关于宿舍矛盾与人际关系的心得体会Word下载.docx

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关于宿舍矛盾与人际关系的心得体会Word下载.docx

由于不同的生活经历造成了一部分人的不健康的心里状态

3.人际竞争:

你最好的朋友可能是你最妒忌的人,宿舍同学之间面临着多方面的人际竞争。

在资源有限的情况下,竞争成为大学生的生活方式之一,尽管竞争已经被大部分同学所认可,也并不必然带来寝室人际关系恶化,但如果存在明显的不公对待,则会引发部的不和谐。

4.客观环境:

每个人都有自己成长的环境,贫富、城乡一级地域等差异会影响到个体的人生观、价值观等等,使得寝室同学在日常生活中产生矛盾和沟通障碍。

发现了问题我们就应该针对问题进行解决,对此我们对寝室人际关系建设提出几点心得建议,主要从大学生自身和学校管理入手。

大学生方面:

1.同龄人之间换位思考,从他人角度出发,考虑他人的感受,做到己所不欲,勿施于人。

2.加强寝室部沟通,把问题公开化,自身有错误应及时承担。

3.培养寝室人际交往能力,能够用准确的语言表达自己的不同观点,同时学会赞美室友,克服嫉妒心理。

学校管理方面:

1.开展寝室活动,组织以寝室为单位的活动,调动寝室成员的积极性,让寝室成员在寝室活动中形成良好的关系。

2.开展寝室心理咨询和辅导工作,对寝室里类似“独行侠”的成员进行开导。

3.制定规的寝室规则,准时断电断网,避免“夜猫子”影响他人休息。

4.对特殊寝室适当进行调度,当某个寝室人际关系已经达到无法修复时,只有通过这个方面进行调整。

篇二:

大学生寝室人际关系现状及对策

【摘要】寝室在构建和谐人际关系方面的作用日益突显。

本文结合大学生寝室建设和学生工作实践,解析当前大学生寝室人际关系的现状,进而对大学生寝室人际关系应对策略进行探讨,旨在为大学生的身心健康发展创造有利的环境。

【关键词】寝室人际关系对策

【中图分类号】G647【文献标识码】A【文章编号】1674-4810(2014)32-0055-01

大学生寝室是学生在校期间生活和学习的一个重要场所,是大学生离开父母、离开家庭后的第二个归宿,也是整个校园文化的反射、社会文化的缩影。

近年来,因寝室不良人际关系所导致的不良情况的发生正逐渐增多。

所以,对大学生的寝室部人际关系进行讨论,并提出有效构建和谐人际关系的方法就显得更加重要。

一当前大学生寝室人际关系的现状

人际关系是现代大学生最难适应、最困惑的问题,也是必须面对和处理的问题。

当前,在各大高校寝室的调查中显示,不少学生都认为自己寝室的关系不和谐,同学之间相处不融洽,室友之间不能相互关心,主要表现在:

1.自我为中心造成关系紧

有的学生在与寝室其他同学交往的过程中,始终想到的是自己,只考虑自己心的感受,而不会主动的尊重、理解室友。

由于现在的大学生大多是独生子女,存在一定的性格弱点,缺乏与他人合作的精神,不懂谦让,适应能力较差,经常会保持一种孤傲的态度,有意无意地把自己与其他人隔离起来。

这种太强的自我意识往往会引发寝室人际关系的紧,甚至产生矛盾冲突。

2.不健康的心理产生关系不和

在大学的几年时光,一些学生可能会在外貌、学习成绩、工作能力等各个方面有优异的表现而成为学生中的佼佼者。

如果这些学生在平时的学习、生活中不注意言行举止,就很容易引起寝室其他同学的猜疑和妒忌,从而导致学生之间人际关系的紧。

3.寝室“小团体”产生感情裂痕篇三:

宿舍人际交往案例分析

一、案例描述

某,女,20岁,是家中独生女,出生后身体较健康,因父母忙于工作,自幼由爷爷和奶奶照顾。

在读大学二年级学生。

性格向,自幼朋友甚少。

学习刻苦,成绩一般,复读一年。

自大二开学以来,她根本不想呆在寝室。

她感到焦虑,郁闷,苦恼;

感觉“大家都挺虚伪的,一回到寝室,就胸口发闷”。

原因是她觉得自从大二以来,舍友们都不怎么关心学习了,只顾玩、找男朋友什么的;

最讨厌的就是那个所谓本地的女孩子,老是和她针锋相对:

她晚上她说早点睡觉,那个女孩子早上就起得特别早,某想她肯定是在报复自己,让她小声点,她就很冒火地和某吵起来了;

还有一件事就是班上的同学竞争入党,本来寝室也有3个室友申请了,但是后来人数有限,某得到了入党的机会。

一天某回寝室看到她们几个在聊天,听到她们好像说“什么就会讨好老师,拍马屁什么的”。

某一听就知道在说自己,从那天以后她们几个关系变得很差了。

某心里特别不舒服,已经到了孤立无援的地步。

因为心情一直很糟糕,在学习上面不能静下心来,根本无法专心复习,还有一个多月就要期末考了,怕成绩考得不好,更怕会挂科,越想心里越乱,越不知所措。

二、形成原因分析

主观原因

1、生物学原因:

该求助者自幼体健,无躯体异常感觉,没有明显的生物原因。

2、社会性原因:

(1)人际关系方面,几乎没有知心朋友,和室友之间的误会;

(2)家庭的教养方式存在一定的问题,父母忙于工作,缺乏沟通,对求助者的个性形成和发展有较大影响。

(3)缺乏社会支持,如被同学背后议论,很少和老师沟通。

3、心理原因:

