治安保卫队党支部制度汇编内容.docx

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治安保卫队党支部制度汇编内容

治安保卫队党支部工作职责

一、认真贯彻执行党的基本路线，保证、监督党和国家的方针政策以及集团公司、筹建处党政的各项决策和举措在本队的贯彻执行；

二、对本队的生产经营、技术开发、行政管理、人事管理等方面的重大问题提出意见和建议，参与本队重大问题的决策；

三、加强党组织的思想、组织、作风建设，在企业的改革和发展中充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用；

四、领导本队思想政治工作和文明单位建设，培育适应现代企业制度和企业发展要求的有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”员工队伍；

五、支持同级行政领导依法行使工作职权。

领导本队员工代表大会和工会、共青团等群众组织，协调本对内部各方面的关系，引导、保护和发挥各方面的积极性，同心同德，抓好本队各项党的工作。

六、积极开展争创“五好”党支部和争做“四优”共产党员活动。

治安保卫队党支部书记岗位责任制

一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和筹建处党总支的有关指令.指示。

二、抓好支部建设工作，组织员工进行政治学习和安全活动.

三、每季度召开一次党员大会，向党员报告工作，接受党员的批评和监督，定期召开支部委员会，民主生活会,上好党课。

四、及时向筹建处党总支汇报本队党员干部和员工思想状况，每半年写一份支部工作总结。

五、认真做好发展对象的培养及预备党员的考察工作。

六、加强法制宣传教育，搞好业余文化生活和计划生育工作，无违反计划生育政策。

七、经常深入群众中去，搞好调查研究，了解员工疾苦，了解员工群众的意愿，有的放矢的做好员工群众的思想政治工作。

八、积极贯彻执行党的安全生产方针，教育员工牢固树立安全第一产思想，增强安全意识，提高员工自主保安能力。

九、每季度召开一次党、政、工、团思想政治工作专题会议。

十、抓好五好员工和文明班组的考核工作，为年底评选先进个人和先进班组提供准确依据。

十一、协助队长抓好安全、保卫等各方面工作。

治安保卫队组织委员岗位责任制

支部组织委员在支部委员集体领导下，分工负责支部的组织建设工作。

主要职责有：

一、了解和掌握支部的组织状况，检查和督促党小组过好组织生活，做好支部换届选举和委员出缺增补的具体工作；

二、协助宣传委员、纪检委员对党员进行思想教育和纪律教育，搜集和整理党员的模范事迹，向支部委员会提出表扬和奖励的建议；

三、负责对入党积极分子的培养教育和考察，具体办理接收党员的各项工作，做好预备党员的教育考察和转正工作；

四、做好党员的管理工作，接转党员组织关系，收缴党费，定期向党员公布党费收缴的情况。

治安保卫队宣传委员岗位责任制

党支部宣传委员在支部委员会集体领导下，分工负责宣传方面的工作，主要职责是：

一、了解党内外的思想动态，提出宣传教育工作的意见，组织党员学习党的基本理论、基本路线和基本知识，学习党和国家的政策、法规，完成上级布置的其他学习任务；

二、充分利用广播、橱窗、黑板报、报刊杂志等宣传工具，大力开展宣传鼓动工作，表彰优秀党员，宣传员工中的先进思想和典型事例；

三、指导、协调本队工会、共青团积极开展群众性的文化体育活动，积极开展各种社会主义精神文明和业余科学、技术、文化学习及科学研究活动，提高群众的科学文化水平和工作技能。

治安保卫队纪律检查委员岗位责任制

一、在支部的领导下，认真做好纪检工作，积极地参政议政，对员工的意见或要求及时向支部反映。

二、加强政治理论的学习，不断提高自己的政治理论水平，认真学习纪检方面的有关知识，提高自己的工作能力。

三、对群众反映的问题要认真进行调查和了解，并如实地向支部汇报调查情况，有问题时要建议支部做出处理意见，以达到员工群众的满意和理解。

四、协助支部抓好本队的党风廉政教育工作，对廉政工作方面存在的干部或党员有权进行揭发和向支部反映问题，使本队的党员干部能够清正廉洁。

五、监督本队的民主管理工作、奖金分配、班组长任免、晋级评优等大事都必须经民主管理会议讨论决定。

治安保卫队党支部“三会一课”制度

“建设学习型党组织。

在全党营造崇尚学习的浓厚氛围，积极向书本学习、向实践学习、向群众学习，优化知识结构，提高综合素质，增强创新能力，使各级党组织成为学习型党组织，各级领导班子成为学习型领导班子”。

