餐厅合作意向书Word文档下载推荐.docx

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甲方:

乙方

代表人:

身份证号码:

住址:

联系电话:

日期:

篇二:

餐厅活动场地租赁协议

编号:

乙方:

上海克拉哈勃游艇俱乐部有限公司

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，双方愿在平等互利，友好的基础上，就甲方委托乙方提供指定场地举行派对活动及接待就餐业务中的权利、义务关系达成如下协议:

第一条:

委托办法:

1、甲方应提前五天向乙方做出用餐预订或指定场地租赁，并提供团队人数，以及客人用餐的特殊要求;

2、甲方预订以传真或电话方式为准，活动完毕后，并根据活动消费实际情况予以最终结算。

第二条:

合同履行

1、甲方出席活动的人数未达到预订人数时:

乙方依旧按照约定人数收取活动费;

甲方出席活动的人数超出预订人数时，乙方有权利按照当天甲方人均消费价格收取实际超出人数费用;

2、甲方团队抵达乙方活动地点时，接待服务员须热情、周到、认真细致，尽可能满足顾客的合理要求，当顾客要求超出接待范围时，应与甲方联系协商。

第四条:

违约责任

甲方因特殊情况可在活动预定时间的前三天取消，并不承担任何损失，若超过了协议时间，乙方收取甲方全部定金作为一定的补偿。

第五条:

其他

1、双方在执行中如发生争议及未尽事宜，应通过友好协商解决，不能协商解决时，双方同意将争议提交有关法律部门处理;

2、本协议签字之日起即生效，有效期为年月日。

协议期满后经双方同意，可以书面协议确定延长执行期。

3、本合同一式两份，双方各执一份。

甲方签字盖章:

乙方签字盖章;

负责人电话:

负责人的电话:

签字日期:

签字日期:

篇三:

餐厅加盟意向书

陕西省关中品道连锁机构

陕西关中品道餐饮管理有限公司地址:

陕西省渭南市金水路法定代理人:

传真:

邮政编码:

地址:

法定代表人:

职务:

甲方是根据中华人民共和国法律，在陕西省西安市注册成立的有限责任公司，营业执照号码为XXXXXXXXXXXXXXXXX。

甲方现已建立并完善成型了用于餐饮经营的具有统一性的服务体系陕西关中品道特许经营机构。

该体系包括但不限于甲方的注册商号、商标、标识、经营管理标准、服务质量标准以及店铺装修标准、商品陈列方式等一系列与经营有关的不可分割的统一系统。

现乙方自愿申请加盟陕西关中品道特许经营机构，并承诺遵守该体系的一系列经营规则。

经甲乙双方友好协商，就加盟事宜达成以下一致，共同遵照执行:

1、从本意向书签订之日起，甲方同意乙方在省市区路的范围内寻找合适开办关中品道加盟店的店址。

甲方对乙方选择加盟店店址提供指导意见。

2、有效期限:

从201X年X月X日至201X年X月X日止。

在该期限内，甲方承诺不再同意并协助第三方在上范围内选择加盟店店址。

3、本意向书签订之日，乙方应向甲方交付加盟诚意金额万元。

4、签订本意向书后，甲方应开展对乙方选择的加盟店所处区域进行前期市场调查、投资收益情况分析，以供乙方

5、甲方完成上述调查后，若该区域各项调查指标基本符合甲方开办特许经营加盟店的必备条件时，甲乙双方应在本意向书有效期内签订正式的特许经营合同。

6、上述特许经营合同签订后，乙方所交的加盟诚意金充抵第一年度特许权使用费。

7、在上述调查完成后，若甲方根据自身确定的标准，认为乙方不适合在该区域内开办关中品道加盟店，应书面通知乙方，本意向书在该书面通知发出之日期终止。

8、若在本意向书有效期内，双方未能签订特许经营合同，双方均不承担违约责任。

但甲方在乙方进行前期市场调查、投资收益情况分析的活动中产生的费用每次计三千元整。

均由乙方承担，由甲方在乙方所交的加盟诚意金中予以相应扣除，剩余部分无息退还给乙方;

若给加盟诚意金不足以弥补甲方的实际支出的费用，则乙方应在甲方发出书面通知之日起日内补足。

9、本协议一式二份，双方各持一份，具有相同法律效力。

自双方签订之日起生效。

201X年X月X日201X年X月X日

工作计划书格式

工作计划书的格式应包括标题、正文和落款三项。

1、标题

计划的标题，有四种成分:

计划单位的名称;

计划时限;

计划内容摘要;

计划名称。

一般有以下三种写法:

（1）四种成分完整的标题，如《×

×

村二oXX年规划要点》。

其中“×

村”是计划单位;

“二oXX年”是计划时限;

“规划”是计划内容摘要;

“要点”是计划名称。

（2）省略计划时限的标题，如《XX省XX公司XXXX计划》。

（3）公文式标题，如《XX省关于二oXX年农村工作的部署》。

计划单位名称，要用规范的称呼;

计划时限要具体写明，一般时限不明显的，可以省略;

计划内容要标明计划所针对的问题;

