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corporation,MNC) 

管理多样性:

(managing 

diversity) 

 

三、工作:

(job) 

职位:

(posting) 

工作分析:

(job 

analysis) 

工作说明:

description) 

工作规范:

specification) 

工作分析计划表:

analysis 

schedule,JAS) 

职位分析问卷调查法:

(Management 

Position 

Description 

Questionnaire,MPDQ) 

行政秘书:

(executive 

secretary) 

地区服务经理助理:

(assistant 

district 

service 

四、人力资源计划:

Planning,HRP) 

战略规划:

(strategic 

planning) 

长期趋势:

(long 

term 

trend) 

要求预测:

(requirement 

forecast) 

供给预测:

(availability 

管理人力储备:

(management 

inventory) 

裁减:

(downsizing) 

人力资源信息系统:

Information 

System,HRIS) 

五、招聘:

(recruitment) 

员工申请表:

(employee 

requisition) 

招聘方法:

(recruitment 

methods) 

内部提升:

(Promotion 

From 

Within 

PFW) 

工作公告:

posting) 

广告:

(advertising) 

职业介绍所:

(employment 

agency) 

特殊事件:

(special 

events) 

实习:

(internship) 

六、选择:

(selection) 

选择率:

(selection 

rate) 

简历:

(resume) 

标准化:

(standardization) 

有效性:

(validity) 

客观性:

(objectivity) 

规范:

(norm) 

录用分数线:

(cutoff 

score) 

准确度:

(aiming) 

业务知识测试:

knowledge 

tests) 

求职面试:

interview) 

非结构化面试:

(unstructured 

结构化面试:

(structured 

小组面试:

(group 

职业兴趣测试:

(vocational 

interest 

会议型面试:

(board 

七、组织变化与人力资源开发 

人力资源开发:

Development,HRD) 

培训:

(training) 

开发:

(development) 

定位:

(orientation) 

训练:

(coaching) 

辅导:

(mentoring) 

经营管理策略:

(business 

games) 

案例研究:

(case 

study) 

会议方法:

(conference 

method) 

角色扮演:

(role 

playing) 

工作轮换:

rotating) 

在职培训:

(on-the-job 

training 

OJT) 

媒介:

(media) 

八、企业文化与组织发展 

组织发展:

(organization 

development,OD) 

调查反馈:

(survey 

feedback) 

质量圈:

(quality 

circles) 

目标管理:

by 

objective,MBO) 

全面质量管理:

(Total 

Quality 

Management,TQM) 

团队建设:

(team 

building) 

九、职业计划与发展 

(career) 

职业计划:

(career 

职业道路:

path) 

职业发展:

development) 

自我评价:

(self-assessment) 

职业动机:

anchors) 

十、绩效评价 

绩效评价:

(Performance 

Appraisal,PA) 

小组评价:

appraisal) 

业绩评定表:

(rating 

scales 

关键事件法:

(critical 

incident 

排列法:

(ranking 

平行比较法:

(paired 

comparison) 

硬性分布法:

(forced 

distribution 

晕圈错误:

(halo 

error) 

宽松:

(leniency) 

严格:

(strictness) 

3600反馈:

(360-degree 

叙述法:

(essay 

集中趋势:

(central 

tendency) 

十一、报酬与福利 

报酬:

(compensation) 

直接经济报酬:

(direct 

financial 

compensation) 

间接经济报酬:

(indirect 

非经济报酬:

(no 

公平:

(equity) 

外部公平:

equity) 

内部公平:

员工公平:

小组公平:

工资水平领先者:

(pay 

leaders) 

现行工资率:

(going 

工资水平居后者:

followers) 

劳动力市场:

(labor 

market) 

工作评价:

evaluation) 

分类法:

(classification 

因素比较法:

(factor 

comparison 

评分法:

(point 

海氏指示图表个人能力分析法:

(Hay 

Guide 

Chart-profile 

Method) 

工作定价:

pricing) 

工资等级:

grade) 

工资曲线:

(wage 

curve) 

工资幅度:

range) 

十二、福利和其它报酬问题 

福利(间接经济补偿) 

员工股权计划:

stock 

ownership 

plan,ESOP) 

值班津贴:

(shift 

differential) 

奖金:

(incentive 

分红制:

(profit 

sharing) 

十三、安全与健康的工作环境 

安全:

(safety) 

健康:

(health) 

频率:

(frequency 

紧张:

(stress) 

角色冲突:

conflict) 

催眠法:

(hypnosis) 

酗酒:

(alcoholism) 

十四、员工和劳动关系 

工会:

(union) 

地方工会:

(local 

union) 

行业工会:

(craft 

产业工会:

(industrial 

全国工会:

(national 

谈判组:

(bargaining 

劳资谈判:

(collective 

bargaining) 

仲裁:

(arbitration) 

罢工:

(strike) 

内部员工关系:

employee 

relations) 

纪律:

(discipline) 

纪律处分:

(disciplinary 

action) 

申诉:

(grievance) 

降职:

(demotion) 

调动:

(transfer) 

晋升:

(promotion)

ABC 

Activity 

Based 

Costing 

基于活动的成本核算 

ABM 

基于活动的管理 

ACWP 

Actual 

Cost 

of 

Work 

Performed 

已完成工作实际成本 

ADM 

Arrow 

Diagram 

Method 

箭线图方法 

ADP 

Automated 

Data 

Processing 

自动化数据处理 

ADR 

Alternative 

Dispute 

Resolution 

替代争议解决方案 

AF 

Finish 

Date 

实际完成日期 

AFE 

Application 

for 

Expenditure 

支出申请 

Authority 

开支权 

ALAP 

As-Late-As-Possible 

尽可能晚 

AMR 

Advanced 

Material 

Release 

材料提前发布 

AOA 

on 

Arc 

弧线表示活动双代号网络 

箭线表示活动双代号网络 

AON 

Node 

节点表示活动单代号网络 

AOQ 

Average 

Outgoing 

平均出厂质量

AOQL 

Limit 

平均出厂质量限度

APMA 

Area 

Project 

项目管理的应用领域

APR 

Acquisition 

Plan 

Review 

采购计划评审

AQL 

Acceptable 

Level 

可接受质量水平

AS 

Start 

实际开始日期

ASAP 

As-Soon-As-Possible 

尽快

ATP 

Acceptance 

Test 

Procedure 

验收测试过程

AUW 

Authorized 

Unpriced 

批准的未定价工作 

BAC 

Budget 

at 

Completion 

完工预算

Baseline 

完成/完工基线

BATNA 

Best 

to 

Negotiated 

Agreement 

协议外最佳方案

BCM 

Business 

Change 

Manager 

商业变更经理

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