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  CALLIN见面率,成交率基本达标。

本月底争取见面率达到27%以上2、MGM和自主开发效果和分析

  10月份MGM仍没拿到实质名单,客户的反应到都还积极,11月份会有客户预计会带朋友过来了解,希望能有所收获。

自主开发会进一步跟紧。

  3、路演的参与和效果分析

  10月深圳分公司无路演活动安排

  四:

总结经验或教训

  10月本来从预计是可以完成任务目标的,但由于些客观原因没抓紧好客户,跳掉了,后期会吸取教训。

  五:

目标和行动计划(结合半年度目标进行调整)

  结合经验或教训,达成目标的重要保证或改善措施是:

  1、11月份目前手上已有3个100万2个50万客户等着买固定收益产品,但要看产品情况,私募大概有个100万在关注展博,本月也有展博交流会,有预计3到5个客户过来,看能否促进

  2、加强呼入见面量,争取CALLIN综合见面量11月底达到27%以上,成交率达到18%以上3、加强自主开发和MGM,把之前铺垫的客户跟踪好

  为了业务持续发展个人必须有持续的客户开拓,Q4每月新增潜在客户数量和措施如下:

  10月,11月,12月每月新增自主开发客户2户

  措施:

自主开发10月份仍没有成交的,11月份希望通过展博路演会能进一步加强这一方面进度,加强见面沟通。

投资工作计划篇2

  公司正规化运作已两个多月,目前,团队架构已基本形成,人员稳定,职业经理人对行业现状和公司状况有了比较全面的了解,同时两个月的业务实际操作我让们相信,对公司下一步进行一个较为周密稳妥规划的条件已基本具备,根据新公司的成长规律,我们认为,需要抓住目前金融行业的商机和公司团队建设的契机,对公司20__年的最后一个季度进行一个为期100天的发展周期规划,通过这个周期性工作,为德邦公司在20__年的发展打下一个坚实的基础。

  一、时间进度:

  理财与贷款阶段比例为:

第一阶段4:

2,第二阶段5:

2,第三阶段1:

6

  二、会战目标:

  1、实现贷款总额500万元,理财总额500万元,总计1000万元。

  2、商务团队建设:

经理级员工4名、主管级员工8名、总规模30人。

  3、成交客户数量30人、潜在客户50名、客户信息30000名。

  三、业务方案

  a、方案:

(上上策)

  概要:

组建集团化公司,办理相关资质,进行公司和项目等全方位包装,可开展项目融资、股权融资和各种抵押融资。

  特点:

起点高、力度强、周期长、投入高、稳定性强、一劳永逸解决企业长远发展,公司全面步入正规化、抗风险能力强,为下一步整合社会和行业资源、上市融资打下坚实基础。

  b、方案:

(上策)

进行项目包装,用现有物流园商铺开展租赁权抵押理财服务。

对当下融资能起到积极的推动作用,商务支持费用投入小,需要投入一定的市场开发费用,有一定的实体经营与资金管控风险。

  c、方案:

(中策)

成立担保公司,为公司开展第三方担保融资服务。

对当下融资能起到一定的帮助,商务支持费用投入小,市场开发费用投入大,无行业竞争优势,法律风险与经济风险很大。

20__年百日大会战d、方案:

(下策)

在现有公司的基础上进行融资和理财服务。

融资理财困难极大,理财业务无保障,商务支持基本无费用投入,要达到贷款会战目标,市场开发费用巨大,经营风险极大。

  选择上述哪种方案,请于9日前敲定。

  四、商务模式

  1、运营模式

  贷款:

宣传引进初评风控放贷跟踪合同解除、续约或抵押物处置理财:

宣传引进讲解考察签

  约跟踪合同解除或续约

  2、营销模式

  市场拓展:

上门拜访、短信营销、电话营销、其他户外宣传及广告

  书籍赠送:

