员工工作方法培训优质PPT.ppt

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成功是因为态度成功是因为态度u态度变，行为跟着变，习惯随态度变，行为跟着变，习惯随之变，人生必然变之变，人生必然变三个泥水匠的故事三个泥水匠的故事做同样的工作，心态不一样，志向不一样，结果就不一样。

如何改变我们的心态如何改变我们的心态心态垃圾箱心态垃圾箱抱怨、借口、恐惧、抱怨、借口、恐惧、懒惰、嫉妒、虚荣、懒惰、嫉妒、虚荣、急躁、自负、自卑、急躁、自负、自卑、贪婪、自私、贪婪、自私、员工发展的四个阶段员工发展的四个阶段第一阶段：

能力低，意愿较高（第一阶段：

能力低，意愿较高（R1）第二阶段：

能力提高，意愿下降（第二阶段：

能力提高，意愿下降（R2）第三阶段：

能力较强，意愿波动（第三阶段：

能力较强，意愿波动（R3）第四阶段：

能力高，意愿也高（第四阶段：

能力高，意愿也高（R4）公式:

yt+1=yt2，在y=1的时候,答案永远是1（说白了就是1的平方只能永远是1）最奇妙的是,当y=1.0000001时,只大一点点的时候,y30是多少呢（就是做30次平方）答案是2后边26的“零”相当于几百兆亿吧,惊人吗,为什么这个定律叫Y23,因为当y=1.0000001时,Y22的得数还是非常小的,然而到了23的时候,开始直线上升；

+11、编制年度科研项目计划书（、编制年度科研项目计划书（2H2H）+22、讨论新进技术工种的技能考核办法（、讨论新进技术工种的技能考核办法（1H1H）+33、与事业部主管科技信息的人交流关于屋面新型防水卷材事宜（、与事业部主管科技信息的人交流关于屋面新型防水卷材事宜（1H1H）+44、明天要向综合管理部上报新员工试用期表现结果报告（、明天要向综合管理部上报新员工试用期表现结果报告（1H1H）+55、XXXX公司二次深化设计技术资料拖延的问题（公司二次深化设计技术资料拖延的问题（1H1H）+66、季度科研报告（、季度科研报告（2H2H）+77、讨论下个月技术大比武事宜（、讨论下个月技术大比武事宜（1H1H）+88、阅读内部刊物（、阅读内部刊物（2H2H）+99、打电话给、打电话给1010位朋友约定下月旅游事宜（位朋友约定下月旅游事宜（0.5H0.5H）+1010、归档文件（、归档文件（0.5H0.5H）+1111、明天的周例会（、明天的周例会（1H1H）危机、急迫、有限期的任务、会议、准备事项细碎、忙碌的工作；

一些电话；

浪费时间的事；

不关紧要的事逃避活动；

准备事项干扰、电话一些信件报告、许多紧急的事件、一些会议、许多迎合别人的话准备事项、真正的更新创作预防工作、培养下属、价值观的澄清、计划、关系的建立；

授权自主管理紧急不紧急重要不重要关注第二象限关注第二象限立即做稍后做授权不做+1、编制年度科研项目计划书（2H）押后处理押后处理+2、讨论新进技术工种的技能考核办法（1H）马上处理马上处理+3、与事业部交流关于屋面新型防水卷材事宜（1H）有时间才处理有时间才处理+4、明天要向综合管理部上报新员工试用期表现结果报告（1H）马上处理马上处理+5、XX公司二次深化设计技术资料拖延的问题（1H）马上处理马上处理+6、季度科研报告（2H）押后处理押后处理+7、讨论下个月技术大比武事宜（1H）有时间才处理有时间才处理+8、阅读内部刊物（2H）减少时间及有时间才处理减少时间及有时间才处理+9、打电话给10位朋友约定下月旅游事宜（0.5H）不处理不处理+10、归档文件（0.5H）交给下属处理交给下属处理+11、明天的周例会（1H）授权属下处理授权属下处理误区1【外国的月亮比较圆】公司的制度、管理模式不好，你看看人家XX公司误区2【想到和做到的关系】这个方法其实我们很早就想到了，就是没落实下去世界上最远的距离就是想都和做到之间的距离。

为什么昨天好的初衷，今天没有得到好的结果？

角度不同，结果不同那个直线段更长？

今天的问题来自于昨天的”解决方案”；

就事论事，片面看问题，缺乏系统思考；

未将事件作为学习良机估算中的隐藏裕量学生综合症学生综合症学生综合症帕金森定律：

你有多少时间完成工作,工作就会自动变成需要那么多时间!

实操层实操层70%70%70%70%70%70%34.3%34.3%执行反馈信息轮回机制信息轮回机制信息轮回机制信息轮回机制九段秘书九段秘书工作中工作中你是几段你是几段?

计划计划（Plan）修正修正再执行再执行执行执行（Action）（Do）检查检查（Check）PCDA循环循环阶段阶段步骤步骤计划阶段（计划阶段（P）设定目标设定目标搜索与目标相关的信息搜索与目标相关的信息找出最佳方案找出最佳方案制订计划工作表制订计划工作表执行阶段（执行阶段（D）按计划工作表执行工作按计划工作表执行工作检查阶段（检查阶段（C）检查执行情况检查执行情况修正再执行阶段修正再执行阶段（A）对检查结果做出修正对检查结果做出修正修正后再执行修正后再执行有洞察力有洞察力自信自信信守承诺信守承诺正直正直有勇气有勇气视野广阔视野广阔善于沟通善于沟通有想象力有想象力专心专心有合作精神有合作精神内在素质内在素质外在表现外在表现谢谢聆听！

谢谢聆听！