根据我队实际制定“三会一课”制度:

1、党支部应组织党员认真贯彻落实党的路线、方针、政策，坚持“三会一课”不放松，加强政治理论教育，不断提高思想觉悟，增强党性观念，在生产活动中充分发挥先锋模范作用。

2、“三会一课”即党员大会、支委会、党小组会和党课。

3、党员大会每季度召开一次，由党支部向全体党员汇报本支部工作。

支委会每月最少一次，党小组会每月二次，支委会上各成员应对本支部、行政工作进行总结安排，讨论本队重大问题及改进工作的意见等，党课每季度上一次，由党支部书记亲自负责，党课内容必须有书面材料，内容新颖。

4、“三会一课”必须做到人员、内容、时间三落实，记录齐全规范，效果良好。

一、党员大会制度

1、党员大会由支部书记主持，支部书记因故不能到会，由支部委员主持，主持会议者要报告支部党员的应到数、缺席原因，党员大会要求全体党员必须参加。

2、党员大会的任务是传达学习党的路线、方针、政策和上级党委的决定、决议指示，讨论制定本支部的工作计划、措施、工作报告，对支委会的工作进行审查和监督，讨论接收新党员和预备党员转正工作，讨论决定党员的评定、处分、选举支委会和上级党代表等重要问题。

3、支部委员会根据实际工作需要，将会议议题、内容、要求事先通知全体党员。

4、党员大会一般每季度召开一次。

但是，根据上级党组织的工作指示和本支部的实际情况，需要党员大会解决的问题可临时召开党员大会，并指定专人做记录，认真保管，有档备查。

5、党员大会要充分发扬民主，引导党员围绕中心认真讨论，然后按少数服从多数形式形成决议，决议必须经过到会正式党员的半数以上通过。

6、党员大会要求全体党员必须按时参加，有事不到者，应办理请假手续。

对无故不参加者，要在争做“四优”共产党员活动中进行考核。

二、支委会制度

1、支委会由支部书记召集和主持，支部委员必须参加，必要时可以吸收非支委主要领导列席。

支委会一般每月召开一次，如遇紧急事情需要研究，可随时召开。

2、支委会要有明确议题，每次研究的问题不宜太多，开会前支部书记应把议题通知各委员，以便做好准备。

会上，要围绕议题组织好讨论，使所有的问题能得到彻底解决。

3、要充分发挥民主，畅所欲言、各抒己见。

书记要善于启发大家广泛深入地讨论问题，不要怕别人提出与自己不同的意见。

4、支委会要有议有决，在大家对所讨论的问题充分发表意见后，书记要善于集中委员的集体智慧，按照少数服从多数的原则做出决议。

决议做出后，还要研究制定贯彻执行决议的具体措施，并按照各个委员的职责进行具体分工，以保证支部委员会决议的贯彻落实。

5、会议要有专人记录，专人保管，有档备查。

三、党小组活动制度

1、党小组在党支部的领导下，组织党员开展活动，落实党支部的决议，保证党支部各项任务的完成。

2、组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，学习党在新时期的基本路线和现行的方针、政策，学习文化业务和经营管理知识，深入贯彻落实科学发展观。