组织编写20__年理财白皮书或融资指南

  营业推广:

开展中小企业融资、财务咨询、家庭理财大讲堂

  五、费用投入

  1、短信费用:

30万条:

2万元

  2、电话费用:

每月千元5000元

  3、宣传彩页:

1万份5000元

  4、书籍印刷:

5万册50000元

  5、科普讲座:

场地及布置费用5000元

  6、交通费用:

车辆燃油费用10000万元

  7、团队建设:

3000元

  8、其他费用:

20__元

  以上合计约:

10万元

  六、组织保障

  成立日常办公机构风险控制部,负责贷款与融资风险控制、合同签订、合同履约跟踪、抵押物变现处置等事项。

部门设专职经理1人,全权负责风险评估体系建立与执行、所有理财业务与50万元以下贷款合同签订事宜,50万元以上贷款事项报刘总审批执行。

投资工作计划篇3

  根据《上市公司与投资者关系工作指引》、《上市公司信息披露管理办法》、《股票上市规则》、《主板上市公司规范运作指引》及公司《投资者关系管理办法》等法规、规章的规定,为贯彻执行中国证券监督管理委员会陕西监管局《关于加强和改进投资者关系管理维护资本市场稳定的通知》(陕证监发[20__]104号)精神,进一步提升公司投资者关系管理工作的水平,结合公司实际情况,特制定公司20__年度投资者关系管理工作计划。

  一、组织机构

  公司投资者关系管理工作在公司董事会领导下开展工作。

公司董事会秘书为投资者关系管理工作负责人,全面负责公司投资者关系管理工作。

公司董事会办公室作为公司投资者关系工作的管理部门,负责投资者关系日常管理,公司下属各单位协助董事会办公室做好投资者关系管理工作。

  二、投资者关系管理工作目标

  努力促进公司与投资者之间的良性关系,持续获得市场的认可与支持。

进一步充分保障投资者知情权,切实维护投资者合法利益;

提升公司与投资者的沟通质量与效率,促进公司与投资者之间的良性互动,通过多种途径有效增进投资者对公司全面认知,充分获得市场的价值认可。

  三、20__年度投资者关系管理工作计划

  1、严格按照中国证监会和深圳证券交易所的监管要求,按时编制并披露各期定期报告,确保股东及潜在投资者及时、准确地了解公司的生产、经营、内控和财务状况等重要信息。

  2、严格按照信息披露格式要求及时披露公司股东大会决议、董事会决议、监事会决议和其他重要信息等临时报告,确保股东或潜在投资者及时掌握公司的动态信息。

  3、针对投资者、证券服务机构人员、新闻媒体等特定对象到公司的现场参观、调研、采访需求,应当认真做好接待工作,实行预约制度,通过合理、妥善的安排调研、参观过程,使调研、参观、采访人员及时准确的了解公司业务和经营情况。

同时,也应做好尚未公开的信息及内部信息的保密工作,不得泄露任何未公开披露的信息,避免和防止由此引发的泄密及导致相关的内幕交易。

  4、公司将持续并全面做好投资者关系管理工作培训,加强对董事、监事、高级管理人员、部门负责人、分支机构负责人以及投资者关系管理工作涉及人员进行相关培训与工作指导,及时学习并落实中国证监会、深圳证券交易所新颁布的相关政策法规,提高其专业水平,以便为投资者提供更规范和高质量的服务。

