质量培训计划Word文件下载.doc
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培养参加本工程建设的每一位职工牢固树立“质量第一,用户第一”的思想,进一步完善质量监督工作制度,规范工程质量监督管理程序,使工程质量监督实现制度化、程序化、规范化,做好各施工过程中质量、监督和巡回检查工作,把好质量关,保证质量体系的正常运行。
二、教育培训对象
项目部质量管理人员、专职质检人员、施工人员和各班、组长(包括新来和转岗人员)、外协队作业人员。
三、教育培训类型
1、全员质量教育;
由质量部组织,对所有员工及作业人员进行一次质量教育;
2、对质量管理人员、专职质检人员、施工人员进行重点质量教育培训;
3、专项质量教育:
根据项目部的工程特点,组织质量管理人员及作业人员进行专项项目的基本质量技术培训。
四、教育培训形式
项目部各部门将采取多种形式组织员工学习项目部质量管理规定,质量管理体系文件,公司、局有关质量管理的文件、相关规程等。
1、利用文件宣传、图片展示、板报展览等形式;
2、召开质量会;
3、授课、讲座;
4、自学。
五、重点教育培训对象
对主要质量负责人,专职质检员,施工班组长及关键部位施工作业人员进行重点教育培训。
六、教育培训内容
1、国家、行业的法律、法规;
2、公司、局里的质量管理手册;
2、项目部相关质量保证体系文件。
七、培训具体时间、地点见附表
八、教育培训的目的和效果
1、全员职工了解国家质量管理的相关规定和管理条例,牢固树立质量第一的思想;
2、对新进场的人员入场质量教育培训率100﹪。
各类分包队伍、劳务组织、临时用工质量培训率达到100﹪;
3、加强过程控制,强化责任追究,努力提高全员质量素质;
4、强化体系意识,使各部门和所有施工人员都明确体系所规定职责和权限,并按要求履行;
5、通过学习,教育全员职工及外协队养成自觉遵纪守法习惯,坚持按施工工艺规范施工、杜绝一切质量事故发生。
五盂高速LJ11、LJ12项目经理部
附件:
2012年质量教育培训计划一览表
序号
培训时间
培训对象
培训内容
组织部门
培训类型
培训形式
1
2012年4月
全员
2、公司的质量管理手册;
3、项目部相关质量保证体系文件。
技术质量部
全员质量意识培训
组织学习相关文件或板报
2
根据人员进场时间而定
全体劳务人员
进场质量教育
召开会议
3
结合分局文件进行
质量管理人员
质量培训
按文件要求办理
4
根据工程进度
涉及到的专项工程技术人员和施工人员
专项质量教育
召开专题会议
5
不定期
质量管理人员,施工班组长及关键部位的施工人员
业主、监理单位下发的文件
重点质量教育培训
组织学习
6
日常质量教育
板报、图片展或授课