3、开展批评与自我批评，组织督促党员按时参加党的各项活动。

4、协助党支部做好党员鉴定、入党积极分子的培养和教育以及接收新党员和预备党员的教育、考察、转正工作。

5、党小组会要按时召开，实行点名考勤制度，对迟到、早退或无故不参加者进行批评处罚。

四、党课制度

1、党课是党支部对党员进行教育的最经常、最基本的一种形式，在一般情况下，每季度上一次党课，必要时，可以一个月上一次党课。

2、上课前支部宣传委员要组织好党课教材，备好课，要紧密配合形势任务，针对党员的思想实际，确定党课教育的内容。

3、要认真组织好全体党员和入党积极分子上好党课，通过党课教育达到明确主题、提高认识的目的。

4、上完党课后要及时了解党课的效果，收集反映的意见和要求，提出改进意见，不断提高党课的质量。

5、上党课要求支部全体党员必须参加，吸收入党积极分子参加党课的学习，做到有事请假，对无故不参加者要进行考核。

6、支部书记要对未参加党课的党员进行补课。

治安保卫队班子民主生活会制度

一、班子民主生活会，一般应在每季度末召开一次，没有特殊原因，不要拖延召开。

二、每次开会之前支部书记因提前十天通知每一个班子成员，并将每季度民主生活会的主题告诉班子成员，让大家事前要做好充分准备，写出书面材料，使民主生活会开出质量。

三、民主生活会，班子成员必须准时参加，除特殊原因，如出差等大事可以不参加，不许迟到或缺席，有特殊情况必须找书记请假。

四、民主生活会要求每名干部要认真对本季度以来的工作进行全面总结，总结成绩，找出不足，切实开展批评与自我批评。

五、开会时要有专人做好记录，记录要全面.详细并长期保存。

六、对无特殊原因不参加民主生活会的干部要在下一次民主生活会上提出严肃批评。

治安保卫队党支部书记思想政治工作制度

思想政治工作是一切经济工作的生命线，是文明单位建设的重要组成部分，是贯彻落实科学发展观的具体体现。

企业的发展离不开思想政治工作提供的强有力的思想保证、精神动力和智力支持，作为基层区队党支部负责人必须做到：

一、认真组织全队员工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想、科学发展观，集团公司和处文件。

学习上级党委的指示、指令，提高每个员工的政治思想觉悟，适应社会主义市场经济新形势的需要。

二、对有思想情绪，工作不主动积极的员工，党支部要重点进行帮助，进行家访谈心，使他们能思想稳定，工作上进。

三、对工作中的一些大胆人、马虎人、粗心人，党支部书记要及时找他们谈心，使他们充分认识其危害性，提高对安全工作的认识。

四、认真开展党员“三无一结“活动，积极做好后进员工的帮教转化工作。

五、加强社会治安综合治理工作，做到“看好自己的门，管好自己的人,办好自己的事。

”经常对员工进行遵纪守法教育，使员工自觉遵守处规处纪，确保全队全年不出现违纪违法现象。

六、支持、指导工会、共青团按照各自的特点独立自主地开展工作，使工会、共青团工作有特色，有针对性地开展员工思想教育。

七、积极做好班子成员的思想政治工作，支持队长依法行使职权，协调团结班子成员，动员全队员工为完成各项工作任务，为实现全年奋斗目标而努力工作。

八、充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，依靠两个作用组织教育员工群众，形成凝聚力、向心力和战斗力。

九、抓好班子民主生活会，积极开展批评与自我批评，强化班子的思想作风建设。

治安保卫队长思想政治工作制度

思想政治工作是一切经济工作的生命线，是文明单位建设的重要组成部分，是贯彻落实科学发展观的具体体现。

企业的发展离不开思想政治工作提供的强有力的思想保证、精神动力和智力支持，作为基层区队党行政负责人必须做到：

一、队长在抓好本队的安全、保卫等各项工作的同时，要抓好思想政治工作。

二、结合生产情况，有针对性的做好员工的思想工作，使员工快乐工作。

三、参与思想政治工作重大问题的决策、支持配合支部书记开展思想政治工作，并提供必要的资金保证。

四、利用每周四政治学习及周五例会时间，做好员工的宣传教育工作。

五、开展帮教工作，对个别思想不稳定的员工要进行帮教和家访谈心。

六、消灭违法违纪违规的现象，确保三个文明一起抓，收到良好的效果。

七、配合党支部抓党风廉政建设，坚持党组织的民主生活会制度，自觉开展批评与自我批评，不断提高自身的政治理论水平和领导水平。

治安保卫队副队长思想政治工作制度

思想政治工作是一切经济工作的生命线,是我队文明单位建设的重要组成部分，是贯彻落实科学发展观的具体体现。

我队的发展离不开思想政治工作提供强有力的思想保证、精神动力和智力支持，作为队的主要领导应做到：

一、认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、贯彻落实科学发展观，贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，配合支部书记、队长做好员工思想政治工作。

