软件工程师上半年工作总结及下半年工作计划Word格式.docx

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所以提升

　　自己的业务能力和技术能力是很有必要性的。

　　第三：

工作要脚踏实地、一步一步，切不可太过心急。

作为实施人员，可能同一时间段需要

　　处理的问题很多。

这个时候就需要分轻重缓急，把事情分等级处理，一件一件处理，不要这件事

　　情处理一下，再处理一下另外一件事，把自己都弄乱了。

还搞得自己身心疲惫。

需要按照计划，

　　逐步有效的完成。

　　第四：

学会从整体看问题。

因为我们的平台系统是贯穿财政这个业务流程。

所以在处理问题

　　需要从整体把握，对于中间环节操作，需要考虑到源头和末节，切不可只关注当前环节。

　　第五：

处理问题一定要以公司利益为重，坚持立场、把握好原则。

虽然这点有时会和客户的

　　利益起冲突，这时就需要委婉的拒绝。

　　第六：

与同事的交流要及时要充分，尤其是项目组内成员。

其实现在的晨会对我们加强内部

　　沟通，解决问题提供了场所和时间。

　　第七：

学会吃亏。

人们都说吃亏是福，但是作为吃亏的人有时想想自己挺傻的。

虽然去年6

　　月份从淮南市调回老家六安市。

本以为自己离家近了，可以多点时间多陪陪家人和孩子，但是由

　　于工作的特殊性，还是需要出差支持等。

总感觉为什么片区内只有我一个跑来跑去，没有固定实

　　施地点。

但是仔细想想，作为片区的老员工，需要为片区做表率作用，第二，片区内每个人的工

　　作性质都不一样，唯一能调动的人员也就是我自己。

多跑跑，多学习学习未尝不是一件好事。

就

　　像那首歌唱的那样，苦水喝过，蜜饯也会给。

　　去年自己也取得了进步，对于新模块如电子化、单位核算、总账等单一系统，有了自己的认

　　识和学习。

让我清醒的认识到不能停留在原来的阶段，去年作为公司的培训讲师，虽然自己对于

　　自己培训的内容，信心不是很足，但是只要有目标，就会鞭策自己，只有不断的学习和突破，才

　　能使自己成长和进步。

　　XX年已经来临，需要面临的挑战还是很多，需要不断强化自己。

今年主要的目标如下

　　一：

加强自我学习，通过中级集成系统工程师的考试；

　　二：

公司单一系统的学习，如电子化、部门预算等新系统的学习；

　　三：

作为片区支持人员，哪里有需要，就要站到哪里；

　　四：

完成淮南市叶集区系统的全面上线工作。

　　述职人签名：

　　篇二：

XX年软件开发年终总结

　　XX年年终总结

　　XX年7月23日，我有幸成为公司一员。

我进入公司也快6个月，回首过去的几个月中我也感受到不少的喜悦，尤其在公司度过的时间让我难忘。

因为在领导的指导下，同事大力的帮助下，客服了不少困难，因此我也成长了不少。

可以说是虚心学习，努力工作，以团队的利益和进度为中心是我一直坚守的原则。

虽然说在这短短的几个月中没有辉煌的成果，也算是经历了一段不平凡的考验。

