西方管理学英文.docx

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西方管理学英文

Cha.1Assignment

MultipleChoices

Identifytheletterofchoicethatbestcompletesthestatementoranswersthequestion.

1.SupervisorisanothernameforwhomC

主管的另一个名字是谁

a.teamleaders团队领导者

b.middlemanagers中层管理者

c.first-linemanagers基层管理者c

d.topmanagers高层管理者

2.Anautomobilemanufacturerthatincreasedthetotalnumberofcarsproducedatthesamecost,butwithmanydefects,wouldbe____B_________.

汽车制造商增加汽车厂商生产的总数在同一费用,但许多缺陷,是什么

a.efficientandeffective有效的

b.increasingefficiency提高效率

c.increasingeffectiveness效果增加

d.concernedwithinputs关心输入

3.Organizingincludes______A______.

组织也包括

a.definingorganizationalgoals定义组织目标

b.hiringorganizationalmembers招聘组织成员

c.motivatingorganizationalmembers激励组织成员

d.determiningwhodoeswhattasks决定谁做什么工作

4.Mentoringisprimarilyassociatedwiththemanagementfunctionof___C________.

担任良师益友工作是主要相关的管理功能

a.planning计划

b.organizing组织

c.leading领导

d.controlling控制

5.WhichofthefollowingistrueconcerningtechnicalandmanagerialskillsC

下列哪个选项是正确的有关技术和管理技能吗

a.Humanskillsandtechnicalskillsremainequallyimportantasmanagersmovetohigherlevels.

人文技能和技术保持同样重要的是,作为经理移动到更高的水平。

b.Technical-skillneedsremainnecessaryandhumanskillsdecreaseasmanagersmovetohigherlevels.

Technical-skill需要保持必要的、人文技能降低,作为经理移动到更高的水平。

c.Humanskillsremainnecessaryandtechnical-skillneedsdecreaseasmanagersmovetohigherlevels.

echnical-skill人文技能保持必要的,需要减少,作为经理移动到更高的水平。

d.Bothhuman-skillandtechnical-skillneedsdecreaseasmanagersmovetohigherlevels.

两human-skill和technical-skill需要减少,作为经理移动到更高的水平。

CBACC

Cha.2Assignment

1.InWealthofNations,AdamSmithdescribedthebreakdownofjobsintonarrowandrepetitivetasksandcalledthis_______C_______.

国家的财富,亚当?

斯密描述工作变成的破裂窄而重复的任务,并要求

a.assemblylines装配线

b.lowestcommonfactorofwork底层因素的工作

c.divisionoflabor分工

d.greatestcommonfactorofwork最大公因式的工作

2.WhichofthefollowingphrasesismostassociatedwithscientificmanagementB

词汇是下列哪一种最贴切,以科学的管理

a.managementrelations管理关系的

b.onebestway一种最佳的方式

c.supplyanddemand供求

d.qualitycontrol质量控制

3.WhichofthefollowingisnotoneofFayol’sprinciplesofmanagementD

下列各项哪个是没有一个Fayols管理学原理吗

a.divisionofwork分工

b.unityofcommand统一指挥

c.discipline纪律

d.equality平等

4.Withoutquestion,themostimportantcontributiontothedevelopingfieldoforganizationalbehaviorcameoutofthe_________D_______.

毫无疑问,最重要贡献组织行为发展中的领域走出了

a.Taylorstudies泰勒研究

b.Porterstudies波特研究

c.Parkerstudies帕克研究

d.Hawthornestudies霍桑研究

5.Alearningorganizationdevelopsthecapabilityto_____C_________.

一个学习型组织发展能力

a.addnewtrainingprogramsevenwhencompetitorsaregoingbankrupt

添加新的培训计划,即使竞争者要破产了

b.acceptconventionalwisdomoftheindustry

接受传统的智慧的行业

c.continuouslylearn,adapt,andchange不断学习,适应,和变化

d.workinteams工作小组

CBDDC

Cha.3Assignment

1.______A____thatrestrictamanager’sdecisionoptionsexistwithineveryorganization.经理是制约决定选项的存在在每个组织

