2021年“五一”国际劳动节活动讲话稿两篇和县委办党支部专题组织生活会对照检查材料范文.docx

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2021年“五一”国际劳动节活动讲话稿两篇和县委办党支部专题组织生活会对照检查材料范文

2021年“五一”国际劳动节活动上的讲话稿两篇

范文稿一

体教职员工、老师、各位家长、同学们:

  你们好!

  在“五一”国际劳动节到来之际,我代表~~学校向全校教师和员工、向全校同学及家长致以节日的问候!

向长期关心我校的社会各界领导致以真心的祝福、向媒体朋友表示真心的感谢!

祝大家身体健康,节日快乐,合家幸福美满!

祝同学们学习进步!

  12年来,全校师生员工通过不断努力取得了巨大的成绩,我们加强师资队伍建设,深化制度改革,加快人才队伍的建设,学校的服务、后勤、教学管理、师资建设都有很大的进步,特别是工作在第一线的老师和我们的教研组人员,是你们的辛勤劳动铸就了~~今天的辉煌,是你们的劳动杰作塑造了~~的品牌。

~~的老师、员工、家长和学生组成了~~的大家庭,你们是构建和谐社会的执行者,你们是民办教育发展的探索者,你们是伟大的,~~因你们而精彩!

  ~~的老师们:

你们辛苦了,在~~成长的道路上,是你们辛勤的浇灌,使学生茁壮成长;是你们辛勤的劳动,使学生们取得了辉煌的成绩;是你们悉心关怀,使~~得到了学生和家长的信赖;是你们不断创新,使~~赢得了未来。

老师们,让我真诚地向你们道一声祝福,祝你们节日快乐、家庭美满、生活幸福!

  ~~的领导及员工们:

你们是~~的核心力量,因为你们,~~开始腾飞;是你们每天的辛勤工作,使~~不断取得新的成绩;是你们强烈的责任心,使~~赢得了学生及家长的信赖;是你们明理诚信,使~~得到了社会各界的高度认可。

你们是~~成长的原动力,我真诚地祝福你们节日快乐!

  ~~的学生家长们:

你们是~~的真心拥护者,是你们长期的信赖,使~~得到高速的发展;是你们的传播,使~~品牌不断扩大。

你们取得的优异成绩,促使~~继续进步;你们的需求是~~的责任;你们的成功就是~~的成功!

在这里真心地祝福你们,我相信~~是你们一生的朋友!

  工作是美丽的,劳动是光荣的,创造是幸福的。

你们是~~的功臣,你们为社会作出了巨大的贡献。

希望你们以辛勤劳动为荣,勤于学习,严于律己,无私奉献,争创一流,永葆教育战线工作者的本色!

2021年五一劳动节上的讲话

  春风送爽,万象更新。

沐浴在党的~~大的春风下,我们迎来了又一个工人阶级和劳动人民的光辉节日——“五一”国际劳动节。

  每次过“五一”的时候我都会想起初中学到的那篇杨朔的《荔枝蜜》:

“多可爱的小生灵啊!

对人无所求,给人的却是极好的东西。

蜜蜂是在酿蜜,又是在酿造生活;不是为自己,而是为人类酿造最甜的生活。

蜜蜂是渺小的,蜜蜂却又多么高尚啊!

”“这天夜里,我做了个奇怪的梦,梦见自己变成了一只小蜜蜂”。

  我们讴歌劳动,是为了记取过去,我们崇尚劳动,是为了开创未来。

放歌新世纪和美好的春天,我们讴歌劳动,歌唱祖国的美丽河山,展示劳动者的风采。

祖国的大花园中到处都是我们勤劳的蜜蜂。

  近年来“劳动光荣”价值观受到挑战。

一些人由此变得很浮躁,一直在寻求机会“搏一搏”,痴想哪天一觉醒来就变为富翁。

“一夜暴富”确实存在,但概率极小。

人活着不能“守株待兔”,而是要奋斗。

从人类社会来说,不管什么制度,基础还是劳动创造世界。

有了人们的体力脑力支出,才有财富产生的可能。

至于非劳动收入只不过是人类剩余的价值的分割而已。

无论什么情况,无论哪个年月,我们都要坚信“劳动光荣”。

  劳动创造了世界,劳动创造了人类,劳动创造了财富。

尊重劳动就是尊重人本身。

当今时代,强调尊重劳动应克服片面性,既重视创造性的复杂的智力劳动,又重视在平凡岗位上兢兢业业、默默奉献的劳动,使各种劳动有机统一于社会主义现代化建设事业中。

  一个人的劳动态度、习惯、能力,以及对劳动的认识,对劳动人民的感情,对劳动成果的珍惜意识,对劳动创造幸福、劳动创造一切的理解,对劳动光荣,劳动没有高低贵贱之分的认识程度,往往是检验这个人思想道德、意志品质的有效标准。

