网上创业实训总结范文2篇.docx

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网上创业实训总结范文2篇

 

网上创业实训总结范文2篇

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网上创业实训总结范文2篇

前言:

工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析,并分析不足。

通过总结,可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作顺利展开。

本文档根据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘,具有实践指导意义。

便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

本文简要目录如下:

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1、篇章1:

网上创业实训总结模板通用版

2、篇章2:

创业实训个人总结模板(标准版)

篇章1:

网上创业实训总结模板通用版

在今天这个社会,大学生择业面临很大的挑战。

创业就成了一条很好的出路,创业是当今社会发展的大趋势。

鼓励创业,不仅有利于拓宽劳动者的就业门路,为社会创造更多的就业岗位,而且有利于实现劳动者的个人价值,在全社会形成创新、创业的氛围,推动社会经济的持续、快速、建康发展。

作为大学生的我们有热情,有活力,有知识,有胆识,但对于初出茅庐的我们来说面临着经验不足,没有很好的是非辨别能力,也没有很大的交际圈的劣势,这就造成了创业中可能有的盲目性和随意性。

体验创业、学习创业与实践创业,是大学生成功创业的三个连续阶段。

大学生有益的创业活动将成为真正发挥自己才华、展现创新思想和个性特点以及充分认识社会的一个大好机会,为此学校专门为大三的学生安排了模拟创业实训课程。

由老师对从注册公司到成本利润分析分课程讲解,注册公司首先要核名,有固定的厂房办公处,制定公司章程,银行开立公司验资户,还有相关税务办理。

期间还有税务、银行等专员对相关知识及流程的讲解,营业税:

销售商品的公司,按所开发票额的4%征收增殖税;提供服务的公司,按所开发票额的5%征收营业税。

所得税:

对企业的纯利润征收18-33%的企业所得税。

小公司的利润不多,一般是18%。

对企业所得税,做帐很关键,如果帐面上你的利润很多,那税率就高。

二种税的区别:

营业税是对营业额征税,不管你赚没有赚钱,只有发生了交易,开了发票,就要征税;所得税,是对利润征税,利润就是营业额扣减各种成本后剩余的钱,只有赚了钱,才会征所得税。

并给学生充分的创新发展空间。

首要做好角色的转换,如何从一名学生转成一名工作人员,从一位学习者变成执行者。

由会计、市场营销、工商管理三个专业自由组合形成个小公司,讨论公司项目及公司成立、根据员工的专业特长确定员工职务、明确企业文化、分析市场形式制定营销策略、分析成本费用等等以达到企业的盈利。

例如我们是大连百乐道旅游服务模拟有限公司,本旅行社面对顾客群是社会上的所有认识,但我们的主要顾客对象是在校大学生和刚步入社会的青年人群或想以较低价格旅行的人们。

短途旅行,长途旅行并存,同时承包团体室外活动。

目前以大连市为中心构建成旅游网,和多家旅行社建立长期合作关系,在全国范围建立属于我们公司的旅游路线,并有望在3年到5年期间发展成国内知名企业并进军国外。

本公司以“真诚,耐心,无私”为宗旨。

以互相尊敬,互相信赖,互相帮助,互相学习,互相进步,互相成功的“六互”原则为企业文化。

人们生活水平的提高,旅游意识也逐渐加强,自然旅行社的竞争也越来越大,我们抓住社会上经济薄弱的群体,主要走低价格的路线,活动是多样化的,经营是多样式的,是具有一定的优势。

经成本分析,现金流量,利润表的制定,公司会在前三个月有一定的亏损,作为一个崭新的,没有任何经验背景的团体,亏损是在所难免的,但这也是我们的资本,相信定会有一定的发展空间。

第一课时,教室墙上都是上批学生所作的公司分析,例如swot分析,现金流量表,利润表等,如今八次课结束了,墙上又焕然一新,虽说只是模拟,看着满墙的分析结果,心里也有一定的成就感。

