门卫劳务合同标准模板下载Word文件下载.docx

门卫劳务合同标准模板下载Word文件下载.docx

《门卫劳务合同标准模板下载Word文件下载.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《门卫劳务合同标准模板下载Word文件下载.docx（9页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

　　2、严格执行接待和会客制度，来访客人须做好登记;

　　3、物资出入公司须一律凭放行证明，并检查物、证是否相符;

　　4、车辆出入公司同样凭放行证明，并且不属于公司的车要加强检查;

　　5、做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故发生，维护企业的安全和秩序;

　　6、负责大门卫生及对报纸、杂志、来往信件、快递的发放，对急件、汇款单需要妥善保管、及时发送。

　　工作地点：

公司范围内

　　四、工作时间

　　乙方的工作时间为全天候24小时，长住厂内。

　　五、劳动报酬

　　鉴于乙方的劳动强度较少，工作量不多，经双方协商，乙方每月工资为元，该工资已包含乙方的加班费、全勤奖及其他奖金补贴等。

乙方不再向甲方主张任何加班费、全勤奖及其他奖金补贴。

　　六、岗位纪律

　　乙方应遵守岗位纪律，具体如下：

　　1、乙方必须遵守甲方公司的规章制度和纪律，并不得私自接受他人到公司内停车或办理与公司无关的事宜，不得私自离岗溜岗，违者每次扣除奖金元，屡犯不改或情节严重的，甲方可单方面解除劳动合同;

　　2、乙方不准在值班室内喝酒，组织、参与打牌，麻将等赌博行为以及进行违法活动，如发现一次扣除奖金元，情节严重的，甲方可单方面解除劳动合同。

　　七、合同的变更

　　具有下列情形之一的，双方可以变更本合同：

　　1、双方协商同意的;

　　2、乙方不胜任合同约定的工作制度和劳动制度的;

　　3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。

本项所称重大变化主要指甲方进行机构调整、撤并等。

　　八、合同的终止

　　具有下列情形之一，本合同应即终止：

　　1、本合同期限届满;

　　2、乙方年龄达到法定工作年龄的;

　　3、法律法规规定的其他终止情形

　　九、合同的解除

　　1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。

　　2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在实际工作中被证明不符合录用条件的;

（2）严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;

　　（3）严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;

　　（4）《劳动合同法》第三十九条规定的其他情形。

　　3、具有下列情形之一的，甲方提前十日以书面形式通知乙方，或者额外支

　　付乙方一个月工资后，可以解除本合同。

乙方患病或者非因工负伤的，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

　　4、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依据前款的规定解除本合同;

（1）、因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力的;

（2）、患病或非因工负伤，在规定医疗期内的;

　　（3）、《劳动合同法》第四十二条规定的其他情形。

　　5、乙方提前十日以书面形式通知甲方可以解除本合同。

但乙方担任重要职务或执行关键任务并经双方约定乙方不得解除本合同的除外。

　　6、具有下列情形之一的，乙方可以随时解除本合同：

（1）、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

（2）、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

　　（3）、《劳动合同法》第三十八条规定的其他情形。

　　十、特别约定

　　1、乙方在合同期满前提出离职须提前30天通知甲方，若不满足这一条件又不能与甲方协商一致使甲方免受损失的，乙方承诺以没结算的工资部分作为补偿甲方损失的上限。

　　2、合同期满后甲方若与乙方续签的，可在合同期满后一个月内与乙方协商续签事宜。

　　3、乙方承诺接受合同期内甲方调整工作的合理安排。

　　4、甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外，不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。

　　5、乙方入职时已详细阅读、学习了甲方的各项规章制度，乙方承诺完全认可甲方的一系列规章制度。

　　十一、违约责任

　　1、甲方违约：

依情况向乙方承担违约责任;

　　2、乙方违约：

应向甲方支付违约金，并应赔偿由此引起的损失。

　　十二、福利待遇

　　甲方为乙方提供补贴性的住宿条件。

鉴于乙方已有农村失地农民保险及年龄问题，故甲方不提供五险一金。

　　十三、本合同未尽事宜，按照国家相关规定执行。

　　十四、本合同从双方签字后开始生效。

本合同一式两份。

甲乙双方各执一份。

乙方（签章）：

　　合同签订日期：

年月日

　　门卫劳务合同二

　　甲方：

公司

　　乙方：

应聘人员

　　为保证全局绝对安全，防止被盗事件发生，经研究决定聘用门卫值班人员____人。

本着公平、公正的原则，经双方协调，签订如下协议：

　　1、甲方每月付乙方值班工资_____元整（一切费用包干在内）于每月底由乙方开出税票到甲方办公室办理有关手续，经局长、保卫负责签字后到局财务股领取工资。

　　2、甲方给乙方配发一定的工作和休息用具。

为保证用具正常使用和移交，乙方必须交保证金_____元。

甲乙双方中断执行协议乙方必须将所有用具向甲方交接清楚，甲方将全部保证金如数退还乙方，乙方如人为破坏损坏或移交不清，甲方有权扣除部分或全部保证金。

　　3、甲方向乙方免费提供正常照明和用水。

　　4、乙方的工作时间为三班制：

上午___点至下午___点。

晚班下午___点至晚上___点。

零点班晚___点至次日晨___点，此班当值人必须从零点至___点对局内进行全面巡视，____小时一次，全晚不少___次。

　　5、乙方必须服从甲方安排，当值人员必须忠于职守，按时开关大门，按规定检查出入车辆和材料，办公楼门晚九点落锁，门卫在___点落锁，上下班必须交接清楚，并将有关情况记录在案，方可交接班。