二、加强政治理论和业务管理知识的学习，不断提高自身政治理论和业务水平，运用理论指导实际工作。

三、结合分管业务的工作实际，坚持管理与教育并重，协调解决员工生产、生活中的各种思想问题、矛盾，保证生产经营的顺利进行。

四、深入实际调查研究，掌握分管班组员工的思想动态，有针对性地开展员工的思想政治教育。

五、工作中团结协作，勇于开展批评和自我批评，作风民主，勤政廉洁。

六、坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，认真落实“一岗双责制”，实现我队文明单位建设协调持续发展。

治安保卫队分工会主席思想政治工作制度

思想政治工作是一切经济工作的生命线,是我处文明单位建设的重要组成部分，是贯彻落实科学发展观的具体体现。

我处的发展离不开思想政治工作提供强有力的思想保证、精神动力和智力支持，作为基层分工会主席必须做到：

一、协助支部书记做好本队员工思想政治工作及本队工会各项工作，搞好工会组织建设。

二、大力宣传党的路线、方针、政策，抓好本队员工代表管理工作。

不定期深入员工家做好员工家属的思想政治工作，搞好文明家庭创建工作。

三、组织开展劳动竞赛，开展双增双节，合理化建议和小改小革活动，加强对员工的思想教育，提升员工整体素质，为推进企业“三个文明”建设努力工作。

四、大力宣传党的计划生育政策，搞好各班组员工的计划生育工作。

五、积极开展形式多样，内容丰富健康的文化娱乐活动，活跃处区员工文化生活，陶冶员工情操，充分调动员工群众的工作积极性。

六、配合行政抓安全，搞好群监组织工作，为处安全生产提供强有力的安全思想保障。

治安保卫队团支部书记思想政治工作制度

思想政治工作是一切经济工作的生命线,是我处文明单位建设的重要组成部分，是贯彻落实科学发展观的具体体现。

我处的发展离不开思想政治工作提供强有力的思想保证、精神动力和智力支持，作为团支部书记必须做到：

一、协助支部书记做好本队团员青年思想政治工作及本队团支部各项工作，搞好团建。

二、大力宣传党的路线、方针、政策，抓好本队团员的管理工作。

三、组织团员青年开展劳动竞赛，开展双增双节，合理化建议和小改小革活动，加强对员工的思想教育，提升员工整体素质，为推进企业“三个文明”建设努力工作。

四、积极组织开展团员青年学技能、比贡献，争做优秀青年活动。

五、积极组织开展丰富多彩的文体活动，抓好团员发展、团组织关系转接、团员管理、“推优”、评先等工作。

六、配合行政抓安全，搞好青年监督岗工作，为处安全生产提供强有力的安全思想保障。

治安保卫队班组长思想政治工作制度

思想政治工作是一切经济工作的生命线,我处的发展离不开思想政治工作提供强有力的思想保证、精神动力和智力支持，作为基层班组长必须做到：

一、班组长在抓好本班组消防、安全、保卫等方面工作的同时，负责抓好本班组工人的思想政治工作，使员工思想稳定。

二、班组长要经常做好员工的思想工作，对员工的各种意见及时给队党支部反馈或及时解决。

三、经常了解员工的思想情况，对有困难和思想有矛盾的员工及时谈心、家访，解决不了的问题要及时汇报队党支部。

四、经常教育本班组的员工自觉遵纪守法，做一名光荣而自豪的治安保卫员。

治安保卫队党支部书记党风廉政建设制度

一、组织党员干部学习《党章》、《准则》提高党员干部的思想觉悟。

二、及时传达学习上级党委有关党风廉政建设等方面的指示和文件，并使广大党员干部领会其精神实质。

三、不断对本支部党员进行形势政策教育，党风党纪教育，及时整顿工作作风和生活作风。

四、要克己奉公，保持廉洁，坚决反对和制止各种腐败行为。

五、发动党员从我做起、从现在做起、带头搞好廉政建设，纯洁党的组织队伍，提高党在群众中的威信，增强党的战斗力和吸引力。