  让我们都来发扬勤劳勇敢的精神,为真理我们团结斗争,经风雨意志坚韧。

辛勤劳动建设自己的国家,我们的力量无穷会像海涛奔腾,祝愿我们得祖国永远光辉灿烂,永远繁荣昌盛。

2021年县委办党支部专题组织生活会对照检查材料范文稿

  按照中央和省委、市委、县委统一部署,县委办党支部深入学习贯彻落实xxx新时代中国特色社会主义思想,认真学习领会党的__精神和省委十一届八次全会、市委七届十次全会精神,学习在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会、在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,学习贯彻xxxxx关于巡视工作重要论述和对XX工作系列重要指示精神以及对XX工作系列重要指示批示精神,认真研读《xxx谈治国理政》第三卷,学习《中国共产党章程》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《XX省贯彻落实<关于加强党的政治建设的意见〉实施方案》《中共中央办公厅关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》《中共XX省委巡视工作领导小组关于开好被巡视党组织领导班子巡视整改专题民主生活会的意见》和《XX市贯彻落实〈关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见>实施方案》,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终以xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

现对照检查如下:

  一、存在的问题及现状

  

(一)思想政治工作手段少,支部缺乏活力。

支部除参加总支统一组织开展的政治理论、业务学习和组织活动外,很少另行安排的支部党员学习活动,更没有主动邀请在支部的县领导参加活动,今年以来支部还没有单独开展活动。

支部书记与委员之间、党员之间开展谈心谈话不够,科室与科室之间沟通交流少,没有形成有效合力。

这反映出支部班子落实党建责任制流于形式。

  

(二)重形式轻内容、重显绩轻实效。

一是起草文稿或上级所需材料,为了达到创新或有新意好过关,绞尽脑汁想新意、新词,挖空心思调结构、层次,忽视了文稿的针对性、实用性,精品材料不多。

比如:

2020年为县委主要领导起草的经济党建工作会上的讲话,注重经济、党建面上工作的梳理,没有翔实的数据支撑,也没有把打捆开会、民生工作资料单列出来作为大的版块,实质参谋作用太差。

二是过分注重信息得分和排名,忽视信息实质性的参谋价值,起草的上报县委及上级党委的常规信息多,具有深度参谋价值的调研建议类信息少。

比如:

2020年,调研类信息被市委办采用仅2条,今年以来仅1条,问题建议类信息甚至1条都没有。

这些问题反映出支部班子指导思想出现偏差。

  (三)作风漂浮,落实不力。

一是文字把关不严,个别文件、材料、简报在文字、排版等方面校对不认真,存在瑕疵。

比如:

今年《XX信息》第14期,错将“免除所有城乡居民基本丧葬费”打成“免除所以城乡居民基本丧葬费”,在审核、校对过程中习惯性的认为大标题不会有错误,造成信息刊发上网才被发现。

二是大信息格局建设推进缓慢,紧急信息掌握不够快和准。

比如:

XX事件,信息报送滞后24小时。

XX交通事故,第一时间没有接到任何报告,接到上级电话才开始收集了解情况。

三是个别重大活动、重要安排上存在细节问题。

比如:

XX调研,因方案多次调整,在通知新闻媒体报道时忽略了图片记者,导致无图片存档,只能请市上媒体提供。

这些问题反映出支部班子工作作风不实,开展工作不注重细节,凭经验办事。

  (四)缺乏干事创业激情。

个别同志业务不精却不钻研,满足于“只求过得去、不求过得硬”。

有的同志习惯于领任务、听指示,思想保守,按部就班,创新意识不强。

个别同志面对困难任务,消极应付。

这些问题,反映出支部班子进取心不强,对工作缺乏热情、激情。

  (五)追求享受,铺张浪费。

个别同志在中午下班时忘记关空调、关灯。

个别同志执行国务院办公厅关于“夏季室内空调温度设置不低于26摄氏度”的规定不够,有时设置温度过低。

个别同志对加班存在抱怨,下班后喜欢喝小酒打小牌。

这些问题说明支部班子没有从思想深处意识到享乐主义、奢靡之风的危害,负有不可推卸的责任。

  二、原因分析

  上述问题的产生,主要是支部班子及成员在思想认识、精神状态、领导能力等主观方面还存在不足,有以下几方面的主观原因:

