英语面试常见问题集锦Word文件下载.doc
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）
Myacademicpreparation,jobskills,andenthusiasmaboutworkingforthefirm.
4.Ifwehireyou,howlongwillyoustaywithus?
（你打算跟我们工作多久？
Aslongasmypositionhereallowsmetolearnandtoadvanceatapaceconsistentwithmy
abilities〖职务随能力增长而相应提高〗.
5.Whatareyourgreateststrengths〖最大优点〗?
Icanseewhatneedstobedoneanddoit.
I'
mwillingtomakedecisions.（能当机立断。
Iworkwellwithothers.（我和他人容易共事。
Icanorganizemytimeefficiently.
6.Whatareyourgreatestweaknesses〖最大缺点〗?
Itendtodrivemyselftoohard.（我有时对自己要求过于严格。
Iexpectotherstoperformbeyondtheircapacities.（我对别人的能力期望过高。
Iliketoseeajobdonequickly.（我喜欢速战速决。
●求职面试者的误区●
1.Hasapoorpersonalappearance.（衣着形象不佳。
2.Isunabletoexpressselfclearly;
haspoorvoice,diction〖措辞〗,andgrammar.
3.Lacksknowledgeorexperience.
4.Isnotpreparedforinterview.（对面试无准备。
5.Hasnorealinterestinjob.
6.Lacksplanningforcareer;
hasnopurposeorgoals.（对自己的事业没有安排；
没有目标和理
想。
7.Lacksenthusiasm;
passiveandindifferent.
8.Lacksconfidenceandpoise〖沉着；
自信〗;
isnervousandillatease〖心神不宁〗.
9.Showsinsufficientevidenceofachievement.
10.Overemphasizesmoney;
isinterestedonlyinthebestdollaroffer.（只对最佳报酬感兴趣。
11.Haspoorscholastic〖学校教育的〗record;
justgotby.
12.Isunwillingtostartatthebottom;
expectstoomuchtoosoon.（不愿从基层干起；
要求太
多。
13.Makeexcuses.
14.Lackstact〖圆滑；
机敏〗.
15.Lacksmaturity.
16.Lackscourtesy;
isillmannered.
17.Condemnspastemployers.（谴责以前的雇主/老板。
18.Lackssocialskills.（缺乏社交能力。
19.Showsmarkeddislikeforschoolwork.（讨厌功课。
20.Lacksvitality〖活力；
生命力〗.
21.Failstolookinterviewerintheeye〖不敢正视〗.
22.Haslimp,weakhandshake.（握手时软弱无力。
）
到外企应聘如何准备英文RESUME
一份出色的Resume，是向外企求职的关键之一。
不了解有关的常识和程式，不花费相当的心思来展示，以有纯正娴熟的英文功底，决不能获得单位的青睐。
在一大堆错误百出、英文表达能力低劣或平庸，毫无针对性和创造性的Resume中，你的那份若能让人眼睛一亮，成功的机会必将大大增加，以下试着结合一个具体的例子给出说明和评述。
BalanceSheet：
基本方法选取适当的工作后，必须看清招聘广告上所列出的每项要求，再将自己的学历、能力与兴趣逐一与之比较，作一张balancesheet.
例如，一则关于marketingmanagementtrainee和jobrequirement是这样写的：
Wearelookingforacompetentpersontofillthecaptionedposition：
UniversitygraduatemajorsinMarketingManagement.Preparedtodevelopcareerinthecommercialfield
-outgoingpersonality（性格外向）
-Abletocommunicatewithdifferentlevels
-GoodknowledgeinPCoperations-ProficiencyinwrittenandspokenEnglish/Mandarin
则你相应地考虑自己的qualification的选择和表述，如你可写（与上列各项对应）：
-UniversitygraduatewithmajorinMarketing
-HavingactivelyparticipatedinBusinessclub‘sactivitiesandlearnedaccountingandmanagement
-Goodincommunicationwithpeopleandlikealotofoutdooractivitiesknowhowtotacklewithpeoplefromallwalksoflife
-SkillfulinoperatingWords,Excel,Lotus1-2-3,etc
-FluentinEnglishandstudiedadvancedlevelofMandarin
这个方法的好处是可让求职者清楚了解该职位是否适合自己，而本身资料又是否切合要求，而且，明白了各项要求后，就可依据每一点在履历表上重点提出自己在该方面的强项。
突出卖点（sellingpoint），将之放在最吸引别人的地方，使招聘者一眼可见，有利于present自己。
工作经验的陈述
工作经验是一份resume中令招聘者相当感兴趣的一项内容，善加措词是必不可忽视的要务。
刚毕业，何来工作经验？
其实，客下读书时的兼职、实习、实践，以至所曾参加的一些课外活动－协助助出版学校刊物、举办活动，展览、宣传……都可算是工作经验、不过，表达起来要有针对性地展开，列出那些与所找工作有关连的项目重点介绍，必要时更可使用summary的方式，给招聘者深入的了解。
下面这份材料的相关表这实在简陋呆板：
1996/7-1996/8GeneralClerk,IBM
1995/7-1995/8Accountclerks,ManleyToyTrading
1994/6-1994/8Salesgirl,Esprit.
倘能换一种表述如：
Threeyearsofjobexperienceindifferentpositionshaveofferedmeopportunitiestounderstanddifferentjobaspects.
-AsaGeneralClerk（IBM）,Accountsclerk（ManleyToyTrading）,Ihavelearnedhowtopreparepurchasingorders,placeorders,handleaccountingmattery,checkvoucher,……also（Salesgirl,Esprin）developingthetechniqueofsellina,servingand
stocking.
岂非能更好地突出个人工作经验，吸引招聘者的注意力！
JobObjective通常，一般求职者只会在履历表开端简单地写上所应征的职位－"
PositionApplied:
ManagementTrainee"
或"
Iamapplingfor……"
其实，若懂得利用这小小空间写出自己的事业目标（jobobjective），能显示出你对该工作的热诚及憧憬，能令招聘者对你加倍留意。
比如这个不错的例子jobobjectiveTobeginasaMarketingManagementTrainee,withopportunitytoadvancetoexecutivelevelandcontributetothedevelopmentoffirm.
其实，这位外企人士所谈的关于准备RESUME的技巧，完全可以应用到中文简历上来。
各位读者可以尝试一下。
求职面试的技巧
TricksinJobHuntingInterview
Herearegoodanswerstosomeofthetougherquestionsaskedinjobinterviews.Ifyoucansmoothlysupplyanswersliketheseduringtheinterview,youareboundtomakeagoodimpression.
Mentionspecificrewardsotherthanapaycheckforexample,challenge,thefeelingofaccomplishmen
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