《学校管理心理学》作业100分答案.docx

上传人:b****1 文档编号:1584689 上传时间:2022-10-23 格式:DOCX 页数:27 大小:20.09KB
下载 相关 举报
《学校管理心理学》作业100分答案.docx_第1页
第1页 / 共27页
《学校管理心理学》作业100分答案.docx_第2页
第2页 / 共27页
《学校管理心理学》作业100分答案.docx_第3页
第3页 / 共27页
《学校管理心理学》作业100分答案.docx_第4页
第4页 / 共27页
《学校管理心理学》作业100分答案.docx_第5页
第5页 / 共27页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

《学校管理心理学》作业100分答案.docx

《《学校管理心理学》作业100分答案.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《《学校管理心理学》作业100分答案.docx(27页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

《学校管理心理学》作业100分答案.docx

《学校管理心理学》作业100分答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

世界上第一本工业心理专著《心理学与工业效率》的作者是()。

选项:

、.冯特

、.闵斯特伯格

、.斯科特

、.梅奥

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

注重工作分析的早期工作设计与专业化阶段也被称为()。

选项:

、.科学管理时期

、.行为学派阶段

、.社会科学原理阶段

、.“管理科学”阶段

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

梅奥是下列哪一管理学派的代表学者?

()

选项:

、.科学管理学派

、.管理行为学派

、.管理科学学派

、.综合的现代管理学派

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

最新管理理论阶段也被称为()。

选项:

、.人际关系阶段

、.行为科学形成时期

、.“管理科学”阶段

、.综合性的现代管理时期

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

行为科学研究进入到组织行为研究阶段,开始形成“组织行为学”是下列哪个时期?

()

选项:

、世纪年代

、世纪年代

、世纪年代中期

、世纪年代

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

罗夏墨迹测验是测量人的()。

选项:

、.气质

、.性格

、.智力

、.能力

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

个性心理特征的核心成分是()。

选项:

、.性格

、.气质

、.兴趣

、.能力

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

高级神经活动类型中的“强、平衡、灵活性高”与下列哪种气质类型相对?

()

选项:

、.胆汁质

、.多血质

、.黏液质

、.抑郁质

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

独立型与顺从型是下列哪位心理学家提出的?

()

选项:

、.阿德勒

、.荣格

、.威特金

、.卡特尔

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

智力属于下列哪种能力的综合?

()

选项:

、.一般能力

、.特殊能力

、.操作能力

、.组织能力

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

测验量表可靠的程度被称为()。

选项:

、.常模

、.效度

、.信度

、.区分度

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

理论是谁提出来的?

()

选项:

、.马斯洛

、.奥尔德弗

、.莱维特

、.麦克莱兰

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

用双因素理论分析,下列选项中哪种是激励因素?

()

选项:

、.工资

、.工作安全性

、.工作成就感

、.工作环境

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

根据弗鲁姆的期望理论,下列哪种选项是错误的?

()

选项:

、高×高=高

、中×中=中

、低×低=低

、零×高=中

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

下列挫折反应中,哪种属于理智的、建设性的行为反应?

选项:

、.幻想

、.升华

、.回归(退化)

、.压抑

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

根据双因素理论的观点,下列哪个命题是错的?

()

选项:

、.激励()导致满意

、.保健()导致不满意

、.激励()导致没有不满意

、.保健()不会降低努力程度

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

下列哪种选项不是理论的概念?

()

选项:

、.尊重

、.成长

、.关系

、.生存

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

阿被人打了以后说是儿子打了老子,这属于下列哪种防卫方式?

()

选项:

、.反向行为

、.压抑

、.合理化

、.升华

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

血压高、心脏病是压力的()反应。

选项:

、.生理反应

、.心理反应

、.行为反应

、.情绪反映

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

认知不协调理论是由()提出的。

选项:

、.海德

、.费斯汀格

、.勒温

、.维纳

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

当说服信息引起说服对象的()恐惧时,效果最好。

选项:

、.低度

、.中度

、.高度

、.超群

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

惩罚学生是压力下的()反应。

选项:

、.情绪

、.行为

、.认知

、.意志

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

法治社会强调对()的服从。

选项:

、.权威个人

、.社会规范

、.小群体规范

、.单位领导

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

非官方规定的,自然形成的群体是()。

选项:

、.正式群体

、.非正式群体

、.大群体

、.小群体

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

个体在群体情境下活动效率提高的现象叫做()。

选项:

