工业学校校方责任险工作总结.docx

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工业学校校方责任险工作总结

工业学校校方责任险工作总结

　　篇一：

工业学校校方责任险工作总结

　　工业学校校方责任险工作总结

　　为了切实做好学校风险管理，构建和谐校园，提高防范意识和保险意识，建立风险转移机制，减少因事故对学校产生的危害及不良影响，几年来我校认真做好学校校方责任险工作，切实按照实施方案的要求把工作落到实处，以便今后更好地开展此项工作，现将我校校方责任险开展情况总结如下：

　　1,认真贯彻落实教育部、财政部、中国保监会《关于推行校方责任保险，完善校园伤害事故风险管理机制的通知》精神，进一步提高认识、统一思想，总结交流近年来我校推行校方责任保险工作的经验，努力解决好工作中的困难问题，加大工作力度，整体推进我校校方责任保险工作，促进素质教育的全面实施，为构建和谐平安校园服务。

　　2,面对庞大的受教育群体，学校通过安全教育和安全防范工作可以降低事故的发生率，但是要求学校全方面付出努力以杜绝学校事故的发生是不现实的。

一般说来，校园意外事故发生后，学生家长和校方发生纠纷的关键所在往往就是治疗费用和赔偿责任问题，并常常因此而引发法律纠纷，给教育行政管理部门、学校、教师、家长带来巨大的精神压力和沉重的经济负担，直接影响了学校正常教育教学秩序，影响了社会稳定。

如果学校参加了保险，投保了校方责任保险，那么就可以根据保险合同将原来由个人或校方承担的这一部分经济赔偿转嫁到保险公司。

这样，就可以在一定程度上避免校方与学生及家长因经济问题产生的纠纷，化解矛盾，让学校能够全面贯彻党的教育方针，开展正常的教育教学活动，教师集中精力全心全意教好书、育好人。

　　3,近年来，中小学校学生能到校外上课外活动课成为了奢望，很多学校领导坦言，即使学生全面发展放一放，也不能让学生出现安全事故。

学校实践活动课程被安全“绑架”了，随着我校教育规模的逐年扩大、在校学生数的增多，我校在安全方面面临着很大的压力。

许多班级为了避免安全事故的发生，很少组织学生进行集体外出活动，社会实践活动也是尽量少。

　　我们认为学校要逐级落实安全管理职责，加强风险防范工作，减少或避免安全事故的发生，从而达到建立平安、和谐校园的目的，使我校的校方责任险工作再上一个新的台阶。

　　本文档由蜗牛阁（）整理发布

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　　篇二：

工业学校领导班子年度工作总结

　　重庆工业职业技术学院XX年度领导班子工作总结

　　XX年，学院领导班子在中共重庆市委、市委教育工委和市教委的正确领导下，以科学发展观统领学院改革与发展全局，率领广大教职工解放思想、科学决策、团结拼搏、依法治校、清正廉洁，紧紧围绕国家示范高职院校建设验收，以职业素质教育为主题，以教学改革和人才培养质量为主线，以人才强校为基础，以制度建设为保障，以新校区建设为关键，以高职特色校园文化建设为引领，取得了丰硕成果，顺利通过了教育部、财政部国家示范高职院校建设项目验收，促进了学院事业又好又快发展。

　　一、深入学习实践科学发展观，党建和思想政治工作取得新成效

　　1.深入推进学习科学发展观实践活动。

学习调研阶段，共计2万人次参加了学习培训，拟定和完成调研课题5个，开展调研220人次，调研报告已转化成决策成果4项，调研报告拟转化成决策成果1项。

分析检查阶段，领导班子分析检查报告征求群众意见人数612人，收到意见或建议320条，领导班子成员之间谈心19人次，列席会议群众代表220人。

整改落实阶段，学院梳理出影响和制约科学发展的突出问题9个，已解决6个，需较长时间解决的突出问题3个。

学习实践活动群众满意度为%。

　　2.进一步深化“抓党建、促三风、建三高”活动。

以党的建设推动学院专业建设和人才队伍建设，大力促进“三风”建设，为建设“三高”学院提供了坚强有力的政治和组织保证。

　　3.着力加强领导班子和干部队伍建设。

XX年共培训处级以上干部36人次，3名中层干部参加了市委教育工委组织的高校处级干部培训班学习。

　　4.加大发展党员的力度。

全年共培训入党积极分子186人，发展新党员205人。

　　5.全面加强和改进大学生及教职工思想政治教育工作。

以推进社会主义核心

　　价值体系建设为主线，加强师德师风建设和大学生“三观”教育，开展了丰富多彩的校园文化活动和大学生暑期“三下乡”社会实践活动，成效显著。

XX年，荣获重庆市大学生“校园之春”活动二等奖2个、三等奖3个，重庆市大学生艺术展演二、三等奖各1个，全国大学生数学建模（重庆赛区）比赛一等奖3个、二等奖2个，重庆市大学生运动会男团冠军、羽毛球团体第二名，荣获重庆市“社会实践先进集体”称号。

