年度员工满意度调查报告.doc

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年度员工满意度调查报告.doc

年度员工满意度调查报告

一、本次员工满意度调查问卷主要由70道五点计分题目和2道主观建议题构成,共计403份有效问卷。

其中70道五点计分包括企业本身满意度、管理关系满意度、工作回报满意度、工作关系满意度和工作本身满意度。

一、对企业本身的满意度

序号

题目

平均满意度

1

公司的全面发展处于不断攀升过程中,我对公司前景和决策层有信心。

93.8%

2

从公司形象和公司项目而言,公司都有着很强的竞争力。

83.77%

3

公司的行业管理、专业管理、企业文化和理念始终与时代共进。

87.3%

4

公司的企业文化令我有认同感和归属感,企业文化将引领发展的方向。

91.46%

5

公司的决策非常快捷,不会影响工作效率。

80.5%

6

公司的组织架构合理,没有出现机构臃肿、人员过剩的现象。

78.61%

7

公司政策有连贯性,能够支持战略和决策。

84.27%

8

我充分了解公司的各项战略目标,以及需要为之投入的努力。

87.54%

9

公司制定的各项战略和制度都能够充分体现员工的意见。

81.99%

10

我对公司的政策和决策有信任感。

89.53%

11

公司各项管理制度能够得到有效落实。

80.84%

12

公司的信息平台能够高效帮助实现各项管理。

82.93%

13

公司的业务和职能考核到位,能够帮助实现组织目标。

83.57%

14

绩效评价制度公正透明。

82.63%

15

公司的职位晋升制度明确、公平、合理。

82.38%

16

公司的薪酬福利政策是经过专门设计的,公平合理、有竞争力。

79.16%

17

公司的成本控制严格,实施有效的节流制度。

80.55%

18

公司安排的业余生活丰富多彩,有益健康。

83.67%

19

公司提供的各项福利,有利于留住人才。

79.40%

20

我对公司的员工餐厅感到满意。

84.12%

21

公司的晋升机会公平而合理。

81.24%

22

各部门之间目标准确,合作融洽,职责分明。

80.74%

23

公司拥有优秀的、忠诚的一批员工。

86.55%

24

公司的人员流动率恰当,能够达到有效“清血”和激励的目标。

81.04%

25

公司对于每位员工都表现出了充分的尊重和理解,公平对待每位员工。

85.86%

二、管理关系的满意度

序号

题目

 平均满意度

1

我完全相信公司领导做出的承诺,包括公司战略规划、经营目标、年度规划、各项制度和员工待遇等。

87.94%

2

当项目或部门出现无法解决问题时,公司领导能够公平解决。

86.6%

3

我相信公司领导对部门与部门之间,部门内部等范围出现的问题都能够有清楚的认识和见解。

85.21%

4

公司领导会及时告知员工重要的或与员工汲汲相关的事件。

86.25%

5

公司领导的管理水平、管理艺术和有效性很高。

84.52%

6

公司的决策层和部门管理层和谐一致,积极进取。

87.69%

7

公司的内部沟通和反馈措施方向明确,流程合理。

82.03%

8

公司的人际关系积极向上,透明畅通。

84.67%

9

公司鼓励员工的创新思想,奖励技术革新。

87.05%

三、工作回报的满意度

序号

题目

平均满意度 

1

在公司工作,对我的个人成长发展非常有利。

89.03%

2

从我入职到现在,每隔一段时间,我的部门领导都会跟我讨论我的未来发展问题。

79.45%

3

公司经常对我进行职业生涯管理方面的指导。

79.11%

4

公司和所在的部门组织的培训能够满足我的工作需要。

79.65%

5

与付出的劳动相比,公司给予了我们公平的薪酬奖金水平。

79.85%

6

公司给予我的报酬水平,在公司外部而言有竞争力。

78.76%

7

公司给予的福利保险措施很得当。

79.9%

8

能够享受节假日的特别福利,让我深刻感到公司对员工的的关心。

84.17%

9

公司的激励措施良好,不会让人觉得工作做好做坏都一样。

82.38%

10

公司承诺的奖励、福利、培训机会和职位晋升都实现了,我很满意。

80.1%

11

公司办公环境干净整齐,让我感到舒适。

88.98%

12

公司的晋升通道明确,我充分了解在什么情况下我会得到晋升。

82.93%

四、工作关系的满意度

序号

题目

平均满意度

1

公司和部门内部信息传递准确、及时。

81.49%

2

部门之间的沟通很方便容易。

82.78%

3

我所在的部门工作效率很高,从不误事。

86.35%

4

我愿意参加公司组织的集体活动,与同事们在一起,让我感到心情舒畅。

92.51%

5

工作过程中,部门领导会及时给我需要的指导和培训。

85.66%

6

部门领导能够公平的分配工作任务,并进行公平的考核。

84.52%

7

工作和生活中遇到困难时,领导和同事会及时给予我支持和帮助。

89.08%

8

同事之间团结一致,凝聚力和士气很高。

87.59%

9

工作过程中,同事之间沟通及时、顺畅。

86.7%

10

同事都很遵守公司的规章制度,不会出现不可控的局面。

88.49%

11

我与我的同事们相处得非常好,我信任他们。

91.61%

12

在公司里,我有一个或者以上的好朋友,这让我工作时很愉快。

93.25%

五、工作本身的满意度

序号

题目

平均满意度 

