社区领导班子思想纪律作风整顿工作剖析材料精选多篇实用word文档 16页文档格式.docx

社区领导班子思想纪律作风整顿工作剖析材料精选多篇实用word文档 16页文档格式.docx

《社区领导班子思想纪律作风整顿工作剖析材料精选多篇实用word文档 16页文档格式.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《社区领导班子思想纪律作风整顿工作剖析材料精选多篇实用word文档 16页文档格式.docx（16页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

一、存在的主要问题及原因

1、抓学习存在时紧时松现象，有待进一步坚持与提高。

当前，知识以迅猛的速度更新，一日不学，就会跟不上形势需要。

回顾我社区的学习情况，主要还存在以下不足:

（1）对待学习的认识和对待学习的态度，没有完全到位。

社区虽然制定有学习制度，但由于日常工作多，事情繁杂,平时确实比较忙,有的时候确实难以做到使学习、工作两不误，便产生了以干代学的思想，总以工作忙、任务重、压力大为理由，没有把学习摆到非常重要的位置，也存在着学习是为工作服务的思想，只要把工作搞好了，什么时候学都可以，缺乏持之以恒的长期坚持,于是在对待学习的问题上，从思想上、认识上和态度上，便出现了不到位的的情况。

（2）学习的深度和广度不够。

在平时的学习中，学习上级的文件多,系统地学习理论较少；

学习政治经济法律以及政策的内容多,学习科技知识较少;

理论学习多,技术技能学习较少。

虽然经过学习，也学了一些东西，但学习的深度和广度不够。

（3）学习方法和学习效果不十分突出。

平时的学习仅仅停留在一般的读报、读文章的形式，没有创新学习的方式方法，也没有足够的时间进行学习后的回头望。

同时，通过学习来指导工作实践不够；

把握理论和实践相结合的深度不够；

对发展中存在的问题，通过学习、并用所学理论来指导、研究、解决问题不够；

有时对工作中遇到的矛盾和困难，由于种种因素的影响把握起来有难度，时常在抓问题的主要矛盾和矛盾的主要方面显得不够，抓问题的实质和根本也显得不十分有力有理。

（4）目前，思想还没有完全统一到工作部署上来。

由于在学习与教育问题上存在着许多不够，把思想没能完全统一起来，表现在对待工作的行动上仍存在等、靠、拖、推的现象，在工作任务的完成上仍然缺乏主动性和创造性，在工作、学习、生活上缺少应有的激情。

2、班子创新力度不够，对管理需要进一步加强。

随着形势的发展，社区工作的各个方面的要求也越来越规范，也越来越多越高，工作的方方面面需要不断创新。

在具体工作中，仍然存在一定的因循守旧思想，整个班子在创新工作力度上不够。

出现了作风粗糙、纪律松弛、在一定程度上影响了工作的进展和工作效率。

二、产生问题的主要原因

1、深层次的理论学习欠缺，造成工作方法不多，思路不够开阔。

这几年班子成员静下心来，集中起来进行认真学习党的基本理论知识、研究党在农村的方针、政策的机会不多，运用党的理论和政策解决工作中具体问题的水平不够高，造成了日常工作中常规性动作多，创新思维不够。

主要原因在于对深层次的理论学习不够，没有把理论学习作为提高班子整体素质的重要任务，摆在重要日程上。

学习也仅仅停留在浮光掠影上，整个班子思想观念、思维方式缺乏创新，工作中新办法新思路不多，老办法用不上或按部就班的情况多，方法比较简单，导致工作思路不够开阔，工作创新不够。

2、认识问题与思考问题的高度不够。

作为基层党政班子，应当有强烈的执政意识、较高的执政能力和正确的政绩观、价值观，为人民掌好权用好权。

在想问题、办事情的时候，要以群众利益为出发点和落脚点，要有忧患意识，要从巩固党的执政地位的高度研究新问题，解决新情况，而领导班子在想问题、干事情时站得起点比较低，就事论事的时候多，对一些问题没有站在一定的高度来认识，认识问题时缺乏深度与高度。

