大学生仿真综合实习报告范文.docx

大学生仿真综合实习报告范文.docx

《大学生仿真综合实习报告范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《大学生仿真综合实习报告范文.docx（9页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

大学生仿真综合实习报告范文

2020大学生仿真综合实习报告范文

Modelof2020collegestudents'comprehensivesimulationpracticereport

（实习报告）

单位：

____________________

姓名：

____________________

日期：

____________________

编号：

YB-BH-074814

2020大学生仿真综合实习报告范文

简介：

实习报告主要是指各种人员实习期间需要撰写的对实习期间的工作学习经历进行描述的文本。

它是应用写作的重要文体之一。

本内容已经过排版和校对，预览无问题可下载打印或者改编使用。

　　2017大学生仿真综合实习报告范文【一】

　　企业行为模拟是利用软件、数据、单据表格及实验参与者构建的实验环境中，以企业管理者的角色，模拟真实企业的管理经营活动，运营一个虚拟企业达到学习、运用、理解、掌握专业知识的目的。

组织企业行为模拟实验，必须构建仿真的实验环境，让学员模拟真实企业的经营活动，运营一个企业，通过运营一个虚拟企业，达到学习、运用、理解和掌握专业知识与相关知识的目的。

　　一、公司职责简介

　　我们柏森服饰有限责任公司是一件生产各类服饰的生产商，我们公司主要的岗位分为CEO、行政秘书、采购主管、CFO、财务助理、会计主管、生产主管、市场总监、物流主管和人事主管10个职位。

公司大致的运行流程是：

新年度计划决策、资金预算、响应订单、原材料采购、产品生产、编制报表等。

我们公司始终把管理工作放在中心位置来抓，以管理出效益，以管理促发展。

坚持要求公司各部门分工协作，密切配合，加强沟通协调，及时解决矛盾和问题，决不允许任何人以任何借口或理由在工作中相互推诿，更不允许任何人把个人之间的恩怨或思想情绪带到工作中去。

　　二、实习内容

　　1.个人实习内容

　　在仿真模拟实习的前六周时间，我是身为我们公司的CEO。

我作为CEO，一个非常具有挑战性的职务,主要工作是对市场进行分析，然后做出决策。

我深刻感受到这写的工作将影响到生产主管的决策与判断，影响到财务主管对于资金流动的管理，影响到采购主管采购何种材料及采购的数量和时间，影响到市场主管对于广告投入的决策与订单的抢购。

这一系列的工作一环扣一环，一个环节的失误就有可能导致整个经营的失败。

就拿这次模拟经营来说，每个人应熟练的掌握和把握自己的本职工作，但是同时也要有全局意识，自己的工作能顺利的完成对于整体的工作是一个良好的发展趋势。

　　学校由于出于要让我们多接触不同的岗位，多利用自己所学习的专业知识，所以在最后两周时间进行了轮岗。

在这次轮岗中，我由公司的CEO变身成为了公司的行政秘书。

行政秘书的工作其实并没有很明确的说明，它主要是根据公司需要，协助各部门的工作，减轻其它部门的工作负担，协调各部门的工作和信息，可以说是一个流动部门。

秘书的另一项工作的是整理公司文件，收发文件，把重要文件整理并保管好，管理各大小文档。

　　2.公司实习内容

　　2.1前期准备

　　在第一年开始运行时，我作为公司的CEO，首先就要跟公司各个部门商议确定公司的名称，制定公司的章程、明确各部门的岗位职责以及相关的管理制度，完成公司的工商登记、税务登记以及银行开户等相关的前期准备工作。

在公司第一次领导层会议中，经过公司领导层的民主商议，我们最终确定了以“柏森服饰有限责任公司”作为公司的名称。

一切前期工作准备就绪后，接着是召开公司成立后的第二次全体管理层代表大会，明确各部门工作职责和任务，确定公司未来六年的发展方向，对p1、p2、p3、p4等不同系列产品的市场容量及未来各市场的需求情况进行预测。

由于在试运行的时候，我们公司看到了渠道商方面都需要一定量的低档产品，所以经管理层的详细分析，我们最终决定在第一年的经营过程中，以p1作为主打产品，努力寻找渠道商们以求建立长远的合作关系，并不断发掘潜在的渠道商，提高公司产品的销售额，为未来的经营之路打下扎实的基础。

