移动面试流程包含各省份.docx
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移动面试流程包含各省份
各省份移动公司面试流程
1、中国移动总部面试
面试形式半结构化+无领导小组讨论
面试真题:
1、自我介绍
2、选一个词描述,1分钟
包括:
交通拥堵、富二代炫富、自主创业、投资理财、节能减排等7个词,一个词只能被选两次(多人同时面试);
3、无领导小组讨论问题
题目:
一个通信公司,xx平台业务40%,行业最高,还有xx浏览器业务占份额10%。
今年要开始办潜力业务,包括:
手机视频、无线音乐、手机支付、手机邮箱。
问:
要重点发展哪一个或几个业务?
有何依据?
谈谈核心竞争力、时间安排、业务对象、如何推广?
2、北京移动公司
面试形式半结构化+无领导小组讨论
一面面试真题:
1、自我介绍(2min)。
2、自我展示部分,从10几个给定的词语中选择一个来讲述一个新闻或故事,紧扣关键词即可,词语是日常常见词语,如喜悦、悲伤、恐惧、彷徨、骄傲、消沉、困惑,希望,感谢等等。
3、无领导小组讨论,题目是在非洲缺电地区推广便携发电产品营销策划。
三面面试形式:
半结构化
面试真题:
1、自我介绍(3-5mins)
2、面试官(8、9位)随机提问,问题包括:
1)有没有男朋友女朋友(针对非北京生问的多)?
2)如果现在有一个非常艰巨的销售任务要完成,你一个人不能完成了,你会怎么样?
3)你遇到的最大的困难是什么?
4)你觉得北京的孩子是不是不能吃苦?
5)你为什么选择移动?
6)你觉得你做这份工作的最大优势什么?
7)如果现在把你调剂到别的岗位接受么?
8)你对公司的发展前景有什么建议?
3、河北移动
面试形式半结构化+无领导小组讨论
面试真题:
一面是群面,也就是无领导小组讨论。
题目——通信公司有一个海外的项目要求派一个项目经理,给了四个候选人,要求选出最合适的一个。
二面是五(考官)对一,时间10分钟左右。
1、自我介绍(1min)
2、考官提问:
1)因为我是计算机专业但是报了管理类岗位,所以问我为什么报管理岗位,是否愿意被调剂到技术岗;
2)你喜欢什么样的岗位,不喜欢什么岗位?
3)你对管理岗位有什么了解?
4)你家是东北的,为什么要报河北移动?
5)期望的薪资?
6)是否愿意被调剂到县城?
7)手里有其他offer吗?
是否报考了其他公司等。
4、安徽移动
面试形式半结构化+无领导小组讨论
通信岗面试真题:
一面:
无领导小组讨论+半结构化
1、题目:
给出4项4G业务,高清直播+移动办公+移动业务+路况实时监控,然后结合技术角度
和市场应用前景两方面进行一个排序,完了之后就是再补充几个4G业务。
时间:
看材料3分钟,每人陈述一分钟,小组讨论20分钟,选出一个人进行总结陈述。
2、半结构化:
4个面试官随机提问,问得比较简单,如:
职业规划,最好的朋友,被问到做过最出格的事是干什么?
二面:
半结构化
多对一,问的很随意,包括:
奖学金,女朋友,是否愿意调剂。
也有问到技术的,但都是很简单的,比如GMSK,抽样定理,通信系统的构成,光纤的两个工作波长区……
安徽移动面试形式为半结构化+无领导小组讨论。
财务类面试真题:
财务类面试分两轮,第一轮是无领导小组讨论(群面),第二轮是结构化,两轮面试在同一天下午进行。
1、群面题目:
移动公司营业网点四选一。
四个方案各有利弊,先一分钟个人陈述观点,然后二十分钟小组讨论,最后三分钟汇报结果。
群面结束后面试官会抽个别同学提问。
建议尽量用一些理论支撑自己的选择,比如战略、市场营销、财务方面的理论,这样容易脱颖而出。
2、结构化面试有五个面试官,面试包括:
自我介绍(2-3分钟)+回答专业问题+针对简历随机提问。
专业题目从中抽取:
(1)传统财务报表的缺陷,如果改进;
(2)销售与收款环节内部控制;
(3)现代信息技术对传统会计的影响;
(4)招待费招标了,领导让你报销,作为财务人员,应该怎么办。
5、山西移动
面试形式半结构化+无领导小组讨论
山西移动面试形式为半结构化+无领导小组讨论。
面试真题:
1、自我介绍+附加题目(最崇拜的一个人)
这个环节是3分钟,有人卡时间,2分钟到时会提醒,3分钟到了就不能再说了。
2、小组讨论
题目:
班里举办毕业旅行,选择合适的目的地,并制定具体的预算方案。
时间:
20分钟讨论+3分钟陈述
6、福建移动
面试形式半结构化
福建移动面试形式为半结构化。
一面面试真题:
一、自我介绍,
二、回答面试官提问:
1.你十年内的职业规划是什么?
