2021年领导干部在智慧校园建设创新论坛讲话稿与优秀党员干部在全市系统党风廉政建设半年工作会议讲话稿.docx

2021年领导干部在智慧校园建设创新论坛讲话稿与优秀党员干部在全市系统党风廉政建设半年工作会议讲话稿.docx

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2021年领导干部在智慧校园建设创新论坛讲话稿与优秀党员干部在全市系统党风廉政建设半年工作会议讲话稿

2021年领导干部在智慧校园建设创新论坛上的讲话文稿

　　大家好！

继昨天我们成功举办智慧教学观摩活动，今天上午我们又在这里隆重举行智慧校园建设创新论坛，目的是进一步促进信息技术与学科教学深度融合，交流智慧校园建设经验，加快推动教育技术在教学中的应用推广。

在此，我谨代表市教育局向由XX所带领的XX实验学校团队以及各位来宾表示热烈的欢迎，向为推进智慧校园建设作出贡献的教育工作者表示衷心的感谢！

　　教育信息化是教育现代化的基本内涵和显著特征，是信息时代教育改革发展的必由之路。

教育部发布的《教育信息化2.0行动计划》，指出到2022年基本实现“三全两高一大”的发展目标，即教学应用覆盖全体教师、学习应用覆盖全体适龄学生、数字校园建设覆盖全体学校，信息化应用水平和师生信息素养普遍提高，建成“互联网+教育”大平台。

在这种背景下举办这次活动，共同探讨智慧课堂、智慧教育热点，意义非凡。

　　借今天论坛召开之际，我讲三点意见：

　　一、认清形势，进一步增强紧迫感和使命感

　　近年来，我市教育信息化建设取得重要进展，信息化装备持续加大投入，连续召开了X市“互联网+教育”峰会、科技创新教育推进会，与XX等5家企业签订战略合作协议，开展了一系列卓有成效的技术应用培训，投入上千万资金建成教研合作平台、云图书馆、教育局公共服务平台等互联网+信息平台。

但是，应该清醒地看到，与先进地市相比，我市存在较大差距，存在不平衡不充分的矛盾，还存在一些误区，主要表现在：

一是认识上的误区。

许多部门和学校还看不到教育信息化对教育发展的革命性影响，看不到教育信息化的优势，站位不高，视野不宽。

二是实践上的偏差。

存在重硬件、轻应用两张皮现象。

三是行动上迟缓。

“信息孤岛”现象还普遍存在，优质教育资源开发、利用力度相对不足，技术与教学深度融合实践不足。

这些问题的存在，严重影响我市教育信息化升级换档。

当前，人工智能、大数据、区块链等技术迅猛发展，深刻影响人类的思维、生产、生活和学习方式，改变人才需求和教育形态。

教育的信息化作为整个社会向信息化转变的一个缩影，“互联网+教育”已经成为不可逆转的时代潮流。

教育信息化是促进教育公平、提升教育质量的有效手段，更是我市打造美好教育、推动X教育跨越式高水平发展的有效载体。

我们要强化责任担当，自觉增强推进教育信息化工作的紧迫感和使命感。

　　二、全面推广，着力加强教育服务平台建设

　　教育信息化的基础在平台建设，重点在全面推广应用。

一是抓统筹。

要统筹做好教育信息化顶层设计，鼓励差异发展，努力创成特色，形成全市教育部门协同、上下联动的良好格局。

在加快教育资源整合、推进集约化建设、整体提升全市教育信息化建设效益的同时，明确不同区域、不同学校的教育信息化建设重点，分层指导、分类推进、分步实施。

二是抓基础。

要按照“教育信息化2.0行动计划”要求，加大教育信息化建设投入，加快基础网络环境建设，高标准建设安全智能校园无线网络，积极推进移动学习终端建设，建设一批以人工智能、物联网、3D打印等新型装备为支撑的中小学创新型实验室和适应选课走班、满足个性化学习需求的学科教室。

三是抓试点。

以点带面，整体推进，重点抓好X个国家试点单位、X所省级试点学校的引领示范作用，加强对X所市级智慧校园试点校、X个区域试点的顶层设计，其他数字校园要创先争优，打造个性特色。

