经济法基础考前强化题(二)PPT文档格式.ppt

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解析：

仲裁法仲裁法的适的适用范围是平等主体的公民、法人和其他组织之间用范围是平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷或其他财产纠纷。

与人身有关的发生的合同纠纷或其他财产纠纷。

与人身有关的纠纷，不适用仲裁法，具有行政管理关系的劳动纠纷，不适用仲裁法，具有行政管理关系的劳动争议以及农业承包合同发生纠纷可以由法律规定争议以及农业承包合同发生纠纷可以由法律规定的组织仲裁，但不由的组织仲裁，但不由仲裁法仲裁法调整。

调整。

3、下列各项中，不属于法律关系客体的是（、下列各项中，不属于法律关系客体的是（）A、企业组织、企业组织B、森林、森林C、提供劳务的行为、提供劳务的行为D、嘉奖表彰、嘉奖表彰正确答案：

A（第第5页页）解析：

本题考核法律关系客体。

选项选项A属于法律关属于法律关系的主体。

系的主体。

4、2011年年3月月1日，甲公司与韩某签订劳动合同，日，甲公司与韩某签订劳动合同，约定合同期限约定合同期限1年，试用期年，试用期1个月，每月个月，每月15日发日发放工资。

韩某放工资。

韩某3月月10日上岗工作。

甲公司与韩某日上岗工作。

甲公司与韩某建立劳动关系的起始时间是（建立劳动关系的起始时间是（）A、2011年年3月月1日日B、2011年年3月月10日日C、2011年年3月月15日日D、2011年年4月月10日日正确答案：

B（36页页）解析：

本题考核劳动关系的建立。

根据规定，用人解析：

根据规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

5、根据劳动合同法的规定，建立劳动关系、根据劳动合同法的规定，建立劳动关系,应当订应当订立劳动合同的形式是（立劳动合同的形式是（）A、要有律师担保的、要有律师担保的B、口头、口头C、公证、公证D、书面、书面正确答案：

D（37页页）解析：

本题考核劳动合同的订立。

建立劳动关系，解析：

建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

应当订立书面劳动合同。

6、用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合、用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（同（）A、继续有效、继续有效B、失去效力、失去效力C、效力视情况而定、效力视情况而定D、由用人单位决定是否有效、由用人单位决定是否有效正确答案：

A（48页页）解析：

本题考核劳动合同的履行。

用人单位发生合解析：

用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

7、符合开立一般存款账户、其他专用存款账户和、符合开立一般存款账户、其他专用存款账户和个人银行结算账户条件的，银行应办理开户手续，个人银行结算账户条件的，银行应办理开户手续，并于开户之日起（并于开户之日起（）向中国人民银行当地分支）向中国人民银行当地分支行备案。

行备案。

A、1个工作日内个工作日内B、3个工作日内个工作日内C、5个工作日内个工作日内D、2个工作日内个工作日内正确答案：

C（98页页）解析：

本题考核银行结算账户的开立。

根据规定，解析：

根据规定，符合开立一般存款账户、其他专用存款账户和个符合开立一般存款账户、其他专用存款账户和个人银行结算账户条件的，银行应办理开户手续，人银行结算账户条件的，银行应办理开户手续，并于开户之日起并于开户之日起5个工作日内向中国人民银行当个工作日内向中国人民银行当地分支行备案。

地分支行备案。

8、关于存款人银行结算账户管理的下列表述中，、关于存款人银行结算账户管理的下列表述中，不符合法律规定的是（不符合法律规定的是（）A、存款人应以实名开立银行结算账户、存款人应以实名开立银行结算账户B、存款人不得出租银行结算账户、存款人不得出租银行结算账户C、存款人可以出借银行结算账户、存款人可以出借银行结算账户D、存款人不得利用银行结算账户套取银行信用、存款人不得利用银行结算账户套取银行信用正确答案：

C（108页页）解析：

本题考核银行结算账户的管理。

根据相关规解析：

根据相关规定：

（定：

（1）存款人应以实名开立银行结算账户，）存款人应以实名开立银行结算账户，并对其出具的开户（变更、撤销）申请资料实质并对其出具的开户（变更、撤销）申请资料实质内容的真实性负责，法律、行政法规另有规定的内容的真实性负责，法律、行政法规另有规定的除外；

（除外；

（2）存款人应按照账户管理规定使用银）存款人应按照账户管理规定使用银行结算账户办理结算业务，不得出租、出借银行行结算账户办理结算业务，不得出租、出借银行结算账户，不得利用银行结算账户套取银行信用结算账户，不得利用银行结算账户套取银行信用或进行洗钱活动。

或进行洗钱活动。

C选项错误。

选项错误。

9、2011年年孙某与甲公司签订了为期孙某与甲公司签订了为期3年的劳动合年的劳动合同，月工资同，月工资1200元元（当地最低月工资标准为当地最低月工资标准为800元元）。

期满终止合同时，甲公司未向孙某提出以。

期满终止合同时，甲公司未向孙某提出以不低于原工资标准续订劳动合同意向，甲公司应不低于原工资标准续订劳动合同意向，甲公司应向孙某支付的经济补偿金额为向孙某支付的经济补偿金额为（）A、800B、1200C、2400D、3600正确答案：

D（55页页）解析：

本题考核经济补偿的支付标准。

经济补偿按解析：

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付年支付1个月个月工资的标准向劳动者支付。

工资的标准向劳动者支付。

6个月以上不满个月以上不满1年的，年的，按按1年计算，不满年计算，不满6个月的，向劳动者支付半个月个月的，向劳动者支付半个月工资标准的经济补偿，本题中孙某工作满工资标准的经济补偿，本题中孙某工作满3年，年，应支付应支付3个月的工资作为补偿。