六、在经济业务往来活动中，严格执行有关制度，不准以权谋私，收受贿赂。

七、不断检查本队党员干部党风廉政建设方面的情况，发现问题及时处理或向上级组织报告。

八、要以身作则，对照党员干部的标准检查自己，制定今后的工作标准，彻底消除利用职权谋取私利.假公济私的现象。

治安保卫队长党风廉政建设制度

一、及时传达上级党委有关党风、廉政建设等方面的指示精神，并使广大党员干部领会其精神实质。

二、积极配合支部书记对党员、干部进行形势政策教育、党风党纪教育和保持廉洁作风的教育，及时整顿本队的工作作风和生活作风。

三、克己举公，保廉推腐，坚决反对和制止各种腐败行为。

四、在经济业务往来等活动中严格执行有关制度，不准以权谋私、收受贿赂。

五、实行公开办事制度，在员工工资、奖金分配等考核中应及时公布，不得留用员工奖金请客送礼，不设小金库，一定要发扬民主，增加办事透明度。

六、要带头抵制公款吃喝和请客送礼等不正之风。

七、加强领导班子与群众的联系，发扬群众互相监督，消除腐败现象的滋生漫延。

八、在用人方面，要严格按政策办事，不准搞任人唯亲，结帮营私，坚持原则，坚持考核程序。

九、要彻底纠正行业不正之风，排除关系网，坚决抵止在工作分配，安排休息，评分记奖等方面的不正之风，坚持在提高工作效率，搞好安全生产上下功夫。

十、要以身做则，反对各种腐朽庸俗的作法，对照党员干部和标准检查自己，彻底消除利用职权谋取私利，假公济私的现象。

治安保卫队党支部民主管理制度

一、加强民主管理，增加透明度，实行考勤、报工、评分、奖金分配公开化，保护员工的切身利益。

二、对重大问题如员工调动、升级、班组长任免，评选先进个人等都要有民主管理小组进行讨论决定。

三、每月的奖金分配都必须召开民主管理会议，有民主管理小组讨论决定奖惩，并有其它员工代表参加搞好二次分配。

四、员工救济生活困难补助都要召开会议，根据民主管理小组成员的意见对特困户给予补助。

五、对年终的各种评选活动有员工大会选举，并经过民主管理小组审定。

六、随时接受员工群众反馈的意见，并认真对待予以答复。

治安保卫队党员“三无一结”制度

为全面贯彻落实集团公司、处安全工作会议精神，充分发挥全队共产党员的先锋模范作用，做到党员身边“无违纪、无违章、无事故”，一名党员结一名安全生产对子，确保实现全年安全生产目标，特制定本制度。

一、每位党员都要与一名员工签订“三无一结”合同书。

二、党员和所结对子要认真学习贯彻落实集团公司，处安全工作会议精神和工作部署。

三、党员所结对子员工在本岗位的安全生产负责，教育引导员工学习业务，提高技能，按章操作，不能“三违”，安全生产。

四、党员要在生产、学习、工作中关心所结对子员工，做好员工的思想政治工作，员工无“黄、毒、赌”等现象和各类违法违纪行为。

五、党员和所结对子的安全工作要与党员责任区的整体工作联系起来，确保党员责任区内无“三违”。

六、党员所结对子发生“三违”现象，取消该党员当年评选安全先进个人和优秀党员的资格。

七、党员所结对子发生违法违纪行为，取消该党员当年评选综合治理先进个人的资格。

八、党支部将“三无一结”工作纳入党员目标管理和党员责任区管理对党员进行考核。

治安保卫队党日活动制度

以提高党员素质为重点，抓紧抓好党员队伍建设这一基础工程为目的，加强思想道德建设和党的优良传统教育，充分发挥党员的先锋模范作用。

特制定本制度。

一、每周星期五为党员活动日，支部书记必须按时组织党员学习，不得无故缺席。

二、支部书记外出和因其它事情不能主持党员活动时，应由副书记或组织委员组织学习，并做好活动记录。

三、党员学习主要以学习党章和党中央的重大决策以及上级党组织的工作布署，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和贯彻落实科学发展观。

