01质检部部岗位职责Word下载.doc

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案

员

检验主管

理化主管

计

量

化验员

140质检室

出厂检验

761质检室

762质检室

预检班组

探伤班组

综检班组

三、质检部岗位设置图

四、部门主要职责

部门工作职责概述：

建立和完善产品质量的监视和测量管理体系，对产品质量实施监视和测量，防止未经监视和测量或未通过监视和测量的产品非法发运。

1、原材料检验：

1.1根据原材料采购合同及相关原材料检验标准，对原材料进行理化及外观等的综合检验，对原材料的质量状态作出准确制定。

1.2对于质量不符合我公司要求的材料，及时向采购部反映并协调解决。

2、生产过程检验：

2.1车间设预检、探伤及综检等专职岗位，对生产过程中的工序产品质量进行实时地跟踪检验，确保生产过程中产品质量受控，及时发现问题，及时通知相关岗位进行工艺调整，避免批量质量事故的发生。

2.2专职巡检人员负责对检验工作进一步检查监督，并及时跟踪，协助相关部门处理生产过程中出现的质量问题。

3、成品入库出库检验：

3.1最终成品出入库检验员根据客户的质量要求，对入库的成品以及将发货的成品进行进一步的质量验证，以确保发出产品的质量过关，同时也避免产品的错发漏发。

3.2定期或不定期对库存品的质量状况进行检查，发现问题及时通知相关部门处理。

4、检验工具及仪器的管理：

4.1计量工具的定期送检或自检。

4.2质检部对于生产线上相关部门人员使用的测量仪器、测量工具应经常加以校准，充分了解其使用状况，并按规定做好保养工作。

5、员工培训：

5.1质检部应对本部门员工进行经常性培训，以提高其工作技能。

5.2新进员工应在培训合格后方可正式上岗。

5.3对有特殊要求的岗位必须在培训合格后方可持证上岗（如探伤、计量）。

6、质量问题处理：

6.1对于公司内部发现的质量问题，质检部均应召集生产、技术等相关部门进行问题分析，找出原因，制定防范及纠正措施，并监督实施。

对于责任人，应提请公司按规定进行处理。

6.2协助客户服务中心做好出厂质量问题的分析和处理。

7、质量记录及质量档案管理：

按规定妥善保管好公司质量记录及质量档案，包括每次质量事故的处理档案等。

五、部门主要岗位职责

1.质检部部长职责：

1.1在总经理的领导下对公司的产品质量负责，监督各部门有关产品质量的改进措施的制定及落实跟踪。

1.2在管理者代表的领导下建立和完善与本部门有关质量管理体系的建立与完善。

1.3负责确定质检部月工作计划，对本部门人员的工作进行监督、考核、检查和管理工作。

1.4负责公司质检队伍的建设，提高质管、质检能力水平。

1.5负责质检部内部及与相关部门工作协调工作。

1.6负责组织对供方质量保证能力的评定审核。

1.7协助客户服务中心，对用户投诉等重大质量事故处理工作。

1.8负责本部门的学习培训工作，制订培训计划，并按计划督促实施。

1.9参与合同评审工作，做好检验与试验的准备工作。

1.10有权对部门内部不符合公司要求的人员提出转岗或辞退的申请。

1.11有权对违反公司有关质量管理规定的部门和人员进行处理。

1.12有权阻止不合格或未经检验的产品非法转序或出厂。

1.13有权责令相关部门进行产品质量改进。

2.质检部检验主管岗位职责

2.1在质检部部长领导下，全面负责产品检验工作，部长不在时，行使部长的权利。

2.2深入基层了解各部门质量产品情况，向领导提供质量信息。

2.3负责对质检过程中，质量信息的最终统计、汇总。

2.4负责对检验室的管理，检验员的培训、教育工作。

提升车间检验员业务水平，提高产品质量。

2.5对车间内发生的质量问题及时处理并跟踪，处理不了的汇报质检部长。

2.6对各车间岗位的计量器具进行不定期抽查，发现有损坏、丢失现象，及时确认责任人，上报质检部。