1

工作目标、职责、制度规程易于理解和操作。

86.2%

2

工作流程科学合理,使我可以高效地完成工作。

83.18%

3

我的职位、责任和权力是对应的。

86%

4

我明确我在公司的战略使命中占据的位置,这让我觉得我的工作很重要,并且很自豪。

87.54%

5

对目前从事的工作感兴趣,觉得适合自己。

88.73%

6

目前的岗位让我感到自己游刃有余。

87.69%

7

客观工作设备和条件不会影响我的工作效率和热情。

88.83%

8

部门领导对我的进步会给予充分鼓励我。

86.2%

9

部门领导和同事对待我的态度,不会影响我的效率和热情。

85.31%

10

对工作的意见和提议能够得到及时的反馈和落实。

85.31%

11

我能够在工作之余指导别的同事工作,这让我感到很有成就。

85.96%

12

公司离我家不太远,上班并没有让我感到辛苦和痛苦。

82.63%

二、本次员工满意度调查共分集团总部、营销管理中心、济南公司、青岛公司、滨州公司、临沂公司、源泰物业、土木工程公司进行调查。

对企业本身的满意度为83.74%(上半年度为81.72%)

对管理关系的满意度为85.77%(上半年度为84.88%)

对工作回报的满意度为82.03%(上半年度为79.20%)

对工作关系的满意度为87.5%(上半年度为84.88%)

对工作本身的满意度为86.13%(上半年度为79.99%)

员工总体平均满意度为85.03%(上半年度为82.13%)

1、满意度最高(前五项)

公司的全面发展处于不断攀升过程中,我对公司前景和决策层有信心满意度93.8%(上半年度为92.1%)

在公司里,我有一个或者以上的好朋友,这让我工作时很愉快

满意度93.25%(上半年度为89.6%)

我愿意参加公司组织的集体活动,与同事们在一起,让我感到心情舒畅

满意度92.51%(上半年度为89.7%)

我与我的同事们相处得非常好,我信任他们

满意度91.61%(上半年度为90.3%)

公司的企业文化令我有认同感和归属感,企业文化将引领发展的方向

满意度91.46%(上半年度为86.5%)

2、满意度最低(前五项)

公司的组织架构合理,没有出现机构臃肿、人员过剩的现象

满意度78.61%(上半年度为80.4%)

公司给予我的报酬水平,在公司外部而言有竞争力

满意度78.76%(上半年度为78.4%)

公司经常对我进行职业生涯管理方面的指导

满意度79.11%(上半年度为76.4%)

公司的薪酬福利政策是经过专门设计的,公平合理、有竞争力

满意度79.16%(上半年度为74.4%)

从我入职到现在,每隔一段时间,我的部门领导都会跟我讨论我的未来发展问题

满意度79.65%(上半年度为77.6%)

三、集团总部共计53份有效调查问卷

企业本身满意度83.26%(上半年度为86.5%)

管理关系满意度86.54%(上半年度为90.9%)

工作回报满意度82.33%(上半年度为84.8%)

工作关系满意度89.84%(上半年度为90.1%)

工作本身满意度86.13%(上半年度为85.7%)

集团总部员工平均满意度85.62%(上半年度为87.4%)

四、营销管理中心共计44份有效调查问卷(上半年度未单独统计分析)

企业本身满意度86.71%

管理关系满意度88.74%

工作回报满意度86.67%

工作关系满意度90.23%

工作本身满意度87.46%

营销管理中心平均满意度87.96%

五、青岛公司共计63份有效调查问卷

企业本身满意度81.94%(上半年度为81.5%)

管理关系满意度83.25%(上半年度为81.7%)

工作回报满意度80.77%(上半年度为76.1%)

工作关系满意度86.27%(上半年度为83.4%)

工作本身满意度85.45%(上半年度为79.5%)

青岛公司员工平均满意度85.54%(上半年度为80.5%)

六、济南公司共计81份有效调查问卷

企业本身满意度83.36%(上半年度为78.6%)

管理关系满意度85.13%(上半年度为83.5%)

工作回报满意度80.19%(上半年度为74.2%)

工作关系满意度86.03%(上半年度为84.6%)

工作本身满意度85.21%(上半年度为75.6%)

济南公司员工平均满意度83.98%(上半年度为79.1%)

七、临沂公司共计48份有效调查问卷

企业本身满意度82.55%(上半年度为83.3%)

管理关系满意度83.89%(上半年度为85.3%)

工作回报满意度80.76%(上半年度为84.2%)

工作关系满意度86.35%(上半年度为85.2%)

工作本身满意度85.28%(上半年度为84.6%)

临沂公司员工平均满意度83.77%(上半年度为84.3%)

八、滨州公司共计41份有效调查问卷

企业本身满意度84.66%(上半年度为73.4%)

管理关系满意度86.56%(上半年度为80.5%)

工作回报满意度82.2%(上半年度为70.3%)

工作关系满意度88.62%(上半年度为81.6%)

工作本身满意度86.83%(上半年度为72.7%)

滨州公司员工平均满意度85.77%(上半年度为75.3%)

九、源泰物业共计43份调查问卷

企业本身满意度87.91%(上半年度为86.2%)

管理关系满意度90.9%(上半年度为86.8%)

工作回报满意度87.52%(上半年度为81.5%)

工作关系满意度89.65%(上半年度为83.1%)

工作本身满意度

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