a.Internalconstraints内部约束

b.Externalconstraints外部约束

c.Organizationalexternalenvironments组织外部环境

d.Organizationalenvironmentchanges组织环境的变化

2.Anorganization’scultureis__C____________.一个组织的文化

a.representedinorganizationalmeetingsbythetopmanageroftheorganization

代表的年度会议的最高管理人员组织

b.representedbyacommonperceptionheldbyinterestgroupsthatwatchtheorganization的共同认知所代表的利益集团持有看了这个组织

c.representedbyacommonperceptionheldbytheorganization’smembers

举行的共同认知所代表的由该组织的成员

d.changedwhentheorganizationispurchasedbynewowners

公司购买了新主人

3.Anorganization’sculture_______D_______.一个组织的文化

a.constrainswhatmanagerscandoandarerarelyexplicit

经理们所能做的和约束很少明确

b.seldomconstrainswhatmanagerscan,cannotdo,andarerarelyexplicit

经理们所能很少约束,不可,从来也没有明确的

c.seldomconstrainswhatmanagerscan,cannotdo,andarerarelyimplicit

经理们所能很少约束,不可,从来也没有暗示

d.constrainswhatmanagerscan,cannotdo,andarerarelyexplicit

经理们所约束,不能做的,从来也没有明确的

4.Externalenvironmentrefersto_______B__________.外部环境是指

a.institutionsoutsidetheorganizationthataffecttheorganization’sperformance

该组织以外的单位的组织绩效的影响

b.forcesandinstitutionsoutsidetheorganizationthatpotentiallycanaffecttheorganization’sperformance该组织以外的力量和机构可能会影响组织的性能

c.forcesandinstitutionsinsidetheorganizationthataffecttheorganization’sperformance部队在组织和机构的组织绩效的影响

d.forcesinsidetheorganizationthataffecttheorganization’sperformance

部队在组织内的组织绩效的影响

5.Accordingtothetextbook,themembersofwhichoneofthefollowinggroupsarethinking,learning,creating,shopping,andplayinginfundamentallydifferentwaysthatarelikelytogreatlyimpactorganizationsandmanagersD

根据教科书、成员的几个组的一个想法,学习、创造、购物、和玩通常以两种不同的方法可能产生重大影响的组织和管理人员

a.theDepressiongroup抑郁症集团

b.theWorldWarIIgroup第二次世界大战组

c.thebabyboomers婴儿的

d.GenerationYY世代

ACDBD

Cha.4Assignment

1.Parochialismis__C__________.狭隘思想是

a.acceptanceofdiversepointsofview接受不同的观点

b.adesiretoleaveone’sowncultureforaforeignculture想离开自身的文化为一个外国文化

c.atendencytoviewtheworldthroughasingleperspective一种倾向如何看待世界通过一个单一的观点

d.recognitionofdiversereligiousbeliefs对来自不同的宗教信仰

2.WhichofthefollowingistheleastfavorableattitudeforanAmericanmanagerwhowishestobesuccessfulininternationalbusinessC

下列各项哪个是最有利的态度为美国主教练希望在国际商务成功吗

a.multicultural多元文化

b.multicountry

c.ethnocentric

d.polycentric多中心

3.WithinthemembersoftheNorthAmericanFreeTradeAgreement,tradehas_______B____sincethetreatywassigned.

在成员的北美自由贸易协议、贸易自从条约上签字。

a.decreasedinitially,butincreasedsteadily开始下降,但稳步增加

b.increased增加

c.decreased减少

d.increasedincommodities,butdecreasedinmanufacturedgoods

商品增加,但降低在制成品

4.WhichofthefollowingisnotafeatureofatransnationalcorporationD

下列哪一项不是跨国公司的特征

a.decisionmakingtakesplaceatthelocallevel.

决策发生的地方选举。

b.nationalsaretypicallyhiredtorunoperationsineachcountry.

公民通常雇来运行操作在每一个国家。

c.marketingstrategiesaretailoredtoeachcountry’sculture.

而度身定做的营销策略是国家的文化。

d.productsaremanufacturedonlyinthelocalcountry.

而度身定做的营销策略是国家的文化。

5._______B______isaculturaldimensioninwhichpeopleexpectothersintheirgrouptolookafterthemandprotectthemwhentheyareintrouble.

是一个文化层面的人们在他们的小组期望别人照顾他们,从而保护他们当他们有了麻烦。

a.Powerdistance权力距离

b.Collectivism集体主义

c.Quantityoflife生活质量

d.Uncertaintyavoidance不确定性规避

CCBDB

Cha.5Assignment

1.Aleadingproponentoftheclassicalviewarguesthatanytimemanagersdecideontheirowntospendtheirorganization’sresourcesforthe“socialgood,”are______D___________.

