骨科工作总结4篇.docx

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骨科工作总结4篇

2018骨科工作总结4篇

　　在科主任、护士长正确领导下，本着“以人为本”的效劳宗旨，深切开展优质护理效劳，强化基础护理，圆满完成了各项护理工作，现将工作情形总结如下：

　　一、在思想政治方面：

　　踊跃拥护医院的各项方针和规章制度，遵守医德标准，操作标准，坚持以病人为中心，严格按一名优秀合格护士的标准要求自己，坚持以质量为核心，病人的中意度为标准，牢固树立团队精神。

　　二、工作学习方面：

　　尽力学习专科知识，克服业务上的不足。

踊跃参加科室的抢救工作，今年以来，一共参与大小抢救约5例;踊跃推行优质护理效劳，做好各项基础护理，能身先士卒，踊跃参与其中，如为病人洗头、剪指甲、擦浴等，不事事靠学生和实习生，不摆高姿态，能起到带头作用。

踊跃学习各项新技术、新业务。

作为一名高年资护士，在工作中严格执行各项操作规程，遵守医院科室的规章制度，时刻注意维持无菌观念，对待工作认真负责，一丝不苟，加班加点，树立高度的集体责任感和荣誉感，团结同志，能克服各类困难，凡事以工作为重。

不遗余力做好带教工作，尽力为科室培育新护士，我以为要做好护士，第一要有爱岗敬业的心，能安心护理专业工作，要有正确的人一辈子观、价值观，和良好的道德，因此，我带教时注从头学员思想素养的培育，第二进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为标准教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作培训，今年前后带教了3名新学员，在日常护理工作中，不但严格要求自己，对护理工作中存在的问题也能踊跃发觉提出，并加以解决，对年轻护士的工作更是严格要求，增进她们的成长;踊跃参加了科室组织的护士操作训练及考核：

静脉输液、心肺苏醒、静脉输液、无菌操作;全年撰写护理论文1篇，发表于护理治理杂志。

　　三、存在问题

　　一、偶有操作不标准、无菌观念不强。

　　二、工作满于现状，不够踊跃。

　　四、进展方向：

（1）扎实抓好理论学习。

（2）在院领导、科主任的关切和指导下,顺利完成医疗护理工作任务,认真履行职责,爱岗敬业，踊跃撰写论文。

　　（3）以科室为家，工作踊跃主动,对待病员热情、耐心,知足病人的需求。

　　护理工作是一般的工作，但是，咱们却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气。

　　篇二：

　　现将工作情形总结如下：

　　一、认真落实各项规章制度

　　严格执行规章制度是提高护理质量，确保平安医疗的全然保证。

　　一、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类职位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。

　　二、坚持了查对制度：

（1）要求医嘱班班查对，每周护士长参加总查对1-2次，并有记录;

（2）护理操作时要求三查七对;（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理过失。

　　3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各类信息数据记录本，配备五种操作处置盘。

　　4、坚持床头交交班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。

　　二、提高护士长治理水平

　　一、坚持了护士长手册的记录与考核：

要求护士长手册每一个月5日前交护理部进行考核，并依照护士长订出的适合科室的年打算、季安排、月打算重点进行催促实施，并监测实施成效，要求护士长把每一个月工作做一小结，以利于总结体会，开展工作。

　　二、坚持了护士长例会制度：

按品级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：

安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改方法，向各护士长反馈护理质控检查情形，并学习护士长治理相关资料。

　　3、每一个月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的治理水平。

　　4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进体会，扩大知识面：

5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习终止后，向全部护士进行了汇报。

　　三、增强护理人员医德医风建设

　　一、继续落实护士行为标准，在日常工作中落实护士文明用语50句。

　　二、别离于6月份、11月份组织全部护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。

　　3、继续开展健康教育，对住院病人发放中意度调查表，（按期或不按期测评）中意度调查结果均在95%以上，并对中意度调查中存在的问题提出了整改方法，评选出了最正确护士。

　　4、每一个月科室按期召动工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的知足。

　　五、对新分派的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为标准教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。

