炼铁厂各岗位职责全教学文案Word文件下载.docx
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5.组织协调每日班前会,不得敷衍了事。
6.安全事故“四不放过”,不得弄虚作假。
7.认真作好安全工作记录,不得马虎了事。
8.违章隐患及时纠正,不得有视无睹。
9.服从领导工作安排,认真完成工作任务。
班组质量管理员岗位职责
1.熟知产品技术指标要求。
2.认真填写统计质量报表。
3.组织班成员认真学习质量标准。
4.实行“三检”:
即自检、互检、专检—首件检、中间检、完工检;
“三按”:
按工艺、按规程、按要求。
5.对班组生产产品进行抽查统计分析工作。
6.积极开展QC活动。
7.作好各项工作活动记录。
8.认真完成领导安排的各项工作。
班组设备管理员岗位职责
1.熟知设备的性能及操作规程。
2.设备维护必须做到:
“三好”即:
管好、用好、修好。
“四会”即:
会使用、会保养、会检查、会排除故障。
“四项要求”即:
整齐、清洁、润滑、不得带病生产。
3.工装设备使用合理,不得损坏器具。
4.执行三级保养制度,保证工装设备完好。
5.执行点检,巡检制,认真做好工作记录。
6.及时汇报工装设置状况,提供设备调整信息。
7.认真填写设备运行交接班记录,保障设备运行安全。
8.服从领导工作安排,认真完成各项任务。
班组民主管理员岗位职责
1.认真贯彻学习企业各项规章制度、文件指示。
2.结合班级实际,发挥职工主观能动性。
3.配合企业搞好职工文化技术培训,提高职工工作技能。
4.关心职工生活,做到心中有数,体现企业温暖。
5.定期开展各种练兵竞赛,惩罚分明,促进职工上进心。
6.搞好新来职工“传、帮、带”工作,保障团体素质。
7.认真做好各项工作记录,保证有据可查。
班组成本核算员岗位职责
1.填写记录,字迹工整清洁,不得随意涂改。
2.记录数据真实,不得随意捏制。
3.采用法定计量单位,不得公制市制混用。
4.成本核算准确无误,不得出现偏差。
5.核算结果按时上报,不得拖延时间。
6.原始记录有序装订封存,不得随意乱放。
7.按规定进行成本分析,提供基础依据。
8.听从领导安排,认真完成各项工作任务。
高炉炉长岗位职责
1.高炉炉长是高炉生产、技术、行政方面的全权领导,是高炉生产过程的直接组织者、指挥者和操作者。
2.贯彻执行公司、分厂、调度的指示指令,向有关部门及时传递各种信息。
3.检查和组织贯彻三大操作规程,对违反或不遵守制度、规程、纪律的现象,提出批评或考核意见,对严重威胁职工生命安全,打乱生产秩序的行为有权立即停止其工作。
4.对班组长有任免建议和奖罚权。
5.组织全体工长贯彻执行《三大操作规程》,指导工长学习操作技术,定时召开工长例会,实施分厂制定的各项技术措施,并统一三班操作。
6.督促所属人员做好设备、计量、仪表、微机的检查维护和考核,定期向分厂提出检修计划,教育职工搞好安全生产、文明生产,处理好生产与安全、质量设备之间的关系,坚持巡检,对设备的安全装置和岗位人员的精神状态等进行检查,发现问题及时解决处理。
7.组织生产事故的抢修与处理,并在事后组织有关人员进行事故的分析,并写出报告。
8.对本高炉所属人员,根据其工作表现有奖罚权以及重大罚奖建议权,负责值班室人员的调配,经济责任制考核和基础管理工作及精神文明建设。
9.负责上级精神和临时任务的贯彻执行,负责完成分厂所下达的各项指标。
值班工长与副工长的职责
1.值班工长在炉长领导下,组织本班日常生产,完成值班室一切技术操作,处理一般事故,负责工作上对外联系。
2.有权指挥各班组,努力完成上级交给的各项任务。
3.严格贯彻出铁时间次数,特殊情况下工长可临时调整出铁次数。
4.操作上的重大变更和重大事故应请示汇报上级。
5.负责开好工段班前班后会,认真总结本班操作经验教训。
6.根据生产需要,安排本班临时工作任务,组织本班处理事故,分析事故。
本着三不放过的原则,按时上报事故。
7.加强业务学习,努力提高操作水平,对炉况处理做到判断准确,调剂及时,措施有效,杜绝责任事故。
8.检查料仓上料,质量数量,对原料成份和物理性能有疑问时,提出复验。
9.值班副工长在工长领导下工作,工长不在时,代理工长工作。
10.负责核算上班、本班用料,班中检查用料情况,及称量准确性,仪表工作情况。
11.巡视值班室各种仪表,出渣出铁情况,发现异常果断处理。
12.出铁时按规定取好渣铁样。
13.正副工长应密切配合共同提高。
上料系统供料中控室岗位职责
1.严格遵守厂内和车间的各项规章制度。
2.负责操作,维护管辖的电气设备。
3.协助检修维护人员搞好检修,以后对设备进行质量验收。
4.保管好岗位的工具,和设备材料。
5.认真填写好供料系统各运行记录,及每班供高架料仓各种物料的次数、数量。
6.做到文明生产,搞好岗位的环境卫生。
炉前班长岗位职责
1.职能范围和工作内容:
