2021年在重点项目建设推进会发言稿和安全生产工作会议上的发言范文Word文档格式.docx

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首先，炎帝大道（含站前广场）项目要抓进度。

市政府召开了专门会议，要求5月底必须完成征地拆迁任务，时间上只能提前，不能推迟。

现在，这个项目工期非常紧，不能因为征地拆迁工作影响整个项目的工期。

要按照市委、市政府的要求，5月底完成全部征地拆迁任务。

项目指挥部、重点办、马家河镇、群丰镇要加大工作力度，不管困难再大，都要按照市委、市政府的要求，按时完成任务，当务之急是加快进度。

炎帝大道（含站前广场）项目建成后，对新区的发展影响很大，要把它当成新区自己的事来做。

请尚文同志抓紧、再抓紧，按照市委、市政府的要求抓好落实。

其次，天易大道改造项目要抓进度。

这个项目去年就纳入计划了，中途有些反复。

现在，大的方案都定下来了。

天易大道两边是天易示范区的核心区范围，是未来五年园区开发的重点区域，事关高新区的整体形象，必须高标准建设。

特别是要按照建设生态示范工业园区、“两型园区”的要求，根据定下来的设计方案，抓紧落实好。

该绿化的要绿化。

公共基础设施该绿化的，要做到位，而且要高标准。

总的要求是，按原计划，5月底征地拆迁工作要全部完成。

工作中有什么困难，要认真研究，及时解决。

再次，×

工业园中央商务区建设要抓进度。

中央商务区水系建设、商业用地开发两大块工作要同时进行，这两项工作也是当务之急。

6月18日，区行政中心就可以封顶了。

行政中心搬迁后，中央商务区的建设必须加快。

×

工业园工业用地开发完以后，中央商务区商业用地的开发是高科集团非常重要、非常突出的一项任务。

原计划定的是，到2010年8月，中央商务区的开发建设要有个基本形象。

需要开发的基础设施，包括珠江北路、进水系的道路、其它几条支路、景观设计、绿化等，高科集团要做出全面安排，而且进度要加快，现在不缺钱。

今年无论如何要启动几百亩商业用地的开发。

可以考虑开发高档商品房，也可以建打工房。

方式可以灵活多样，可以是其它开发商单独开发，也可以合作开发，也可以以土地入股。

总之，只要能还本付息有钱赚就可以了。

今年必须完成20万平方米的房产开发任务。

高科集团要多动脑筋，加快进度。

　　第二，要抓安全。

红旗广场待拆除高架桥发生倒塌事故后，市委、市政府下发了有关加强建筑施工安全的文件。

今天的会议，也是对文件精神的具体落实。

今年所有的建筑工程都不能出安全事故。

在征地拆迁中，既要抢抓进度，又要做好工作，做到文明依法行政，不能激化矛盾。

既要抓工期，又不能出问题。

工作要细致，方案要周密，措施要妥当。

天易大道改造项目的施工安全、交通安全问题，请尚文同志专门作出安排部署，分清责任，落实措施。

安全责任重于泰山，请有关领导、有关部门认真抓好落实。

　　第三，要抓协调。

政府相关部门、重点办要及时研究解决重点工程建设中的重大问题。

一是涉及市政府的问题，必须尽快加以协调。

有些重大问题，市政府不定下来，我们不好做事。

天易大道改造项目是市里的一个重点工程项目，区政府要专题汇报，请市政府专题研究，形成相关会议纪要。

天易大道改造项目立项问题，所有权不属于我们，要经过省高管局审批同意，必须请市政府协调省高管局批准，否则手续不到位，只能停工。

区政府要加强与市政府的协调，切实解决天易大道改造项目、炎帝大道（含站前广场）项目建设中的重大问题，以及中央商务区建设中，水系用水问题、与市国土资源局的协调问题等。

