《给教师的一百条建议》读后感Word文档格式.docx

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《给教师的一百条建议》读后感Word文档格式.docx

他还在书中举了一个例子:

一天,一位老教师上了一堂非常精彩的公开课,她的风采吸引了在场的所有老师。

当别人问她:

“你花了多少时间来准备这节课”时,这位老教师说:

“对这节课,我准备了一辈子,而且,对每一节课,我都是用终生的时间来准备的!

”感动之余,我也豁然开朗。

我们不应该总是抱怨时间太少、事情太多。

而应该抓住一切可利用的时间来丰富自己的知识。

书中所举的那个教师的例子就是最好的证明。

他的成功之处就在于他用了终生的时间在扩大自己的知识储备,持之以恒地提高自己的教育技巧。

我们只有主动地学习,不断丰富自己的知识,才能学会创造性地使用教材,才能赢得自身的发展。

《给教师的一百条建议》读后感2

本学期我拜读了苏霍姆林斯基的《给教师的一百条建议》,有个是十分精彩的比喻,我印象深刻,他说:

“教师要像对待荷叶上的露珠一样,小心翼翼地保护学生的心灵。

晶莹透亮的露珠是美丽可爱的,却又是十分脆弱,一不小心露珠滚落,就会破碎不复存在。

”这个比喻多么的贴切,它告诉我们每一个教师,要保护好学生脆弱的心灵,引导好学生健康成长,特别对于后进生,更应该多倾注精力,付出爱心。

后进生因为各方面表现较差,常常在班级中遭人白眼。

他们在同伴们中,找不到自尊,找不到自信,在老师面前,更是觉得自愧。

每天在课堂上,看着别人高举的双手,他们也渴望能像优生一样,胸有成竹地回答问题,得到老师同学们或多或少的赞美的眼光。

可是,他们不行,常常的出错让他们表现的机会越来越少。

他们也是孩子,也渴望掌声和鲜花。

于是,他们更多地做出各种举动,捣蛋,说怪话,扮鬼脸,欺负女孩子……以各种破坏性的举动赢得大家的注意,其实,他们也不喜欢自己如此。

所以,每次遇到问题,教师的关爱和鼓励,信任和支持是他们进步的最佳武器。

那么,怎样才算尊重差生呢?

1、寻找闪光点。

找出差生的特长,比如绘画很好,就多让他出出板报;

热爱劳动的,就把集体劳动的指挥权交给他;

喜爱运动的,就让他当当体育委员……

2、不要每次都公布差生的成绩。

既然跟“差”“后进”沾边,他们的成绩一般都很烂。

所以,适当给给他们面子,保留一点他们的自尊,不在同学面前取笑他们可怜的成绩,他们有时反而会反思反思自己的不足。

3、师生注意说话的分寸。

教师要注意克制,哪怕后进生做出再惹人厌惹人烦的举动,教师也一定要用较有修养的语言,鼓励学生有错就改,而不是威吓体罚,以势压人,那样只会加深学生的叛逆,甚至破罐子破摔。

当我们教师用爱的心态去对待学生的每一次过失,用爱的心态去等待学生的每一次进步,用爱的目光去关注学生们的每一个闪光点,用爱的心情去赞许学生的每一份成功时,我们就赢得了学生们的心,就获得了教育的主动权。

爱的情感可以温暖一颗冰冷的心,可以使浪子回头。

当学生们体验到老师对自己的一片爱心和殷切期望时,他们就会变得如此可爱,他们的潜力是巨大的,无穷的!

愿教师那暖暖的爱会让我们的后进生再生羽翼,教师那深深的爱会让我们的后进生象天使一样在我们的眼前飞起!

