山西日报十论山西转型跨越发展Word文件下载.docx
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而思想观念受到束缚,经济社会发展就慢,人民群众生活质量就难以有效提高。
解放思想的过程,就是解放生产力的过程,就是激发内在动力的过程,就是释放群众积极性创造性的过程,也必将成为山西今后一段时间和“十二五”实现转型跨越发展的过程。
思想解放的程度,决定着经济发展的质量,决定着经济发展的速度。
现在山西经济社会正处于转型发展的关键期、攻坚期和机遇期,经济要转型是贯彻落实科学发展观的现实要求,发展要跨越是山西面临的最紧迫的课题,也是山西3400万人民群众的热切期盼和福祉所在!
而要在转型发展中实现新的跨越,就必须破除僵化保守、阻碍发展的思想。
山西发展所取得的一切进步和成就,都与解放思想有着内在的联系;
山西发展的差距和不足,也无不与思想还不够解放紧密关联。
改革开放以来,山西同全国一样,经济社会得到长足发展,人民群众生活水平不断提高。
但是,与发展较快的省市比较,山西在发展方式、社会事业、创新能力、对外开放、利用外资以及发展环境等诸多方面,仍然存在不小的差距。
这些差距归根到底是解放思想的差距,发展胆气不足的差距:
在改革创新方面,由于体制机制创新不够,框框套套、陈规陋习颇多,以致一事当前,往往是找红头文件和规定来套,循规蹈矩,缺乏胆气。
于是,在不敢想、不敢碰、不敢做的瞻前顾后中,在多一事不如少一事的思维定势里,时间一点一点流失了,好多本来可以办成的事情流产了。
在经济结构方面,资源依赖的方式没有真正转变,产业链也没有拉长延伸到高端,优越的资源禀赋不仅没有变成发展的优势,反而成为环境的负担和转型的包袱,以致金融危机来袭,经济就大起大落,受到沉重的一击。
在工作作风方面,把过多的精力用在官场上、应酬上,泛谈政治多,着力经济少;
关注官场多,研究市场少;
表面文章做得多,实实在在的事做得少。
习惯于按部就班、四平八稳,缺乏创业的激情、拼搏的锐气和敢为人先的精神。
在开放招商方面,缺乏全球视野和世界眼光,也缺乏鸿鹄之志和务实精神,招来一点、引来一点就沾沾自喜,所签项目并未落地也懒得研究,总觉得山西不沿海、不沿边,不靠东、不靠西,对外开放、招商引资难有大的作为,直至悲观泄气。
诸如此类,方方面面,不一而足。
若此,思想解放不到位,旧观念的藩篱没有真正冲破,旧体制的坚冰没有真正融化,导致山西凡事不能先人一步,不能快人一拍,不能高人一招,左顾右盼,走走看看!
山西要解放思想,怎么来解放?
山西要放胆争先,怎么来争先?
从根本上说,解放思想就是要打破一切阻碍科学发展、阻碍转型跨越的旧观念、旧框框。
也就是说,怎么有利于科学发展、怎么有利于转型跨越,怎么能带给山西人民更多的福祉,我们就怎么干。
解放思想是一个宏大的命题,但同时也是非常具体的,体现在地区、部门和单位的发展思路、系列措施和工作方法之中。
在总体发展上解放思想,就既要在预定目标上解放思想,“胆子再大一点”;
也要在实现路径步骤上解放思想,使“发展的步子再快一点”。
在开放招商上解放思想,就要了解全球大势,具备世界眼光,突破以往小打小闹的局面,大招商、招大商,把世界五百强、中国五百强引进来。
