2021年纪检干部学习教育情况汇报个人材料对照检查稿与干部在系统党风廉政建设工作会议发言稿Word格式文档下载.docx

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深刻体会到，党领导人民打土豪、分田地，开展抗日战争、赶走日本侵略者，推翻三座大山、建立新中国，实行改革开放、推进社会主义现代化，都是为了人民根本利益而斗争。

可以说，一部党史就是党和人民心连心、同呼吸、共命运的历史。

学习过程中，我对“全心全意为人民服务”的宗旨有了更深的体会，对“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”有了更深的理解，对“江山就是人民，人民就是江山”有了更深的认同。

今后工作中，将树牢“人民至上”的发展理念，当好人民的公仆。

　　三是使命担当更加强烈。

深刻认识到，党的百年历史就是一部自强不息、顽强拼搏的奋斗史。

百年来，一代代中国共产党人以实现中华民族独立和伟大复兴为己任，穿越战火的硝烟，经历创业的洗礼，把握改革的脉动，助推中华民族实现了从站起来、富起来到强起来的历史性飞跃，充分彰显了中国共产党坚定不移、一以贯之的使命担当。

今天，复兴重任已经落到我们这一代人肩上，我们责无旁贷，必须接续奋斗。

今后工作中，将立足岗位讲奉献，勇于担当讲作为，踏踏实实干好自己的工作。

　　四是作风纪律更加过硬。

深刻认识到，我们党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的。

党的纪律规矩，是党近百年来在革命、建设和改革中逐渐形成的，是党永葆生机和活力、永葆先进性和纯洁性的重要保证。

特别是十八大以来，全党上下以永远在路上的执着韧劲，以刀口向内的革命精神，大力整肃作风、惩治腐败，党风政风得到持续净化，赢得了广大人民认可。

作为一名纪检干部，应牢记“执纪者必先守纪”，时刻自重自省自警自励，坚决守住底线、不越红线，保持清正廉洁的优良作风。

　　二、问题检视

　　一是在加强理论武装，学以致用、知行合一上还有差距。

一是不够重视，未能从讲政治的高度，深刻把握党史学习教育的重要意义，学习静不下心、提不起神、抓不住魂。

二是不够主动，学习的绝大多数篇目，来自于参加集中学习，满足于跟着大部队走，自我加压不够，自学热情不高。

三是不够刻苦。

缺乏钻研精神，学习浮于表面，习惯于把党史当故事看，对蕴含其中的精髓要义、历史逻辑研究较少。

四是不够系统。

缺乏系统研究，学习碎片化、零散化，存在快餐主义、实用主义、拿来主义。

五是不够致用。

用学习改造思想不够积极，联系实际工作不够紧密，存在“两张皮”现象，用理论武装头脑、指导实践、推动工作做得不够好。

　　二是强化担当作为，忠诚履责、用心尽责上还有差距。

存在守摊思想。

缺乏大局观念，只顾自家“一亩三分地”，对司法行政工作学习不经常、了解不全面，党风廉政建设与中心工作结合不紧密，工作指导性、针对性不强，成果与效果不匹配。

存在守成思想。

习惯按部就班的抓落实，过分依赖领导安排、习惯做法，工作求稳怕乱，缺乏主动思考、主动谋划、主动创新；

工作计划性、预见性不强，一遇有工作交叉重叠、或有突发情况时，就手忙脚乱、疲于应付，虽然加班加点，但效果不佳。

存在应付思想。

“工作无小事”理念树得不牢，为保证工作效率，有时人为降低工作标准质量，不求过硬、只求过关，没有把工作当成事业干。

　　三、下步措施

　　一是在政治上求“正”。

持续发扬彻底的自我革命精神，时刻同党中央要对“对标”，拿党章党规“扫描”，同人民群众新期待“透视”，同先辈先烈、先进典型“对照”，把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律、政治规矩，不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”，始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

　　二是在思想上求“新”。

养成勤于学习、善于思考的习惯，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，自觉在学习的广度、深度上下功夫，特别注重把学习的着眼点放在解决实际问题上，放在改造自己的世界观上，放在与实际工作的结合上，做到知行合一、学以致用。

　　三是在作风上求“实”。

秉持全心全意为人民服务的宗旨，认真负责地履好职、尽好责。

坚持经常深入基层、深入群众，学会在群众的实践中汲取智慧，善于从群众的拍砖中查找不足。

增强担当意识，保持干事激情，打消思想顾虑、放下思想包袱，敢于创造创新，定好调子、找准路子、沉下身子、迈开步子。

　　四是在自律上求“严”。

经常不断地剖析、反省、反思自己，锻炼自己的人格，规范自己的言行，保持勤政廉政、干净干事的形象。

管住心思勤学习，不被物欲横流所诱惑，不被灯红酒绿所羁绊，不被负面信息所拖累；

管住身子不妄动，牢记交往之中有政治、有形象、有纪律、有品位；

管住行为不奢侈，节俭一点、朴素一点、低调一点。

干部在2021年系统党风廉政建设工作会议上的发言文稿

　　根据统筹安排，今天召开XX市X系统党风廉政建设工作会议，贯彻中纪委X次全会、X市委X会议精神，总结、交流党风廉政建设情况，部署X系统党风廉政建设工作。

今天会议份量很重，在当前全党、全国都在按照中央要求，加大力度，向新的纵深和层面展开反腐倡廉的形势下，我们不能以惯例眼光，把今天的会议看作是普通的例会，形势和现状都要求我们以更强的政治责任感和紧迫感，以更新的精神状态和工作力度，真抓实干，真纠实做。