二是项目建设中有关具体问题要加强协调。

重点办要加强与镇、与拆迁群众的沟通协调，及时研究问题、解决问题。

如：

浅塘村砖厂问题、四家公司租赁村级集体土地问题、工具房问题等。

重大问题要认真及时研究，尽快决策，不能一拖再拖。

　　第四，要抓领导。

今年的项目建设，有个加强领导的问题。

今年的重点工程、重要项目，工委、管委会都给予了大力支持，该配的班子配齐了，该给的人都调到位了，该调度的资金及时保障了。

天易大道改造项目虽采取的是BT模式建设，但征地拆迁资金涉及高科集团，要理清关系。

天易示范区开发建设有限公司主要负责神农城，3A、3B、37区，行政中心项目的资金运作。

市政府明确的运作几条路的3000亩土地，已明确给高科集团。

但这3000亩土地还只是划了蓝线，红线都没定下来。

这项工作要认真研究，抓好落实，要请市政府进一步明确3000亩土地的用地指标问题、用地红线问题。

这些问题不明确，我们不好做事，工作会很被动。

总之，涉及三个重点项目建设的有关责任领导，要加强领导、指导，把工程健康、顺利做下去。

各有关责任单位，要按照今天会议明确的要求，抓好落实，加紧协调，加快进度。

2021年安全生产工作会议上的发言稿范文

　　集团年会刚刚落下帷幕，我们紧接着就在这里召开年度安全生产工作会议，体现了集团对安全生产工作的高度重视。

刚才，×

同志代表集团和安委会对2020年安全生产工作进行了总结，既肯定了成绩，又指出了问题，并对今年的安全生产工作做了重点部署，我完全同意，请大家认真贯彻执行。

　　2020年，集团在党中央、国务院和国资委的正确领导下，坚持战略引领、创新发展、安全发展，各项生产经营工作取得了新突破、跨上了新台阶、创造了新成就，在建设世界一流企业的征程中又迈出坚实的一步。

集团的发展离不开安全生产的保障，去年各单位深入贯彻集团的部署，扎实做好各项安全生产工作，保持了整体安全生产形势的基本稳定。

这里，我代表建红董事长、代表集团对大家一年来的辛勤付出表示感谢！

　　但是，在看到成绩的同时，我们也应该看到我们的工作还存在不少差距：

一是虽然事故呈下降态势，但死亡人数同比上升；

二是事故涉及行业领域更广，基本上每个板块都有事故发生。

刚才，大家一起听了×

重大事故分析。

这起事故暴露的问题突出、教训深刻，希望各单位认真吸取教训、举一反三，排查隐患、堵塞漏洞，坚决防范重特大事故的发生。

中外运长航并入招商局以后，给集团的安全生产工作带来新挑战，建红董事长在多次讲话中都重点强调了中外运长航的安全生产工作问题，我们也采取一系列措施，积极推进安全生产工作的衔接、融合，前期进展顺利，取得了一定的成果。

但是，中国船务去年×

发生的船舶碰撞事故，给我们敲响了警钟，我们决不能对面临的众多安全生产风险有片刻的忽视，对严峻的安全生产形势有丝毫的乐观判断，对当前的安全生产管理能力有半点过高的估计。

安全生产只有起点，没有终点，如何强调都不过分，安全生产工作永远在路上。

　　为认真落实党中央、国务院一系列安全生产工作部署，解决当前面临的突出问题，扎实推进安全生产工作，不断提升安全生产管理水平，筑牢安全发展根基，这里我再强调三点意见：

　　一、持续推进以“综合安全观”为核心的安全管理理念入脑入心落到实处

　　近年来，集团一直在探索实践“综合安全观”和“五适”管控法，各单位也认真落实、积极践行，取得了一定的成效。

“综合安全观”和“五适”管控法对我们全面提升安全生产管理水平，保持集团安全生产形势持续稳定发挥了重要作用。

我们必须长期坚持“综合安全观”理念，确保将这一安全生产管理核心理念入脑入心，并真正落实到日常生产经营中去，做到内化于心、外化于行。

（一）“综合安全观”是贯彻习总书记安全生产系列重要批示指示精神的具体体现。

集团于×

年提出了“以人的安全为核心、以生产安全为重点，全员参与、全程融入、全面监督、全力支持，扎实构建长效机制，努力打造平安招商，为集团持续健康发展提供坚实保障”的“综合安全观”。