《给教师的一百条建议》读后感3

读了苏霍姆林斯基《给教师的一百条建议》,觉得每条建议都是那样富有哲理,如果能运用于我们现在的教育工作之中,是会非常有意义,非常有价值的。

“教师,要爱护儿童对你的信任”这一条建议,我觉得获益非浅。

苏霍姆林斯讲到:

“要像爱护最宝贵的财富一样爱护儿童对你的信任这朵娇嫩的花儿。

”而要保护儿童对教师的信任,就必须“严格地、坚持地关心儿童,关心儿童的人的尊严感”。

因为“只有教师关心学生的人的尊严感,才能让学生通过学习而受到教育”。

学生的心灵是脆弱的、容易受伤的,他们没有我们想象的能够那么顽强地克服困难。

因此,不管是面对犯错的学生,还是面对某方面发展有障碍的学生,我们都应该用一颗善良、包容的心去爱护他们、尊重他们,耐心地帮助他们克服困难。

或许我们会发现,冷漠的训斥并不能达到我们所要的教育目的,而尊重学生,让他们有自豪感和尊严感却往往能使教育事半功倍。

这学期,我要多读书,多读一些国内外的教育家有关教育教学理论与实践经验方面的著作,重点读苏霍姆林斯基《给教师的一百条建议》一书,以提升自己的教育素养,并将好的经验应用于教学之中。

同时注意积累、总结自己教学工作中的经验与教训,并记录下来,让自己的教学生涯也留下一行浅浅的脚印。

《给教师的一百条建议》读后感4

几缕斜斜的阳光透过玻璃照射在窗台上,映射在我手中的(给教师的一百条建议)上。

春光是如此的明媚,我的心情不由得开朗起来。

昨天那调皮捣蛋的学生被我一顿训斥,想必也该平静了吧,下周的研究课要上了,也该理理头绪了;

哦,还有儿子的学习,该查查了……一想到这些,心中不免有些躁,我急忙调整自己的思绪,生活要每天去面对,事情每天都会产生。

好心情坏心情每天都要过。

其实,在这个多变的世界里,谁能活在世外桃源,每个人,每个时代,都有其特定的苦楚,作为平凡而普通的我,更不用说啦。

正如魏书生老师所说:

“生活是一面镜子,你对它笑,它就对你笑;

你对它哭,它就对你哭……”是呀,“心境”本身就是一道风景。

何不让我们的心境盛开快乐之花。

身在教坛,笑拥春风。

脚踏大地,心安理得。

在忙碌的日子里,我们不妨放慢自己的脚步,去感受空气的气息,去享受花草的缤纷,让自己的感官灵动起来,打开心灵的门,让心灵出来晒晒太阳。

在喧闹的日子里,大街上人来人往,商场人头攒动,股票狂涨狂跌……我们不妨沉下心来,让自己静一静:

今天的作业改完没?

被训的学生想通了吗?

这节课该怎样教?

……

是呀,教学杂事,烦事只有在静中才理得清。

是呀,教学突破,效率的提高,只有在静中才能把准脉。

“采菊东篱下,悠然见南山。

”是文人居士陶渊明的境界,更是我们新时代教师的共识。

教师要学会静,教师更需要静。

惟有静才不乱,惟有静才安宁,惟有静才会享受生活,品味幸福。

《给教师的一百条建议》读后感5

读完《给教师的一百条新建议》,给我印象最深刻的一段话是:

教师走进课堂不仅带着”智力”、”体力”去,还得带着”心”去,尽力忘”我”,忘了我的身份,忘了我的年龄。

读了这些,我恍然大悟,我才意识到我们平时上课也正是缺少这些呀,新课程给师生双方提出了新的挑战,一方面,它要求孩子要改变学习方式,由被动接受、记忆、模仿的过程变为主动探究,自主发现,合作交流的过程;

另一方面,要求教师的教学方式也发生变化,教师不再告诉,不再包办代替,教师成为孩子学习的组织者、促进者。

作者认为幸福分三层,第一层楼是物质”生活保障”,第二层是”艺术生活”,而第三层则是”独立思想”。

而这三层分别代表三种教师类型,第一类将教师工作仅仅当作应付的工作,不得已混口饭吃,这类教师不大可能有很大长进,他们平时表现出来的’就是有钱的多干点,不给钱的少干些,甚至不干;

上班最好晚点来,下班最好早点走。

因为他们的精神生活这二、三层还没建起来,所以他们活着未必真正幸福。

第二类教师以教师工作为乐趣,他们觉得教书就是艺术。

这类教师会把课尽量上得生动些、新颖些,他们和孩子有着影子般的感情,因为爱而无比幸福。

第三类教师将教育工作当作思想的起点,在一生的教育活动中,不断探索,不停地追问自己,非常理性而充满智慧地安排自己的工作,经常会有一些心得,经常会求教于书本和理论,若干年后他们会成为专家,教书对他们而言简直就是对生命的一次次体验,他会很幸福和满足。

愿每一位教师朋友都能拥有幸福人生。

《给教师的一百条建议》读后感6

对普通的健全人出来在其特别脆弱的时候给予关怀之外,还要针对人性的弱点去关怀。

人性最大的弱点是什么?