  5、确保电话咨询专线及邮件的畅通。

公司通过电话咨询专线、传真、信函、、电子邮件、深交所互动易平台等方式与投资者保持联系,使投资者能够及时了解公司的业务和经营情况。

  6、对投资者来电提出的问题应认真、耐心的回答,对其来电提出的意见或建议,要做好接听记录,及时转达给有关部门和公司领导。

相关人员应严格遵守公司商业秘密,对有可能引起公司股价波动的重大事项、定期报告和临时公告内容,在公司未发布公告前不得泄露。

  7、认真做好公司20__年度内召开的各次股东大会的筹备组织工作,开通网络投票渠道,确保广大中小股东行使其合法权利,保证各次股东大会的顺利召开。

  8、持续关注媒体报道,及时澄清不实信息。

公司将持续关注新闻媒体及互联网上有关公司的各类信息,并及时反馈给公司董事会及管理层。

对于媒体上报道的传闻或者不实信息,公司将及时进行求证、核实,避免股价由于传闻而出现较大波动。

对公司股票交易价格已经或可能产生较大影响或影响投资者决策的信息,必要时履行信息披露义务进行澄清。

  9、关注公司股票交易,做好危机处理工作。

公司股票交易价格或成交量出现异常波动时,公司应立即自查是否存在应予披露而未披露的非公开重大信息,并向相关方进行求证,核实掌握实际情况,及时做好信息披露工作。

如发生危机时,公司应积极应对,努力采取有效的处理措施,使危机的负面影响降至最低,减少危机事件对公司和投资者造成不必要的损失。

投资工作计划篇4

  1.9月份纳新阶段:

提高纳新力度,开发多种纳新途径,大幅度增加新生会员。

  (由于学校安排问题导致纳新无法按照计划进行,原定全校第一时间纳新变成了失去了与新生第一时间交流机会。

系级组织与院级部分组织以合规的扫楼形式与新生第一时间取得联系,严重的导致我们参与人员的大幅度减少。

)原定计划纳新人数:

250人,现计划100人。

  2.十月初动员大会:

请专业老师解读投资理财的重要性,增强新生对投资理财的重视。

  新生第一次参与协会会议,我们要以专业知识来引导他们对投资理财的重视并指导他们如何入手这方面的知识,会议后老师可以与新生交流,顺便进行协会部门招人。

  3.十月中旬协会活动:

协会问件调查

  这是一个新的活动计划,我们将在学校经济系内进行问卷调查,主要调查投资理财方面的了解和需求,同时使协会日后工作有一个明确的方向

  十一月份股市模拟

  股市模拟是一个比较难举办的活动,由于资金方面要充足导致赞助方很少,面对这一问题我们只能调节各个细节上的东西,把资金降到最低。

  十二月份黄金模拟证券考试专业课

  在过去的黄金模拟是我们协会每年都会举办的活动,在一度争取活动创新的同事我们也坚持延续好的活动。

  为了大二大三考专业证的同学考虑,我们将在考试临近的时期内开设考试专业辅导,让同学对考试内容有一个比较深入的了解,提高考试通过率。

  三月份证券考试专业课

  四月份黄金模拟

  五月份

  六月份

  4.协会内部:

增强内部人员感情

  一个协会的核心就是团结,所以建设内部人员的感情无比的重要,通过调动协会人员在活动中的参与度和平时的小活动让所有人达成一种共识:

协会就是一个家。

  5.干部干事能力:

通过开发新活动提高干部干事能力

  6.通过现有的活动和新活动逐步出炉,让内部人员积极思考如何才是建设好的协会和办好活动的有力途径,不断的尝试,不断的思考。

坚持:

每一个胡思乱想都是投资

  7.协会专业知识建设:

开设模拟平台长期使用

  通过长期模拟平台的使用让内部人员提高专业化知识。

投资工作计划篇5

  一、树立正确的工作理念,早日进入角色

  秋天带着几分寒意悄然而至,生工学院第七届团总支学生会办公室的工作也将开始崭新的征程,我对在这样崭新的心情下开始工作、学习和生活充满了期盼。

作为学生会的一名新人,我怀揣着饱满的热情,对接下来一学期的办公室工作做出如下个人工作计划:

  我们将根据我园幼教工作计划,保教结合,以素质提高为主,以创设良好的育儿环境及优化幼儿一日活动为重点,我们将本着同一个目标:

让每一个孩

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