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《货运车辆管理规定》

《货运车辆管理规定》

为了更好地完善公司的内部管理,增强团队的凝聚力,明确司机的利益与公司的效益的密切关系,提高司机的工作责任心,特定如下制度。

一、货运车辆与司机的管理制度和奖罚制度

(1)专车司机不能将车转借他人或其他单位使用,如有违反扣罚200元,造成后果由司机木人承担。

(2)车辆除执行运输任务外,未经批准不得随便驶离指定的工作地点,包括不得私自开车回家和办私事,任务完成后应及时将车辆开回库房,不准起动发动机在车内睡觉和卸货,以上如发现第一次扣罚一200元并追究责任,重犯500-1000元罚款后辞退。

(3)司机每天按时上班,特殊情况除外,不得无故旷工、迟到、早退。

请假要写假条签批后方可休息。

违规者第一次警告、第二次罚款20元/车,第三次辞退。

(4)司机执行运输任务时,在外遇特殊情况或不幸发生事故,不论在何时何地必须马上通知公司领导或公司管理人员。

(5)司机报销过桥费等必须要做到如实反映,不得弄虚作假、虚开发票收据,如发现经核实后直接辞退。

(6)司机对待店主要文明有礼,努力提高服务素质。

(7)送货回库后司机负责清点旧号,业务负责到内勤处下次日订单。

库管负责核对该车旧号库存等。

要求当天将次日货品装齐,如有困难,最晚于次日9:

30点前岀库。

每天由记录员记录9:

30后出库车辆,写入“员工工作记录中”。

月末同工资表一同汇总。

晚点出库的每天负激励20元/车/车(司机业务每人10元)记录员不如实记录负激励50元/月,不徇私按规定记录每月奖励200元。

(8)对半路车辆损坏的情况,先将损坏情况以照片形式报备至公司负责人,修车完毕后索要正规修车费用收据报销。

回库后填写“车辆损坏维修报备表”。

不按照规定形式提报的不予以核销修车费用。

在送货过程中有特殊情况,如车辆须维修等,却不及时反映而给公司或不按照流程核销造成不必要损失的,每次罚款20元/车。

(9)在店卸货时不顾产品破损情况,不及时要求客户付款,而给公司造成不必要损失的,每次罚款20元/车。

(10)在运输途中未经许可私自携带他人上车的,发现一次罚款20元/车。

(11)管理人员有急事呼叫司机,而司机故意不复机的每次罚款20元/车。

(12)送货过程中发现我品货物不整洁的要及时将产品擦干净,库房每车每季度配3条毛巾,2条各用于司乘人员个人卫生,另一条用于该车所负责线路的产品整洁。

管理人员检查市场过程中如发现我品卫生情况不好每次罚款20元/车。

二、安全行车制度

(1)司机必须注意行车安全,进一步落实各项交通安全措施,加强安全行车意识。

(2)司机必须严格遵守公安、交通部门所颁发的一切条例规定,严格按机动车驾驶操作规程行车,严禁将车辆交给无驾驶证人员驾驶。

(3)严格遵守交通规则,不能超速、乱抢道等违章行车。

(4)司机在上班时间内不能饮酒,严禁醉酒驾驶,开车时要集中精神,不能在行车中你推我嚷,搞其他小动作。

行驶途中因司机饮酒所造成的一切事故责任,公司概不负责。

(5)由货物或车辆造成的违章罚款(如证件不全、车辆发生故障、货物超重、高、长宽等),公司给予全报。

奖励方法:

1)对全年没有发生任何交通事故、服务态度好、能同公司节约维修等费用、工作积极的司机给予1000元的奖励,包括对方负全责的事故和因公司办证而证件不全、货物超重、高、长、宽等造成的违章罚款。

(6)在运输作业或在目的地装卸货过程中,由于司机不负责任,导致发生事故及货物损失,使公司造成经济损失的,公司根据其事故责任以及经济损失的程度扣罚。

第二篇:

货运车辆管理规定司机及为了更好地完善公司的内部管理,增强企业的凝聚力,明确司机的利益与公司的效益的密切关系,提高司机的工作责任心,特定如下制度。

一、货运车辆与司机的管理制度和奖罚制度

(1)车辆由公司指定人员负责管理,公司根据司机全年工作表现,从司机产值、安全行车、维修费用、服务态度、客户意见等各方而全而考虑,对表现好的司机给予奖励,对表现差的司机按公司有关制度进行处罚。

