安全生产工作计划.docx
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安全生产工作计划
2022平安生产工作方案
平安生产工作方案
人生天地之间,假设白驹过隙,突然而已,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,让我们对今后的工作做个方案吧。
可是到底什么样的工作方案才是适合自己的呢?
以下是我为大家收集的平安生产工作方案,欢送大家分享。
平安生产工作方案1
20xx年全年,我公司始终把平安生产工作放在日常工作的突出位置,从增强员工平安意识,强化公司平安管理入手,通过明确责任,落实措施,努力营造一个平安、文明、健康的生产环境。
特别是5月份和xx市经济技术开发区安委会签订?
xx开发区平安生产目标管理责任书?
以来,公司认真贯彻执行上级文件精神,依照xx市经济技术开发区下发的?
关于印发20xx年开发区平安生产工作要点的通知?
开经20xx5号,抓实、抓细公司平安工作,切实维护全体员工生命、健康和财产平安。
现将我公司20xx年度平安工作汇报如下:
一、领导重视,措施有力
根据我公司的实际情况,建立健全了各类平安工作组织。
首先建立以公司领导为组长的安环工作小组,认真制定好公司平安工作方案,在公司领导的直接领导下,设置专职平安员,建立以公司职能部门为主线,横向到边、纵向到底的平安生产工作网,并通过平安工作网贯彻实施,对公司平安工作实行全员、全方位、全过程的平安管理,做到责任层层落实到位,信息及时互通反响,使工作层层落实到位,求得实效,确保公司平安工作顺利开展。
二、制度保证,措施到位
1、建立平安生产领导责任制和责任追究制。
将平安工作列入有关目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大平安事故的,要严肃追究有关责任人的责任。
2、签订?
平安生产责任书?
。
公司与在我司施工、设备安装的各施工队及公司签订?
平安责任书?
,监督、标准其在公司平安生产行为,确保了设备安装期间的“零事故〞。
公司与公司各部门、各工段层层签订?
平安生产责任书?
,明确了各部门及各工段领导干部应做的工作和应负的责任。
将平安教育工作作为对基层干部考核的重要内容,实行一票否决制度。
贯彻“谁主管,谁负责〞的原那么,做到职责明确,责任到人。
3、不断完善公司平安生产规章制度。
建立平安生产的各项规章制度,并根据平安工作形势的开展,不断完善充实。
建立健全平安日志和日常平安巡逻相结合的平安管理等规章制度。
对涉及公司平安生产的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。
4、建立公司平安事故处置预案。
公司建立事故处置领导小组,制定了平安事故处置预案及流程。
三、强化教育,常抓不懈
1、公司以培养员工良好平安习惯为中心,对员工实施“平安三级教育〞为重点,不断改良和加强平安教育培训工作,将员工的平安行为习惯养成与实际生产相结合,结合生产中的实际,提高员工遵守设备正确操作标准及平安生产的意识。
2、利用5月份的全国平安生产月,开展多种多样的平安宣传活动,如通过板报宣传等方式,宣传平安生产的重要性。
通过员工参加平安生产知识网上答题,增强员工的平安意识。
3、定期对员工分批进行平安教育,特别是对于特种设备的操作人员,如行车工、叉车工等,常抓不懈提高其平安意识。
四、重点部位,加强防范
公司定期进行全面排查,认真贯彻预防为主的方针,切实采取各种有效的防犯措施,及时去除隐患,确保公司正常生产。
1、做好生产设备中的特种设备的定期检查工作,请市技术监督局技术人员对10T锅炉进行了年审检查,对公司的压力容器、压力表定期进行了校验,对于行车、叉车等特种设备制定了点检制度,每天对于每台行车进行点检,并填写?
行车点检表?
,发现问题第一时间整改和维修。
2、平安专员每天进行平安巡检,发现问题第一时间通知有关部门进行整改。
3、加强质检室、化验室器材管理,做到化学药品专人管理,化学药品的使用有登记、签领,对化学品做到运输储存、领用全过程的平安管理。
4、公司投入约125万元建立了消防系统,投入30万元增加了平安监控系统,确保公司的`平安、消防工作24小时受控。
5、为确保员工上下班交通平安,教育提醒员工时刻注意交通平安,把骑电动车、摩托车上下班的平安头盔佩戴情况纳入绩效考核,以提高员工的自我保护意识及交通平安意识。
五、存在的主要问题
20xx年度我公司虽然在平安方面做了一些工作,平安工作得到加强,但由于平安工作是一项长期工作,有一定的难度,公司的平安工作仍然存在缺乏。
1、公司开业运行一年多时间,平安生产的规章制度尚不够完善,需要在实践中逐步完善。
2、公司年轻员工较多,需要针对这些员工定期、科学地进行平安教育和培训,提高其平安意识及良好平安行为。
六、明年的平安工作方案
1、在公司安环小组领导下,根据公司现行平安生产制度的实际运行情况,完善补充平安相关制度,使其符合公司实际情况,做到切实可行有效。
2、在公司安环工作小组的带着下,以签定?
平安生产责任书?