四、做好党员学习班的考勤工作，并把党员活动纳入到争做“四优”共产党员活动考核工作中去，对无故不参加活动的党员，除按规定处罚外，要在党员大会上提出严肃的批评。

五、党日活动不允许党员迟到早退，如有特殊情况应向支部书记请假，同意后可不参加活动，但过后书记应另行传达学习内容。

治安保卫队党员民主生活会制度

民主生活会是以党员交流思想，开展批评和自我批评为中心内容的组织活动制度。

勇于进行批评和自我批评，是党的优良传统作风。

为进一步规范党支部民主生活会，发扬批评和自我批评的优良传统作风，加强党员教育管理，特制定以下规定：

　　一、民主生活会召开的时间党支部民主生活会每半年召开一次，一般在期末集中组织生活中安排专门时间进行。

根据需要，民主生活会也可随时召开。

　　二、党支部民主生活会由支部书记召集，须有三分之二以上正式党员参加。

因故缺席的成员应提交书面发言，由其他同志在会上宣读，列入会议记录，书记或副书记将会议情况和批评意见转告缺席的同志。

党员领导干部要参加双重组织生活，除参加领导班子的民主生活会外，也要积极参加所在支部的民主生活会。

三、民主生活会的基本内容

主要结合半年来本队的工作实际及个人工作、思想情况，对照“三个代表”重要思想、党章和落实科学发展观的要求，从“四风”方面对党员的党性、党风、党员先进性等方面检查、总结，开展批评和自我批评，统一思想认识。

四、民主生活会的准备

根据本队中心工作或工作当中存在的主要问题，确定重点议题。

要围绕民主生活会拟解决的主要问题，书记、副书记、支委成员个别谈心，交换意见，征求本队和上级党组织意见，就一些重要问题初步统一认识，于会前转告参加会议的党员同志或会上通报。

民主生活会召开的时间、内容和要求，须提前通知参加会议的人员，以便进行认真准备。

民主生活会前，要将开会的日期、内容报告上级党组织。

五、民主生活会的主持

党支部民主生活会由书记或副书记主持。

书记、副书记不能缺席。

书记、副书记要带头开展批评和自我批评，既要严于责己，真心诚意地欢迎批评，又要引导大家敞开思想，互相帮助，把民主生活会真正开成解决问题的会，切忌图形式，走过场。

防止把民主生活会开成情况汇报会、工作研究会或评功摆好会。

六、民主生活会应遵循的原则

民主生活会应遵循“团结——批评和自我批评——团结”的方针，通过开展积极的思想斗争，解决党内部的问题，达到统一思想、加强团结、相互监督、共同提高的目的。

保证民主生活会的质量，必须增强党内生活的政治性和原则性，做到会下谈心解疙瘩，会上集中议大事。

党员要本着“知无不言，言无不尽”，“言者无罪，闻者足戒”的精神，敞开思想，畅所欲言；要严于解剖自己，主动检讨思想、工作、作风和生活上的缺点和错误，诚恳接受别人的批评和帮助；开展批评要与人为善，大事讲原则，小事讲风格，防止在细小问题上纠缠不休；相互间有意见，可以开展个别谈心，或者把问题摆在桌面上，通过交换看法和意见来解决，不搞自由主义；要遵守民主生活会的纪律，不许歪曲和夸大事实真相，不许压制批评和对批评者打击报复，不许把党组织内部交流思想的情况向外泄漏。

七、民主生活会提出问题的处理

民主生活会检查和反映出来的问题，应由本级党组织解决，要积极制定改进措施，切实加以解决；需要上级党组织帮助解决的，应及时向上级党组织报告。

属于违反党纪、政纪的，应按照管理权限，分别交校纪检及相关部门查处。

在民主生活会上提出的重要问题，党组织没有及时研究解决或向上级党组织报告的，应追究书记、副书记的责任。

八、民主生活会情况的报告

在召开民主生活会后十五日内，要向组宣科报送会议情况和发言记录。

报告的主要内容为开展批评和自我批评的情况，检查出来的主要问题及提出的整改措施。

对于群众普遍关心问题的整改措施，可用适当方式公布，以便接受监督。

九、民主生活会的检查指导

执行党支部民主生活会制度，实行一级抓一级的责任制。

下级党组织召开民主生活会