2.7负责对质检过程中，质量信息的最终统计、汇总。

每日8：

30之前收齐车间各质检岗位的“质量统计日报表”上交质检部长。

2.8有权对检验员工作质量进行考核。

2.9有权制止违反公司有关质量管理规定的行为。

2.10有权阻止不合格或未经检验的产品非法转序或出厂。

3.质检部化验室主管岗位职责

3.1负责对理化实验室的管理工作。

3.2负责对质检过程中，质量信息的最终统计、汇总。

3.3化验员的培训、教育工作。

提升化验员业务水平，提高产品质量控制水平。

3.4对化验时发现的质量问题及时反馈并跟踪，处理不了的汇报质检部长。

3.5对化验室的计量器具进行不定期抽查，发现有损坏、丢失现象，及时确认责任人，上报质检部。

3.6负责对质检过程中，质量信息的最终统计、汇总。

3.7有权对化验员工作质量进行考核。

3.8有权制止违反公司有关质量管理规定的行为。

3.9有权阻止不合格或未经检验的产品非法转序或出厂

4.质检部档案员岗位职责

4.1负责对部门各类质量记录，归档及执行情况的检查、督促、监督管理工作。

4.2负责文件的收发、登记、保管和受控管理工作。

4.3负责起草本部门适用的各种质量体系文件。

4.4负责外来文件的转发工作。

4.5负责本部门的质量记录的整理保管工作。

5.质检部计量员岗位职责

5.1在质检部部长领导下，负责做好全公司计量设备的管理工作，确保计量器具正确性。

5.2做好公司计量器具的台帐，编制好周期检定计划，定期检定。

5.3加强对计量器具使用情况的督查，对违规者进行处理。

5.4对各部门、车间申请添置的计量设备进行核实，报总经理批准执行。

5.5认真执行贯彻国家计量政策和法规，以及公司有关质量管理文件，对监视和测量所需的装置进行管理，以验证产品的要求得到满足。

5.6对全公司监测设备的量值精确度负责。

5.7负责对监测设备操作者的正确使用、维护保养培训。

5.8负责填写并保存各种质量记录。

5.9有权制止超检定期、不合格或状态不明的计量器具在现场使用。

6.质检部检验员岗位职责

6.1在质检室负责人的领导下，做好自己本职工作。

6.2严格遵守公司各项规章制度和质量管理体系规定的要求。

6.3根据生产计划安排，做好产品检验，配合好生产。

6.4对发现的不合格，按“行动指南”操作，并及时通知有关部门。

6.5对检验产品做好检验标识，平时要加强巡检，并做好巡检标识。

6.6对发现质量隐患及时制止或处理，出现重大质量问题要及时向质检部汇报。

6.7保管好自身使用的计量器具，发现有问题及时通知计量员处理，确保计量器具有效使用。

6.8每日对产品检验记录做好汇总，并按期交质检室负责人送质检部归档。

6.9按有关要求，做好日常文明生产工作。

6.10有权阻止不合格或未经检验的产品非法转序或出厂

7.理化检验员的管理职责

7.1在化验室主管领导下，做好理化实验室的日常工作。

7.2严格遵守公司各项规章制度和质量管理体系所规定的要求。

7.3负责公司原料和成品钢管的理化监测工作。

7.4严格按标准进行各项参数的监测，对监测结果负责。

7.5严格按监测设备的操作规程进行检验和试验，对监测设备的使用、维护和保养负责。

7.6认真填写理化检验原始记录、报告和台账数据。

7.7负责整理保管本部门适用的各种与理化检验有关的质量记录和文件资料。

7.8积极配合检验人员或技术部门做好理化试验，做好详细的记录，确保试验数据的可靠性。

7.9按有关要求，做好日常文明生产工作。

7.10有权阻止不合格或未经检验的产品非法转序或出厂。

六、考核要求

1、各级人员不履行质量职责每次处罚50-100元，扣考核分5分。

2、不按文件办事每次扣罚责任人10-50元，扣考核分2分。

本规定自颁布之日起各级人员认真履行自己职责，本职责的解释权归质检部。

批准：

审核：

编制：