(2)车辆由公司指定驾驶员专用,其它人员未经批准不得驾驶,专车司机不能将车转借他人或其他单位使用,如有违反扣款100元,造成后果由司机本人承担。

(3)车辆除执行运输任务外,未经批准不得随便驶离指定的停车场,包括不得私自开车回家和办私事,任务完成后应及时将车辆开回指定的停车场,不准起动发动机在车内睡觉和卸货,以上如发现第一次扣款100元并追究责任,重犯要从严处罚。

(4)车辆进出码头,均要遵守码头有关纪律、制度,限速为20公里/小时,若在厂区、物流园区装、卸货,均要遵守厂方的有关纪律、制度或行车指示,如有违反第一次追究责任,扣款并写检讨书,重犯者从严处罚。

(5)司机每天按时上班(早上8时),特殊情况除外(例如当天零时后收车者),不得无故旷工、迟到、早退。

请假要事先通知车队管理人员,经批准后方可休息。

否则,报公司从严处理。

(6)司机不得向货主提出要小费、吃饭、住宿等,不得参与赌博、等违法犯罪行为。

否则,报公司处理和送交公安部门。

(7)司机执行运输任务时,在外遇特殊情况或不幸发生事故,不论在何时何地必须马上通知公司领导或公司管理人员,同时应做好应急处理,保护现场,依据公司决定做好善后处理工作;

(8)司机报销过桥费等必须要做到如实反映,不得弄虚作假、虚开发票收据,如发现经核实处以200元的扣款,重犯要从严处理。

(9)司机对待货主要文明有礼,努力提高服务素质。

(10)无正当理由对放货物在货车上而不及时卸货的司机第一次扣款200元,重犯者从严处罚。

(11)对装货或卸货回来而不与仓储部门交接、交单而直接卸柜的司机,第一次扣款50元,重犯者从严处罚。

(12)将客户通知要求当天拉走的货物放在厂而不及时拖回的司机第一次扣款50元,重犯者从严处罚。

(13)违规使用尾板造成事故或损坏尾板的,由司机承担相关费用。

同时处以200元的扣款,重犯者从严处罚。

(14)在运输途中私自携带他人上车的,第一次扣款50元,重犯者从严处罚。

(15)对在工作时间内穿拖鞋或不穿工衣等影响公司形象的司机第一次扣款50元,重犯者从严处罚。

(16)管理人员有急事呼叫司机,而司机故意不复机的每次扣款20元。

(17)在目的地装卸货时不注意观察柜的破损情况,不及时要求客户签收,而给公司造成不必要损失的,第一次扣款50元,重犯者从严处罚。

(18)司机装卸货完毕之后没有及时加盖遮雨布防雨的,每次扣款50元。

(19)对故意不及时归还拉货工具的每次扣款50元,对遗失随车工具的按工具购买单价赔偿;(20)司机利用公司车辆帮人带货私下营运拉货的,一经公司查明一律做辞退处理;(22)司机拉货回公司应及时将装车清单交给仓库人员清点货物,丢失清单或者没有按时交单的,每次扣款10元;(22)司机在货站发错货物未交付清楚的,则按运费的第或按300元/票作为扣罚标准。

二、安全行车制度

(1)司机必须积极参加安全学习会,进一步落实各项交通安全措施,加强安全行车意识。

(2)司机必须严格遵守公安、交通部门所颁发的一切条例规定,严格按机动车驾驶操作规程行车,严禁将车辆交给无驾驶证人员驾驶。

(3)严格遵守交通规则,不能超速、乱抢道等违章行车。

(4)司机在上班时间内不能饮酒,严禁醉酒驾驶,开车时要集中精神,不能在行车中你推我让,搞其他小动作。

(5)由货物或车辆造成的违章扣款(如证件不全、车辆发生故障、货物超重、高、长宽等),公司给予全报。

(6)若司机个人造成的违章扣款,公司不予报销,由当事司机自行到交通部门缴纳扣款(7)司机应保证出车证件齐全,并对各种证件的有效性经常性检查,确保安全行车(8)司机出车应努力做到经济安全,尽量减少各种浪费;(9)在运输作业或在目的地装卸货过程中,由于司机不负责任,导致发生事故及货物损失,使公司造成经济损失的,公司根据其事故责任以及经济损失的程度扣款。

