在全市严肃会风会纪会议上的讲话.docx

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在全市严肃会风会纪会议上的讲话

同志们：

刚才市纪委XX同志通报了《XX违反会风会纪典型案例情况通报》，XX等同志也进行了检讨发言，希望大家引以为戒，认真对照整改。

下面，我讲三点意见。

一、为什么要召开这次严肃会风会纪会议

我们的会议比较多，大家也比较忙，为什么在这种情况下还要专门召开严肃会风会纪的会议呢？

最主要的原因就是很多领导干部把会风会纪当作小事，有的甚至不当一回事。

实际上会风会纪不是小事，是一件需要我们领导干部必须高度重视的大事。

刚才，我们观看了反映会风会纪问题的短片，由于时间关系，这个短片只选取了近段时间以来，全市会风会纪中存在的一些比较突出的问题，这些违纪现象是从我市新闻播出的画面中选取的，如果从电视台记者拍摄的原始片子上看，问题还要严重得多。

如果让会风会纪中存在的这些突出问题继续发展下去，就会影响领导干部的形象，也会影响党委政府的形象，还会影响我市的对外开放形象。

正是鉴于这个情况，市委党风廉政建设小组决定召开这次会议。

大家必须认识到会风会纪的重要性，切实增强改进会风的自觉性。

第一，会风会纪事关从严治党的大局。

一些同志不重视会风会纪，主要是思想认识不到位，没有认识到会风会纪事关从严治党的大局，没有认识到会风会纪是从严治党的重要内容。

中央“八项规定”第三条就明确要求“要切实改进会风”。

中央下发的《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》，都有严肃会风会纪的要求。

开会是我们党重要的工作方式，我们的很多工作，都是通过会议的方式进行安排部署，如果会风不好，将影响整个会议的质量，也会影响会议精神的贯彻落实，同时还会影响领导干部的作风，最终影响从严治党的大局。

《中国共产党纪律处分条例》明确规定，如果会议精神贯彻落实不力就要问责。

《中国共产党问责条例》明确规定，党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党不力等都属于问责范围。

如果一个领导干部到市委开会都不作记录、回去也不传达、也不提要求，这就是党的领导弱化，这就是党的建设缺失，应该要问责。

同志们想一下，如果今天这些违反会风会纪的视频被别有用心的人发到网上去，会不会损害党的形象？

人民群众又会如何看待我们？

中央反复强调要全面从严治党，但是人民群众特别是一些关心党和政府工作的同志却看到，市委市政府召开的会议中，还有一些领导干部存在打瞌睡、不作记录、随意走动等不良现象，人民群众会怎么想？

第二，会风会纪事关领导干部的作风。

可以说，会风会纪不好的人，作风也好不到哪里去。

作为领导干部，如果参加市委的会议，连笔记本都不带，能说作风很好吗？

参加市委的会议，领导在讲话，你却在下面交头接耳、打电话、玩手机、打瞌睡、不作记录，这种作风好吗？

这些都是典型的“四风”问题。

不要以为当了官，开会就是坐一会儿，开完会就了事。

什么叫开会？

就是要把会议精神掌握透，回去要传达贯彻落实会议精神，这才叫开会，所以会风会纪的好坏实际上体现干部作风的好坏。

大家看新闻联播，总书记在讲话的时候，中央政治局委员、各省的省委书记，有没有人敢在会上打电话、玩手机、交头接耳、不作记录。

中央通知着正装，谁会穿一身休闲的衣服就去？

但是在我们市，有些领导干部开会时就很随意，无所畏惧，在会场打电话、玩手机，也不作记录，完全没有一点敬畏之心，根本不把纪律当回事，不把会风会纪当回事，我行我素。

还有，会风会纪不好，对一些新提拔的干部影响很大，有可能使他们跟着不注意会风会纪。

会风会纪是关系干部作风的大事，如果不抓、不纠的话，长期发展下去，对干部作风的影响就很大。

第三，会风会纪事关决策部署的落实。

“无事不登三宝殿”，为什么请同志们来开会？

是因为有工作要布置，有事情要和你们商量。

参加会议的同志都是各单位比较重要的领导干部，大家聚在一起，就是有事情要商议、要研究，就是有工作要安排部署，需要大家去贯彻落实。

因此，会风会纪好，才能有效传达贯彻落实市委市政府的决策部署；会风会纪不好，就无法保证会议精神的有效落实，尤其是一些领导干部开会不作会议记录，回去后怎么传达贯彻和落实？