　　四、提高护理人员业务素养

　　一、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。

　　二、与医务科合作，聘请专家讲课，教学骨科、内、外科知识，以提高专业知识。

　　3、各科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识和骨科知识。

　　4、“三八妇女节”举行了护理技术操作竞赛（无菌操作），并评选出了一等奖（吴蔚蔚）、二等奖（李敏丹、唐海萍）、三等奖（周莉君）别离给予了奖励。

　　五、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：

　　病区护士考核：

静脉输液、吸氧;急诊室护士考核：

心肺苏醒、吸氧、洗胃;手术室护士考核：

静脉输液、无菌操作。

骨科年关工作总结2018骨科工作总结

（2）　　一年来，在院班子和主管院长领导下，在医院各科室的支持帮忙下，我科同志和谐一致，在工作上踊跃主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，结合本科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了较好的成绩，现总结如下：

　　一、全科人员在政治上认真学习，树立正确的世界观、人一辈子观、价值观，发扬党的优良传统，牢固树立“一切为病员效劳”的理念，增强医患沟通，用“xxxx”的标准标准自己的言行，不断提高思想道德修养，认真开展自我批评，坚决抗击药品购销中的不正之风，将反商业行贿提高到政治思想的高度来熟悉和对待，科室内无医药回扣现象发生。

　　二、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原那么，从不闹无原那么纠纷，工作中相互支持，相互明白得，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、任务重、人员结构不合理的状况，保证正常医疗效劳工作的顺利开展。

依照“一级”医院的要求完成各项临床工作，并高质量完成各类软件、台帐的整理工作，认真学习职位职责、核心制度，并严格依照职责、制度的要求工作，认真学习“三基”并开展职位练兵，做到严格要求、严谨作风、周密组织。

严格执行“三合理”标准，做到合理用药、合理收费、效劳到人，科室奖金发放不与经济挂钩，较好地完成了领导交办的各项工作任务。

　　三、“总量操纵、结构调整”。

科室内部踊跃调整医疗结构，采取有效方法，想方设法降低医疗费用，取得显著成效。

一是抓合理用药。

二是抓单病种费用。

三是抓一次性材料的利用。

四是加速病床周转。

通过采取一系列强有力方法，保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增加速度较快的情形下，使各项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。

　　四、踊跃引进和运用新技术，今年加大了对微创手术的推行和运用，引进了dr影像系统，在保证疗效的基础上踊跃寻求新的手术方式，总结临床体会，切实让病人花最少的钱取得最好的成效。

　　五、在宣传工作上，充分利用多种形式，结合我院实际，深切普遍宣传我院整体功能、医疗范围、专科专病、名医、名药、大型医疗设备和开展的新项目、新业务等，增强了医院整体知名度和部份专家名医和专科专病知名度，为医院业务的进展起到了较大的推动作用。

　　一年来，通过全科同志的一起尽力，较好地完成了科室各项工作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距，思路还需要加倍宽敞。

在新的一年里，要加大政治学习力度，提高工作质量，团结一致，扎实工作，高标准完本钱科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。

医院骨科终工作总结2018骨科工作总结（3）　　xxxx年骨二科党支部工作总结一年来，xx科党支部在医院党委和院首长的正确领导下，依照院党委的工作思路，以江主席“五句话”总要求为指导，以《xx基层纲要》为依据，全面贯彻“xxxx”重要思想和“xx大”精神，狠抓科室全面建设，圆满地完成了各项任务，现就一年来工作总结如下：

　　一、科室党支部建设情形

　　科室党支部依照科室人员相对较年轻，聘用人员多，任务重，工作量大的特点，支部“一班人”统一了熟悉，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，党员同志在工作、学习等多个方面都起到明显的带头作用。

xxx同志作为科室的老同志，与爱人分居两地，小孩伤风发烧住院，由于工作忙的缘故，未能请假回家照顾小孩;科室副主任xxxxx同志身患腰椎间盘突出症，常感腰痛，仍坚持一边医治，一边带病工作。

党员的先锋模范感动了其他同志，今年以来，因为科里工作忙，病人多，至今仍有三位同志未休假，xxxx同志休假时刻未到，得知科里工作忙而主动提早回科工作。

由于党员的带头作用，科室上下，团结一致，工作上相互支持，相互明白得，使支部的战斗力和凝聚力明显增强。

党员同志踊跃自觉践行“xxxx”重要思想，效劳态度明显提高，由于支部踊跃发挥“两个作用”，使今年的各项工作踊跃、圆满完成。

党员同志能踊跃主动开展谈心工作，了解每位工作人员的思想动态，有三个同志向党支部递交了入党申请书，要求加入党组织。

一名预备同志按期转正。

对生活上有困难的同志，支部组织适时送去关切。

今年上半年，科室xxxxxx父亲因突发“心脏病”不幸病故，支委副书记xxxxx同志代表支部及时送去慰问金，使xxxx同志十分感动，决心好好工作。

今年以来，全科人员思想稳固，未显现因工作、家庭及个人问题给科室增添麻烦的现象。

　　二、科室建设情形：

　　一、完成任务情形：

到11月1日起，累计收容患者1300人次，出院患者1250人，其中xxx病人77人次，抢救危重病人128人次，70岁以上老年患者152名，完成手术1201台次，一级护理198人次。