2.如果十年内你没有达到你预期的职业要求,你会怎么办?
3.如果有一个同事各方面都不如你,但是他升职了,你却没有,你会怎么办?
4.你实习过,那你说你在实习中学到了什么,能够让你在这次面试中脱颖而出?
5.移动通信和有线通信的区别?
6.TD的关键技术有哪些?
7.通信发展中的4个阶段是什么?
福建移动面试形式为半结构化。
一面面试真题:
一、自我介绍
二、回答面试官提问:
1.你对通信行业发展的看法?
2.在学生工作中,你最成功的一件事?
3.这件事,你觉得最困难的是什么?
4.你是怎么样解决的?
5.学习课程期间,你觉得哪门课你觉得最难?
为什么?
6.你学的最好的课程是什么?
给我们简单介绍一下?
7.你为什么报XX分公司?
8.大学期间,你最遗憾的事是什么?
三、问了简历上一些关于通信方面的问题。
7、江西移动
面试形式半结构化+无领导小组讨论
江西移动面试形式为半结构化+无领导小组讨论。
一面面试真题:
1、自我介绍&即兴演讲3分钟
介绍姓名,学校&专业,在校成绩,实习经历。
小问题:
你认为成功最重要的影响因素是哪个?
选项有智商,情商,性格,家庭,失败,机遇,勤奋。
2、无领导小组讨论(20分钟总结3分钟)
题目:
为大学生代写coverletter这个公司业务的推广策划;要求这个方案有附加价值,有道德意义。
策划要包含4部分:
关键任务,完成时限,预期结果,风险控制;
二面面试真题:
首先年级稍长的男面试官问“之前为什么没有找工作”,我(考生,下同)实话说了,他就跟我聊了一下,问了一些细节的问题。
然后针对简历进行了提问,问能不能说说家庭情况,我就说了自己是独生女还有父母的工作,接着又问我有木有男朋友。
最后问了期待工资以及好多现在有没有offer啦,如果移动给你会不会继续找,如果移动不给你又怎么办,现在在申请的有哪些,回江西不会后悔嘛,可能要放弃很多之类的问题。
8、广东移动
面试形式半结构化
广东移动面试形式为半结构化。
面试真题:
1、自我介绍
2、针对个人简历和专业的问题
3、为什么要选择移动?
还有对这个岗位的了解等。
4、如何分配一个月的开销?
9、山东移动
面试形式半结构化+无领导小组讨论
山东移动面试形式为半结构化+无领导小组讨论。
面试真题:
1、无领导小组讨论
题目:
从恶意扣费数据破坏恶意传播隐私泄漏流氓软件……九个破环性根据危害程度选出4个危害最大的并排序,并给出治理措施。
2、半结构(单面,时间8-15分钟不懂呢过)
无领导小组里面担任的角色?
什么是团队精神?
家里是不是独生女,家里谁比较的专制?
为什么报考**城市的移动?
对4G品牌如何营销策划等?