团队中也很有意见分歧,各企业间相互监督,互相较量,只有这样不断发现问题并解决,发现自身考虑问题更周全、细致。

而且更加懂得了自主创业需要各方面的知识积累,还需要社会经验和处理人际关系的能力,以及良好的心里承受能力和风险意识,也更加成熟,为以后无论是就业还是创业都做了一定的铺垫,课时很短,但有很多的认识。

要想成功的创业有以下几大要点

一、要明确目标。

就业和创业哪个更适合自己。

无论你应聘时高层管理人员还是普通职员,说白了就是跟别人打工,你所执行的工作就是服从。

而要创业就要抓住市场机会,确立可执行的目标。

中国的官员、富人,太多了,不管用多少法律手段也不会杀尽得,他们不舍得捐赠却能够去消费挥霍,我想创办个供他们娱乐的场所,赚取他们的钱还给更需要的人……可是现在我觉得我的想法太天真了,那得需要多大的资金多宽的人脉,创业不是随随便便的,不能意气用事,而要事实求是抓住商机。

学习期间就要从打工中领取经验,哪怕是个服务员……

二、必不可少的创业计划书。

创业不是仅凭热情可梦想就能支撑起来的,因此在创业前期制定一份完整的、可执行的创业计划书应该是每位创业者必做的功课。

通过调查和资料参考,要规划出项目的短期及长期经营模式,以及预估出能否赚钱、赚多少钱、何时赚钱、如何赚钱以及所需条件等。

当然,以上分析必须建立在现实、有效的市场调查基础上,不能凭空想象,主观判断。

根据计划书的分析,再制定出创业目标并将目标分解成各阶段的分目标,同时订出详细的工作步骤。

三、周密的资金运作计划。

周密的资金运作计划是保证持续发展的重要步骤。

在项目刚启动时,一定要做好3个月以上或到预测盈利期之前的资金准备。

但启动项目后遇到不可避免的变化,则需适时调整资金运作计划。

四、不断强化创业能力与知识。

俗话说“不打无准备之战”,创业者要想成功,必须扎扎实实做好充分准备和知识的不断积累。

除了合理的资金分配,创业者还必须懂得营销之道,比如何进货,如何打开产品的销路,消费者对产品的需求,都要进行充分地调查研究。

这些知识获取渠道可以是其他成功者的经验,也可以是书本理论知识。

同时还要学会和各类人士打交道,如工商、税务、质检、银行等,这些部门都与企业的生存发展息息相关,要善于同他们交朋友,建立和谐的人脉关系。

五、不断在实践中磨练。

由于缺少社会经验和商业经验,大学生创业总是显得“心有余,而力不足”。

不如给自己营造一个小的商业氛围,比如加入行业协会,就可以借此了解行业信息,学会借助各种资源结识行业伙伴,建立广泛合作,提升自己的行业能力。

千方百计给自己营造一个好的商业氛围,这对创业者的起步十分重要。

六、学会从“走”到“跑”。

在创业的初期,受资金的限制,或许很多事都需要创业者本人亲自去做,不要认为这是“跌份”或因此叫苦不迭,因为不管任何一个企业,从“走”到“跑”都是要经历一个过程的,只有明确目标不断行动,才能最终实现目标。

同时在做事的过程中,要分清主次轻重,抓住关键重要的事情先做。

每天解决一件关键的事情,比做十件次要的事情会更有效。

当企业立了足,并有了资金后,就应该建立一个团队。

创业者应从自己亲历亲为,转变为发挥团队中每一个人的作用,把合适的工作交给合适的人去做。

一旦形成了一个高效稳定的团队,企业就会跨上一个台阶,进入一个相对稳定的发展阶段。

七、盈利是做企业最终的目标。

做企业的.最终目的就是盈利,无论你的点子有多少,不能为企业赢利就不具备商业价值。

因此无论是制定可行性报告、工作计划还是活动方案,都应该明确如何去盈利。

企业的盈利来源于找准你的用户,了解你最终使用客户是谁,他们有什么需求和想法,并尽量使之得到满足。

八、在失败中学会成长。

创业就要面临一定的风险,当你对某项目有80%的把握时,你已经失去这块市场。

风险越大投资回报率越高,失败也是在所难免的,失败也是为更好地解决问题,信心始终是人生的顶梁柱。

自主创业的大学生有成功也有失败,并不是每一个人都适合自主创业。

因此,我认为,大学生选择自主创业要多一些理性。

创业仅有兴趣和激情是远远不够的。

还受到资金、人际关系、政策及所处环境等各方面的制约。

创业的话题应该是永恒的,但创业的选择须慎重。

篇章2:

