给单位写求职信的格式文档格式.docx

给单位写求职信的格式文档格式.docx

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②从何处获知对方的用人信息；

③自己应聘或求职的想法和打算。

　　3、向用人单位介绍推荐自己。

　　①个人基本情况：

姓名、性别、年龄、毕业学校及专业、学历等。

让用人单位知道你是“谁”。

　　②学业情况：

专业课程、学习成绩、专业能力和素质等。

让用人单位知道你“合适”。

③其他情况：

任职及社会活动、实践经历及成绩、性格、爱好及特长等。

让用人单位知道你“最优秀”。

　　4、可对用人单位做一点适当的、恰如其分的赞美，如科学的管理、优秀的企业文化或精神、良好的社会声誉和影响等；

还可谈一点对所谋求的工作或职位的独到见解。

让用人单位知道你对此次求职很重视，提前做了较充分的准备。

　　其原则是：

有则说无则免，宁缺勿滥，切不可阿谀奉承、不懂装懂、弄巧成拙。

　　5、说说一旦被聘用（成为贵公司的一员），自己将以什么样的工作态度、作风来对待这份工作，有什么工作目标。

即表表决心，让用人单位知道你“不仅能干而且肯干”。

　　6、恳请得到面机会。

　　7、联系方式。

（包括电话、邮箱、QQ号等）

　　8、祝颂语。

多用“此致敬礼”。

　　（四）落款及日期

　　第二类普发性求职信的正文部分与第一类的区别：

一是求职原因中没有了“②从何处获知对方的用人信息”这项内容；

二是没有了“4、对用人单位的赞美及对所谋求的工作或职位的见解”这部分，而代之以“本人适合从事的工作有?

?

”这项内容。

（见选文1－2－2）

　　求职信的写作应注意以下几方面的问题：

（一）客观真实，不弄虚作假；

（二）格式规范、文面整洁，不杂乱无章；

　　（三）态度诚恳、谦恭有礼、不妄自尊大；

　　（四）用事实说话，重点突出，少发议论，不笼统空泛；

　　（五）语言准确简练、质朴得体，少作抒情修饰；

　　求职信的写作格式、要求及范文

　　2010-5-1411:

08:

44?

编辑：

匿名

　　求职信通常由标题、称谓、开头、正文、结尾、署名、日期、附件等部分构成。

（一）标题标题是求职信的眉目，居中写明“求职信”。

（二）称谓写给用人单位的人事部门或直接写给单位负责人，注意称谓要做到礼貌、得体。

对用人单位明确的可直接写明单位名称，如“尊敬的×

×

公司人事部”、“尊敬的×

公司王经理”。

在用人单位不确定的情况下，称谓可写“尊敬的公司人事部领导”、“尊敬的总经理先生”等。

　　（三）开头语先写问候语“您好”，表示礼貌、尊敬。

再写求职人的自我简介或用人信息的获得渠道。

如“我叫×

，是×

大学工商管理系×

专业的应届毕业生”。

又如“近从省人才市场获悉贵公司拟招聘×

专业人才×

名，这给我提供施展自己智慧和才能的机遇”。

开头语表述应简洁明确、干脆利落，不宜过多过长。

　　（四）正文求职信的核心部分。

　　首先详细介绍自己的专业优势，即学习的主要专业课程，参加的专业实践活动及在院各类专业竞赛中的获奖情况等，要充分展示自己在专业方面的突出成绩，使自己在众多应聘者中出类拔萃。