、.去个性化

、.极端化

、.社会助长作用

、.社会阻抑作用

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

“随大流”说的是()现象。

选项:

、.服从

、.从众

、.责任分散

、.去个性化

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

高昂的士气是群体长期保持高工作效率的()。

选项:

、.惟一条件

、.充足条件

、.必要条件

、.次要条件

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

“先入为主”说的是对人知觉的()。

选项:

、.晕轮效应

、.首因效应

、.投射效应

、.近因效应

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

“一好遮百丑”或“一丑遮百好”说的是对人知觉的()

选项:

、.晕轮效应

、.定型效应

、.首因效应

、.选择效应

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

“酒逢知己千杯少,话不投机半句多”是人际吸引中()。

选项:

、.相似吸引

、.互补吸引

、.邻近吸引.外表吸引

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

在人际吸引中长远起作用的因素是人的()。

选项:

、.外表

、.地位

、.个性品质

、.熟悉

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

在工作任务比较困难,而且部分群体成员不能独立完成全部工作时,应选择()。

选项:

、.合作

、.竞争

、.独立

、.放弃

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

学生在不同年龄阶段所具有的不同的典型的、本质的心理特征叫做()。

选项:

、.年龄特征

、.心理特征

、.发展特征

、.阶段特征

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

适应和()是确定心理健康标准的基本立足点。

选项:

、.交往

、.发展

、.生存

、.学习

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

焦虑属于()方面的问题。

选项:

、.品德

、.行为

、.情绪

、.性格

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

目标导向理论中,下列哪种选项配合是正确的?

()

选项:

、.常规任务,指令性领导

、.多变化任务,支持性领导

、.常规任务,支持性领导

、.高难度任务,支持性领导

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

根据卡曼提出的领导生命周期理论,当职工比较成熟时,应采取()。

选项:

、.命令式

、.说服时

、.参与式

、.授权式

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

费德勒的权变理论中,下列哪种选项是中度控制情境效能的?

()

选项:

、.“好、明、强”

、.“好、不明、强”

、.“差、明、强”

、.“差、不明、弱”

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

管理方格理论中,下列哪种选项属于任务型领导?

()

选项:

、A.1.1型

、型

、型

、型

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

下列哪种选项属于权力性影响力因素?

()

选项:

、.品德

、.资历

、.知识

、.能力

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

下列哪种选项不是勒温的组织变革步骤?

()

选项:

、.解冻

、.变革

、.再冻结

、.发展

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

施恩的组织文化的层次理论认为,价值观属于()。

选项:

、.组织文化的表层

、.组织文化的中层

、.组织文化的深层

、.与组织文化无关

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

管理心理学中的校园组织文化的含义是()。

选项:

、.学校中的文娱活动是否多

、.学校的教师学历达到更高标准

、.以价值观为核心的独特管理方式

、.学校具有悠久的历史

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

下列哪些事物特别具有危机的预警意义?

()

选项:

、.化学实验室

、.操场

、.仓库

、.以上都是

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

危机应对小组应该是()。

选项:

、.在危机产生之前建立

、.在危机一开始就建立

、.在危机达到一定程度时才必须建立

、.在危机发生之后进行总结时建立

学员答案

题号题型:

单选题本题分数

内容:

组织一词的文化起源为()。

选项:

、.描述生物体的构造

、.将经纬交织编成幅

、.一种管理过程

、.以上都是

学员答案

题号题型:

是非题本题分数

内容:

现代学校管理应把学校看成是一个开放的社会结构系统,学校管理是一个系统工程。

选项:

、错

、对

学员答案

题号题型:

是非题本题分数

内容:

学生既是接受教育的对象,又是自我教育、自我学习、自我发展的主体。

选项:

、错

、对

学员答案

题号题型:

是非题本题分数

内容:

人际关系理论也称管理的行为学派理论。

选项:

、错

、对

学员答案

题号题型:

是非题本题分数

内容:

“管理科学”阶段也称综合性现代管理时期。

选项:

、错

、对

学员答案

题号题型:

是非题本题分数

内容:

学校管理心理学是一门社会科学。

选项:

、错

、对

学员答案

题号题型:

是非题本题分数

内容:

人的性格也可以表现在活动中,并对活动产生一定的影响。

选项:

、错

、对

学员答案

题号

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 高中教育 > 高中教育

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1