并通过观察第一年的市场发展变化，争取在第二年的后段开始实现转型生产P3、p4、p6等中高档产品的生产，在第四年进一步扩大生产规模，提高满足渠道商们对中高档产品的要求，进一步巩固公司在市场竞争中的地位，等待时机成熟以后可以考虑上市，寻求更丰厚的流动资金，进一步提高公司的竞争力。

　　2.2实际运营阶段

　　在第一年的运营中，我们根据小组讨论所做的分析决定购买一条手工生产线来进行生产并不向银行贷款。

在第一年的前两个季度我们公司勉强也算是平稳度过。

可是意想不到的是在第一年的第三季度开始，渠道商都集体退出低档市场，纷纷都转向销售中档产品。

这个问题是我们预想不到的，因为我们的是手工生产线，只能生产低档产品，因此在第一年的最后两个季度我们公司都基本上接不到订单。

在看到市场的变化后，我们公司的领导层马上开会放弃以p1为主打产品并决定本公司在下一年的发展战略究竟是经营中档产品还是冒进一点以高档产品为主打产品。

最后我们领导层一致认为这个模拟的市场前景还是比较乐观的，所以我们拍卖了原有的生产线，加上向银行贷款800万作为周转资金继续生产。

　　第二年我们公司也同样遇到不少的问题。

按照计划我们购置了一条全自动生产线，但是在这一年我们接到了一些出口的订单，由于不熟悉出口报关的工作，所以我们在发货给渠道商的时候的时间就拖长了。

　　第三年的时候渠道商都开始扩大自己在不同市场的市场份额，他们要寻找一个固定的合作伙伴提供货源，我们在这一年也确定了和B4和B6作为合作伙伴。

因为已经运行了三年的时间，各个部门都已经熟悉自己的职责，因此这个年度我们的办事效率提高了。

　　接下来的几年时间，虽然要经历轮岗的变化，但是在公司各成员的通力合作，以老带新的良好工作氛围下，我们公司持续着稳步上升的态势，并在第五年和第六年分别多增加了两条生产线已扩大我们的生产产量，同时也做到了第二年初制定的计划—在第六年结束时公司的资产要翻一倍。

　　3.存在的问题

　　当然，要说这个实习没有存在的缺点这个也是不可能的，因为同学们对分工还不是很明确，很多公司内部人员职位职责不清。

有些人员身兼多职，总是很忙，有些人就整天无所事事，没有将小组的11个人真正组成一个团体，发挥出自己的特点优势和相互之间团结协作的精神。

　　另外由于本次实训为了能够通过较短的仿真实习尽可能模拟更长的厂商运营过程，生产制造企业的订单，原材料采购计划，生产线引进与建设等均以季度为最小的经济周期来进行，在这样的情况下，各个部门的工作量就会变得非常大，尤其对于财务部门来说原本由三个月的财务记账工作就必须要在一天或者是两天之内做好，由于很多同学都没有实际的操作过会计的工作，在这样的情况之下就会变得很混乱，应该在实训之前老师给予一定足够时间的系统的培训。

　　4.改进措施

　　学校应该明确规定每个职位在工作时所负责的领域，避免部分人趁着规则的漏洞，把原本自己要负责的工作推给别人完成。

如果可以的话，应该在实习开展之前多抽出点时间来对我们进行培训和试操作，让我们在操作的过程中多熟悉自己岗位的工作流程。

　　三、实训收获与体会

　　通过这两个月的模拟仿真实习，我们认识到团队合作的重要性。

采用小组学习的方式，可以促进不同专业同学之间的融合，优势互补，互相学习，从而提高我们自己探索知识和自主学习知识的能力。

同时培养了我们的责任感，使我们认识到要对小组任务负责，培养我们为小组任务服务的意识，对小组学习成员负责，合理分配学习任务，使成员之间必须相互合作，相互沟通交流相互帮助、包容。

只有大家齐心协力，才能得出最优方案，获得最佳结果。

　　不知不觉中仿真模拟实习就快要结束了,时间过得很快,我感觉自己还沉浸在模拟的场面中。

虽然在经营模拟的过程中犯了一些错误，但最后的结果还是比较满意的。

虽然上一整天的课有点累,可我感觉很充实,因为我在自己的切实体会与真实感受中,把理论用于实际,用行动感知心动。

真的要感谢学校给我们提供了这么好的一个机会而让我学会很多知识和技能，也让我体会到很多东西，锻炼了我的各方面的能力。

　　2017大学生仿真综合实习报告范文【二】

　　一企业的基本情况及职位职责

　　所在实习单位基本情况：

　　衣然责任股份有限公司前身为衣然责任有限公司，成立于2012年11月20日，为集体所有制企业，现注册资本1500万元，注册地和主要生产经营地均为广州市，法定代表人陈焕文，经营范围为中高档青年时尚服装产品。