三、整改方向与措施

1、加强思想教育，完善管理机制。

要进一步完善干部思想作风纪律教育机制，不断创新方式方法，用邓小平理论和“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记倡导的八个方面的良好风气武装干部，努力做到把传统教育与时代要求（更多请关注）和刻苦求知结合起来，把干部思想作风纪律教育整顿与深入细致的政治思想工作同解决作风飘浮等实际问题结合起来，进一步促进干部思想作风的根本转变，为推动镇域经济社会的又快又好发展奠定良好的基础。

2、加强制度建设，提高科学决策水平。

要结合社会的进步和形势的发展需要，不断探讨与完善各项规章制度，遵守并严格落实各项规章制度，形成用制度管人、以制度促事的局面，在干部中营造爱学习、勤工作、求上进的良好氛围。

特别是要健全民主集中制，努力形成“大事共同决策，小事相互通气，解决问题齐心协力”的党政领导机制，集思广益，提高民主科学的决策能力。

3、加强创新工作，全面提升驾驭全局的能力。

要认真学习党的政策法律法规，不断总结经验教训，理清工作思路，提高工作本领，解决突出问题。

在具体工作中，要理清头绪，分出轻重，找出主次，抓住关键，落实科学发展观，提高驾驭全局的能力。

充分发挥自身优势，为民办实事。

第二篇：

纪律作风整顿领导班子剖析材料

上明中心学校领导班子剖析材料

上明中心学校于201X年6月11日召开了纪律作风整顿转型动员会，会上就查摆问题阶段的有关事宜进行了布置，同时向全体教职工、学生家长发放了征求意见书，把收回的对学校领导班子的征求意见书进行了梳理，汇总如下:

一、教研教改抓的深度不够，没有探讨并形成一定的课堂模式并推广。

二、对学生开展的课外活动太少。

三、与家长的沟通、联系太少。

四、校务、财务没有及时公开。

以上一、二条的存在直接影响着学校的可持续发展，教师的专业化发展，学生的全面发展。

第三条的存在没有形成家校一体。

一方面对个别学生存在的问题不能家校联合，有的放矢，对症下药地教育，同时不能提升家长的管理水平。

第四条的存在可能造成公用经费胡花乱用的现象。

基于此，学校领导班子以后的工作要更注重对以上教师、群众提出的问题及时整改。

一、在狠抓常规工作的同时，要深化教研教改。

通过网络学习，请教研室培训，县城大校名师指点，校本教研等多种形式扎实推进教研教改，穷力使各个教师向名师迈进，努力打造高效课堂，并探讨上明中心学校的课堂模式并向全校推广。

二、在课程安排、监督、检查、考核评优上，严格按照国家规定

的课程设置进行，适时开展演讲比赛，歌咏比赛，讲故事比赛等大型活动。

每天下午的活动时间学校要统一组织，统一安排，有人负责，有活动内容。

三、学校要通过家长会、家访、家长学校等多种形式及时与家长联系。

及时倾听家长的呼声，让他们对学校的工作有知情权、参与权、监督指导权。

学校要采纳他们提出的合理化建议和意见，领导班子成员在家访中应身先士卒、率先垂范。

四、评模、评优、评定职称要公平、公正、公开，学校的财务开支要严格按照财务管理制度执行，该校委通过的校委通过，该职代会通过的职代会通过。

201X.6.15

第三篇：

法院系统思想作风整顿领导班子剖析材料

通过这次在全省法院范围内开展的思想作风鸽整顿活动，.兰考法院党组深刻地认识到：

根据省委领导的指示，省委政法委决定从4月初到8月底，集中5个月的时间，以开展社会主义法治理念教育为载体，以“公正司法，一心为民”为核心，在全省法院系统开展思想作风整顿活动，是省委作出的重大部署，是贯彻落实中央巡视组和省委要求的实际行动，开展好这次整顿活动，对我们实践“三个代表”重要思想，落实科学发展观，巩固党的执政地位，提高司法能力，维护法院形象，树立法律公信力等方面都具有十分重要的现实意义。

首先，我们清醒地认识到，开展思想作风整顿活动，是构建和谐中原、实现中原崛起的必然要求。

人民法院作为国家的审判机关，公正司法，一心为民，就是要为社会提供利益受尊重、权利可诉求、竞争有秩序、成果能保护的制度保障。

在法院系统开展思想作风整顿活动，教育广大干警树立正确的世界观、人生观、价值观和公正司法、一心为民的司法理念，进一步提高广大法官的司法能力和水平，目的就是为了更好地履行宪法和法律赋予人民法院的职能，为实现民主法治、公平正义、安定有序、诚信友爱的社会提供法制保障。

