专业技术岗位职责文档格式.docx
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4.把握本学科范畴内的学术进展动态,参加学术活动并提交学术报告。
5.指导副教授及其以下职务的教师。
6.按照学校规定参加教学工作。
7.完成国家和任职部门要求的具体职责。
二、教学工作量要求
1.专职教师每年教学时数不低于300学时〔折算系数后,下同〕;
系部担任行政工作的专职教师教学时数不低于150学时〔折算系数后,下同〕,行政科研部门兼职教师教学时数不低于100学时〔折算系数后,下同〕;
2.专任教师每年任教课程二门次以上,至少在校内做一次学术讲座或专题报告。
三、科研工作要求
任期内主持或主研省部级科研项目或国家级教改项目一项以上,在省级以上刊物发表论文四篇以上,或到帐科研经费达2万元以上。
四、二级岗位是省重点设置的专任岗位,由省实行总量操纵和治理,按照省有关规定执行。
成都航空职业技术学院专业技术岗位职责
三
1.主研较重大科学技术研究项目,并在国内外期刊上发表学术论文。
2.参加学科建设和专业建设,指导教育教学改革、课程建设和实验室建设。
4.按照学校规定参加教学工作。
5.把握本学科学术进展动态,参加学术活动并提交学术报告。
6.指导副教授及其以下职务的教师。
7.完成学校和任职部门要求的具体职责。
8.任现职期间无教学事故。
二、教学差不多工作量
1.专职教师每年教学时数不低于300学时;
系部担任行政工作的专职教师教学时数不低于150学时,行政科研部门兼职教师教学时数不低于100学时;
任期内主持或主研省部级科研项目或国家级教改项目一项以上,在省级及以上刊物发表学术论文三篇以上,或年平均到账科研经费达1.6万元以上。
四、成果备选条件
正高任职年限≥8年者,需满足以下条件1项及以上;
正高任职年限3-7年,需满足以下条件2项及以上:
1.独立撰写或以第一作者在核心期刊发表学术论文≥2篇,或在省级及以上刊物发表学术论文≥3篇。
2.在校级及以上教育学术交流会上有获奖论文2次及以上。
3.主研省级及以上科研或教改项目1项及以上。
4.出版国家级规划教材一部〔主编排名第一〕,或出版学术专著1部,或获国家级优秀教材奖,或主编省级精品教材。
5.与本专业相关的专利〔排名第一〕1项。
6.承担实践教学工作,个人获得省部级奖励或指导学生获得国家级奖。
7.近三年学期教学综合评定进入前40%。
8.起骨干带头作用,年度考核优秀≥2次。
9.具备以下专家或荣誉称号之一:
享受国务院政府专门津贴专家、国家级教学名师奖获得者、〝新世纪百千万人才工程〞国家级人选、四川省学术和技术带头人、四川省学术和技术带头人后备人选、政府津贴享受者、国家、省部级有突出奉献的优秀专家、全国优秀教师、省教学名师、校〝教学名师〞奖获得者、各学科国家教学指导委员会委员、省部级及以上教学成果奖获得者、省部级及以上人文社会科学奖获得者、省部级及以上科技成果奖获得者、省级及以上教学团队负责人、省级及以上精品课程负责人。
注:
1.成果〔阻碍〕备选条件,均为聘期内所取得〔下同〕;
2.非教师系列专业技术人员原那么上不评聘三级岗位
四
1.参加较重大科学技术研究项目,并在国内外期刊上发表学术论文。
2.参加学科建设和专业建设,指导并参加教育教学改革、课程建设和实验室建设。
5.把握本学科范畴内的学术进展动态,参加学术活动并提交学术报告。
1.专职教师每年教学时数不低于320学时〔折算系数后〕;
系部担任行政工作的专职教师教学时数不低于160学时〔折算系数后〕,行政科研部门兼职教师教学时数不低于107学时〔折算系数后〕;
2.专职教师需承担两门以上课程的教学。
任期内参加省级科研项目或教改项目一项以上,在省级及以上刊物发表学术论文两篇以上,或年平均到帐科研经费达1.2万元以上。
四、成果〔阻碍〕备选条件
任期内需满足以下条件1项及以上:
1.独立撰写或以第一作者在核心期刊发表学术论文≥1篇,或在省级及以上刊物发表论文≥2篇。
2.在校级及以上教育学术交流会上有获奖论文1篇及以上。
3.副主编以上出版教材或著作1部。
4.主研省级及以上科研或教改项目1项及以上。