除了一些比较正式的会议，在现场会印发会议资料外，很多临时性会议都来不及印发材料，很多会议的精神就是领导的讲话精神，就要靠开会的人作好记录后回去传达，这样才能推动工作，保证会议精神的落实。

大家扪心自问，今年已经过去七个月了，我们开了那么多次会议，自己有没有作记录，如果要找相关会议记录，还能否查到？

相对来讲，大家与各级领导相比在思想认识、工作阅历、知识积累等方面都有差距，很多同志不把听领导讲话当做学习的机会，白白浪费了大好时光，导致自己长期没有得到进步。

同样是开会，会风会纪好的人回去就抓好贯彻落实，推动工作；会风会纪差的人对会议精神的贯彻落实就打了折扣。

市委正在研究，准备制作一个工作记录本，就是做什么事要有记录，这样才行，才能够把工作任务落实好。

从从严治党的高度来说，只有这样，党才有希望；只有这样，干部才带得好；只有这样，各项决策部署才能真正落实。

第四，会风会纪事关对外开放的形象。

外界了解我们领导干部，主要是通过观看我们的新闻联播。

有些省领导关注各个地区，又没时间到地方调研，就会通过观看各个地方新闻联播来了解，一是看这个地方发展什么产业，二是看地方党委抓什么工作，三是看地方干部的精神状态怎么样。

假如在看XX新闻时，大家开会都整整齐齐、精神抖擞，那么他肯定会认为XX的干部很不错，或者说干部精神状态好。

现在中央、国家机关包括中央领导人都说我们省正在干事创业，他们既有来实实在在的看，也有通过观看我们的新闻联播，还有通过参加我们的会议来了解。

有个专家在全省10个市州作报告后，认为有个市的干部的精神状态非常好，觉得这个地方很有希望，他的直观感受就是在作报告的过程之中，这个市的干部听得很认真，努力作记录，整个会场会风会纪很好。

有个外商说，他去哪里投资，就看这个地方的政治环境、看干部队伍。

他特别讲到，到一个地方投资，最怕办事慢，但是来XX投资，干部精神状态就很好，做什么事马上就办。

有些省领导带我们出去参观考察的时候，几次表扬有个地方的干部，这个地方的干部去外省学习，看到一些好的企业、好的产品，马上就把自己的电话留给对方，把对方的电话存起来，给领导留下了很好的印象。

然而有些领导出去观摩学习，主要领导都在认真听取情况介绍，他却在打电话、玩手机。

作为党员，要讲政治、讲纪律、讲规矩，这些一条都不能违反，会风会纪不好，就是违反了这些纪律。

所以，大家一定要充分认识到会风会纪是个大事，不是小事，是需要引起我们高度重视的大事。

二、当前我市会风会纪存在哪些问题

刚才大家观看了反映我市会风会纪的视频，了解了我市在会风会纪方面存在的不足和问题。

归纳起来，主要有六大问题：

第一，组织观念淡薄。

具体表现在：

有的干部缺席会议不按组织程序请假，有的请“霸王”假，打电话通报一声就不来了，也不管领导批准不批准；有的会议明明要求主要领导参会，最后却来个科长参会，也不作任何说明，完全不把组织放在眼里；有些干部，把市委市政府召开的会议不当回事，认为是办公室某个年轻小伙子通知的，干脆不来。

实际上，任何一个以正式文件发出的通知，都是代表组织，不是代表个人。

办公室通知你开会，不是个人找你，是组织有事找你，在这种情况下就具有权威性，这种通知、这种要求，是一种组织行为，请每一个同志都要注意，必须按组织的原则来办理。

不能说本单位有会或者有什么事情来不了，就不来了，组织原则规定得很清楚，就是少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央。

如果本单位的会议与上级有冲突，就要改时间。

大家看看市委是怎么做的，凡是中央、省委要召开会议，我们市的会议就无条件推迟，时间有冲突，马上就调整，实在调整不了就按程序请假。

书记、市长要给省委办公厅说明情况，要给秘书长打电话，要给领导报告，而我们有些同志就没有这个概念，组织观念很淡薄。

下步市委将出台具体规定，制定详细处理办法，让大家的组织观念强起来，否则会风就好不起来。

第二，落实要求打折扣。

召开一个会议，从参加会议开始，到会议结束后要干什么，都有明确的要求。

比如参会时间、着装要求、落实事项、完成时限等都有明确规定，大家必须不折不扣地执行，然而有些同志有令不行，执行会议要求打折扣，对自己有利的要求就执行，对自己不利的规定就不执行。