即经济补偿金个月的工资作为补偿。

即经济补偿金=12003=3600（元元）10、根据、根据票据法票据法的规定，关于支票的说法正的规定，关于支票的说法正确的是（确的是（）A、支票的收款人可以出票人授权补记、支票的收款人可以出票人授权补记B、支票不可以背书转让、支票不可以背书转让C、支票的提示付款期限为出票日起、支票的提示付款期限为出票日起1个月个月D、持票人提示付款时，支票的出票人账户金额不、持票人提示付款时，支票的出票人账户金额不足的，银行应先向持票人支付票款足的，银行应先向持票人支付票款正确答案：

A（142页支票的相关内容）页支票的相关内容）解析：

本题考核支票的基本规定。

支票可以背书转支票可以背书转让，让，B不正确；

支票的提示付款期限应该为出票不正确；

支票的提示付款期限应该为出票日起日起10日，日，C不正确；

支票的出票人账户金额不不正确；

支票的出票人账户金额不足的，应该按照签发空头支票处理，银行不垫款，足的，应该按照签发空头支票处理，银行不垫款，D不正确。

不正确。

11、下列关于消费税征收范围的表述中，不正确的有、下列关于消费税征收范围的表述中，不正确的有（）A、纳税人自产自用的应税消费品，用于连续生产应、纳税人自产自用的应税消费品，用于连续生产应税消费品的，不缴纳消费税税消费品的，不缴纳消费税B、纳税人将自产自用的应税消费品用于馈赠、赞助、纳税人将自产自用的应税消费品用于馈赠、赞助的，缴纳消费税的，缴纳消费税C、委托加工的应税消费品，受托方在交货时已代收、委托加工的应税消费品，受托方在交货时已代收代缴消费税，委托方收回后直接销售的，再缴纳一代缴消费税，委托方收回后直接销售的，再缴纳一道消费税道消费税D、卷烟在生产和批发两个环节均征收消费税、卷烟在生产和批发两个环节均征收消费税正确答案：

C（182页到页到183页相关内容）页相关内容）解析：

本题考核消费税的征税范围。

委托加工的应委托加工的应税消费品，受托方在交货时已代收代缴消费税，税消费品，受托方在交货时已代收代缴消费税，委托方收回后直接销售的，不再缴纳消费税。

委托方收回后直接销售的，不再缴纳消费税。

12、甲在将一汇票背书转让给乙时，未将乙的姓甲在将一汇票背书转让给乙时，未将乙的姓名记载于被背书人栏内。

乙发现后将自己的姓名名记载于被背书人栏内。

乙发现后将自己的姓名填入被背书人栏内。

下列关于乙填入自己姓名的填入被背书人栏内。

下列关于乙填入自己姓名的行为效力的表述中，正确的是行为效力的表述中，正确的是（）A、无效、无效B、有效、有效C、可撤销、可撤销D、甲追认后有效、甲追认后有效正确答案：

B（131页页）解析：

本题考核票据背书。

背书人未记载被背书人解析：

背书人未记载被背书人名称即将票据交付他人的，持票人在票据被背书名称即将票据交付他人的，持票人在票据被背书人栏内记载自己的名称与背书人记载具有同等法人栏内记载自己的名称与背书人记载具有同等法律效力。

律效力。

13、根据我国、根据我国营业税暂行条例营业税暂行条例的规定，下列各项的规定，下列各项中，应作为营业税计税依据的是（中，应作为营业税计税依据的是（）A、建筑工程总承包额扣除外购建材款后的余额、建筑工程总承包额扣除外购建材款后的余额B、运输企业从事联运业务的，以收入全额作为营业、运输企业从事联运业务的，以收入全额作为营业税的计税依据税的计税依据C、纳税人销售其购置的不动产，以销售收入的全额、纳税人销售其购置的不动产，以销售收入的全额作为营业税的计税依据作为营业税的计税依据D、娱乐业的计税依据为收取的全部价款和价外费用，、娱乐业的计税依据为收取的全部价款和价外费用，包括烟酒、饮料、茶水、糕点收费在内的各项费用。

包括烟酒、饮料、茶水、糕点收费在内的各项费用。

D（215页页、218页页、220页页）解析：

本题考核营业税计税依据。

（解析：

（1）建筑业的）建筑业的总承包人将工程分包给他人，以工程全部承包额总承包人将工程分包给他人，以工程全部承包额减去付给分包人价款后的余额作为营业税的计税减去付给分包人价款后的余额作为营业税的计税依据，而不是扣减外购建材款；

依据，而不是扣减外购建材款；

（2）运输企业）运输企业从事联运业务的，以其取得的全部价款和价外费从事联运业务的，以其取得的全部价款和价外费用扣除支付给其他单位或者个人的运输费用后的用扣除支付给其他单位或者个人的运输费用后的余额作为计税依据；

余额作为计税依据；

（3）纳税人销售购置的不）纳税人销售购置的不动产的，以销售收入减去购置原价后的差额作为动产的，以销售收入减去购置原价后的差额作为营业税的计税依据。

营业税的计税依据。

14、某建筑公司、某建筑公司2011年年1月承包甲单位的一项建筑月承包甲单位的一项建筑工程，工程，9月份工程完工并验收合格，该建筑公司月份工程完工并验收合格，该建筑公司取得工程价款取得