因为我在公司感受到了团队的力量，同时也让自己更适合团队工作，尤其是我在技术方面更是突破不少，从以前的认识与了解到今天的熟练，想到此内心无比高兴。

尤其是刚进公司的两个月，想想当时的我是多么的笨拙和弱小，因为进入公司以后对于公司需求和业务流程不是很熟悉。

在同事不断帮助和指导下让我迅速提升起来以适应公司需求，以至于后来的工作做得非常舒心愉快。

　　XX年度个人主要工作内容和任务的完成情况

　　XX年度，我的主要工作集中在产品研发及优化领域，现将参与的主要工作内容和任务的完成情况总结如下：

　　一、新人学习

　　对公司的整体状况和运营模式进行了解，重点针对合同管理系统的适用领域、场景以及客户群体、一般性需求进行学习。

熟悉公司技术团的工作模式、编码规范和研发管理控制流程。

通过对公司产品关注领域和业务流程的学习以及研发规范的了解，梳理了技术学习主线，制定了具体的学习目标和时间计划为技术研发工作奠定了基础。

　　二、公司***平台的研发

　　参与了***平台的部分功能研发，主要参与以下功能模块的代码编制、优化和初步的功能验证测试：

系统平台对接浪潮系统、系统对接审批事项清单模块,系统管理模块,筹备成立模块、成立登记模块、分支机构管理、组织管理、注销信息管理、变更信息管理等等。

在研发中，按照团队规划完成了个人的任务并按照编码规范进行了源码优化。

对于部分编码进行分析和重构，对于部分功能模块进行了效率优化和源码简化，提升代码的可读性、可复用性、可移植性。

整个研发过程，积极融入团队，提升技术水平的同时进一步加深了对公司产品业务的理解。

　　三、公司产品***平台的优化

　　参与产品***平台的优化。

使用技术方法通过重构改进了产品的运行效率。

从构建模式、实现方法、代码风格上进行了多方面的知识整理、分析和优化。

并以此为契机，强化了效率优化的意识，学习了效率优化的方法，同时，增强了研发中兼顾效率的意识。

　　XX年度个人取得的成绩和经验

　　XX年是我进入公司的第一年，无论是对于生活阅历还是工作经验以及技术知识都取

　　得了很大的成效与进步。

在公司的几个月里我着实成长了许多，尤其是对专业知识技能的提升、此外还增长了一些对行业的认识以及开发流程。

　　XX年度个人工作中存在的问题和不足及改进方法

　　刚进公司的时候我面临很多问题，在工作中遇到非常多棘手的问题，不断请教前辈们.有了他们的帮助和自己坚持努力，我发现我所遇到棘手问题越来越少，就这样我从一个新人慢慢变成一个可以担当一面的团队成员，我再也不怕遇到问题。

在未来的一年里我应该多锻炼自己表达能力和加强对普通话的学习，其次，对于技术方面了解不够全面，不够广泛，好多技术都还处于一个熟悉、认知阶段。

在未来的日子里我会给自己拟定一些目标和学习、提升路线，让自己技术以及各方面不断的提高。

不让自己只局限于技术方面的提升与提高在工作中我体会到了坚持就是胜利，程序员必须有较强的适应能力和承受能力,需要不断的进行学习补充新的知识,只有不断的扩充、更新自己的知识才能应变技术的更新与发展。