有的不按着装要求着装，有的不认真作好会议记录，有的开会期间随意走动，有的随意调换座位，有的随意延长发言时间，自己想讲多久就讲多久，稿子有多长就念多长，完全不管会议要求。

这些类似的现象就是落实要求打折扣的典型表现，如果不加以纠正，就无法保证会议精神的落实，我们的各项工作就会推进不力，发展就会慢下来，甚至停下来。

第三，规矩意识不强。

规矩意识是中央反复强调的，每个党员干部都要讲规矩、守纪律。

但是现在从会风方面反映的问题来看，我们在讲规矩方面还存在不少问题。

我们定了很多规矩，也下发了很多文件，这些规矩都定得很清楚，但是有几个领导干部看过？

有几个单位党组认真组织学习过？

有的领导开会来晚了，还对办公室发脾气，没有设立迟到席，就已经很顾忌大家面子了，还有什么不满意的？

文件写得很清楚，不准打瞌睡，不准阅读与会议无关的材料，要作好会议记录，要提前15分钟到会场等等，这些都是定了的规矩，但是大家做的还不够好，影响了整个会议的效果。

有时候领导都到会场了，但是参会的同志还没有到齐，致使会议被拖延，这些都是规矩意识不强的表现。

第四，敬畏之心不够。

人，怕的就是没有敬畏之心，没有敬畏之心，就会什么都不怕，甚至违法乱纪的事都敢干。

会风方面存在的问题，也反映出干部的敬畏之心不够。

有些同志参加市委常委会，照常看短信、玩手机、打瞌睡，这叫有敬畏之心吗？

这是蔑视会场上的领导和同志。

习总书记要求大家对群众都要有敬畏之心，更何况是同志、是领导、是组织。

习总书记讲要慎独慎微，如果在公共场合都不注意纪律，那一个人的时候不是想干什么就干什么？

有的同志什么都不怕，在他眼里规矩算什么、领导算什么！

除了主要领导、纪委书记和组织部长，对其他领导都无所谓，反正你管不到我。

我认为，在党的领导下，没有管不了的干部！

从严治党，人人有责，不能管得到就听，管不到就不听，这就没有敬畏之心了。

我们来开会，不认真领会精神，不认真作记录，不认真思考贯彻落实，坐一个上午就回去了，敬畏组织、敬畏权力、敬畏规矩如何谈起？

要时刻牢记自己是为人民服务的

公仆，对组织、对人民都要有敬畏之心。

第五，不注意公众形象。

作为公众人物就要有公众形象，如果只是个普通社会人，那么大家穿什么奇装异服，剃什么发型都可以，但是作为领导干部，就要坐就有坐相，站就有站相，开会就要有开会的样子，该严肃的时候就要严肃，就要注意公众形象。

有些干部开会的时候，穿衣服花花绿绿，正式会议也穿休闲衣服，坐得东倒西歪；有些干部在会场抠鼻子，形象不雅；有些干部出席会议时头发凌乱，衣衫不整；有些干部陪同领导调研时，把手插到荷包里，走路歪歪扭扭；有些女同志陪同领导调研，穿着过于休闲，这些现象都是不注意公众形象的典型表现。

下一步，市委办公室将从视频画面中抽查会风情况，对情节严重的将在全市通报批评，希望大家不要成为被通报典型。

我们每个同志都要知道，作为公众人物，进会场就有摄像，如果这个会议是电视直播，那人民群众也看得到，在这种情况下，再不注意维护公众形象，

就有可能损坏党的形象，是要被问责的。

大家作为党员干部，就要十分注意公众形象。

第六，履职尽责不到位。

这也是会风方面存在的问题，主要表现在开会不专心听讲，不认真记录，回去不及时传达贯彻落实，开完会就了事，当作什么事都没发生一样。

大家要知道，开会也是上班，只是今天上班的地点搬到会场了，大家一起来工作，而不是说开会就没有工作，开会一样有职责。

开会两小时，就要工作两小时，你的职责就是认真领会会议精神，把主要精神记录好，回去后认真传达学习，这才叫履职。

但是那些不认真作记录，开会进进出出，玩手机的干部尽到职了么？

总的来说，我们一些领导在开会时，履职做得不够好，特别是一些电视电话会，一些党员干部在尽责履职方面还有很多问题。

三、如何进一步改进会风会纪

我们知道了会风会纪的重要性，知道了会风会纪存在的问题，关键就是如何改进，今天，把大家请