鼓励各地各校因地制宜、先行先试，开展创新教育、智慧校园、基于一卡通的智慧管理、技术与教育教学融合应用等试点。

　　三、融合创新，全面提升教育信息化应用水平

　　教育信息化的落脚点应该放在深度融合、创新应用上来。

一方面，要推进创新应用。

要发挥技术优势，变革传统教学模式，推进新技术与教育教学的深度融合，真正实现从融合应用阶段迈入创新发展阶段。

紧密聚焦“互联网+教育”这一时代特征，着眼于解决教育热点难点问题，深度推进信息技术在教育教学与管理过程中的实践应用，实现教育思想、理念、方法和手段不断创新。

教科研、技术中心部门要打开思路，校长们要主动适应“互联网+教育”新常态，坚持融合创新，提高教育质量，促进学生全面而有个性的发展。

另一方面，要提升信息素养。

继续加大教育信息化各项培训工作，以局长、校长信息化领导力培训作为推动信息化发展的关键力量，加快培养具有现代信息素养的局长和校长队伍、能够应用信息技术的教师队伍、具有研发能力的骨干队伍和网络管理员专业技术队伍。

全市各级教育行政部门的广大干部要借助现代科技手段，广泛学习新科技知识，提升信息素养，把握人工智能、大数据、互联网等科技发展对教育的革命性影响。

　　未来已来。

让我们以实现教育信息化2.0为契机，共创教育信息化新局面，为X教育跨越式高水平发展贡献力量。

　　最后，祝本次论坛峰会取得圆满成功，祝大家身体健康、万事如意、阖家幸福！

2021年优秀党员干部在全市系统党风廉政建设半年工作会议上的讲话

　　同志们：

　　这次会议是经市局党组研究决定召开的。

会议的主要任务是：

认真贯彻落实中央和省、市廉政工作会议精神，安排部署下半年的党风廉政建设工作。

下面，我代表市局党组讲四点意见。

　　一、切实认清形势，增强做好党风廉政建设的自觉性

　　近年来，系统上下认真贯彻全面从严治党要求，坚持把从严治政摆在突出工作位置，规范权力运行，加强作风建设，加大惩治腐败力度，有力推动了党风廉政建设和政风转变。

狠抓主体责任落实，把学习宣传贯彻党的__精神作为首要政治任务，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。

坚决贯彻中央和省、市委部署要求，把党风廉政建设贯穿工作全过程，全面落实“一岗双责”，压实主体责任，逐级签订责任状，一级抓一级的工作格局进一步巩固强化。

持之以恒纠“四风”，开展了作风纪律大整顿、“一问责八清理”和基层“微腐败”专项整治活动，我们坚持即知即改、立行立改、边查边改，推动了行风政风持续好转。

在看到成绩的同时，我们还要清醒地看到，当前我们的党风廉政建设还存在一些问题和不足：

有的地方主体责任落实不到位，执行党章党规党纪不够严格；一些科室（单位）和个人贯彻党的路线方针政策和中央、省、市决策部署不坚决，缺乏担当精神，压力传导存在层层递减现象；一些科室（单位）和个人工作标准不高，作风疲沓，懒政怠政现象突出。

所有这些都表明，党风廉政建设任重道远，必须引起高度重视，坚持问题导向，久久为功，下大力认真加以解决。

　　二、坚持标本兼治，全面夯实党风廉政建设基础

　　党风廉政建设既是重大政治任务，也是复杂系统工程。

我们要以永远在路上的坚韧与执着，努力打造廉洁、高效的人民满意机关。

（一）把政治建设摆在首位。

要旗帜鲜明讲政治、顾大局，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。

认真落实“一岗双责”的主体责任，把党风廉政建设和业务工作同部署、同落实，“一把手”要管好班子、带好队伍，其他班子成员要主动抓好分管科室的廉政建设，真正做到工作职责管到哪里，廉政建设的职责就延伸到哪里，形成全面从严治党的强大合力。