谢张同学被重庆市委、市政府评为重庆市道德模范、革命烈士。

　　6.坚持民主集中制和党委领导下的校长负责制。

加强依法办学、规范办学和科学办学，大力推进校务公开和民主决策。

党政联合行文出台了《重庆工业职业技术学院校务公开工作基本规范（试行）》，健全和完善了校务公开的组织机构和运行机制，建立了校务公开专题，使学院校务公开工作进一步制度化、规范化。

学院在新校区建设、教职工住宅建设等重大决策过程中，充分听取了职代会、民主党派、离退休老同志等方面的意见和建议，确保了校务公开及决策的民主性和科学性，保障了师生员工的民主权利。

学院被评为XX年度重庆市民主管理示范学校，院长李时雨被评为重庆市全心全意依靠教职工办学优秀党政领导。

　　二、全面提高人才培养质量，顺利通过国家示范高职院校建设验收

　　1.形成先进的办学理念。

学院紧跟经济发展需求，确立了“校企合作、工学结合”改革方向，明确了“以企业为课堂，练能力纵横职场；以社会为学校，强素质成就未来”的人才培养理念，实践和探索了“按行业和企业的标准培养人才，与行业和企业共同培养人才，在真实环境中培养人才”的人才培养新途径。

　　2.创新工学结合人才培养新模式。

工学结合课程体系与教学内容改革取得突破性进展。

学院建成国家级精品课程3门，市级精品课程5门，工学结合优质核心课程35门，国家精品教材2种。

创新和实践了能力标准、课程体系和职业证书“三位一体”、“3+2”工学交替等多种人才培养新模式，其中，由徐益副院长主持的“三位一体”人才培养模式荣获国家教学成果二等奖。

　　3.校企共建高水平实习实训基地和开放的管理平台。

与企业共建校内生产性实训基地和

　　校外实习基地，实现了教学过程的实践性、开放性和职业性，学生生产性实训比例达89%。

开发了《毕业生顶岗实习手册》，校企共建管理机制。

通过校内生产实训和顶岗实习，学生职业技能显著提升，XX年，我院学生包揽重庆市高职学生数控技能大赛一、二等奖，并获得全国高职院校技能大赛2个二等奖、1个三等奖，%的学生成为了顶岗实习单位的签约员工，有力地促进了毕业生充分就业和高质量就业，实现了企业、学院和学生三方受益。

　　4.加强适应工学结合的制度建设。

引入全面质量管理的方法和理念，建立健全了适应工学结合的教学、学生及就业管理、党政、后勤等工作制度195个。

　　5.顺利通过国家示范高职院校建设项目验收。

XX年，全院教职工众志成城，团结拼搏，对学院三年国家示范高职院校建设成果进行了总结、提炼，完成了共计13万字的示范建设项目总结报告，建立了示范建设验收专题。

学院三年示范建设取得的丰硕成果受到了市教委、市财政局领导以及全国高职知名专家的高度评价，XX年7月，顺利通过了国家示范高职院校建设项目市级验收；XX年12月，顺利通过了教育部、财政部国家示范高职院校建设项目验收，获得奖励资金400万元，用于继续建设示范项目。

　　三、深入实施人才强校战略，大力推进人事制度改革

　　1.优化师资队伍结构。

本年度人才引进40名，其中具有行业企业经历的“双师型”教师16名。

通过国内外职业能力提高培训、企业顶岗实践、开展技术服务等方式，大幅提高了教师职业教育能力。

学院荣获国家级教学团队1个，市级教学团队3个。

3名教师分别荣获重庆市优秀教师、重庆市优秀园丁、重庆市杰出技能人才荣誉称号。

　　2.积极推进人事制度改革。

按照市人事局和市教委的部署，积极推进定岗、定员、定责和竞争上岗人事制度改革，顺利推进岗位设置和学院第四轮内部聘任工作，对学院编制的479名教职工进行了岗位聘用，新聘3名处级中干、6名科