领导和指挥本班的炉前全部工作,了解本班的生产情况及时组织处理本班炉前所发生的事故,合理安排本班炉前各岗位的工作。
对炉前的工作提出建议和改进。
2.工作数量和工作质量:
按工作需要认真做好各项工作,并负责所管范围内的文明生产。
3.协作关系:
与值班长密切配合,搞好炉前各口的协调工作,保证高炉正常出铁,放渣的需要。
炉前铁口工岗位职责
维护好铁口工作,正点出净渣铁,维护和点检炉前铁口设备及现场文明生产工作。
对炉前铁口的工作任务全面完成,对炉前四大经济指标全面负责。
与炉前各岗位密切配合,做好炉前工作,发现设备问题及时联系检修并向值班长汇报。
炉前渣口工岗位职责
1.职能范围与工作内容:
维护好渣口设备正点放渣,及时修补渣口泥套和清理渣沟。
按要求做好渣口工作,保护好渣口套不破损,放好上渣,减轻炉内压力,保炉况顺行。
适应铁口要求,出现事故时及时与检修联系,并积极协作。
炉前砂口工岗位职责
维护好砂口的各项工作及时配好铁水罐,砂口保温正常,挡好砂坝,维护好砂口的各种设备,出铁前检查小坑是否通畅,保证铁水入罐正常。
按要求准备好砂口所需要各种资材工具,装罐铁水高度适中,及时保温,严禁将渣放入铁水罐。
与炉前班长铁口工密切配合,保证高炉正点出铁。
配管工岗位职责
高炉配管工保证高炉本体,炉顶打水冷却壁破损,堵渣机冷却风口,渣口各套冷却系统正常运行及事故的处理。
2.工作数量和工作质量
(1)负责更换视孔小镜,保持明亮,遇有灌渣及时处理大盖水口视孔镜及旋塞阀保持完好,对破损的冷却设备及时处理避免往炉内漏水避免因冷却设备破损造成软水系统补水不正常。
(2)负责看护好已破损的风,渣口各套,并有专人监护,保证不凝块,不烧穿,不往炉内大量漏水,避免大事故发生。
(3)负责维护好出铁场打水胶管完好,及堵渣机胶管的维护使用以及水冷沟水冷套的畅通和事故处理。
(4)负责和其它岗位配合的要配合好,如更换风、渣口各套等。
与各岗位密切配合,发现问题及时向当班值班长汇报并处理。
运行矿槽工岗位职责
矿槽工负责矿石和焦炭系统设备正常运转,负责各条皮带的工作正常。
确保高炉生产正常上料,及时更换返焦,返矿托辊,盯好返焦,返矿槽位,每班四次点检所属设备。
同中控人员密切联系,配合值班室完成上料任务。
热风炉工岗位职责
运转热风工主要负责热风炉烧炉、换炉、休送风操作,保证炉内指定风温,负责赶、引热风炉至1.4米插板伐之间的煤气,并负责与煤防人员联系做点火试验,负责煤气管道的排水及排水器的工作正常和放水。
采用双烧双送,拱顶温度不大于1300℃,废气温度不大于350℃,负责填写作业日志。
设备出问题负责与检修方联系。
煤气取样工岗位职责
负责铁厂高炉车间煤气取样工具的使用和维护。
2.工作数量与工作质量:
每班取样两次,保证取样质量,为高炉操作,提供数据保证高炉生产。
及时将煤气样作出报值班室。
铸铁机工段长岗位职责
负责工段安全生产,行政管理,工作负责小组的铸铁生产,消耗等各项生产技术经济指标,负责组织落实上级交给的各项任务。
按时完成铸铁计划和所要求的各项技术经济指标,通过铸铁工作保证高炉顺行。
了解炉前出铁情况,对铸铁设备进行维护,发现问题及时联系检修。
铸铁操作台岗位职责
(1)操作台主要任务是严格执行工艺技术规程保质保量完成铸铁任务,生产出优质型铁。
(2)负责铁水罐的倾翻及链带运转,及时调整链带运转速度,正常生产中负责型铁合格率残铁率异常时泄报处理。
2工作数量和工作质量,确保产量计划和质量指标的全面完成杜绝因自身责任造成的事故。
3协作关系:
与各岗位密切配合完成铸铁作业,发现问题及时向工段长汇报并联系检修。
铸铁平台工岗位职责
1.职能范围与工作内容
(1)平台工主要任务是严格执行工艺技术规程,保质保量完成生产任务,生产出优质型铁。
(2)负责机前设备的维护及使用,正常生产中负责型铁合格率,残铁残渣铁的及时清理,指挥天车进行整理作业,铸铁异常指挥回罐。
确保产量计划和计划指标的全面完成,杜绝因自身责任造成的事故。
与各岗位配合完成铸铁任务,发现设备问题及时向工长联系检修。
铸铁制浆工岗位职责
1.职能范围与工作内容。
(1)铸铁制浆工主要任务是严格执行工艺规程,保质保量完成铸铁生产任务。
(2)负责喷浆工作:
正常生产中负责型铁的合格率、残铁率、负责中部落铁的清理工作,铸铁异常时及时联系停机处理。
2.工作数量和工作质量,确保产量计划和质量指标的全面完成,杜绝因自身责任造成的事故。
保证喷浆均匀。
与各岗位密切配合完成铸铁任务,发现设备问题及时向工段长汇报并联系检修。
铸铁机尾工岗位职责
1.岗位职能范围和工作内容。
(1)铸铁机尾工主要任务是严格执行工艺技术规程,保质保量完成生产任务。
(2)负责机尾落铁装车,型铁二次冷却铸铁异常时及时停机并汇报处理。
确保产量计划和质量指标的全面完成,杜绝因自身责任造成的事故。
与各岗位密切配合完成铸铁任务,发现问题及时向工段长汇报并联系检修。
铸铁天车工岗位职责