　　其次介绍自己的工作能力及爱好特长，包括自己在院期间担任学生会、班级的主要干部职务，在各类活动中的组织能力、人际交往能力、口才表达能力等等。

个人的兴趣、爱好及特长也是竞争的优势。

　　再次，如果用人单位明确，可以谈谈对企业的认识、了解，表达迫切要求工作的愿望及录用后的打算。

如“贵厂是闻名遐迩的中外合资企业，总经理知人善用，重视人才，我非常愿意并渴望到贵厂工作，并愿为贵厂的兴旺发达贡献自己的知识与才华”。

这部分撰写时，要力求简明，注意扬长避短，突出自己的优势与长处。

　　（五）结尾再次表达求职的愿望，希望获得机遇，起到吸引和打动对方的作用。

如“希望给予面试的机会”、“热切地盼望着贵公司给予答复”等。

也可写礼貌用语“此致”“敬礼”。

　　（六）署名、日期署上求职者的姓名、日期。

　　（七）附件

　　这也是求职信的重要组成部分，它是求职信以外的其它材料。

如：

学历证书、成绩单、获奖证书、技能证书、论文等复印件。

如材料多，依次标上序号。

这些材料是个人专业优势和能力特长的验证，对用人单位来说是反映个人才能、知识的重要证据。

注意事项：

（一）真实客观

（二）突出重点（三）篇幅简短（四）文面整洁范文：

　　求职信

　　尊敬的领导：

　　您好！

　　本学生×

大学经济学院会计系国际会计专业的学生，于2004年6月毕业。

　　四年的大学生活，本人在学业上不断进步，全面系统地掌握了工业会计学、商业会计学、银行会计学、国际会计学、西方财务会计学、管理会计学等会计知识及相关的经济理论，具有独立分析问题、解决问题的能力。

在学好专业课的同时，自身一贯注重英语与计算机能力的锻练培养，通过了全国计算机二级水平考试，有较强的上机操作能力，能熟练运用OFFICE、VFP进行业务处理。

顺应时代发展，本人英语达到较高读、写、听、说水平，能熟练阅读各类文章，口语表达流利，顺利通过英语四、六级考试。

本人积极参加社会实践活动，达到学以致用目的。

在校组织的×

房地产开发公

　　司的实践活动中，独立设计问卷，深入社会，对市场信息进行大量、周密的调查，努力投入每一步骤，每一细节中。

在实践中锻练自己，成绩显著，受到该公司的一致好评。

在大学浓郁的学习氛围中，在母校飞速发展的今天，本人圆满完成学业，使自己成为了一个知识面广、能力突出的优秀毕业生，接受国家和社会的挑选。

敬请贵单位领导对我诚恳的求职行为给予充分理解和支持，在详实调查、考核的基础上，做出您最满意抉择！

　　此致

　　敬礼！

　　求职人：

?

　　日

　　2004年4月5

　　篇二：

求职自荐信格式与要求

　　求职信的写法

　　求职信的好坏会很大程度地影响求职推荐表的作用。

一份好的求职信能为你赢得一个面试机

　　会，但一份不好的求职信则会使求职推荐表形同虚设。

　　一、求职信的内容

　　求职信最重要的在于它与简历表起着不同作用，许多简历表中的具体内容不应在求职信中重

　　复。

简历表告诉别人的是有关你个人基本信息、学习工作经历和你的专业技能。

而求职信告

　　诉别人的是“为什么你是这份工作的最佳人选。

”