还有,如何把资源、资金、技术在市场规范中结合起来,如何以煤为基寻求更高层次上的多元发展,如何以循环经济拓展更大的发展空间,如何使我们丰富的文化历史资源活起来,如何从战略高度立体推进城镇化进程,也都需要开动脑筋,解放思想。
总之,解放思想不是坐而论道,不是纸上谈兵,而是要以观念的更新推动改革的突破,要以理念的提升带动发展的加速,把解放思想真正落实在观念的变化上,落实在办法的创新上,落实在跨越发展的推动上。
前进的道路上遇到“绊脚石”“玻璃门”之类阻碍发展的东西,要大胆地突破它;
思路要放开,眼界要开阔,多说“怎么办”,少说“不能办”;
要敢为人先,敢于争先,要有闯和“冒”的精神,勇于做前人没有做过的事,真正走出山西转型跨越发展的路子来。
解放思想领导干部要带头。
要实现转型跨越发展,全省干部群众都需要在思想上来一次大的解放。
其中各级领导干部承担着决策和组织群众的重大责任,更要站在解放思想的前头,做解放思想的表率。
老话云“破山中贼易、破心中贼难”,解放思想也是如此。
说到转型发展,许多领导干部都说要进一步解放思想,而又不愿意承认自己思想不够解放;
说到招商引资,一些领导干部也认为项目不够多不够大,但自身又懒于放开思路、研究市场去抓项目。
因此,领导干部要带头解放思想,不能只是会上讲讲而已,签发一个解放思想的文件而已,而是要真正身体力行,率先垂范,在转型跨越的实践和实效中加以体现。
解放思想就必须加强学习。
不仅要了解本地本行业本单位的实际,还要有全球的视野、世界的眼光,只看到眼前巴掌大一块地是不行的,知己知彼才能百战不殆。
因此,要树立学习者智、学习者胜的理念,善于学习各种知识。
只有学习才不会坐井观天、夜郎自大,只有学习才能登高望远,才能发现和找到解决问题的正确方法。
全省人民特别是各级干部,要围绕我省转型跨越发展的需要加强学习,包括学习新材料、新能源、物联网等新型产业知识和科技前沿知识,以适应信息社会的新特点和新挑战。
要通过学习全面提高自身素质和本领,要通过学习发现和捕捉发展的机遇。
解放思想其实是一种精神状态。
思想解放了,就有了一种干事创业的胆气,就会三步并作两步走,不达目的不回头;
就有了一种把握机遇、与时俱进的进取意识,就有了用心力、多思考、善谋划的状态,有了这种状态,才能会谋事、敢干事、干成事!
解放思想能够释放出神奇的能量,只要我们坚持解放思想,放开胆量,争先发展,山西一定会迸发出无限的生机和活力,实现大步赶超,大步跨越!
发展要有新跨越——二论山西转型跨越发展
省委书记袁纯清在近期调研中强调:
“山西要实施赶超战略,实现跨越发展,努力在‘十二五’时期发展得更好更快。
”全省干部群众都应该准确领会其中的深意,立“赶超”之志,行“跨越”之为,使我们山西早日跻身全国经济社会发展的先进行列。
实践证明,跨越式发展是欠发达地区赶超战略的必由之路。
道理就如赛跑,前面的人跑一步,你也跑一步,那永远也追不上;
如果你的步子再小一点,那差距会越来越大。
就山西而言,欠发达是我们的省情,要想尽快缩小与先进地区的差距,就必须以“人一之我十之、人十之我百之”的精神,加倍努力、奋起直追。
用袁纯清书记的话说,就是要“三步并作两步走”。
山西的发展要有新跨越。
为什么?