5.与本专业相关的专利1项。
6.承担实践教学工作,个人获得省部级奖或指导学生获得国家级竞赛三等奖及以上。
8.起骨干带头作用,年度考核优秀1次以上。
省部级及以上科技成果奖获得者、省部级及以上人文社会科学奖获得者、省部级及以上教学成果奖获得者、省教学名师、省级及以上教学团队负责人、省级及以上精品课程负责人、校〝教学名师〞奖获得者、各学科国家教学指导委员会委员、校学术带头人、校各类先进个人。
五
1.主研科学技术研究项目,并在国内外心期刊上发表学术论文。
2.开展专业建设、课程建设和实验室建设。
革新实验手段或充实实验内容。
3.开展教育教学改革。
5.指导讲师及其以下职务的教师。
6.完成学校和任职部门要求的具体职责。
7.任职期间无教学事故。
1.专职教师每年教学时数不低于340学时;
系部担任行政工作的专职教师教学时数不低于170学时,行政科研部门兼职教师教学时数不低于113学时;
任期内主持或参加市、厅级科研项目或教改项目一项以上,在省级及以上刊物发表学术论文两篇以上,或年平均到帐科研经费达1万元以上。
副高任职年限≥8年者,需满足以下条件1项及以上;
副高任职6-8年〔含6年〕,需满足以下条件2项及以上;
副高任职4-5年〔含4年〕,需满足以下条件3项及以上:
1.独立撰写或以第一作者在核心期刊发表学术论文≥1篇,或省级及以上期刊发表学术论文≥2篇。
2.在校级及以上教育学术交流会上有获奖论文1次及以上。
3.主研市级及以上科研或教改项目1项及以上。
4.副主编以上出版教材或学术著作1部。
6.承担实践教学工作,个人获得省级及以上奖励或指导学生获得省级及以上竞赛奖励。
四川省学术和技术带头人后备人选、全国优秀教师、省部级及以上教学成果奖获得者、市、厅级及以上人文社会科学奖获得者、市、厅级及以上科技成果奖获得者、省教学名师奖、省级精品课程负责人、国家级精品课程主讲教师、校〝教学名师〞奖获得者、校级及以上教学团队负责人、优质教学奖及讲课竞赛奖获得者。
六
1.主持或参加科学技术研究项目,并在国内外期刊上发表学术论文。
1.专职教师每年教学时数不低于360学时;
系部担任行政工作的专职教师教学时数不低于180学时,行政科研部门兼职教师教学时数不低于120学时;
任期内主持或参加市、厅级科研项目或教改项目一项以上,公布发表〔或交流〕学术论文两篇以上,或年平均到帐科研经费达0.9万元以上。
副高任职年限4-6年〔含4年〕者,需满足以下条件1项及以上;
副高任职2-3年〔含2年〕,需满足以下条件2项及以上:
3.主研市级及以上科研项目或教改项目1项以上。
4.参编出版教材或学术著作1部。
5.与本专业相关的专利〔排名前三〕1项。
6.近三年学期教学综合评定进入前40%。
7.任现职以来,起骨干带头作用,年度考核优秀1次以上。
8.具备以下专家或荣誉称号之一:
四川省学术和技术带头人后备人选;
全国优秀教师;
市、厅级及以上人文社会科学奖获得者;
市、厅级及以上科技成果奖获得者;
省教学名师;
国家级、省级、校级教学团队负责人;
省级及以上精品课程主讲教师;
校〝教学名师〞奖获得者;
校级及以上教学成果奖获得者;
优质教学奖、讲课竞赛奖、校各类先进个人等。
七
系部担任行政工作的专职教师教学时数不低于180学时,行政科研部门兼职教师教学时数不低于120学时。
任期内主持或参加科研项目或省级教改项目一项以上,公布发表〔或交流〕学术论文一篇以上,或年平均到帐科研经费达0.8万元以上。
四、成果〔阻碍〕备选条件
1.独立撰写或以第一作者在省级及以上期刊发表学术论文≥1篇。
3.参编出版教材或学术著作1部。
4.参加市、厅级及以上科研项目或教改项目1项以上。
5.与本专业相关的授权专利1项。
6.校级及以上精品课程主讲教师。
校级及以上教学成果获得者;
校级及以上教学团队成员;
校学术带头人和学术骨干;
优质教学奖、讲课竞赛获奖、校各类先进个人等。
八级
1.承担一门以上课程的主讲,或参与指导实验、实习、毕业论文和毕业设计。
2.参加科学技术研究项目、教学法研究、教育教学改革,参加编写教材及教学参考书。
3.担任辅导员、班主任或教