建筑系学生顶岗实习检查方案(刘龙)Word下载.doc
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根据各系上报的2011级学生顶岗实习汇总安排表,以省内地市为主,集中对顶岗实习学生较集中的项目进行顶岗实习巡视检查。
为保证顺利顶岗实习巡视检查工作的顺利实施,各系应按时完成以下工作:
1、各系应制订实习巡视检查方案,明确日程、地点、工程项目和人员安排,定期组织专业教师对学生顶岗实习进行巡视检查,做好实习巡视检查纪录表格,收集专业建设所需资料。
3、要加强对学生的安全生产教育,遵守实习企业的各项规章制度和操作规程,杜绝安全事故的发生。
4、充分用CRP顶岗实习管理系统,加强与实习学生、企业指导老师的沟通,及时帮助学生解决实习遇到的各种问题,并填写好指导纪录。
5、学生实习结束后,要及时收集学生顶岗实习总结报告,填写顶岗实习成绩评定意见,上报班级顶岗实习成绩单。
6、教务处将组织对各系开展学生顶岗实习组织情况和CRP系统顶岗实习数据检查,并根据顶岗实习工作完成效果审核顶岗实习教学工作量。
四、顶岗实习检查工作内容
1、与实习单位领导和企业指导教师交流,了解实习学生在实习单位的表现,以及单位领导对顶岗实习学生的评价。
2、与顶岗实习学生交流,了解其实习体会、心理动态,了解并设法解决其生活上遇到的困难,解答其疑问。
3、与实习单位管理人员和专业技术人员座谈,听取其对学院各专业办学的意见,包括人才培养方案、课程设置、教学内容、实习实训教学改革的建议。
4、宣传学院办学优势、2014年各专业招生计划和相关政策。
五、顶岗实习检查经费安排
1、根据学院实习经费管理制度,各系顶岗实习经费在实习经费中列支。
开支标准为文科类专业学生50元/生·
年,工程类、管理类专业学生60元/生·
年,艺术类专业学生65元/生·
年。
开支费用包括教师的差旅费、学生外出交通费、付给校外指导教师的酬金等。
2、参照学院招生就业宣传、专业企业调研差旅费报销标准,顶岗实习指导教师的差旅费按180元/天包干开支。
3、根据教师教学工作量计算办法,由系委派长驻实习单位指导的,指导教师每人每天计6标准课时;
由系委派下实习单位检查巡视的,指导教师每人每天计3标准课时。
教务处
2014年4月7日
建筑系
根据各专业人才培养方案和教学计划,建筑系2011级学生包括:
建筑设计技术、城镇规划、建筑装饰施工技术、室内设计技术、数字城市技术和动漫设计技术等专业在本学期都进入了顶岗实习阶段。
为规范学生顶岗实习管理,使顶岗实习达到预期效果,结合学院和系部实际,特制订2011级学生顶岗实习巡视检查组织方案。
组织顶岗实习巡视检查的主要目的是加强顶岗实习工作的管理,督促检查学生实习的安全现状,调研了解系部学生顶岗实习工作开展的情况,系部与校企合作企业在顶岗实习工作和学生订单培养落实开展的情况以及建筑和多家校外实习基地的联系情况等。
另外可以加强指导老师进一步了解企业运行情况,为进一步修改人才培养方案提供调研和学习机会。
肖欣荣
王镇西刘龙胡珏刘岚陈芳王文全
彭莉妮彭璐张淑娥刘娜陶觅硕尹巧玲金娜
由学院领导牵头,教务处总管,建筑系组织,在2011级学生顶岗实习的2014年4月初至6月初。
根据上报的2011级学生顶岗实习汇总安排表,以省内地市为主,集中对顶岗实习学生较集中的项目进行顶岗实习巡视检查。
1、建筑系制订实习巡视检查方案,明确日程、地点、工程项目和人员安排,定期组织专业教师对学生顶岗实习进行巡视检查,做好实习巡视检查纪录表格,收集专业建设所需资料。
6、建筑系协同教务处将组织对各系开展学生顶岗实习组织情况和CRP系统顶岗实习数据检查,并根据顶岗实习工作完成效果审核顶岗实习教学工作量。
1、按学校相关规定执行,具体由相关部门解释。
建筑系
2014年4月25日
附表:
顶岗实习检查时间和日程安排表
时间
地点
参加成员
联系电话
备注
5.8-5.9
湘潭
13762239306
组长:
彭璐
15898533706
刘岚
13975250484
株洲
陈芳
13907320396
组长:
陈芳
刘娜
13973259933
长沙
胡珏
13347328688
胡珏
彭莉妮
18972041900
尹巧玲
18670219636
益阳
常德
王文全
13607320948
张淑娥
13207321778
邵阳
娄底
王镇西
13378022280
金娜
13786253402
郴州
永州
刘龙
13469309291
刘龙
陶觅硕
13272421178
注:
如果在实际巡查中,因为老师的时间有冲突,可以安排机动人员,并提前向系部备案。
顶岗实践巡查记录表
巡查日期:
201年月日(星期)地点:
顶岗实习企业
和项目名称
项目管理人员
或技术人员姓名
实习学生姓名
实习岗位
工作内容
实
习
巡
查
记
录
1、实习企业和建设项目概况:
2、单位对实习生的评价:
3、学生对实习的反映及遇到的问题:
4、对学院办学的意见(包括人才培养方案、课程设置、教学内容、实习实训教学改革的建议):
社会对毕业生表现情况评价表
毕业学校:
被评人:
专业:
联系电话:
单位名称:
联系人:
单位联系电话:
单位地址:
邮编:
调查内容
优秀
良好
称职
不称职
备注
1、政治面貌
2、道德品质
3、综合表现
4、知识结构
5、工作态度
6、工作能力
7、实际能力
8、相容性
结论
满意
较满意
不满意
评价单位公章:
评价日期:
年月
说明:
1、请按相应等级栏打“√”。
2、请按照实事求是的标准给出比较客观的评价。
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