公司于2017年4月1日上市，股本为4800万元。

公司主要成员有陈焕文，饶桂清，黄钟崇，杨淑凡，卢素娜，陈晓菲，宁考容，黄艳冰，邓丽芳，陈国新，刘理贤。

　　主要职责：

　　1.负责往来帐、银行帐的对账工作;

　　2.审核各类原始凭证，制作记帐凭证，保证各类凭证真实性、合法性;

　　3.填制明细帐、总账;

　　4.负责公司会计核算的日常稽核工作，监督日常财务制度执行;

　　5.保管财务票据，管理会计档案。

　　二实习的基本情况

　　1.实习目的与要求

　　仿真综合实习就是通过构建模拟企业运作的仿真环境，让学生在仿真环境中运用已经掌握的专业知识，进行企业运作的模拟演练，熟悉企业的运作。

从而达到以下目的：

一、检验和巩固专业知识。

二、提高学生的综合素质和能力。

　　2.各阶段的主要事务

　　业务部实习项目安排实习期间，严格根据仿真实习课程安排计划，按时完成各项项目内容。

提前准备的工作项目有第2年构建实习环境。

（一）年度工作项目有：

编制年度资产负债表、利润表。

（二）季度工作项目有：

审核各类原始凭证，制作记帐凭证;根据记账凭证填制明细帐、总账;负责往来帐、银行帐的对账工作;编制季度报表。

（三）月度工作项目有：

审核各类原始凭证，制作记帐凭证，根据记账凭证填制明细帐、总账。

（四）年底工作项目：

向审计交付本年度会计资料，并按时接收审计报告，查漏补缺。

　　3.实习的时间安排及工作

　　实习第一周，参与设置公司组织架构，参与公司名称、公司章程、公司产品名称、公司口号等的制定。

确定自己的工作岗位——会计主管，并明确自己的工作职责。

　　在第1年的公司经营中，首先熟悉本岗位的职务，利用自己过往的知识理论及实操经验开始摸索所面临的每个工作环节。

财务部的工作极其繁琐，必须根据每个部门提供的原始凭证进行汇总，制作记账凭证，按部就班地完成每一个环节。

一开始，由于，组员们对本岗位工作不熟悉，数据出现错误，导致工作进度缓慢。

这期间我和组员一起交流，一步步地检讨工作中出现的错误，寻找源头。

以防在接下来的工作中出现同样的错误。

在第二年到第六年的期间，我们的工作进度渐渐提升，直至摆脱加班时代。

在工作的期间，我也在不断提升自己的实操能力，向组员学习，不懂地就问，也及时将自己的收获与成果与组员分享。

身为会计主管的我除了本身工作内容之外，也在锻炼自己的领导能力，按时督促跟进财务助理的工作进度。

会计的工作是日复一日，年复一年地徘徊在凭证、账本、报表之中。

在犯错中寻找解决问题的办法，在反复的工作中，学会更多解决问题的办法。

我们财务部在我们的共同的努力下，按时按量完成了本公司的每一项财务工作。

在这六年的公司经营活动中，我认真并顺利的完成了作为一名会计主管的本职工作，并协助了其他主管的工作和其他部门的业务联系中互相支持。

　　4.存在问题及对策

　　存在问题

（1）会计模拟实习内容涉及企业材料、往来款项、工资核算、成本核算、利润核算等方方面面，内容繁多，在教学中分工很难明确，往往照顾不到每一个环节。

传统的会计模拟实习往往是学生每人一套实习资料，相当于一个中型制造企业的一个月业务量，一个人充当企业的各种人员的角色，既是仓库管理员又是销售人员，既是会计又是出纳等等，给学生感觉混乱，理不清头绪，做起来也很繁琐。

一个学期以来的实习，一大部分学生在老师的辅导下勉强能完成任务，但要他们对实习进行总结的话，却讲不出个什么来，有时甚至讲出来有点外行的感觉，不够专业。

对企