(1)被烦恼、焦虑、自卑情绪所困忧,自身缺乏有效解决问题的行为模式。

(2)性格偏向不稳定,个性追求完美,争强好胜。

客观原因

1、个体差异是产生不良人际关系的潜在因素

大学宿舍成员来自不同地域,不同家庭,有着不同的经历,是具有独特性的个体。

他们在生活习惯、个性心理、人生观、价值观、道德观等方面存在着一些差异。

这些差异是不良人际关系产生的诱因。

宿舍成员总会按自己的心理需求,选择对自己产生人际吸引的个体作为其交往的对象。

某与宿舍同学在性格,生活习惯以及处世方法上的差异是产生不良人际关系的诱发因素。

当她与宿舍同性之间的交往需求得不到实现时,由于朋友甚少,也无法从其他朋友那里寻求感情的寄托。

这种脱离群体的交往使得她在宿舍里更不受其他人欢迎,心情苦闷,学习积极性下降。

2、大学生人际认知的偏差及人际交往技能的缺失是宿舍不良人际关系产生的根本原因

人际交往是一门学问,也是一门艺术。

和谐的人际关系需要科学的交往知识和技能。

刚跨入校园的大学生,还不曾花太多时间和精力学习人际交往的知识和技能,他们的人际交往是本能的、经验性的。

他们对人际交往的意义、人际认知偏差、人际交往的艺术和技巧、人际冲突的原因、应对人际危机的策略知之甚少。

案例中某宿舍大一时并没有冲突发生,原因是大家了解比较少;

随着时间的推移,宿舍成员之间的了解逐渐加深,认知偏差与生活习性的不同等等也从不同层面反映出各种问题,由于没有及时得到解决,宿舍矛盾也在逐渐增大,从而导致上述情况的发生。

3、集体荣誉感降低是造成女大学生宿舍关系紧的重要因素

宿舍是大学生彼此交流情感,讨论人生理想,诉说学习、生活中喜怒乐的最佳交流场所,良好的宿舍人际可以从对方对自己的反应和评价中更好的认识自己,实现自我善,在与人交往时能够宽容和理解他人,构建和谐融洽的人际关系氛围,进而有利于增进学生集体的聚力,增强集体荣誉感。

反之,宿舍成员间相处不洽,宿舍就无凝聚力可言,个体就没有宿舍集体荣感,乃至对班级、学院及学校组织的集体活动也会去兴趣,长期游离于集体之外,集体荣誉感大大一低。

案例中,某同学性格孤僻,不善于沟通;

而另一个同学则做不到相互谅解,谁也不愿意退步,因而造成宿舍关系紧。

这主要是集体荣誉感的缺失造成的。

三、解决措施

1、合理情绪疗法治疗。

应该先运用合理情绪疗法对某进行心理调适。

她自己的很多不合理信念导致了对舍友存在诸多偏见:

(1)晚上熄灯后时,她用台灯在看书,谭某说早点睡觉,明天还要上课;

第二天早上她起来特别早,她就想是在她肯定是在报复我。

(2)经过一次和寝室同学人际冲突就认为自己在所有人际关系处理方面很失败。

由于某自己个性中的情绪不稳定,过于敏感;

把所有情况归咎于人际关系的错误认知;

以前人际关系方面的负性情绪被寝室矛盾的事情激发了,并形成觉得自己在人际关系方面很失败的过分概化的不合理信念。

因此,她应该摆脱这些错误认知,客观评价事物本身,从而慢慢修复人际关系。

2、心理指导方法。

首先,某应尝试在人际交往中增强主动性,有原则地包容对方。

可以主动与产生矛盾的室友进行一次深入沟通,友善坦诚地表达自己的观点。

其次,正确认识大学生的交往特征,摆脱人际依赖,拓宽个人空间。

人与人之间的心理距离是有一定限度的。

由开始的人际吸引,使人与人之间的关系越来越密切,直至维持一定的亲密关系,达到平衡就不会产生冲突。

但超越这个距离,走得太近,反而会产生排斥,打破原来的不平衡,出现人际关系紧。

最后,要有解决问题的勇气和信心。

要主动的努力调整和室友的关系(人际距离),要相信自己所做的努力会有效果。

“关系”是相互的,这种不和谐、不愉快的关系,不仅影响自己,也影响对方。

想改变现状的需求,需要学会主动解决问题。

3、与宿舍成员进行交流

与宿舍其他成员进行交流,确立建设和谐宿舍的共同目标。

大学生宿舍要想成为家庭般的情感港湾,建立和谐的宿舍人际关系也需要成为宿舍成员的共同目标。

与其他宿舍成员进行充分的沟通交流,为她们分析了像某这样性格向、孤僻的同学,具有情感抑郁,敏感脆弱,自我防卫意识强,特别渴望他人认同,迫切需要关心等心理特征。

要求这些同学能够以营造和谐友爱、和睦互助、彼此尊重、共同成长、共同进步的宿舍环境为共同目标,对某采取接纳宽容态度,希望她们能与某多作交流,互相帮助,让某多感受宿舍的温暖,唤起她的自信心和对生活的热爱。

四、启示

女大学生宿舍人际关系作为女大学生宿舍文化的核心构成部分,对女人学生身心素质的发展和其社会化过程有着极其重要的影响,同时也直接关系到学校对女大学生宿舍、班集体的管理和建设。

本文研究发现,和谐融洽的宿舍人间关系的形成与成员对宿舍的归属感、宿舍成员间的了解度、宿舍成员间的信任、尊重、友爱程度、对宿舍生活的感性体验、宿舍成员间的吸引力及交往互动动的频率和深度具有显著相关性。

这也正印证了人们可以从良好的人际关系获得一种归宿感,可以更深刻地体会到自身的价值,甚至可以成为行动的重要推动力。

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