(20)在运输作业过程中,对安全行车的司机,公司根据其全年实际表现设立安全行车奖,年终时一次性奖励给司机,以作鼓励。

奖励方法如下:

对全年没有发生任何交通事故、服务态度好、能同公司节约维修等费用、工作积极的司机给予800元的奖励;(11)车队应定期对所有车辆进行安全检查并填写《车辆安全检查表》留存,发现问题及时改善;对于需要维修的车辆,应在公司指定的维修点维修,不得擅自在其他地点维修,否则,当事人将处以300元的罚款,维修完毕应填写《车辆保养与维修记录表》留存;

(12)车辆发生交通事故或违章行为,司机应第一时间汇报给车队长,同时保留现场或拍照取证,同时通知交警,涉及保险理赔的应及时通知保险公司处理。

事件处理完毕,车队长应填写好《车辆违章记录表》以备留存查询。

扣款方法:

1)每次事故公司损失500以下司机负次责的按经济损失的5%扣款,同等责任的按经济损失的20%扣款,主责的按经济损失的25%扣款,全责的按经济损失的20%扣款。

2)每次事故公司损失3000元以下、500元以上司机负次责的扣款200元,同等责任扣款150元,主责扣款200元,全责扣款300元。

3)每次事故公司损失3000元以上,5000元以下,司机负次责的扣款200元,同等责任扣款300元,主责扣款400元,全责扣款500元。

4)每次事故公司损失5000元以上,50000元以下,司机负次责的扣款500元,同等责任扣款1000元,主责扣款202X元,全责扣款3000元。

5)每次事故公司损失50000以上,司机负次责的扣款5000元,同等责任的扣款10000元,主要责任的扣款15000元,全责的扣款202x0元。

6)洒后驾驶出事故的,由司机承担所有责任。

7)如有私开封志或有盗窃行为的追究刑事责任。

第三篇:

货运车辆管理规定车辆管理规定

为了更好地完善公司的内部管理,增强企业的凝聚力,提高相关人员的工作责任心,特定如下制度。

一、车辆与驾驶员的管理制度

(1)车辆由公司指定人员负责管理。

(2)车辆由公司指定驾驶员专用,其它人员未经批准不得驾驶,专车司机不能将车转借他人或其他单位使用,不得影响公司正常运营,如有违反扣罚200元,造成后果由驾驶者本人承担。

特殊情况下需用车辆,需向主管汇报申请,批准后方可使用。

(3)车辆除执行运输任务外,未经批准不得随便驶离指定的停车场,包括不得私自开车回家和办私事,任务完成后应及时将车辆开回指定的停车场,不准起动发动机在车内睡觉和卸货,以上如发现第一次扣罚100并追究责任,重犯要从严处罚。

(4)车辆进出码头等单位,均要遵守码头有关纪律、制度,或行车指示,如有违反第一次追究责任,罚款并写检讨书,重犯者从严处罚。

(5)驾驶员每天按时上班,特殊情况除外,不得无故旷工、迟到、早退。

请假要事先通知管理人员,经批准后方可休息。

(6)执行运输任务时,在外遇特殊情况或不幸发生事故,不论在何时何地必须马上通知公司负责人或公司管理人员。

(7)驾驶员报销过桥费、油费、维修费、保养费等必须要做到如实反映,不得弄虚作假、虚开发票收据,如发现经核实后要从严处理。

(9)对待货主要文明有礼,努力提高服务素质。

(10)在运输途中私自携带他人上车的,第一次罚款50元,重犯者从严处罚。

(11)对在工作时间内穿拖鞋或不穿上衣等影响公司形象的司机第一次罚款50元,重犯者从严处罚。

(12)保持车身、车内清洁,定期对车辆进行检查维护。

二、安全行车制度

(1)车辆主管人员与驾驶员必须定期召开安全学习会,做好会议记录,并报呈公司负责人,进一步落实各项交通安全措施,加强安全行车意识。

(2)驾驶员必须严格遵守公安、交通部

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