  

(一)理想信念不坚定。

支部班子对理论学习重视不够,主观世界改造有所放松,对xxx新时代中国特色社会主义思想精神实质和根本要求领会不透,对“四大考验”、“四种危险”缺乏警觉,对“四风”问题的严重性认识不足。

有的同志把学习当成“软任务”,以“学过了、看过了”为标准,没有真正学习先贤先辈尤其是XX等先进事迹精神,没有达到“补钙”的真正目的,没有把他们一心为民、无私奉献的高尚品质转化为自觉行动。

  

(二)宗旨意识淡化。

有的同志平时不愿意与群众近距离接触,对群众的期盼、需求了解不深、不全,甚至对群众颐指气使,没有从感情上真心实意面对群众。

有的同志对全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢,没有真正明白“我是谁、为了谁、依靠谁”。

  (三)党性修养放松。

虽然近年来口头上也讲在改造客观世界的同时加强主观世界的改造,但往往落实在行动上就只注重前者而忽视后者,导致有的支部成员,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。

有的支部成员在急难险重任务面前没有像兰辉一样“冲锋陷阵”,没有严格按照党员的标准严格要求自己,示范引领作用不强。

  (四)监督管理乏力。

没有正确处理严格管理干部职工与关心关爱干部职工的关系,一味认为干部职工任务重、压力大,对其艰苦奋斗、勤俭节约教育有所放松,导致安于现状、不思进取等不良风气持续蔓延。

支部成员缺少时刻自省的危机意识和自我约束、自我监督的律己意识,对于反“四风”没有真正在思想上筑起牢固的防线,更没有在行为上形成高度的自觉。

  三、整改措施

  这次教育实践活动帮助我们查找了“四风”问题、剖析了主观原因,认识到了危害性,我们要上级的要求,对于查找出来的问题,立说立行、立查立改,切实转变作风,确保群教活动取得实效。

  

(一)强化理论武装,坚定理想信念。

坚持把思想政治建设摆在首位、贯穿始终,把学习领会xxxxx系列重要讲话精神特别是视察中办讲话精神作为重要的政治任务,切实增强贯彻执行党的路线方针政策的思想自觉和行动自觉。

坚持学以致用,提高履职能力。

注重理论联系实际,自觉把理论知识学习与贯彻落实中央、省委、市委、县委各项决策部署相结合,不断增强服务大局的本领。

  

(二)强化宗旨意识,密切联系群众。

牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,坚持把群众反映的问题当家事,千方百计为群众解难事、办实事。

满怀真情做好群众工作,积极参加党总支组织的各类活动,每月到联系社区开展志愿服务1次以上,每年做义工不低于16小时。

  (三)强化党性修养,切实转变作风。

坚持抓好党性修养这个核心,弘扬党的优良作风,严格遵守党的各项政治纪律,进一步提升干部队伍整体素质。

常态化深入开展党性教育。

坚持定期读党史、讲党课、学党章、学党纪,以“三严三实”为准绳,以焦裕禄等先进事迹为标杆,对照先进找差距,对照差距找目标,对照目标争优秀,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

严格落实组织生活会制度,健全谈心交心制度,常态性开展谈心谈话。

每年开展织支部活动不少于12次。

  (四)推进工作创新,提升服务水平。

认真抓好文稿起草力求文风朴实,语言精炼,篇幅短小,不在表面文字上纠结。

全面、深入、多角度地开展调查研究,努力形成一批高质量、有见地、有分量的调研报告,使调研成果更多进入领导决策视野、转化推动发展的举措。

及时收集编报县委工作成效和进展情况,严格时间和程序要求抓好紧急信息报送工作,坚决杜绝出现迟报、漏报、瞒报、误报,确保信息采用继续名列全市前茅。

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