医院党支部工作计划推荐与医院党支部工作计划范例汇编docWord下载.docx

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4.支持和协助医务科进一步发展专业的客户服务、咨询、回访队伍。

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一、切实加强党的组织建设，促进医院和谐发展

认真回顾我院党委改革发展和建设业绩，保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制增强各党支部战斗力的，促进医院的和谐发展。

（一）努力创建学习型领导班子，加强党员干部队伍的教育培训工作

院党委及领导班子将按照县卫生局党委制定的学习计划，并结合本职业务和工作分工作出安排，坚持集中学习与个人自学相结合、理论与专业学习相结合。

通过学习，使党委成为勤奋学习、善于思考的模范;

解放思想、与时俱进的模范;

勇于实践、锐意创新的模范。

抓好党员干部管理和科学知识的培训，提高党员的理论思维、统筹谋划、决策应变的能力，增强全局观念、服务群众的自觉意识，培养实事求是、联系群众的良好习惯，保持清正廉洁的优良作风。

（二）抓好党员和职工的政治学习及专业知识的理论培训

1.组织干部职工做好政治理论学习：

利用多种方式精心组织、周密安排好党员和职工的学习，寓学习于各种组织活动中。

广大党员干部要学在前、用在前，作深入学习、持久学习的表率，成为学以致用，用有所成的模范。

要求党员应以自身的表率行为，激励广大职工开阔视野，启迪思维，解放思想，转变观念，争做学习的表率和解放思想的先锋。

2.专业知识的理论培训：

在专业理论学习上，今年将采用院内培训、外出考察等形式加大对职工特别是党员中层干部的培训力度。

通过邀请国内外相关医疗行业、管理部门的高层次专家来院讲学和实地指导等方式等进行培训;

同时选拔出一批专业精、能力强的管理干部和职工，前往国内外医院进行学习考察。

通过实地学习考察，促使广大干部员工在工作中有新思想、新启发，从而提高职工的整体素质,提升中层的管理能力，提高医院的综合竞争力。

3.推行党委和党支部规范化建设，认真做好党员发展工作

根据医院特点抓好党建工作，加强党的基层组织建设，积极做好党员的教育和发展工作，使规范化党支部建设再上新台阶。

（1）深入开展创先争优活动和星级党组织创建活动。

院党委和八个党支部要加强党建工作，继续围绕中心工作深入开展创先争优活动，为今年争创“市级文明单位”而努力。

根据县委组织部及卫生局党委的布置要求，院党委于XX年参加了四星级党组织的评创工作，所属八个支部积极响应，认真开展相应的创建工作。

今年要继续做好四星级党支部工作的巩固和发展，每个支部必须认真作好党支部学习安排，认真填写相关台账资料及电化教育手册。

（2）认真落实“三会一课”制度。

认真开展党课学习、电化教育和组织生活会，加强党员的政治思想教育，提高党员的政治素质。

具体安排：

全年召开党员大会6次，安排党课、电化教育4次;

支委会和党小组会12次;

每季度召开1次支部党员会议，每半年召开一次民主生活会。

通过“三会一课”，学习和传达上级党组织的指示精神;

定期向党员和入党积极分子宣传党的路线、方针、政策;

听取党员对医院管理的意见建议;

开展批评与自我批评;

讨论发展党员和预备党员的转正;

对党支部的近期活动作出安排等。

（3）认真做好党员年终评议和党员发展工作：

按“坚持标准、保证质量、改善结构、谨慎发展”的十六字方针，坚持成熟一个发展一个。

并侧重在医疗一线和中青年业务骨干中发展党员，进一步完善共青团“推优”工作。

并做好预备党员的教育、考察、转正等工作。

做到培训有计划、工作有步聚、发展有进度、数量有增长、质量有保障，计划今年发发展党员9名。

年底民主生活会作出党员评议工作。

4.学习十七届六中全会精神，迎接十八大召开

十七届六中全会审议通过了《中共中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》，我们要紧密联系医院的工作实际，引导广大医务工作者进一步弘扬高尚的医德医风，在深化医药卫生体制改革的实践中努力推动医院文化建设，为落实深化医改各项任务提供精神动力。