就是渴望快乐。

所谓最大的关怀就是要设法为周围普通人带去欢乐,至少不要为他们增添痛苦。

最大的关怀就是要设法为周围普通人带去欢乐,让周围的人由衷地感到“因你而感到幸福”,至少不要为他们增添痛苦。

尤其是对于老师这个职业,承担着教育青少年的重担,更是要懂得教育的意义。

周日,参加了同学女儿的十二岁生日庆典,当漂亮的小公主轮桌敬酒时,来到我跟前,另一位同学介绍说:

这是校长。

我立马叫停了他的介绍,并说:

在这个快乐的日子里,千万别跟小寿星添堵。

祝小公主快乐成长!

郑杰老师在第61条建议《应设法让知识本身吸引学生》一文中写道:

我敢断言,并没有多少学生真心实意地愿意到学校来。

再根据我近二十年来对教育的思考和对学生们学习状态的观察,大多数学生是不喜欢老师的,其个中原因说来话长。

现如今这个教育的冬天,孩子与大人之间没有代沟是万里无一的,想法上不相佐是不正常的,老师与学生之间没有代沟同样是不可能的。

在不了解当日的小寿星的真正喜好之前,给他介绍正在为她庆祝生日的是一名教师,就有为她添堵的可能,至少,我们不应该冒这个险。

《给教师的一百条建议》读后感7

初读这本书,感觉作者是个朴实谦和的人,前面的序言作者把自己放的很低,说自己写此书不会是出于恶意,不妨读读,是一本无害的书。

然后谦称自己是一个没有资格给老师提什么建议的人,但从这字字句句中我更能读出郑杰的一片赤子之心。

他不能容忍任何一个字是不真诚的,他把自己放在一个善意的帮助者和沟通者的角度上,自然文章就多了情感,少了说教。

人们常说亲其师,信其道,郑杰更是深谙此道。

为了能“奢望”给读者一点点影响,郑杰自表家门,陈述了自己从业经历及建校根基:

一是困难中的学校如何生存;

二是这样的学校中的人们的生命质量如何;

三是寻找到帮助学校和学校中所有人摆脱困境的原创力在哪儿。

从他关注的问题就可以看出他是什么样的人。

第一条决定了他要做一个放低姿态、服务社会、多做实事的人;

第二条决定了他是一个尊重生命、敬畏知识真理,关注师生需求以人为本的人;

第三条决定了他是一个注重构建校园文化底蕴,唤醒人们灵魂,从精神层面激活人们寻求幸福的原动力得人。

这样一个人文、低调、谦逊的校长,他的书也处处说到人的心坎上,许多东西感觉似曾相识,或是又得到了一次印证,似乎在与一位老友畅谈,有点他乡遇故交的感受。

本来我也不敢写些评论他人的话,正是基于作者是一个真诚的人,一个懂得尊重和敬畏的人,是一个有一颗滚烫的赤子之心的人,我在这里也发自肺腑的妄谈自己的感受,也保证没有一个字是不真诚的,这篇小文如果有缘奢望被郑杰校长看到,相信一定不会被人腹诽的。

《给教师的一百条建议》读后感8

苏霍姆林斯基在《给教师的一百条推荐》第75条教师要爱护儿童对你的信任中提到教师要有学习的愿望,要有对知识的渴求和明白智力活动的奥秘的志向,只有这些小路攀登,才能使你到达教育技巧的顶峰即师生之间心灵交往的和谐的境界。

我想告诉你,年轻的朋友一个简单而又极其复杂的教育秘诀。

这个秘诀就是只有教师关心学生的人的尊严感,才能使学生透过学习而受到教育,教育的核心,就其本质来说,就在于让儿童始终体验到自己的尊严感;

我是一位勤奋的脑力劳动者,是祖国的好公民,是父母的好儿女,是一个有着高尚的志趣、激情和不断取得进步的完美的人。

我认为这个秘诀十分重要。

我们

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