　　6、乙方在当值期间如院内发生盗窃案及火灾事故，必须主动制止或捕获案犯，同时报告有关主管人员。

事后经查实确认，当班员制止盗窃有功将给予一定的奖励。

　　7、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律，并不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜，不得私自离岗溜岗和迟到早退，如发现一次罚款___元。

　　8、乙方在交接班前应负责门卫前后_____米内的环境卫生清扫工作，如不清扫者一次罚款_____元。

　　9、乙方不得同意外来人员到甲方打水，收购废品，叫卖，或到办公室推销产品等，特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。

　　10、甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外，不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。

　　11、乙方不得利用换班空间在院内干其它劳动活（包括装卸活动）。

　　12、乙方不准在甲方机关院内和值班室内组织、参与打牌、买码等赌博和法轮功非法活动。

　　13、乙方不得带家属在甲方院内开火做饭，长期居住和留宿外来人员，违者每次罚款____元。

　　14、乙方对所有外来人员及车辆出入，必须履行检查登记手续。

　　15、本协议试用期为一个月，双方满意协议生效，有效期为壹年，协议到期后双方无异议，协议可顺延。

乙方如不愿意继续履行协议必须在_____天前向甲方提出。

甲方不愿继续再用乙方在_____天前通知乙方，乙方在协议未正式终止前出现问题，甲方将根据情节扣除乙方当月部分工资。

　　门卫劳务合同三

xxx有限公司

　　法定代理人：

xxx

　　注册地址：

xxx路xxx号

　　通讯地址：

同上

　　邮政编码：

姓名xxx

　　性别：

男

　　居民身份证号码：

　　出生日期xxx年x月x日

　　家庭住址：

xx

　　户口所在地：

xx市xx街道

　　联系电话：

　　鉴于乙方为退休人员（见附件：

退休证复印件），不具备劳动法律关系的主体资格。

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务合同，共同遵守合同所列条款。

　　第一条合同起始时间为：

年月日。

　　第二条乙方承担的劳务内容要求：

全日制门卫、保安，报刊收发，保洁，负责大院内人员和财产安全。

　　第三条甲方支付乙方劳务报酬内容标准：

月基本工资850元、国假日（全年11天）每天另补贴50元;

享受夏日高温补助。

另外，经过工作情况，年终给予相当于每月50-100元奖金。

　　工资、补贴支付时间、方式：

每月初发放当月工资。

　　发生下列情形之一，本合同终止：

　　一、甲方提出终止合同

　　二、乙方由于健康等原因提出终止合同;

　　三、双方协商同意终止合同。

　　第五条甲、乙双方若单方面解除本合同，需提前一周通知对方。

　　第六条本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

　　第七条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

　　第八条因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提请xx市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。

仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

　　第九条本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（盖章）乙方（签字或盖章）

　　法定代表人或授权代表人：

　　二0xx年月日

　　门卫劳务合同四

身份证号码：

　　基于甲乙双方现建立合法的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同（以下简称本合同），作为双方履约依据，以资共同遵守。

　　第一章、工作内容

　　一、乙方同意根据甲方工作需要，担任______________工作。

甲方因工作需要，可在合同有效期内，变动乙方担当的工作岗位。

　　二、乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。

　　三、乙方应遵守公司的劳动纪律规章制度和下列各项规定。

　　四、乙方同意并服从甲方的工作安排，从事保安员工作，该岗位工作任务与职责如下：

　　1、执行门卫、守护、巡逻、人群控制等保安服务任务。

　　2、利用科技手段和设备执行保安服务任务。

　　3、对发生在执勤区域内的不法侵害和治安灾害事故，及时报告主管领导和当地公安机关，采取措施控制事态扩大，保护现场，维护现场秩序。

　　4、熟练掌握防火防盗的基本技能有清楚的认识,落实防火、防盗、防爆炸、防破坏和防治安灾害事故等防范措施，发现执勤区域内的安全隐患，立即报告上级部门和客户单位，并协助予以处置。

　　5、保安员对执勤区域内发生的不法侵害行为应及时制止，对不法行为人应移交公安机关或有关部门处理。

支持、配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。

　　6、遵守国家法律，遵守公司的各项条款，服从公司领导的命令。

　　7、维护公司的名誉和信用，不得从事任何有损公司利益的行为。

　　8、工作中如有任何问题，要及时向公司和上级领导汇报请示，不得隐瞒事实。

　　9、不得利用职务之便谋取私利或不正当的使用公司物品，利用职务向第三者提供便利或有利条件谋取经济利益。

　　10、不