的形式,层层落实,责任到人,利于监督。
制定实施“每月公司安环大检查〞等制度,检查监督各部门平安生产实施情况,发现问题,及时纠正。
3、切实落实“平安三级教育〞制度及紧急事故演练,通过平安教育、培训及紧急事故演练,提高员工的平安意识及平安防护技能。
4、根据政府有关部门的要求,利用每年的“平安生产月〞等,通过多种形式加大平安生产的宣传力度,做到“预防为主,重点防范,杜绝违章,保障平安〞。
今后,我公司将进一步重视平安工作各个环节,细化平安工作,及时解决平安工作中发现的新问题,不断提高我公司平安工作水平。
平安生产工作方案2
20xx年,xx镇平安生产工作的主要任务是贯彻落实新?
平安生产法?
和省市区?
关于加强平安生产促进平安开展的实施意见?
,配合平安开展区创立工作,大力推进公共平安监管网建设,全面完善平安生产责任体系、健全隐患排查治理体系、建立平安生产预防控制体系,进一步强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监管的平安生产工作机制,保障全镇平安生产形势持续稳定,为建设“美丽小镇〞提供有力的平安保障。
〔一〕着力推进平安生产风险分析和事故防控建设。
各村〔社区〕、各部门、各企业要认真梳理、分析排查本辖区、线上、单位平安生产工作中的薄弱环节和风险点,评估出不同环境或不同时期的平安危险性的重点,运用多种手段实施掌握风险目标状态及时发布预警公告,预防事故发生。
〔二〕完善应急救援预案。
催促各村〔社区〕、各部门、各企业制定紧急情况下的各项应急措施。
一旦发生平安生产事故,要及时启动应急救援预案,做到反响迅速、指挥得力、处置及时、救援有效。
要严格执行领导干部带班值班制度,切实加强节日值班工作,确保信息通畅并对各种突发事件和异常情况及时妥善处理并按规定及时、如实上报。
〔三〕定期开展隐患大排查活动。
各村〔社区〕、各部门和各企业要结合平安生产专项整治和“打非治违〞等专项行动,定期组织开展平安生产隐患大排查活动。
对查出的平安隐患要建立平安隐患档案,并按照“整改内容、整改期限、整改责任人、整改资金、整改方案〞的要求抓好落实。
要突出重点行业领域和重点作业平安生产的监控和管理。
〔四〕深化平安生产专项整治。
继续深入推进交通平安、危化品平安、消防平安、特种设备平安、有限空间平安等重点行业〔领域〕专项整治,全面提升平安监管水平。
同时,针对事故多发、死亡人数同比上升的重点时段,发生社会影响较大事故的重点行业〔领域〕,以及隐患集中的重点区域,集中力量开展平安专项整治,防范较大事故的发生,切实改善平安生产秩序。
〔五〕平安生产标准化工作。
继续深入推进企业平安生产标准化建设工作。
加强对企业平安生产标准化创立工作的指导、催促和检查,帮助企业解决工作中遇到的突出问题,深化企业平安文化建设,加强对企业的平安监管,强化企业平安生产根底,催促平安生产各项工作落到实处。
平安生产工作方案3
为了落实平安责任制,全面实现我厂的平安生产工作目标,确保平安运行,特向班组订立平安生产目标与控制措施。
一、责任对象:
各车间班组长为本班组平安生产第一责任人和直接负责人,对车间主任负责。
二、平安生产责任目标:
1、保证所管理运行设备在参数合格范围内的长期稳定运行。
2、带着本班人员严格执行“两票三制〞。
3、杜绝重伤、死亡事故,轻伤频率控制在3‰以下,当班发生事故负有连带责任。
4、新工人上岗三级平安教育率达100%。
5、特种作业人员上岗持证率100%。
6、积极开展创平安合格班组活动,确保年度实现平安合格班组。
7、积极开展班前平安活动和班前平安检查,发现隐患要及时整改,做到不违章指挥,不违章操作,不违反劳动纪律。
三、控制措施:
1、班组长对本班组的平安生产负全面责任。
组织召开交接班会议,严格遵守平安生产规章制度和平安操作规程,合理安排班组人员工作,带着本班组人员平安作业。
2、认真贯彻执行平安生产方针、政策;经常对班组人员进行平安教育,组织班组人员学习平安技术标准、平安操作规程以及公司平安生产管理规章制度,监督班组人员正确使用个人劳保用品,不断提高自我保护能力。
对班组成员不戴平安帽或赤脚、赤背、穿拖鞋进入工作现场和吸烟、窜岗、睡岗等违反劳动纪律的行为进行批评教育和申报处分。
3、听从车间负责人的正确指挥。
不安排没有经过“三级平安教育〞〔或无特种作业操作证〕的工人上岗。
严格执行工序交接、检查制度;有权拒绝违章指挥,不违章冒险作业。
4、班前对所有使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行平安检查,发现问题应立即采取措施进行整改。
5、有权拒绝任何不符合平安生产的指令和意见,并及时向上级或越级反映。
6、组织班组平安活动;掌握现场救护根本知识,作好院前的救护工作;发生事故要立即上报并积极配合事故调查组,对事故进行调查分析,查清原因,防止类似事故的重复发生。
7、发生事故立即报告车间主任、调度室和安环科;保护现场并参加事故调查,特殊情况可以越级报告。
〔1〕、对不正确穿戴劳保用品者,班长有权停止其工作;
〔2〕、对违章作业的员工,班长有权制止,并及时向上级报告;
〔3〕、对任何人的严重违章指挥,员工有权拒绝执行并及时向领导及有关部门汇报;
〔4〕、对环境污染严重,有发生事故可能的作业现场有权提出治理意见和建议。