　　级干部全部采取公开招聘、竞争上岗的方式产生。

努力营造有利于培养人才、吸引人才、留住人才、用好人才和积极向上的工作氛围，调动全体教职工的积极性和创造性。

　　四、着力提升科研水平，提供优质社会服务

　　1.科研工作成绩显著。

XX年完成教育部、财政部国家示范高职院校建设项目1个，子项目8个，市级项目完成2个，新立项23个，其中1个市级重大项目，4个市级重点项目；公开发表论文200篇；荣获国家级教学成果二等奖1项；荣获重庆市高等教育学会XX年学术年会论文一等奖、二等奖、三等奖各1个，荣获XX年中国高等教育国际论坛论文一等奖。

　　2.积极开展社会服务。

积极开展社会培训，XX年开展的各类培训达6000人次。

主动为企业技术开发和生产服务，成功完成技术开发项目3项，对外技术服务和培训毛收入达210万元。

　　五、进一步加强学生管理，就业工作再创佳绩

　　1.学生管理工作不断取得新进展。

坚持开展“文明班级”和“文明寝室”评比活动；开展“学风促进月”和“考风考纪”专项活动，培育勤学苦练、求是创新的学风；进一步加强顶岗实习学生管理，实现了学生管理不断线；不断完善《学生管理规定》，规范学生学籍管理工作程序，推进学生学籍管理电子化。

　　2.毕业生就业率再创历史新高。

在遭遇国际金融危机的情况下，学院全面落实就业工作一把手工程，迅速建立应对当前金融危机背景下就业形势异常严峻的就业工作层层包点责任体系，制定XX年学院1号文件，加大就业工作经费投入和就业目标考核奖励力度，学院就业率逆市飘红，达%，位居重庆市高校就业率第一名。

　　六、切实加强经费保障与资产管理，不断提高管理水平

　　1.进一步加强财务和资产管理工作。

严格遵守国家财经法律法规，严格预算管理，注重资金运行安全。

以新校区建设、示范建设为重点，确保教学基本运行

　　的同时，合理进行新校区建设资本运作，降低财务费用。

认真做好了新增资产的登记、

　　造册工作，健全制度，落实责任，强化管理。

　　2.继续做好“爱心助学工程”建设。

XX年，全院共有5305人次获得各级各类资助，评定发放院级奖学金2900多人，国家奖学金和国家励志奖学金202人，新生“绿色通道”入学276人，评审和发放国家助学金1769人，审批国家助学贷款申请220人，为生源地贷款学生办理手续325人，积极开辟校内外勤工助学岗位近400个。

　　七、强力推进新校区建设，强化后勤保障工作

　　1.科学、高效、安全、节约地推进新校区建设工作。

新校区教学用房、学生公寓、学生食堂及活动中心、行政中心等一期工程21万多平方米建筑全部封顶；完成了园林景观设计、局部重点基础工程和室外运动场招标工作；完成了新校区职工住宅建设规划、户型设计以及职工报名和缴费工作；老校区土地置换工作取得重大进展，学院周边建筑已进入拆迁安置阶段。

学院新校区建设指挥部被评为重庆市高校基建工作先进集体，副院长刘大康等3人被评为重庆市高校基建工作先进个人。

　　2.切实加强后勤保障工作。

做好了新校区搬迁以及新校区运行的后勤服务准备与实施工作；继续加强校园绿化及环境整治工作；完成实训场地改造等维修13项，投入资金16万元；及时排查老校区安全隐患19处；不断完善后勤服务体系，继续开展后勤服务承诺制等多项活动，取得良好效果。

　　八、建设平安校园，确保学院安全稳定

　　XX年学院安全稳定工作实现了全年无一责任事故；全年无一安全事故；全年无一学生不稳定事件，营造了平安、健康、文明、和谐的校园氛围。

一是坚持安全稳定工作一把手工程，组织机构健全，管理到位，层层签订责任书；二是定期开展安全稳定工作专题研究；三是购买了校方责任险；四是完善了安全稳定工作各种规章制度，落实情况好；五是做好了建国60周年等重大活动和节假日篇二：

领导班子XX年度工作总结

　　领导班子XX年度工作总结

　　今年以来，曹埠镇上下认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕县委、县政府“经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高”的奋斗目标，深入贯彻落实“三争三实”总体要求，团结和带领全镇干群抢抓新机遇、谋求新发展，求真务实，艰苦创业，排难求进，各项工作有序推进，全镇经济社会发展行稳致远。

