对学习重形式、轻实效的问题，一年来自己进一步强化理论武装，在不断深化对新时代中国特色社会主义思想等党的理论创新成果学习的同时，着力在学用结合、学以致用上下功夫，注重加强对黄河流域生态保护和高质量发展、“一带一路”、西部大开发新格局等国家战略和省、市相关政策的学习，广泛涉猎经济、法律、科技、生态文明等各方面知识，切实用所学理论和政策、法规等知识解决工作中出现的矛盾和问题，提高了从本地实际出发贯彻落实中央和省、市委决策部署的能力和水平。

　　二、存在问题和不足

（一）在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，坚决做到“两个维护”方面。

作为纪检监察领导干部，我始终坚持把学习新时代中国特色社会主义思想与学习党纪党规、系列讲话和纪检监察业务知识紧密结合起来，坚持静下心来、扑下身子，学深悟透、融会贯通。

特别是加强对新《准则》《条例》的学习，使自己对全面从严治党新要求有了更加深刻的认识，履职尽责更加自觉。

落实好全面从严治党要求，践行好监督执纪“四种形态”作为重要政治任务，在学习、感悟、实践中不断坚定“四个自信”，增强“四个意识”。

但经过对照检查，仍存在一些问题，一是理论学习还不够深入。

思想解放程度不够，观念更新不够快，与形势的发展要求相比，有时有慢一拍的情况。

比如，有时忙于日常事务，淡化了学习和思考，特别是在提升理论素养方面，主观上存在对加强理论学习紧迫感认识不足和“以干代学”“先干后学”“边干边学”的思想，导致自身理论武装不强，思想不够解放，工作上善于创新、争创一流的底气不够足。

二是理论与实际工作结合的还不紧密。

满足于已有的理论知识和水平，对自己业务知识的学习还不够积极主动，有时会出现学用脱节现象，用理论知识指导工作实践，破解难题方面做得还不够好。

（二）在坚持党的全面领导，坚决落实党中央决策部署方面一是“老好人”思想尚未完全根除。

比如:

对分管工作、分管股室出现的一些显性问题虽然能及时纠正，但对一些隐性问题，黑不下脸，抹不开情面，批评不够严厉，抓苗头、抓倾向性问题的措施还不够坚决。

二是服务意识不强，存在不积极、不主动、不自觉、不到位现象。

在执行规章制度上，模范带头作用发挥还有差距，在一些细节问题上要求不是太高。

比如，在工作中对上级一些工作部署，有时存在观望、等待现象，与时时处处积极谋划、超前思考、争创一流的要求还有差距。

　　（三）在积极履职尽责，服务疫情防控和经济社会发展方面一是存在有作风不够扎实现象，有时心浮气躁，沉不下心来研究工作，缺乏钉钉子精神。

比如，有时还存在懒于学习思想，对纪律作风有关规定没有熟练掌握，对干部的情况没有做到全面细致了解，对部分干部存在的苗头问题还不掌握。

二是存在执行力不强现象，在执行制度和管理干部方面，存在偏宽、偏软现象。

比如，平时对一些干部的一些不良思想和行为，坚持原则不够，有时觉得没有造成什么后果就算了，监督执纪有时就低不就高的现象。

（四）在收官“十三五”，谋划“十四五”方面。

一是精神状态没有始终保持到最佳状态，存在有安于现状，不求有功、但求无过的现象。

比如，在工作上存在守摊子，有“小进则满、小富即安”的倾向，对一些难度较大、深层次工作，思考和实践不是很到位。

二是面对新岗位新形势新任务，存在“本领恐慌”的问题，对纪检监察工作缺乏专业眼光和专业素养。

比如，面对当前的反腐倡廉形势，存在一些思想顾虑，怕影响较为良好工作环境，怕干不好辜负组织的信任。

　　（五）在落实全面从严治党责任，履行“一岗双责”和遵规守纪、纠四风转作风方面。

一是干部管理不够严格，在从严管理干部方面做的不够。

比如：

在加强干部日常作风建设中，对把纪律和规矩挺在前面的认识不够，有时误以为出于对大局的考虑，自认为是营造一个和谐的干事创业环境，怕挫伤同志工作积极性和自尊心，对迟到早退等一些违纪行为采取了默认、容忍态度。

二是党风廉政体系建设还不到位。

自己的主责主业意识虽然比较牢固，履职职责还算尽心尽力，但对于如何加强办公室党风廉政体系建设，特别是构建不敢、不想的长效惩戒体系思考的还不够，办法还不太多。

三是“三会一课”制度坚持得还不够好。

比如：

虽然也以普通党员身份参加支部活动，但有时因为事务性工作比较多，有时参加组织生活不够及时，也没有静下心来认真参与、深入思考。

　　三、产生问题的原因剖析

　　从深层次分析自身存在上述问题的原因，根源在于以下三个方面:

（一）坚定理想信念的自觉性不够强。

放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性.的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。

究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软指标”，静不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

（二）严守纪律规矩的坚决性不够强。

政治敏锐性和政治鉴别力不够。

在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位，执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活和工作。

　　（三）提升政治自觉的主动性不够强。

没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待，对结合抓党建促脱贫攻坚促乡村振兴和后进党组织“学习、整顿、提高”专项行动的理念还没有真正地内化于心、外化于行。

　　四、今后努力方向和改进措施

　　一要进一步加强理论学习，增强理论功底。

提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

　　二要进一步改进工作作风，增强宗旨意识。

树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，把维护和实践人民的利益放在首位。

牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之