今天参加会议的有各单位的一把手、分管负责人和专职纪检监察干部以及机关部门的领导，是X市X系统党风廉政建设的带头人和把关人，肩负的责任和身份都要求我们对会议要在更高的层次上领悟精神、领会意图、领受任务。

下面，我谈三点意见：

　　一、在对党风廉政建设的思想认识上，必须站在特定的高度，把准基点、把握特点。

作为国家X系统的公务人员，不能对此满足于一般意义上的认识，而是要站在特定的高度，站在职业的角度，掂出其中特殊的份量，悟出其中特别的道理。

党中央将“全面依法治国”作为“四个全面”中的重要战略，明确了建立社会主义法治国家的目标。

习近平总书记一再语重心长地告诫我们，反对腐败关乎到人民群众的根本利益，关系到党群关系的政治问题，我们应当有这样的认识，X系统处于“依法治国”的前沿地位，是“法治”的最基本要素之一，因为X是处理纠纷的裁判者；

是社会关系最稳定的调节器；

是人民权益的最后一道保护屏障；

是公正和正义的象征及体现。

老百姓有冤、有气、有麻烦、有纠纷时，本着对XX的信任感和对法律的神圣感投诉，求助法律，讨个说法，求个公正。

“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”是我们每个人的职责。

如果司法产生腐败就会像河水污染了河流，后果不堪设想，所以我们要真正理解、领悟党中央的战略部署，对反腐倡廉意义的认识，必须站在特定的职业高度，从“依法治国”的前沿地位这个基点，从“最后屏障”的终决关口这个特点去把握和理解。

　　二、在做党风廉政建设工作过程中，领导干部必须站在政治的高度，从我做起、向我看齐。

通常说：

“老大难，老大难，老大带头就不难”，在抓党风廉政建设上，各级领导干部的表率作用显得尤其重要。

平时我们所说的领导干部要讲政治纪律，我看从一定意义上讲，忠于职守、严肃执法、秉公办案，在党风廉政建设中严于律己、严于管人，守纪律、听招呼，敢于抓、善于抓，就是实实在在的和党中央保持一致。

希望大家要把在政治上的清醒与坚定，通过廉政上的清白与坚韧体现出来，通过抓领导干部来带动XX全系统的党风廉政建设。

这几年的实践证明，大部分领导干部思想政治素质整体上说是好的，是政治坚定、勤政为民、秉公执法的。

但我们也必须清醒地看到，极个别人确实存在不注意政治甚至忽视政治的问题，以致造成思想政治建设薄弱，思想政治素质下降，贪图小利，违法违纪，严重损害了X系统的形象和声誉，其内在的本质原因，是政治纪律意识的淡化。

经验和教训都告诉我们，在反腐倡廉中，领导干部从我做起、向我看齐的人格魅力比什么都有说服力。

希望在座的每个同志，包括我在内，在反腐倡廉中率先垂范，当好表率，提倡以身说理，以行做理，做一个政治上的明白人，廉政上的清白人，在无人监督下能自律，在人之常情中能自控，在待遇享受上能自约。

要形成互勉共励、以廉为荣的氛围，形成领导领率，从严治官的规矩，形成下级向上级学习，一级向一级标齐的良性循环。

　　三、在搞党风廉政建设机制建设中，必须站在尽职的高度，严明责任、严肃纪律。

这几年，从中央到地方都在认真总结从“机制、体制、法制”三制上探索加强反腐败和党风廉政建设工作的经验，并加快着这个正确路子的步伐。

在当前体制、法制环境不断完善的现状下，能否不等不靠，从X系统的实际情况出发，以廉政机制建设为重点，从加强领导干部廉洁自律机制、党风监督机制、民主监督机制、权力制约机制等方面着手，逐步推进廉政机制全方位、深层次的建设，从而优化X系统的廉政环境。

这方面，我们过去已经做了不少工作，也取得相当成效。

但是需要进一步作出努力，首先要建立党风廉政建设责任制。

这既是党风廉政建设责任制的内在要求，也是落实责任制的前提和条件。

要从本单位、本部门的实际情况出发，按照“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责”的总要求，把任务、目标量化分解到具体责任人，使每位领导“头上有指标，肩上有任务”，形成“重担大家挑”的局面。

关键是落实“一把手”责任制。

只有“一把手”的思想认识到位了，带头廉洁自律，带头负起责任亲自抓、主动抓，发挥好表率作用和导向作用，才能带动全局共同抓，才能全面形成一级抓一级，一级管一级，层层抓落实的局面，才能在本单位、本部门形成对有悖形象、有违纪律、有涉腐败的事，不想做、不敢做、不能做的机制和环境，消除滋生腐败的温床和土壤。

核心是实行责任追究制。

这不仅是反腐倡廉工作纪律，也是落实责任制的重要手段。

我们提倡在反腐倡廉中真抓实干，真纠实做，说真话，动真格，就是要使各级领导干部感受到对反腐倡廉工作不抓不行；

不真抓、抓不出成效不行；

抓得不严出问题更不行。

工作做不好是失职，廉政出问题也是失职。

要围绕案件找问题，围绕问题查原因，围绕原因追责任。

失职就要追究责任，板子就要打到具体人身上。

　　同志们，我们要将反腐倡廉建设工作同党史学习教育、队伍教育整顿紧密结合起来，希望大家有机地结合起来贯彻落实，使XXX的审判工作和队伍建设取得新成绩，为圆满完成全年的各项工作任务，为X市的改革开放和经济建设作出新的贡献。