　　一封求职信应做到以下三点：

　　1、自我介绍和写求职信的理由

　　信的首段要着力抓住招聘主管的注意力，要用一两句新意的话去吸引读者。

自我介绍要简单，

　　用一两句话概括就可以了。

写求职信的理由，要说明你学的专业对口，有着同样的工作兴趣，

　　或者你一直在关注贵单位的发展，经常通过新闻媒体了解贵单位或者这个行业。

　　2、自我推荐

　　信的第二部分要简短地叙述自己的才能和特长，特别是这些才能将能满足用人单位的需要。

　　但没有必要具体陈述，因为简历表将负责这些。

同时还应该谈谈这个职位的工作要求。

　　这部分你应强调你的才能和经验将会有益于用人单位的发展。

要让人感到你想表达的是“我

　　如何发挥自己的才能，为单位的发展作出贡献”。

不要在信中提及你会因聘用而工资、待遇

　　如何。

　　3、制定计划

　　信的结尾要表明你的下一步计划。

不要让招聘者来决定，要自己采取行动。

告诉招聘者

　　怎样才能与你联络，打电话或者发E-mail，但不要坐等电话。

要表明如果几天内等不到贵单

　　位的电话，我会自己打电话确认招聘者已收到求职表和安排面试情况，语气肯定但要有礼貌。

　　二、求职信的格式

　　没有正式的格式，但在写信时要记住一些基本的规则（与普通信的格式基本相同）。

　　称呼的后面要用冒号而不要用逗号，写称呼时要用正式的语气。

要用具体的称呼（例如不要

　　写“给有关负责人”）。

要设法知道谁将收到你的信。

如果有必要，可打电话询问用人单位。

　　如果你还是不能确定领导的名字或具体称呼，就称呼“尊敬的招聘经理”、“尊敬的人事部经

　　理”，或者就称“尊敬的领导”。

　　每段之间可以空一行。

　　结尾时应在姓名上方写上祝福的话，然后下面是你的全名和时间。

在你的求职信中，名字与

　　结尾之间一定要保留足够的空间。

　　1、想得到面试机会，最先的一步就是你的简历要被阅读，企业招聘信箱中有几千封求职信，

　　你如何才能获得注意呢，我想应该做到以下几点，在没有得到面试邀请前，如果对一个企业

　　感兴趣，可以在发简历后的几天，再重发一次，避免企业由于自身的原因（出差等），使得

　　你痛失面试机会。

　　每次发求职信时，可以同时发两次，以增加企业的注意力，也为点击方便，但不要太多，

　　太多容易使人生厌，发两封可以归结为网络不好，有原谅的理由。

这样无论按名称排序，还

　　是日期排序，简历阅读的可能性都增加。

　　当然你把信件通过邮局发出，其阅读的可能性就最大了。

　　2、格式的清晰，语言的简练，会使阅读人员心情愉悦，这些愉悦会带给你好运气。

　　求职信的格式是一个必须注意的事项，求职信的格式必须要简明，即使再短的信息也不

　　要采取横排的方式，这样会使得信件显得凌乱不堪。

不同的内容主体应以空行隔开，以便增

　　加可读性。

　　求职邮件必须要在主题栏写上应聘的职位，最简洁有效的写法表明求职方向，如“应

　　聘软件工程师”，“软件工程师”是对方在招聘广告中所写的职位名称，如果你想在突出自

　　己的优秀，也不妨在某次发送的主题上，再附加上一个附注：

如“应聘软件工程师--一个

　　极为优秀的工程师”。

注意不要两次都这么写，因为这样在排序查找时，使你单独归于一类，

　　这时你被阅读的及率几乎为零。

　　在求职信内容的写法上，一定要做到言简意赅，重点突出，点到为止。

简历非常多，如

　　果拖蹋冗长，或是喋喋不休，无论那个企业都不会耐着性子看完，这样即使你非常优秀，你

　　得到面试的机会也是非常小的。

　　一般来说，求职信的内容分为以下几个部分，教育经历，培训经历，个人技能，个人特

　　长，工作经历，其中最核心的部分应是工作经历，工作经历应突出任职部门、职位、职责，

　　并以最简洁的语言介绍工作情况。

以项目来说，就是项目名称，一句话的项目描述，应用技

　　术、项目规模。

　　当然你如果想表明自己的礼貌，还可以在求职信的开头，加上几句客气的话，说明缘起

　　或是感谢的话，也会让企业在感情上为你打上几分。

　　如果你做到了这些，相信我对你说的话就只有预祝面试成功了，值得提醒的是不要滥发

　　求职邮件，虽然自己是普通人，但来点隐私权还是应该的，为什么要把自己的底细满天下扬

　　呢。

　　求职信的书写诀窍

　　1.表现自我的个性及特质建议使用积极正面的陈述方式。

　　2.文章不可冗长控制在总共四段、每段五行以内。

　　3.前瞻性的气魄具有勇于突破与开创气质的人是外商公司的最爱。

因此并不需要对之前

　　辞职的原委做太多的解释。

　　4.少用第一人称为了避免流于自大与主观的缺点，尽量少用第一人称。

　　POI