10、河南移动
面试形式无领导小组讨论
河南移动面试形式为无领导小组讨论。
面试真题:
做一个移动动漫业务(手机彩信,手机主题,手机漫画,手机动画)的校园推广方案。
要求设计口号,说明人员及时间安排,方案实施及要达成的目标。
11、湖北移动
面试形式半结构化+无领导小组讨论
湖北移动面试形式为半结构化。
面试真题:
一面:
1、自我介绍(3分钟)
2、面试官提问
题目:
如何看待新闻宣传岗位?
你觉得自己还适合什么其他的岗位?
如果现在让你写一份关于移动今年发展的报告,你准备怎么写?
二面:
1、为什么选择新闻岗位?
2、如果在工作中和上司观点相左会如何处理?
3、你为什么来湖北移动?
4、一个专业问题。
湖北移动面试形式为无领导小组讨论。
面试真题:
面试官组成:
考官4-5人,移动的HR2人,两到三个智联的人2-3人以及几个计时员。
群面是分岗位来的,比如营销类、综合类、财务类、技术类等等,题目都不一样。
群面的流程是,10个人一组进教室,桌子上放了讨论题目和一张白纸,每个人有5分钟时间看题整理思路,每个人2分钟陈述观点,再进入25分钟的小组讨论,最后推选一位同学3分钟总结陈词。
12、海南移动
面试形式半结构化+无领导小组讨论
海南移动面试形式市场岗为无领导小组讨论+半结构化,其他岗为半结构化。
市场岗面试真题:
无领导小组讨论
8个人一组,5分钟读题,30分钟讨论,之后是总结陈词。
题目:
我们是公司的xxx,企业要卖3D电子产品之类的,然后给出四个销售团队,要求分析以下四个销售团队并从中选出一个作为咱企业的销售团队,并安排一个销售经理、一个销售主管、两个销售员,并说明原因。
红楼队:
贾宝玉、林黛玉、王熙凤、史湘云
西游队:
唐僧、孙悟空、猪八戒、沙和尚
三国队:
刘备、关羽、诸葛亮、XXX
水浒队:
XXX、XXX、XXX、XXX
13、辽宁移动
面试形式专业面试
辽宁移动通信类面试形式为专业面试。
面试真题:
1、gsm跳频的分类及意义
2、gsm位置更新
3、远近效应,及其解决方式。
辽宁移动计算机类面试形式为专业面试。
面试真题:
1、MAC和IP地址分别位于哪一层,IP地址用几进制表示,分几段
2、数据仓库的定义和特点
14、广西移动
面试形式半结构化
广西移动面试形式为半结构化。
面试真题:
面试时长:
大约一小时
1、自我介绍
时间2分钟,包括姓名、学历、毕业院校、意向工作地点、是否服从调剂到县里工作+自由发挥部分,超过2分钟面试官会打断。
2、面试官提问环节
问题:
1)你的性格特征,你应聘该岗位的优势,你的弱点,你的抗压能力;
2)意向工作地点,是否能适应加班,是否愿意到县里工作;
3)对移动财务的了解;
4)最后被问到的同学被问到要淘汰三个人,你按照你的标准选,会选谁。
面试官根据应聘者的自我介绍及简历上的内容进行提问,每个同学都会被提问,一个接一个进行,在某个同学回答完问题之后,考官可能会问别的同学刚才那个人说了什么,也会问到一些与专业知识相关的问题,但是都是比较开放简单的,
15、重庆移动
面试形式半结构化+无领导小组讨论
重庆移动面试形式为无领导+半结构化。
面试真题:
1、自我介绍
2、无领导小组讨论(20分钟)
题目:
关于iphone5s指纹分辨率的不安全性,作为苹果公司应该如何做出回应,列出详细计划。
3、面试官提问
问题:
1)为什么选择重庆移动,为什么报取市场类?
2)为什么愿意放弃学了六年的技术?
3)希望从事什么样的工作节奏?
4)目前为止关注了哪些企业的招聘?
5)是否愿意接受调剂,对薪酬待遇的期望?
6)是否有女朋友?
16、四川移动
面试形式半结构化
四川移动财务岗面试形式为半结构化。
面试真题:
1、自我介绍,一分钟。
2、面试官提问
问题:
1)为何要选择移动啊?
你觉得自己比别人占什么优势?
2)为什么会选择会计专业,是不是