医疗毛收入约800万元。

收容病人和医疗收入仍继续维持全院第一。

　　今年业务工作特点：

（1）随着社会进步，老年患者住院增多，多数为骨质疏松性髋部骨折。

（2）交通事故明显增多，伤情复杂，医治抢救难度增加。

　　（3）科室医护人员相对较年轻，体会有限。

依照科室工作特点，强调医护人员要增强责任心，严格遵守和坚决执行各项规章制度，科室领导不仅自己带头执行医疗制度，而且常常检查本科人员遵守医疗制度情形，做到发觉问题及时纠正，对重点病人增强观看巡视。

对疑难病例组织全科会诊讨论，增强防范方法。

　　今年4月份以来，由于搬迁骨科中心大楼，成立脊柱外科，抽调业务骨干到科外，加上骨科业务骨干考研考博，部份医师参加xxxx训练，科室除正副主任外，均为低年资医师，加上下半年患者明显增多，给科室工作带来挑战，大伙儿都感到工作压力十分之大，为了确保医疗平安，要求大伙儿要增强责任心，发扬无私奉献精神，认真履行各级人员职责，通过大伙儿的一起尽力，至月前，全科未发觉任何医疗纠纷和医疗事故过失，充分发扬先进科室的光荣传统，较好的完成了今年的医疗护理任务。

　　二、业务学习：

由于今年工作十分忙碌，手术难度高，今年的业务学习要紧以自觉为主，科室针对一些共性问题，采取早交班或大查房时刻进行重点讲解，使大伙儿能够明白得。

医疗护理文书的质量较去年有所提高，未发觉不合格病历。

对深造实习人员进行帮、带、布道育，使他们能够充分明白得把握，为确保平安，保障医护质量的提高，工作上对他们做到放手不放眼，严格执行各项制度，未显现过失和医疗事故。

对今年医院发生有争议的医疗问题进行反复强调，使他们从中取得启发。

在医疗工作中强调做到“四个增强”，“三个提高”和“两个标准”，确保医疗平安。

　　3、科室治理：

坚持用《条令条例》教育科室人员，做到外出请假，增强作风纪律教育，提高平安意识，今年来科室人员没有违规违纪现象。

认真学习贯彻“xxxxx会议精神”，教育科室人员安心本职，爱岗敬业。

　　三、政治学习与医德医风建设情形

　　科室政治学习要紧依照医院政治处的安排落实执行，坚持周三下午政治学习时刻，认真学习了“xxxx”重要思想和“xx大”文件精神，确保学习时刻、人员、成效的落实，自觉践行“xxxx”重要思想，在临床工作中做到对病人如亲人，想方设法减轻病人的痛楚，效劳态度不断提高，这是践行“xxxx”重要思想的最好表现。

尽力工作，无私奉献，为建设小康社会做奉献。

科室十分重视医德医风建设，这是实践“xxxx”重要思想的需要，更是科室专业进展的需要。

医疗行业的竞争日趋猛烈，不但是地址医院的竞争，医院内部的竞争亦十分猛烈。

科室对此十分重视，要求大伙儿增强职业道德，树立良好形象。

病人住院，看病服药，不仅要经受躯体和精神上双重痛楚，有些家庭也同时背上繁重的经济负担。

若是伸手要钱，暗示请吃，收受病人的红包礼物，对他们无疑是雪上加霜，病上添痛。

这不仅与医护人员的职业道德不符，也对不起自已的良心。

今年9月份，科室收治一名外地民工，因外伤致右足外踝骨折而入我科，入院几天无家人照顾，全科人员十分重视，不是亲人胜似亲人，卫生员为其照顾生活起居，护士护士长，多次掏钱为其买饭，直抵家里来人。