计划名称要根据计划的实际，确切地使用名称。

如所订计划还需要讨论定稿或经上级批准，就应该在标题的后面或下方用括号加注“草案”、“初稿”或“讨论稿”字样。

如果是个人计划，则不必在标题中写上名

字，而须在正文右下方的日期之上具名。

2、正文

除写清指导思想外，大体上应包含以下三方面的事项:

（1）目标。

这是计划的灵魂。

计划就是为了完成一定任务而制订的。

目标是计划产生的导因，也是计划奋斗方向。

因此，计划应根据需要与可能，规定出在一定时间内所完成的任务和应达到的要求。

任务和要求应该具体明确，有的还要定出数量、质量和时间要求。

（2）措施。

要明确何时实现目标和完成任务，就必须制定出相应的措施和办法，这是实现计划的保证。

措施和方法主要指达到既定目标需要采取什么手段，动员哪些力量，创造什么条件，排除哪些困难等。

总之，要根据客观条件，统筹安排，将“怎么做”写得明确具体，切实可行。

（3）步骤。

这是指执行计划的工作程序和时间安排。

每项任务，

在完成过程中都有阶段性，而每个阶段又有许多环节，它们之间常常是互相交错的。

因此，订计划必须胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，应合理安排。

而在实施当中，又有轻重缓急之分，哪是重点，哪是一般，也应该明确。

在时间安排上，要有总的时限，又要有每个阶段的时间要求，以及人力、物力的安排。

这样，使有关单位和人员知道在一定的时间内，一定的条件下，把工作做到什么程度，以便争取主动，有条不紊地协调进行。

执行希望，需在正文的最后写出，为计划的结尾部分。

但是，这部分的内容，要看实际情况决定要不要。

3、落款

在正文结束的后下方，制订计划的日期（如标题没有写作者名称，这里应一并注明）。

此外，如果计划有表格或其他附件的，或需要抄报抄送某些单位的，应分别写明。

怎么写工作计划（格式）

工作计划的格式:

工作计划大体分为标题、正文、结尾三部分。

（1）标题。

由单位名称、适用时期、内容和文种构成。

（2）正文。

由前言和计划事项构成。

1.计划的前言，要简明扼要说明制定计划的目的或依据，提出工作的总任务或总目标。

前言常用“为此，今年（或某一时期）要抓好以下几项工作”作结，并领起下述的计划事项。

2.计划事项，是总的计划下面的各个分计划项目。

这部分一般要分项来写，有时，大的项目下有小的项目，大的项目是一个大的方面要做的工作，小的项目是在大的方面要做的每一项工作。

工作计划是一个单位或团体在一定时期内的工作打算。

写工作计划要求简明扼要、具体明确，用词造句必须准确，不能含糊。

具体格式如下:

1（计划的名称。

包括订立计划单位或团体的名称和计划期限两个要素，如“×

印刷厂团委____年度工作计划”。

2（计划的具体要求。

一般包括工作的目的和要求，工作的项目和指标，实施的步骤和措施等，也就是为什么做、做什么怎么做、做到什么程度。

3（最后写订立计划的日期。

（二）工作计划的内容。

一般地讲，包括:

1（情况分析（制定计划的根据）。

制定计划前，要分析研究工作现状，充分了解下一步工作是在什么基础上进行的，是依据什么来制定这个计划的。

2（工作任务和要求（做什么）。

根据需要与可能，规定出一定时期内所应完成的任务和应达到的工作指标。

3（工作的方法、步骤和措施（怎样做）。

在明确了工作任务以后，还需要根据主客观条件，确定工作的方法和步骤，采取必要的措施，以保证工作任务的完成。

（三）制订好工作计划须经过的步骤:

1（认真学习研究上级的有关指示办法。

领会精神，武装思想。

2（认真分析本单位的具体情况，这是制订计划的根据和基础。

3（根据上级的指示精神和本单位的现实情况，确定工作方针、工作任务、工作要求，再据此确定工作的具体办法和措施，确定工作的具体步骤。

环环紧扣，付诸实现。

4（根据工作中可能出现的偏差、缺点、障碍、困难，确定预算克服的办法和措施，以免发生问题时，工作陷于被动。

5（根据工作任务的需要，组织并分配力量，明确分工。

6（计划草案制定后，应交全体人员讨论。

计划是要靠群众来完成的，只有正确反映群众的要求，才能成为大家自觉为之奋斗的目标。

7（在实践中进一步修订、补充和完善计划。

计划一经制定出来，并经正式通过或批准以后，就要坚决贯彻执行。

在执行过程中，往往需要继续加以补充、修订，使其更加完善，切合实际。

年度工作计划格式

作计划是一个部门在一定时期内的工作打算。

（一）工作计划的格式:

1（计划的名称，也就是标题。

内容包括订立计划部门的名称和计划期限两个要素，如“团委×

部门×

年度工作计划”或者“工作计划——团委×

年度”。

一般包括工作的目的和要求，工作的时间、内容，实施的步骤和措施等，也就是为什么做、做什么怎么做、做到

什么程度。

1（工作背景，也就是情况分析（制定计划的根据）。

制定计划前，要分析研究本部门工作现状，充分了解下一步工作是在什么基础上进行的，是依据什么来制定这个计划的。

2（工作目的，指的是工作任务和要求（做什么）。

根据需要与可能，规定