　　一、适应经济新常态，镇域经济健康稳步发展

（一）注重科技创新转型升级，着力实现量质并重。

　　在经济新常态形势下，为保持全镇经济的平稳可持续增长，全镇紧紧围绕科技创新、转型升级，不断提升企业的核心竞争力，逐渐形成了以欧式家具和安全防护手套为主体的两大特色板块。

工业经济呈现出良好的发展态势，实现了四个新“进展”：

一是企业融资方式有了新“进展”。

江苏伊贝实业公司于XX年11月23月通过“新三板”挂牌上市，亚振家具股份的主板上市工作正在有序推进，预计将于明年4月份之前主板上市。

二是企业的规模培育有了新“进展”。

在重点服务亚振、昌邦两家亿元企业的基础上，重点培育南通东晨服饰、江苏乐贝帝、江苏泛亚劳护3家企业明年进入亿元行列。

今年新增江苏乐贝帝、江苏泛亚劳护、南通三晶玻璃、南通三宝帽业、南通天文铸造5家企业进入定报企业。

同时，外贸出口企业由去年24家增加到今年29家。

三是企业的科技创新有了新“进展”。

南通普瑞科技成为玻璃行业中的“隐形冠军”，江苏固特复合材料的全自动化线改造正在研发当中。

四是企业家队伍建设有了新“进展”。

通过请进来，走出去，积极构建镇企沟通合作桥梁，增强了企业家的信心，努力实现镇企共赢。

预计今年全镇实现规模工业总产值88亿元，全部工业应税销售超20亿元，较上年同期分别增长%、%。

（二）注重赶超争先夯实根基，努力增强发展后劲。

　　始终牵住项目发展的“牛鼻子”，学会弹钢琴，克服土地控紧、银根收紧、审批从严、项

　　目招引难的困难，项目建设难中求进，实现了四大“突破”。

一是项目质量有了新“突破”。

南通普瑞公司购置了原饮泉粮站的闲置粮库进行了技术改造，产品的附加值得到了显著提升，江苏乐贝帝家居用品项目当年投产当年形成销售，项目质量较往年有了新的提升。

二是在存量盘活上有了新“突破”。

江苏泛亚劳护用品、南通百盈劳护用品公司盘活闲置资产，泛亚劳护已全面投产、百盈劳护于12月份试生产。

目前正在对全镇土地进行重新整合规划，对应税销售少、税赋贡献率低的企业进行置换，吸引新的客商入驻。

三是在技术改造科技创新上有了新“突破”。

南通富贵源印花公司新上中水回收利用项目，新投资近XX万元对原有的落后产能进行淘汰，该项目列入省经信委的淘汰落后产能项目。

如东富强针织印染布后整理项目提升了产品的竞争力，现产品出口到孟加拉。

四是园区建设上有了新“突破”。

以招商引资为抓手，对项目的落户全过程跟踪服务，进一步完善园区的基础设施建设，由协鑫热电公司投资兴建的曹埠工业园区热工程已进入立项审批阶段。

目前全镇工业结构不断优化、运行质态不断提升。

全镇共有新建、待建项目22个，其中工业超XX万元的项目14个，农业超千万元项目3个，三产服务业项目5个，项目建设难中求进，发展的动力仍需加强。

　　（三）注重城乡一体统筹协调发展，全力打造绿色曹埠。

　　加快转变农业经济发展方式，增强农业发展后劲，不断推进农业发展现代化迈上新的台阶。

聚焦农业现代化建设。

一是着力提升农业项目规模，进一步做优培强农业园区。

以原双千亩园区为依托，下漫村、孙窑社区新建规模XX亩瓜果、蔬菜种植园区，同时，在西二环西侧新规划XX亩甜水现代农业科技示范园，新建智能温室和标准钢架连栋大棚（目前，土地流转已结束）。