XX年下半年十八大将在北京召开，我们要继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、促进和谐医疗，以优异成绩迎接中国共产党第十八次全国代表大会的召开。

5.认真开展“激情干事创新业、创先争优作示范”主题实践活动

院党委和各党支部要认真学习县委文件精神，通过开展主题实践活动，动员和引导广大党员群众立足新起点、激发新活力、迈向新高度，着力营造激情干事、再创新业、创先争优、主动服务的氛围，努力实现发展业绩争一流、精神状态争一流、服务能力争一流、思维理念争一流的“四个争一流”的目标，围绕“以病人为中心”的宗旨，推动广大医务人员服务患者、服务临床的能力.今年院党委将针对这一主题进行宣传、实施和总结。

6.开展纪念建院百年系列活动，进一步做好医院文化建设

（1）百年传承，再谱新篇：

XX年是我院建院百年，一百年来，一代代嘉善一院人辛勤耕耘，为医院的发展、强盛作出了令人瞩目的贡献。

为纪念我院建院百年，院党委准备组织召开一次离退休老同志座谈会，查找老档案，充实院史。

并发动全院职工写院庆文章，抒发自己对医院的情感，赞颂我院在医疗、护理、科研、学科建设等方面所取得的辉煌成就，为建院百年献上一份贺礼。

（2）加强医院文化建设：

XX年新医院将建成，今年我们要为医院新址落成做一些准备工作，包括组织职工摄影比赛，出版画册、续写院志等。

对院训、院规、办院宗旨、办院目标、办院方向等方面进行重新整理。

新的百年，新的起点，更是新的机遇。

我们相信，明日的嘉善一院，将以更高的质量和效率为广大病患提供更优越的全方位服务，为嘉善医疗事业的蓬勃发展贡献力量。

二、加强党风廉政建设，进一步建立健全惩防长效机制

加强党风廉政建设，进一步建立健全惩防长效机制,在加快医院建设的同时，建设一支高素质的干部职工队伍，树立医务人员新形象是党建工作的重点。

（一）深入开展党风廉政教育

认真学习贯彻中纪委七次全会精神，按照上级纪检和主管部门的部署要求，扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。

坚持以思想道德教育为基础，以学习宣传胡锦涛总书记倡导的八个方面良好风气为重点，深入开展理想信念、荣辱观和廉洁自律等教育，努力建设医院廉政文化，筑牢拒腐防变的思想防线。

（二）认真开展治理商业贿赂专项工作

XX年浙江省医药系统开展了大规模的反腐倡廉工作，XX年我们要继续做好药品和医疗器械招标采购工作，继续加强治理医药购销领域的商业贿赂工作。

同时，要重点加强对新医院迁建的项目建设、资金监管，建立预防和惩治商业贿赂的长效机制。

（三）切实加强党内监督工作

督促领导干部认真践行廉政承诺，加强对与领导干部作风密切相关的关键环节监督。

进一步落实领导干部参加双重民主生活会制度，提高领导干部民主生活会质量。

开展民主评议党员活动，强化党内监督，发展党内民主，推行党务公开制度。

（四）大力推进领导干部廉洁自律工作

认真贯彻“四大纪律、八项要求”，严格执行领导干部廉洁从政各项规定。

继续贯彻落实党风廉政建设责任制，强化责任考核,严格监督，维护党的纪律，促进领导班子和党员干部廉洁从政，树立廉政形象。

三、继续开展三好一满意和服务满意提升年活动，提高医疗服务质量

（一）持续开展三好一满意和服务满意提升年活动活动

今年是医疗卫生系统“三好一满意”活动开展的第二年，我们要以“服务好”为基础，继续推出一批便民利民措施，着力改善人民群众看病就医环境;