经典的主要建议者观点认为自己随时经理决定购买组织的资源为社会好

a.contributingsocialbenefitsinthenameofgoodwill

造成的名字社会效益的商誉

b.justdoingwhatthegovernmentsaystheyhavetodo

只是在做政府说他们必须要做的事情

c.helpingmakesocietyabetterplaceforeveryonetolive

帮助社会变得更好,让每个人都能存活

d.addingtothecostsofdoingbusiness增加成本的经商之道

2.Thesocioeconomicviewisthatmanagement’ssocialresponsibilitygoesbeyondmakingprofitstoinclude_____B_____________.

社会经济状况的看法是管理的社会责任超出盈利包括

a.placingmembersofsocietyonwelfare

b.protectingandimprovingsociety’swelfare

c.minimizingthewelfareofsocietyinexchangeforprofits

d.protectingandimprovingtheorganization’sprofits

3.Thereis_____B_____tosaythatacompany’ssociallyresponsibleactionssignificantlyhurtitslong-termeconomicperformance.

有_____B_____说s公司社会责任的行为明显伤害它的长期的经济效益。

a.notanyevidence把社会的成员在福利

b.littleevidence保护和改善社会的福利

c.alotofevidence最小的社会福利交换的利润

d.mountingevidence保护和改善组织的利润

4.Valuessharedamongtheorganizationalmemberscanserveas

_______D__________.

在价值观可以作为组织成员

a.areasontofollowfederalandstateenvironmentallaws

一个理由去跟随联邦和国家环境法律

b.guidepostformanagerialdecisionstoinvestinnewtechnology

路标的管理人员决定投资新技术领域

c.shapingmanagerialdecisionstoinvestineconomicconditions

塑造管理决策投资经济状况

d.aguidepostformanagerialdecisionsandactions

一个路标为管理决策和行动

5.There____B______tohelpmanagersmakesociallyresponsibledecisions.

____B______有帮助管理者作出社会责任的决定。

a.arealotoflaws有很多这样的法律吗

b.isnosimpleright-wrongdichotomy不是一件简单的right-wrong二分法

c.arenumerouspressuregroups众多压力集团

d.isapolicymanualincompanies是一个政策手册以公司吗

DBBDB

Cha.6Assignment

MultipleChoices

Identifytheletterofchoicethatbestcompletesthestatementoranswersthequestion.

1.Theprocessofselectingdecisioncriteriaisaccomplishedby_______C_________.

选择的过程了_______C_________决策准则。

a.massagingthedatathatwillsupportagivendecision

按摩数据支持一个给定的决定

b.flippingacointoproducea50-50chanceofbeingright

投掷硬币生产五成的机会是正确的

c.determiningwhatisrelevantinmakingthedecision

先确定什么是有关在做决定

d.examiningthedifferenceintheopportunitiesavailable

检查不同的公司发展的需要

2.Ifamanagerwaspurchasingacomputersystem,issuessuchaspriceandmodelareexamplesofwhichpartofthedecision-makingprocessC

如果一个经理计算机系统中,采购等问题的例子价格和模型所在的决策过程

a.problemidentification问题识别

b.criteriaweightallocation标准重量分配

c.identifyingdecisioncriteria识别的决策标准

d.evaluatingdecisioneffectiveness评价决策效能

3.Managerscanmakerationaldecisionsif_____D_________.

管理人员可以_____D_________合理的决定

a.thecostsoffindingandevaluatingalternativesislow

发现和成本的评估方案低

b.theorganizationalculturedoesnotencouragerisktaking

组织文化不鼓励承担风险

c.outcomesareconcreteandmeasurable

结果混凝土和衡量

d.aandc

4.Aretailclothingstoremanagerwhoestimateshowmuchtoorderforthecurrentspringseasonbasedonlastspring’soutcomesisoperatingunderwhatkindofdecision-makingconditionB

零售服装店经理订购多少估计为当前的春季去年春天s结果的基础上实行什么样的决策的状态

a.seasonal季节性

b.risk风险

c.uncertainty不确定性

d.certainty确定性

5.Whichofthefollowingwouldbestdescribethepsychologicalorientationofanindividualmaking