（二）倡导勤政有为、担当尽责。

增强干事创业的责任感、使命感，放开手脚大胆闯、大胆试，把手中的权力用好，把肩上的责任担好，善始善终、善做善成。

一要基本情况清楚。

把本地、本部门情况摸清，把中央、省、市的政策搞清楚，认真研究谋划工作推进措施，有针对性的开展工作，切实增强思路引领和工作引领。

二要善于解决难题。

解决一个问题，就会前进一步；解决一个大问题，就会前进一大步。

各级要把破解难题作为推进工作的切入点，领导带头，专班推进，一个问题一个办法加以解决，久久为功，积小胜为大胜。

三要鼓励干事创业。

我们允许有失败，但决不允许碌碌无为。

要划清干事创业和懒政庸政的界线，落实好“三个区分开来”，保护好干部改革创新、干事创业的主动性和创造性，努力形成“有为有位、不为让位”的良好局面。

　　（三）全面强化依法行政。

要切实增强法律意识和法制观念，恪守宪法法律，切实按法定权限用权、按权责清单用权，严格规范公正文明执法，任何人、办任何事都不得逾越法律底线。

要继续深化行政执法三项制度建设，完善部门权力清单，责任清单，真正做到“法无授权不可为，法定授权必须为”。

　　（四）驰而不息正风肃纪。

作风建设永远在路上，必须紧盯不放，常抓不懈。

要全面落实中央八项规定，以省人大联动监督评议为契机，持续开展纠正“四风”和作风纪律专项整治、“一问责八清理”和治理基层“微腐败”行动。

切实解决群众和企业反映强烈的突出问题，特别是对一些推诿扯皮、效率低下、吃拿卡要等不正之风，要坚决予以严肃查处，绝不姑息。

　　三、完善体制机制，全力推进各项工作落实

（一）深入统一思想。

全系统广大干部职工特别是各级领导干部要切实增强抓落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

把抓落实作为开展纠正“四风”和作风纪律专项整治的一项重要内容，切实解决躲避责任“不想落实”、推诿拖沓“不急落实”、打折变通“不全落实”、能力不足“不会落实”、体制不顺“不利落实”等问题，坚决遏制以文件贯彻文件、以会议贯彻会议的形式主义，祛除“中梗阻”，打通“经脉”。

（二）加强督查督办。

今年，我们要在全力推进商事制度改革、“四个专项行动”、食品安全示范城市创建、开展“双创双服”活动等重点工作，按照市局办公室下发的《关于对重项工作进行督查督办的通知》要求，突出导向引办和领导带办，紧紧围绕省、市安排部署，对每项重点工作制定详细的督查事项清单，明确分管领导、责任科室、工作要求、完成时限等具体内容，使“任务项目化、项目责任化、责任具体化”。

同时，坚决执行跟踪推进和督促检查，对列入督查督办范围的重点工作开展情况每月通报，确保任务高质量完成。

　　（三）完善工作机制。

按照市局《强化担当履职尽责推动工作落实的实施意见》（已经编印在会议材料中），我们要在全局推行周例会、旬调度、月督导、季总结、年述职考评的工作机制。

按照“谁主管谁负责”、“谁牵头谁协调”的原则，分管局领导、科室负责人要做好组织协调工作，并指定专人做好相关记录备查。

同时，市局出台了《全市系统的信息考评工作办法》《科室单位年度工作目标考核评比办法》，目的都是推动工作落实。

今后，市局还要继续根据工作开展情况，制定或修订相关工作制度、办法，切实推进各项工作落实到位。

　　（四）讲究工作方法。

当前，大家普遍感到工作头绪多、任务重，有时忙的焦头烂额，但是效果不理想。

这就需要大家讲究工作方法和工作方式，既要细化责任到人，也要搞好协同配合，在这方面，科室负责人牵头协调作用很重要，既要学会十个指头弹钢琴，也要强化工作留痕意识，并形成习惯。

同时，牵头科室对于所牵头工作也不能简单“一分了之”，还要注意督导、调度和情况反馈。

　　四、全面从严治党，坚定不移落实“两个责任”

　　一要形成合力。

牢记职责使命，把管党治党作为第一职责，列入一把手工程，严格落实全面从严治党主体责任，完善党组主体责任、纪检组监督责任、党组书记第一责任、班子成员“一岗双责”四责协同、合力运行的责任体系，形成齐抓共管的良好局面。

　　二要传导压力。

党组书记在履行好第一责任人职责的同时，要注重层层传导压力，层层落实责任，确保把主体责任传导到基层单位，传导到每个岗位、每名工作人员，真正形成横向到边、纵向到底的责任链条。

　　三要抓好整改。

把市委巡察反馈意见整改落实作为严肃的重大政治任务，对于市委巡察反馈的意见问题，主动认领、建立台账，立行立改、迅速落实，坚决做到问题不解决不放过、整改不彻底不松手，强力推动巡察整改任务“见底清零”、整改到位。

同时，针对市委巡察反馈的问题和意见，健全完善制度，建立长效机制，避免问题反弹。

　　四要做好防范。

紧盯人、财、物以及行政审批、执法办案、消费维权等重点岗位和关键环节，抓好廉政风险防范，着力防范和化解易发生腐败的问题。

要严厉惩处腐败行为，始终保持反腐倡廉高压态势，营造风清气正的良好干事环境。