创业实训个人总结模板(标准版)【按住Ctrl键点此返回目录】

学生姓名专业班级模拟公司名称实训收获:

1、担任角色1、办公能力在此次担任了餐饮模拟公司的店长之后,更加深层次的了解了餐饮店长的职责,一方面锻炼了指挥领导能力,另一方面对于我们内部之间的问题纠纷,也渐渐了学会怎样调解。

对总经理下达的指令能够准时完成,并及时传达给其他的同学。

由原来一直强调自己,到现在学会了团队的力量,大家分工合作。

我觉得这一方面的改变对我以后有很大的帮助。

同时它帮助我提高了学习能力,谋划能力,办事能力。

店长要做的事很多也很细,尤其需要强调这一方面。

还有就是提高了创新能力,没有创新,工作就没有生机,面对不断发展变化的形势和繁重的工作任务,也要求我们与时俱进,大胆创新早上好餐饮店店长潘倩学年学期2013-2014第二学期联系电话指导教师1xxxxxxxxxx关辉

市场营销专业112班大连早上好餐饮模拟公司

2、社会能力以小组的形式进行了实训课上,我们组员之间互相讨论,让我感受到大家一起为同一个目标努力地欢乐。

我在此期间独立完成董事长布置的任务,又不太爱表达,到渐渐说出自己的想法,积极发言提出自己的构想。

在与组员交往上,认识到了自己的说话,谈吐,渐渐知道在一些情况该怎样与别人交流,怎样表达自己的想法,又怎样让别人接受我的话与行为。

还有就是道德礼仪方面的问题,我觉得不管是工作人员顾客,都应该有自己的道德标准,诚信,真诚。

3、业务能力我觉得作为店长,对外要和其他部门时常联系,对内要关注餐厅的保洁卫生,督促员工的礼貌,关注员工的工作状态以及私下生活的精神状态。

如果员工没有激情,他们直接接触顾客,会直接影响销售以及企业的形象。

再者就是与顾客交流,了解他们对于餐厅食物的看法,定期做问卷调查,了解动态。

4、创业实践我们此次的创业实训是以上课形式进行。

开始是老师给我们讲授知识强调一些难点,然后布置小组任务,让大家在一起讨论,在一定的时间内完成。

我们再进行准备,包括事先要先对客户有一定的了解,不管是通过网络还是别人介绍。

再者沟通,这要因人而异,因事而异,不一而足。

我觉得大概就是以下三点:

1、客户是什么情况;

2、目前进行到了什么程度;

3、为什么需求、需求的具体要求是什么?

其中,我觉得一定得了解客户需求的来笼去脉,才可能知道症结所在以及如何提议才能够切中利害,让客户产生共鸣。

然后交流,与客户沟通后,最好是有人能够与你互换一下认识和理解的看法。

我们在老师的带领下,还与

人资专业的同学进行了交流,看到别人同学的公司的优势的时候也看清自己公司的不足,同时还认识了一些可以与本公司进行合作的企业。

比如说果然水果,我拍我会馆,毕德事务所,润学教育机构。

他们的员工的工作牌,logo,工作服装都很有亮点。

实训感言:

创业,对于许多大学生来讲,并不陌生,但也不亲近,苦读十多年,能够考上理想中的学校,几乎所有学生都对前途充满期盼,都希望能实现自己的人生理想和价值。

如何实现?

创业无疑是其中一种很“光鲜”的方式,但同时,创业伴随的往往是高付出、高风险、知识面有限和技术

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