第一,激烈的竞争迫使我们跨越发展。
随着经济全球化浪潮,科技进步日新月异,生产要素流动和产业转移步伐加快。
我国东部地区率先发展,中部地区迅速崛起,西部省区你追我赶。
这几年山西的发展取得了很大成就,但是与兄弟省市相比,我们还有一定差距。
一个直观的事实是:
2009年全国人均GDP为3700美元,山西只有3046.80美元,未达全国平均水平。
国家权威研究报告显示:
2008年全国GDP过千亿(美元)的城市有88个,山西只有太原入列,以1648亿的成绩排在59位,与山东德州、陕西榆林在一个水平线上,而河南入列的市有7个,内蒙古入列的市也有3个。
百舸争流,不进则退。
山西实施跨越发展是科学发展观的必然要求,是全省人民的共同期盼。
在发展问题上,我们没有更多的选择余地,只有奋起直追,迎头赶上。
第二,宝贵的机遇激励我们跨越式发展。
专家预测,“十二五”期间国家仍处于发展机遇期,经过国际金融危机洗牌重组之后,仍然会保持较高的增长速度。
尤其是工业化、城镇化的过程没有完成,这个过程必然对能源、原材料、工业装备和制造有大量的需求,这都给高速发展提供了基本动力和发展空间。
这是极其宝贵的机遇,山西必须抓住,不可错过。
同时,我们山西尚有许多宝贵的政策空间。
全省有50个边远山区县,享受西部大开发政策;
4个老工业城市,享受“振兴东北老工业基地”的政策;
按照国家煤炭工业可持续发展规划,山西的煤炭产能还有空间;
1500万吨化工产品容量,现在仅仅用了1/10;
中央批准山西省循环经济发展规划,很多涉及到煤电铝。
此外,山西作为一个大板块,国家资源型经济转型综合配套改革试验区方案,正在获得批准。
政策也是机遇,用足用活政策也是山西的希望所在。
第三,已有的发展基础支撑我们跨越式发展。
近几年,山西坚持不懈推进产业结构调整,取得一定的成效。
产业结构进一步优化升级,节能减排和生态建设成效显著。
此外,基础设施建设也取得了长足的发展。
特别是2009年山西全面推进产业结构调整,制定实施十大产业调整振兴规划,尤其是在煤炭资源整合、煤炭企业兼并重组方面取得重大进展。
这些生动的实践,都为山西下一步实现更高层次的跨越发展提供了较好的基础保障和实践经验。
作为量的积累,已经为质的飞跃提供了必要的条件。
从量变到质变,是必然的规律。
山西跨越发展的出路在哪里?
所谓“跨越式发展”,是指一定历史条件下落后者对先行者走过的某个发展阶段超常规的赶超行为。
毫无疑问,跨越式发展要求较快的速度,要求大步赶超。
但是,现代意义上的“跨越式发展”,又与传统工业发展过程中的“赶超”不同,它必然要突破传统工业化道路中单纯“速度型”增长的模式,而追求一种速度与效率并重、当前与长远兼顾、经济与社会生态环境协调发展的模式。
对此,省委书记袁纯清有精辟的论述:
“对山西来说,能不能实现跨越发展,关键是能不能实现转型发展。
跨越发展不是建立在现有模式的产能上,而是建立在转型发展的程度、广度和深度上。
转型文章做好了,跨越发展也就实现了。
”转型是什么?
转型就是转变经济发展方式,就是要在经济增长的质量上下工夫,在可持续发展上下工夫,转型发展就是科学发展。
转型是手段,跨越是目的。
跨越发展是质的飞跃,而不是量的累加。
山西要实现新的跨越,务必要突出重点。
一是要以先进的煤化工为重点,实现资源型产业转型的新跨越;
二是以招商引资为重点,实现对外开放的新跨越;
三是以规模化为重点,实现农业产业化的新跨越;
四是以做大中心城市为重点,实现城镇化的新跨越;
五是以学习为重点,实现干部素质提升的新跨越。
发展要有新跨越,令人精神振奋,眼前一亮。
全省干部群众要增强紧迫感、危机感和使命感,进一步解放思想,敢于打破陈规陋习,敢思、敢谋、敢想、敢干,上大项目,上高端项目,招大商,大招商。
就如袁纯清书记所言:
“在符合政策框架内,不要说不能办,多说怎么办。
”就如小平同志所言:
“没有一点‘闯’的精神,没有一点‘冒’的精神,没有一股气呀、劲呀,就走不出一条好路,走不出一条新路,就干不出新的事业。
我们过去讲“无功就是过”,现在讲“发展慢也是过”。
因为机遇稍纵即逝,挑战无处不在。
如果我们没有紧迫感,没有危机感,没有使命感,没有时不我待的精神,慢慢腾腾,山西也可能发展,但是绝对谈不上跨越式发展。
跨越式发展本来就是超常规发展,那就必须用超常规手段。
在转型发展中实现新的跨越,这就是山西发展的新路径。
我们对此有百倍的信心。
然而,每一个发展环节,都需要百倍的努力。
关键在转型——三论山西转型跨越发展
刚刚过去的国际金融危机给山西人留下了难以磨灭的印象:
全省上下积极应对危机,经济实现了回升向好;
煤