　　提出目前公司存在的各方面问题及合理化建议

　　公司领导比较给力、很会照顾下属，同事之间也比较容易相处，团队互助性也比较强。

但是我们公司对于技术上是不是应该增加一点技术储备方面东西。

我希望公司能够一个强大知识库，比如某一天某个人解决了一个极难解决或者比较罕见的问题。

有必要保存到知识库里，以备后续之人有一个学习认知的空间。

　　对自己XX年度整体表现的客观评价

　　XX年度是我在学习中不断总结经验、吸取教训、获得成长的年度。

　　本年度的工作中，我认真制定工作计划，按时完成工作任务并适时进行总结和分析，关注功能实现、代码规范、效率优化和用户体验。

努力开展对本职工作所需专业技术学习，优化知识结构，并不断深化对合同管理业务的理解。

团队建设上，我积极融入团队，努力营造良好的团队氛围，和同事关系融洽。

　　综上所述，对于XX年的工作整体表现，我对自己的评定是满意的。

　　XX年年度工作计划安排

　　1.在原有体系不变动情况下，配合团队完成社会组织信息系统后续的开发。

　　2.加强自己工作中阐述问题的能力和分析能力以及解决问题的能力。

　　3.不断学习新的技术与知识，让自己更能适应新的需求发展变化，给自己制定一个短期目标以计划。

　　4.努力更正自己开发习惯，提升自己开发技巧。

　　5.了解技术以外的知识，摆脱自己“机器人”的概念。

　　个人职业生涯规划

　　一、短期目标（提升专业技术水平、掌握解决问题的方法）

　　合理规划自己时间，给自己制定一个工作之余的学习计划，学习目标，在工作不断吸取经验教训加以总结汇总，不断更正自己工作习惯。

　　二、长期目标（专注改进薄弱环节，掌握提升效率的技巧，深化业务理解）

　　在不断巩固自己专业知识前提下，加深对业务的理解能力、分析能力、主导能力、不断充实自己各方面知识技能，强化自己薄弱环节。

做一个合格高级软件工程师。

　　研发部XX-01-10

　　篇三：

系统运维工程师年终个人工作总结及下年工作计划

　　**公司系统运维工程师年终个人工作总结及下年工作计划

　　时间一晃而过，弹指之间，XX年悄然而至，自从XX年3月份刚进入公司，我是第一次接触公司、接触通信行业、接触公司网络管理及维护。

虽然跟我的专业和技能都一致，但所有的实际经验都是第一次，让我没有任何准备，同样也打消了任何顾虑，人生就是这样，所有的一切都是要从第一次开始，没有接触过、干过并不可怕，领导给了我机会，让我有了一次尝试、一次展现自己的平台，那么我一定会更加倍的努力做好工作才是最大的回报。

并且也是对自己的一次肯定。

经过一段时间的工作及陌生环境的磨合，专心钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。

遵纪守法，踏实工作认真完成领导交办的各项工作任务，使自己渐渐的融入和适应到新的工作环境中。

过去的大半年里在领导和同事们的悉心关怀和支持帮助下,通过自身的不懈努力，在思想、学习和工作等方面取得了新的进步。

现总结如下:

　　一、公司电脑日常维护工作

　　刚一开始接手工作的时候，发现公司大部分工作电脑都没有安装安全防护软件和升级系统补丁；

员工随意安装系统及应用软件，致使公司局域网内病毒隐患严重、工作不稳定和系统崩溃，工作秩序被打乱，员工不严格要求自己，上班时间聊QQ、玩农场、看娱乐网站等；

为此公司和个人工作经常受到影响,工作效率降低。

针对这种情况，我采取了以下措施：

　　1、先对公司员工进行一次基本知识培训，让员工了解到计算机的正确使用方法，病毒防范，重要文件的备份等。

从而大大提高了员工对电脑使用的熟练程度。

　　2、先恢复良好的秩序。

电脑使用时如发现故障和需更改设置，必须先报告公司运维人员，由专门人员来进行专业及针对化的操作，个人不能私自进行改动，进行这样做的目的避免由于人为的盲目操作使某一台电脑的故障影响整个局域网内的其它工作，使故障扩大化，并延长了解决问题的周期。

　　3、使员工使用统一的、经过安全测试的系统及应用软件，安装、设置统一的杀毒软件、防火墙等安全防护软件，且经过努力实践，并在每台机器上设定了自动系统补丁升级及定期查杀规则。

　　4、对于个人的关键性数据资料、邮件进行路径转移备份，使这些数据远离危险故障点，避免意外丢失所带来的严重后果。

操作系统进行常规定期备份，便于事后的还

　　原。

　　5、对于网络管理进行了监管工作，公司所有电脑安装了行为管理软件后，员工工作效率逐步提高，自觉性得到明显改进，从而净化了公司网络办公环境。

　　经过一段时间的贯彻和工作，先前的混乱现象得到有效控制，现公司的十余台电脑，工作状态稳定，没有出现大面积的系统崩溃和故障。

　　二、网络的日常维护

　　路由器及交换机的维护管理，确保公司网络运行正常，员工正常利用网络资源。

加强路由器的规则设置，优化外网接口，内部员工合理地分配带宽流量，使公司的网络能稳定有效地工作。

　　三、公司网络制度管理和完善

　　公司经过一段时间的