同时，进一步夯实农业示范基地建设。

做好五个一批农渔业项目，南通商宇耕植园投资5000万元打造渔业养殖基地。

直港村新增千头养羊示范基地。

甜水村新增秸秆制粒项目。

二是着力促进农业发展方式，进一步培育新型经营主体。

新建家庭农场、全托管、专业合作社27个。

其中，新增10家全托管300亩以上规模农场，新建烘干中心2个，新增烘干机13台。

农场流转9560亩土地主要用于小麦、水稻等粮食种植，带动周边群众由过去分散的一家一户的经营模式逐步向规模化、规范化、现代化的经营模式转变。

目前全镇总共流转土地23500亩，占到全镇土地面积的35%。

同时，以“互联+”为依托，进一步促进农业电商发展，双羊芦笋、如东福星食品厂、三猫家庭农场等络销售量逐年增加。

聚焦宜居生态化建设。

一是狠抓“五位一体”长效管理，进一步深化村庄环境整治成效。

扎实落实畜禽粪污治理举措，今年新建3格化粪池180个，蓄粪池51个（已规划，即将新建）。

强制关闭一家规模生猪养殖场。

以县人大水污染防治执法检查为契机，对镇域内主河流进行“绿色”治理。

同时，进一步强化企业生态环境打造。

对设备不到位、环保手续不完善的特奥特等5家企业进行行政处罚，强制关停如顺冶炼厂和唯实铸造有限公司。

重点打造“一村一品”工程。

上漫社区获得省三星级康居示范村验收通过，XX年1月，省委书记罗志军到曹埠镇调研，对农村工作高度评价。

今年以来，省、市、县及多个兄弟乡镇单位多次到曹埠镇参观视察交流学习，参加曹埠镇农业现场会。

二是突出基础设施建设，进一步提升生活硬件设施。

下漫、甜水千亿斤粮食生产项目，堤南社区农业综合开发项目全面竣工。

今年共实施农村道路47公里，农村桥梁10座，渠道公里，新建泵站7个，河道疏浚美化公里。

聚焦城镇化建设。

致力加快发展特色服务产业，进一步促进城镇化发展进程。

稳步推进建生观光休闲养老中心、南通经典景观园林、南通商宇耕植园的建设，推动全镇创新型服务业发展。

1-10月份全镇生产性服务业投入累计完成29080万元，增幅%；实现应税销售35606万元，占全年任务的%；完成税收2860万元，占全年任务的%。

预计能按序时完成全年目标任务。

重点以整合行政资源为中心，推进曹埠镇初级中学异地新建工程，派出所、中队迁建工程，加快推进以镇政府为核心区域的小城镇化建设。

　　（四）注重社会事业和谐发展，奋力提升居民生活指数。

　　以保障和改善民生为出发点，注重民生工程的再落实、再细化，不断增进居民生活幸福

　　指数。

一是以人为本，重点办好人民满意教育。

以推进曹埠初级中学异地新建为抓手，以开展“文明礼仪牵手行”系列活动、“八仪四礼”现场观摩活动为载体，打造曹埠一流教学软硬环境。

今年教育教学质量再创新高，中考正取县中38人，总均分全县第三名，小学教学质量全县上游水平。

曹埠初中和饮泉小学被评为县质量金奖学校。

二是进一步优化公共交通格局。

通洋高速公路已正式通车，海启高速公路建设全面开启，西二环连接线建设稳步推进。

农村公交线路已经开通。

三是进一步提升公共服务职能。

开展社区建设，努力提升服务管理效能，各村居先后建成标准化一站式服务大厅。

全面开展社区减负和“政社互动”。

在全县率先成立镇级红十字协会。

突出完善居家养老服务体系，各村居陆续开展居家养老服务站建设，积极创建省二星级敬老院。

突出便民为民服务，孙窑社区、冯桥村、直港村自来水管改造升级工程全面完工，直接提高居民水生活质量。

四是进一步落实殡葬改革成效。

全镇各村居全面建成公益性公墓，并全面实施了公墓绿化工程。

五是进一步扩大社会保险覆盖面。

完善企业职工、新农合、城乡居民养老保险，参保率、覆盖率逐年提升。

六是进一步提升法治曹埠建设。

建立完善矛盾纠纷排查、预警、调解、处置机制，加强社会治安综合治理，维护社会安全稳定。

共受理各类矛盾纠纷156件，调处成功率99%以上。

站在科学决策层面，逐步化解历史遗留难题。

坚持科学决策谋发展，主动作为解难题。

积极稳妥的解决了红蚁王公司和通轮模具公司等诸多问题，保障了社会稳定。

全年信访量居全县最低水平。

　　二、强化自身建设，凸显党建廉政新成效

（一）不断深化改革创新，全面发挥基层壁垒作用。