这是在认真学习和深刻领会习总书记关于安全生产系列重要批示指示精神的基础上提出来的。

党的十八大以来，习总书记针对安全生产工作作出了一系列重要论述。

这些重要论述体现了习总书记对安全生产工作的高度重视，揭示了现阶段安全生产的规律特点，具有很强的针对性、指导性。

习总书记提出“人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线”。

我们根据这个红线意识提出必须“以人的安全为核心”。

习总书记要求“要把安全责任落实到岗位、落实到人头，坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全，加强督促检查、严格考核奖惩，全面推进安全生产工作。

”“要坚持标本兼治、综合治理、系统建设，统筹推进安全生产领域改革发展。

”我们根据习总书记的综合治理理念提出“全员参与、全程融入、全面监督、全力支持，扎实构建长效机制”。

贯彻落实综合安全观，实际就是结合集团实际，贯彻落实习总书记关于安全生产系列重要指示批示精神。

（二）“综合安全观”是集团安全生产管理经验总结和理念升华。

集团在认真学习和贯彻党中央国务院安全生产管理一系列决策部署的同时，不断探索适合企业自身特点的安全管理理念和方法，并融入集团的企业文化建设中。

“综合安全观”的提出是在建红董事长提出的“一把手负责、以人为本、全程融入”、“重点在基础、重心在基层”安全理念基础上的进一步总结和发扬。

之后，集团又根据具体安全生产工作要求提出了“五适”管控法，将安全管理的五大要素归纳为思想适情、制度适用、设备适岗、人员适任、应急适时，为“综合安全观”全面贯彻实施提供了重要保障和工作抓手，进一步完善了“综合安全观”的理论体系。

可以说“综合安全观”是集团安全管理的经验总结和理念升华。

　　（三）“综合安全观”是今后一段时间指导安全生产工作的核心理念。

“综合安全观”要求“全员参与、全程融入、全面监督、全力支持”，就是要求大家必须要有强烈的责任意识，履行好自己的安全生产责任；

要有“严、细、实”的工作作风，将安全管理融入到生产的全过程，实现对安全生产横向到边、纵向到底的监控，不留死角、不留遗患；

要把安全风险管控挺在隐患治理的前头、把隐患治理挺在事故的前头，全力支持开展好各项前瞻性的安全生产工作，实现安全生产可防可控，将各类安全隐患消灭在萌芽之中。

　　落实好“综合安全观”同样需要我们深刻认识和理解“五适”管控法的内涵，要认识到“五适”管控法是落实“综合安全观”的有利保障，两者是“世界观”与“方法论”的关系，是一个有机的整体，工作中要以“综合安全观”为纲，提纲挈领，坚守红线，不越底线，以“五适”管控法为目，通过纲举目张、综合施策，全面提升思想认识、健全管理制度、改善设备本质安全、落实管理力量、健全应急体系，五位一体，落实好“五适”管控法的各项要求，全面提升安全生产管理水平。

　　二、强化思想适情，充分认识做好安全生产工作的重要性

　　安全不牢，地动山摇。

没有安全作为保障的发展是虚无的，很可能因为安全根基的不稳固导致发展大厦的顷刻倒塌。

因此，我们开展各项工作的首要前提就是要在认识上重视安全生产工作。

认识是行动的先导，认识到位才能行动到位。

正是从这一点出发，我们做好安全生产工作必须要把思想适情放在首位，强调进一步提高对安全生产工作重要性的认识，强化安全责任的落实，并将此作为安全生产工作的重中之重。

　　思想适情就是要有意识、有担当、有行动。

要有大局意识、责任意识、红线意识、风险意识，正确处理好生产经营和安全的关系，不断强化安全生产重于泰山的责任感，始终坚持生命至上，时刻保持警钟长鸣；

要有担当，能以身作则、亲力亲为、以上率下、履职尽责；

要有行动，从细微处入手，从细节上抓起，不放过任何安全隐患，常抓不懈，全面提升安全生产各项工作。

　　过去一段时间集团发生的大大小小的事故不少，特别是去年年末在连续开展两次安全生产大检查的情况下，还接连发生了几起事故，值得反思。

招商蛇口油罐爆炸事故，招商工业、中外运股份交通事故，中国船务重大船舶碰撞事故，虽然这些事故的发生有一定的偶然性，但也从另一侧面反映出部分单位对集团的部署落实不够到位，对安