以“质量好”为核心，加强质量管理，规范诊疗行为，持续改进医疗质量，实施病种路径规范诊疗;

以“医德好”为准则，培养一批先进典型，继续评选“十佳”服务员工、优秀科主任护士长，着力树立我院的良好道德风尚。

继续推进服务满意提升年活动，继续开展预约诊疗服务，逐步推行“一卡通”、“先诊疗、后付费”的服务，优化门急诊环境和流程、推广优质护理、深入开展志愿服务在医院活动，构建和谐医患关系。

要进行提升服务培训，门诊部、住院部要从患者角度重新审视和梳理群众看病就医过程中可以改进的环节;

加强医院投诉管理，努力改善医患关系。

进一步做好帮困结对工作，做好西塘镇荷池村派驻的农村工作指导员陈雪琪关心和村部的结对帮扶工作;

继续做好罗星街道马家桥村施金海家庭的帮困工作。

并加强医院投诉管理，努力改善医患关系。

（二）加强重点专科建设、继续开展医疗质量万里行活动

医院要生存、要发展，离不开特色专科和重点专科建设。

XX年我院与复旦大学附属中山医院、上海一美整形外科医院建立了医疗合作关系。

与上海医疗行业的合作，为嘉善人民提供了高质量医疗水平的同时也为我县人民的诊疗提供了方便。

今年要更加大特色专科规模建设，将接洽与上海仁济医院、肿瘤医院的合作计划。

加大学习上海及长三角地区先进的管理经验、服务理念，逐渐打造一支精神面貌好、工作能力强、能够适应时代发展的医务人员队伍。

并继续开展医疗质量万里行活动，重点加强医疗核心制度的落实，加强适宜技术工作和慢性病适宜技术示范基地的推广，开展临床路径管理工作，推行单病种质量控制，加强对临床合理使用抗菌药物的管理。

（三）做好县级医院综合改革，实施药品零差率、合作医疗预付制

我们要认真贯彻《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》，按照XX年浙江省召开的县级公立医院综合改革试点工作会议精神，我县预计在XX年4月开始实行药品零差价，并调整门诊挂号费、诊查费、级别护理费等。

《嘉善县城乡居民合作医疗门诊统筹总额预付方案（试行）》于XX年1月1日实施。

我院将严格按照有关规定控制医药费用。

（四）加强人力资源管理，完善绩效分配改革

要建立健全人才考核机制，积极争取政策，引进优秀专业人才，按照科学合理、精简效能的原则做好岗位设置，坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理，通过建立岗位管理制度和人员聘用制度，创新人力资源的管理体制，进一步完善人事分配制度和绩效改革，为新医院迁建作好人才储备。

四、抓好新医院建设，加快医院发展步伐

今年将继续加强新医院的工程建设，千方百计筹措所需资金，协调好各方面的关系，尽快办好相关手续，保质保量完成迁建工程的各项建设任务，使新医院早日建成，使医院各方面的条件上升到一个新的层次，更好地满足广大老百姓的健康需求。

卫生局成立了局纪委书记为负责人的保廉室，迁建工程的重大招投标项目及工程验收都通知局保廉室参加，加强对新医院迁建的项目建设、资金的监管。

五、统筹兼顾，全面完成各项工作任务

继续做好公共卫生工作，规范慢性病管理、控烟工作，做好嘉善创建浙江省卫生应急工作示范县创建的各项工作;

继续加强科研教育、护理质量、院内感染、财务、总务后勤、采购供应的管理工作;

进一步做好医院宣传工作，听取社会监督员对医院管理的合理化意见和建议;

及时完成上级下达的指令性任务。

继续加强对工会、共青团、女工委等群团组织的领导，进一步推进“共青文明号”创建，加强青年志愿者服务活动。

进一步加强“巾帼文明示范岗”建设;

继续做好统战工作、院务公开工作，坚持职代会制度;

继续坚决执行基本国