一是突出程序规范机制。

今年以来，党委、政府进一步规范人事管理制度，做到人员在招聘、管理、辞退等一系列环节制度化，出台《机关集体人员管理办法》文件。

进一步规范工程项目招标制度，做到工程项目立项、预审、报批、招标等程序化，重大工程项目一律到县公共资源交易中心招标，切实做到公开、公平、公正。

进一步规范财务公开制度，做到财政预算支出定期政府站公示，橱窗公示。

二是突出集体决策机制。

做到集体领导与个人分工负责相结合，对党政联席会议题的提出先行论证，再讨论，在充分听取各方面意见的基础上然后决策。

特别是重要人事、推荐、提名、任免、奖惩，实行党委成员投票表决。

重大事项、重要决策的出台，采用党政联席会票决制，保证决策科学性。

三是突出监督考核机制。

进一步完善镇、村干部选拔任用和监督考核制度，不断增强干部选拔任用工作的透明度，为选准人，用对人提供了有力保障。

印发《曹埠镇机关管理制度》、《关于进一步加强机关作风建设考核的实施意见》、《关于XX年度村（社区）整体目标责任制考核意见》等管理考核文件，加大考核力度，促进干部成长，为选好人、用好人打下坚实基础。

同时注重学习型机关建设，不断改进和完善干部教育培养的方式方法，注重党性教育，通过中心组学习、道德讲堂、一线课堂等多种途径和方法，提高干部的综合素质。

（二）不断强化党风廉政建设，打造为民务实清廉形象。

　　一是切实转变作风，提高拒腐防变能力。

全面贯彻落实中央和省、市、县委各项规定，加强廉政文化建设，教育引导党员干部自觉落实党风廉政建设的目标任务和工作要求，把党风廉政建设工作同日常中心工作结合起来，增强政治意识和大局意识，筑牢思想道德防线。

二是落实“一岗双责”，明确职责分工。

严格落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任制度，实行一把手负总责，分管领导各负其责的领导机制，责任分解落实到位。

领导干部率先垂范，以身作则，管好部属，认真履行一岗双责，保证党风廉政建设真正取得实效。

三是深化教育防范，推动全面从严治党。

坚持每月开展一次机关学习暨“组织生活日”活动，每月一次村企调研，充分利用镇、村党员活动室两个阵地，通过领导干部上党课、党员远程教育等形式，不断加强党风廉政建设宣传教育。

通过开展三严三实”“五个一”干部警示专题教育活动，深入学习党风廉政准则，营造廉政氛围。

　　（三）突出特色亮点品牌建设，扎实推进党建廉政工作。

　　篇三：

关于加强学校校方责任险有关工作的通知

　　关于加强学校校（园）方

　　保险工作的通知全市各学校：

　　新学期已经开始，有部分学校的校园方责任险已经到期，各校还有新生没有参加校（园）方责任保险，请派人到学校后勤管理中心办理校方责任险相关事宜。

　　校园方责任险是化解、转移学校风险，创建和谐平安校园，维护学校正常教育教学秩序和学生合法权益一种有效方法。

教育部袁贵仁部长在XX年全国教育工作会议上的讲话中明确提出“要健全以校方责任险为核心的校园安全风险防范体系，借助保险等多种机制化解学校安全责任”。

吉林省人民政府【XX】9号文件明确要求将校园方责任险列为强制责任保险，实现全日制普通中小学和中等职业学校全覆盖。

　　针对部分学校反映原保险公司售后服务不到位等问题，按吉林省学校后勤管理中心要求，按全省校（园）方责任险操作模式，引入保险经纪人机制，聘请世纪保险经纪有限公司吉林分公司为全市教育系统风险管理顾问，由该公司处理投保、理赔等全部事宜，帮助学校解决疑难问题，提高抵御风险能力。

　　校（园）方责任险每生每年5元、校（园）方责任保险附加校（园）方无过失责任保险每生每年3元，共计8元，由学校经费中支出，不允许向学生收取。

具体赔偿限额及操作流程见附件。

　　请各校高度重视此项工作，要指定专人负责投保及后期与学校后

　　勤管理中心、世纪保险经济公司的联系工作。

　　另外按局要求各校校园财产险也要积极参保，到期的学校及时到后勤中心办理续保事宜，没有办理财产险的学校也按要求及时办理，校园责任险在3月份内办理完交款事宜的，在保险公司视为起保日为3月1日。

请各校及时按要求交付材料。

　　附表一：

校园方责任险授权委托书

　　附表二：

校园方责任险投保明细表

　　附表三：

校园方