受到病人与家眷的一致好评，从中表现了以病人为中心，全心全意为伤病员效劳的精神。

三年来，全科人员退回“红包”近万元，多次拒绝患者请吃。

由于科室人员和尽力，全年来未发觉因效劳态度不行，显现告状批评的现象，为了减轻病人的经济负担，大伙儿加班加点，无私奉献，不吝捐躯自己的休假时刻。

为了工作，还有三位医师未能休假，充分表现了“以病人为中心”的思想。

　　四、存在问题与不足

　　一、医护队伍结构不合理的问题：

科室医护人员多数年轻，尤其是医师方面，除科室正、副主任外多数是刚毕业从事骨科工作，专业知识缺乏，大体功不扎实，体会有限，中级职称缺编，现有人员的业务素养难以应付专业的进展。

必需加大人材培育与引进，科室领导压力大，难以长期应付。

　　二、个别医生责任心不强，个他人员有迟到早退现象，医疗文书书写不标准，不及时。

那个地址有体会不足的问题，工作量是事实，造成无时刻按时完成。

要增强操纵催促。

　　3、个别医护人员效劳态度生硬，对病人不够热情，乃至个别同志收受病人红包情形，必需增强医德医风，树立良好的职业道德教育。

　　4、科研论文发表不多，客观上工作忙，杂事多，主观上不重视。

要更新观点，与时俱进。

　　五、科室治理水平不高，整体护理难度大。

要增强治理力度，增强教育宣传，提高治理意识。

度骨科护理工作总结2018骨科工作总结（4）　　春秋轮回，光阴如梭，回顾自己4年来在护理职位上度过的日日夜夜，所做的点点滴滴感叹万千……这些年使我深深地体会到：

护理工作在苦和累中刻画高贵、铸造辉煌，

　　骨科护士工作总结。

当我看见那些患者把生命拜托给我的无助的眼神，当我看到自己用百倍的尽力把一个生命弥留的患者从死亡线上拉回到生命的春天时，面对那些失而复得的生命，那些来之不易的欢笑，我就会感到欣慰，我就会感到无憾，我更会感到无悔。

“天使”是传奇中神仙医学教`育网搜集整理的使者，是幸福和温暖的象征。

咱们的职业被誉为“白衣天使”，是人们对护士形象美和内在美的深情赞誉。

一袭飘然白衣，是一颗纯洁的心灵;一顶新颖的燕尾帽，是一项守护生命的重任。

医学教。

育网搜集整理无数个阳光灿烂的早晨，咱们倾听医治碗盘的协奏曲;无数个不眠不休的夜晚，咱们感受生存和死亡的交响乐章。

　　咱们的工作不惊天动地，可是咱们是春天的滴滴小雨，让生命的原野再现新绿;似暮秋的一片红叶悄然飘落，天使的青春已融为患者康复的笑靥;隆冬一枝枝腊梅，阵阵幽香带给人一辈子的希冀。

咱们将会继续与病人的生命同行，让病人因咱们的护理而减少痛楚，因咱们的健康指导而有所收成，因咱们的安慰而树立信心。

　　在骨科，超级感激科护士长对我的循循教诲，充分让我感受到临床工作与人交往的重要性，沟通的技术并非与生俱来的，而是人文知识的丰硕及临床体会积存的结果。

让我渐渐明白“咱们的工作不是职业，而是事业”，使我在尔后工作中不管碰到什么问题，都能维持着一份踊跃向上的心。

　　骨科是一个超级团结的科室团队，不仅体此刻同事间亲如一家，对病人的关切胜似亲人。

护士长超级重视对病人的心理护理、健康教育、标准化效劳，紧密护患关系，增加病人对护理工作的中意率，这对护士的知识结构和综合能力是一个考验和锻炼的机遇，提升护士在病人康复进程中医学教|育网搜集整理所起的作用，增强护士的自我价值感和学习知识的踊跃性。

“咱们骨科每一个人的分工不同，但目的都是为了骨科那个家的进展，让病人更好更快的康复，提高他们的生活质量，保护社会的和谐与进展。

　　今天，面对又一轮全新的医疗护理改革，需要咱们每一个医务工作者维持良好的精神状态，展现崭新的精神面貌，需要咱们每一名医务工作者发扬以院为家的高贵情怀，需要咱们每一名医务工作者紧跟时期勇于创新。

　　咱们医务人员肩负治病救人的重任，承载着国家、社会、人民的重托，悬壶济世。

因此我作为一名医务工作者我感到非常的光荣，这将永久鼓舞着我在这条路上无怨无悔地走下去，以院为家是我一生无悔的选择。

　　让咱们用勤劳的双手去装扮医院，把追求的信念放在医院，把满腔的激情奉献给医院，把爱心播撒到每一名患者的内心。