2021年度关于市纪委监委重点工作计划汇报文稿文档格式.docx
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实化细化日常监督,注重日常监督与专项监督相结合,聚焦问题易发多发的重点领域和关键环节,着力破除监督着力点不准、精准度不高等问题。
坚决防范和查处违反政治纪律和政治规矩的突出问题,坚决清除对党不忠诚不老实的两面人、两面派,从严查处危害党的团结、破坏党的集中统一的行为,认真分析破坏全市政治生态的突出问题,扶持新风正气、打击歪风邪气,严查诬告陷害者、保护干事创业者。
(二)牢记为民宗旨,坚决查处损害人民群众利益突出问题。
新的一年,我们将继续践行“把群众的事当成天大的事”工作理念,聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴战略有效衔接,聚焦教育医疗、养老社保、食品药品安全、环境保护等民生领域,持续整治落实惠民政策缩水走样、对群众吃拿卡要以及贪污挪用、优亲厚友、与民争利等问题,坚决查处群众身边腐败和作风问题,巩固发展惩治涉黑涉恶腐败及“保护伞”工作成果,以解民忧、纾民怨、暖民心的实际行动,让群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
(三)服务发展大局,为经济社会发展提供坚强保障。
围绕中心、服务大局是纪检监察机关必须把握的工作原则。
在新的一年,要围绕贯彻落实__战略部署和省委、市委重大决策部署,通过巡察及专项检查等手段,对乡村振兴、六保六稳、环境保护、保障和改善民生等领域加强监督检查。
坚决整治作风顽疾。
对表态多调门高、行动少落实差,人民群众反映强烈、造成严重后果的,抓住典型、坚决问责、通报曝光、形成震慑。
要严厉打击“吃拿卡要”等破坏投资环境行为,重拳惩治村霸、恶势力,营造良好的发展环境。
二、找准工作重点,认真履行纪检监察工作职责
(一)准确把握抓早抓小的核心要义,运用好“四种形态”。
针对目前工作中存在的落实第一种形态思路还不够开阔、运用的范围偏窄等问题。
下一步,一要拓宽问题线索来源。
对巡察监督发现的达不到立案标准的问题,不仅要关注面上问题的整改、违纪个人的处分,还要追究有关轻微违纪人员的责任,通过增加处置问题线索的总量、提升第一种形态的比例,把抓早抓小的要求做深做实。
二是增强谈话函询效果。
根据谈话的对象和问题,有针对性地制定预案,加强对谈话函询情况的抽查核实,综合运用民主生活会对照检查、回访谈话等方式,对处置情况持续跟进,体现谈话函询的严肃性。
三是建立案例分析制度。
要通过建立典型案例指导制度,加强交流沟通,按照“四种形态”的内在逻辑,保证运用监督执纪方式与违纪人员的过错程度相适应、相匹配,实现精准量纪、规范执纪。
(二)准确把握监察体制改革的目标任务,不停歇地深化实践探索。
要以更高标准、更大努力深化纪检监察体制改革实践探索。
一是做好纪法衔接、法法衔接。
要坚持挺纪在前,对监督对象的行为,首先用纪律的尺子来衡量。
要做好纪法衔接,适应既执纪又执法的要求,准确把握纪法衔接程序,实现执纪审查与依法调查有序对接、相互贯通。
二是进一步强化证据意识和程序意识。
进一步从传统的查明事实转变到用有效证据证明事实上来,提高标准,确保证据合法性,使证据直接运用于司法审判。
要牢固树立程序与实体并重的理念,以程序正义确保审查调查各项工作依纪依法进行。
(三)切实提高监督实效性。
要重点从以下几个方面抓起:
一是把握监督职责。
在监督定位上,要准确把握“专责监督”这一定位,突出关键少数,面对庞大的监督对象,我们必须突出重点,特别是突出党政领导干部这个“关键少数”。
二是抓实问题整改。
要发挥执纪监督部门和派驻纪检组的作用,把巡察监督、报备审查、日常监督等渠道发现的问题整合起来,建立整改情况跟踪督查机制,对问题整改落实不力、失职渎职的严肃处理。
三是主动出击监督。
坚持问题导向,采取蹲点式调研、重点抽查或专项检查、突击检查等方式,深入被监督单位了解其行业特点,把握党风廉政建设整体状况,严格按照全面从严治党新要求开展监督检查。
同时,要灵活处理好纪委监督与职能部门监督的关系,实现由单一监督向系统监督的转变。
三、强化自身建设,为履好职尽好责提供坚强保障
一要迅速进入角色担当职责。
我们刚刚提拔调整了一批同志,更换了岗位特别是各部室和派驻机构负责同志,一定要尽快适应岗位需要,完成角色转换,立即“进入角色、担起职责、团结一致、进取作为”。
二要铸就过硬素质能力。
面对把全面从严治党推向纵深的要求,面对监察体制改革不算深化,我们每个人都存在能力不足、本领恐慌的问题。
每一位同志,都要本着缺什么、补什么的原则搞好学习,熟悉工作规范、业务流程,把握基本要求和方式方法,并在实战中不断丰富知识、积累经验、锻炼才干。
三要锤炼严细深实作风。
纪检监察工作是一项政治性、政策性都很强的工作,必须实打实、硬碰硬。
但我们的干部队伍还存在一些问题,比如,有些同志口大气粗,缺乏规矩意识和保密意识不强、跑风漏气,等等,这些实际上都是很危险的。
每一位纪检监察干部特别是领导同志,要切实增强归属感、责任感、荣誉感,时刻牢记自己的身份,反对特权思想、敢于坚持原则、从严修身律己,维护好纪检监察机关的形象和权威。
四是强化内部监督制约。
班子成员要履行好管党治党政治责任,加强对下属的教育管理监督,发现苗头就及时敲打提醒,要常态化开展谈心谈话,把监督范围从“工作圈”延伸至“生活圈”“社交圈”;
对干部工作生活中存在的困难要及时帮助解决,体现组织的温暖和关心,把对干部的厚爱落到实处。
干部监督工作要更主动、更积极、更有效,要以“刀刃向内”的勇气和决心确保我们的队伍更为纯洁、更有担当、更有作为。