第二，开展思想作风整顿活动，是实践公正司法、一心为民，密切党同人民群众联系的现实需要。

法院是保障公平与正义最后一道防线，提供公正高效的司法保障是审判机关的神圣职责。

在司法工作中自觉地、无条件地维护最广大人民群众的根本利益，是司法机关维护法律尊严和社会正义的最高标准，也是司法机关性质的具体体现。

但是，在法院系统中还确实不同程度地存在着审判不公、贪赃枉法甚至违法犯罪的现象。

这些问题，虽然存在于少数地方、少数人身上，但是其危害和影响却是十分严重的，如果裁判不公，人民群众就不只是对某一个法官、某一个法院失去信任，会怀疑法律的公信力，还会对党、对社会、对国家丧失信任，最终危害的是党的执政基础。

第三，开展思想作风整顿活动，是加强法院系统自身建设的需要，也是法院系统广大法官、干警的迫切要求。

极个别人徇私枉法、以案谋私的所作所为，严重损害了法官队伍的整体形象，也给整个法院系统带来了压力。

通过开展思想作风整顿活动，查处违法违纪行为，处理那些严重违法违纪的人，建立和完善各项规章制度，有利于进一步提高广大法官的思想政治素质，更好地纯洁法官队伍，树立人民法院的良好形象和权威。

可以说，开展这次整顿活动，不仅顺应了广大人民群众的强烈要求，也集中反映了法院系统自身广大干警、广大法官的愿望和呼声。

开展这次活动对于我们进一步增强工作责任心、改进工作作风、提高工作效率，将起到积极的推动作用。

把这次活动作为保持共产党员先进性活动的持续和延伸，对于加强司法能力建设，提高广大法官及其他工作人员的整体素质，践行“公正与效率”主题和“司法为民”宗旨，更好地保障和服务经济社会发展，更是具有十分重要的作用。

自4月7日思想作风整顿动员会以来，兰考法院党组严格按照上级要求，结合本院的整顿方案，认真研读了规定的必读篇目，认真学习了省委常委、政法委书记李新民、市委常委、政法委书记戴松军的重要讲话和省委书记徐光春、市委书记孙泉砀的重要批示，开展了向先进模范化人物学习活动等等，通过学习提高，虚心听取意见，认真回顾过去的工作，总结反思工作中的缺点、失误和教训，分析原因，找准症结，克服缺点，修正错误，把每一位党组成员的思想迅速统一到省委的要求上来，保证了思想作风整顿活动的顺利开展。

通过前一段的学习教育，兰考县法院党组班子成员坚持率先垂范，充分发挥模范带头作用，在学习动员，征求意见，查摆问题，座谈调研等活动的基础上，认真撰写党组自查剖析材料，并先后召开了人大代表、政协委员、廉政监督员、社会知名人士、律师、当事人、人民陪审员座谈会，广泛征求意见，两次召开民主生活会，采取自己找、群众提、领导点、大家评的方法，积极开展批评和自我批评，对近年以来的工作进行了认真的回顾和反思，总体认为，在县委的正确领导下，在县人大和上级法院的监督、指导和关心支持下，在全院干警的共同努力下，我院的各项审判、执行工作的办案质量和效率得到了进一步提高，班子建设、队伍建设得到进一步加强，基层基础和物资装备逐步完善，后勤管理进一步规范，人民法院和法官的公信度进一步提高，成绩应充分肯定。

在肯定工作成绩的同时，必须清醒地看到我们的领导班子、干警队伍、审判执行工作中还存在一些问题、困难和薄弱环节，经梳理归纳主要表现在以下几个方面：

一、领导班子和法院工作中存在的主要问题

㈠政治理论学习和党建工作方面存在的问题

1、对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的.学习不系统、不深入，有实用主义倾向，在全面理解把握邓小平理论的科学体系和精神实质方面不全面、不深刻。

在运用政治理论指导工作上还有一定差距。

中心

组学习制度和干警政治学习制度有时坚持得不够好，学习形式单一。

有表面应付现象，总强调工作忙、事务多，学习的