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社会实践团队总结模板

山东大学联动社会实践团队

暑期社会实践活动总结

——对自动化就业前景的专题调研

报告类别:

团队(√)个人()

第一作者:

王辰

其他作者:

黎家强翟士朋陈俐彤唐永强王二希李赛锋

刘延朋马丽丽李步托

所属学院:

控制科学与工程学院

指导教师:

刘红波李歧强

333

目录

一、活动概况2

(一)活动背景2

(二)活动目的3

(三)活动基本情况3

二、社会实践活动概述4

(一)社会实践启动会议4

(二)对自动化学生困惑的专题调研5

(三)企业实习6

1.山东博硕电子有限责任公司6

2.山东鲁能控制工程有限责任公司7

3.山东黄台火力发电厂8

(四)名师访谈9

1.马昕教授采访纪实9

2.李现明教授采访纪实10

3.Smith教授采访纪实11

三、社会实践活动照片12

四、调查问卷结果分析17

(一)调查概述17

(二)调查问卷的具体分析18

(三)调查问卷总结30

五、社会实践总结31

(一)活动感悟31

(二)活动小结33

六、结束语35

七、附录36

(一)指导老师基本信息36

(二)财务报表37

(三)队员分工38

(四)调查问卷39

(五)宣传情况汇总41

一、活动概况

(一)活动背景

在当前经济飞速发展,高校不断扩招,就业制度改革,毕业生逐年增加的背景下,大学生的就业问题已成为一个越来越重要的问题。

虽然自动化的就业前景比较乐观,但是大学毕业生的就业能力并不是基于职业路径的需要进行建构与培养,难以满足人力资源市场的需求。

如何成为用人单位所青睐的优秀求职者,正是包括我们在内的所有大学生必须了解的生存技能,也正是我们团队通过岗位体验所追求的实用知识。

(2)活动目的

在这次社会实践活动中,通过一系列活动最真实地了解自动化这个专业的前景,掌握当前大学生的就业现状,了解未来几年大学生的就业趋势,最真实地掌握企业招聘大学生现状,了解企业用人的标准,以尝试在大学生和企业之间简历一次沟通对话的机会。

从而能为大学生,为高校,为企业提供相关有价值的信息,促进学生对自动化这个专业的理解并对其就业起到积极的作用。

通过企业岗位体验,拓宽知识面,增加感性认识,获得本专业国内、外科技发展现状的最新信息,激发学生向实践学习和探索的积极性,为今后的学习和将从事的技术工作打下坚实的基础。

通过对专业专题调查,不了当前我们专业的一些招聘要求和条件,紧跟时代的步伐。

通过对控院教授及美国史密斯教授的采访,我们得到了关于自动化的最新信息及我们自身发展非常有益的建议。

从中获得了自动化就业前景的的第一手资料,解决自动化学生存在的困惑,为今后的学习以及工作指明方向。

(三)活动基本情况

这次社会实践活动是由控制学院2010级自动化卓越班同学发起的,以“赶赴生产一线,为就业插上腾飞的翅膀”为活动主题,围绕着这一主题,我们要在多方面要求自己。

总的归结起来可以简述为“三了解,三提高”,即“了解自动化学生的困惑,了解自动化在企业中的应用,了解企业对人才的要求。

同时提高个人的交际能力,提高对现代社会现代企业的认识,提高团队意识和合作精神”。

以此为宗旨,以此为宗旨,我们对自动化学生困惑进行问卷调查;在山东三家知名企业进行了参观实习访问;对控院教授、美国教授和企业经理进行了采访;回家后又与所在省份的大学自动化专业同学进行了深入交流。

此次的活动收获颇丰,为自动化专业以及相关的工科专业学生就业提供了第一手的资料,同时我们团队在社会实践的过程中提高了自身综合素质。

二、社会实践活动概述

从6月30日启动仪式到8月8日总结会议结束,我们实践团队在这一个多月的社会实践中收获了许多东西。

 

(一)社会实践启动会议

启动会上,队长王辰简要介绍了此次社会实践的流程,队员们将在山东博硕电子有限公司,山东鲁能控制工程有限公司,山东黄台火力发电厂等企业进行岗位体验同时进行专题调研。

同时和一些自动化及相关专业的学长学姐交流,并请他们填写调查问卷;对企业经理进行采访,了解企业的招聘情况,了解自动化专业的就业前景以及对于我们各方面的要求,为将来自动化专业的就业获取切实可行的意见和建议;邀请企业人力资源部的负责人为队员安排一次模拟面试,让面试官从专业角度分析队员所存在的不足并提出意见。

最终综合各方信息,将收集来的信息进行汇总,最后总结出对自动化专业就业前景的专题调研报告。

(二)对自动化学生困惑的专题调研

根据以前我们帮别人填问卷的格式和网上的建议我们团队用了一天的时间精心设计了对自动化学生情况的调查问卷,为了方便及节省资源,经过商议我们团队决定采取网上发放与纸质发放相结合的方式进行问卷调查。

由于这次调查的结果会对以后的企业岗位体验及教授采访有很重要的参考价值。

我们设计的题目涉及对自动化专业的兴趣、了解、前景、对现阶段教学计划的意见及存在的困惑等一系列问题。

接着我们开始商量如何能够找到更多的同学填写问卷。

我们决定利用网络,通过QQ,微博等方式尽可能多的联系自动化的同学填写问卷。

同时我们把工作任务分配到人,有专人负责大一至大四的问卷调查工作。

我们到了千佛山校区,对大四的学长进行调查。

刚一开始我们感觉请学长填问卷很不好意思,接连几个学长从我们身边走过我们却没有任何进展。

看着时间的流逝,我们终于鼓足勇气拦住迎面而来的学长,请他们帮着填写问卷,没有想到学长对我们的工作非常支持。

问卷做完这份作业后,不禁感慨:

要做成什么事都不容易啊!

但正是不容易才让我们学到了很多。

它让我们学到了交际的技巧、实践的重要、团队协作的珍贵以及做事要保持一个积极仔细的态度,要善始善终!

这样要比只学习书本上的知识更有趣,也使知识掌握地更实际更具体,相信也会对我们以后的工作有很大的帮助。

这是我们第一次做问卷调查,做的还不是很好,但我相信有第一次才会有第二次,经过这次的经历,我们迈出了走向社会的小小的一步,也锻炼了我们的胆量,相信以后我们会做的更好。

(3)企业实习

1.山东博硕电子有限责任公司

1)企业简介

山东博硕电子有限公司致力于电子与信息领域中工业自动化控制、称重与配料产品的研发、生产以及相关软件的开发,“网络化配料监控及其管理调度系统软件”的开发与应用通过了市科技局组织的专家鉴定,达到了国际同类系统的先进水平。

2)实习纪实

当天我们准时到了博硕电子有限责任公司,因为我们已经提前预约好了所以到了之后就可以直接上去节省了不少时间。

上去以后首先见到的是李岐强老师,他给我们大体的介绍了一下公司的情况然后又把我们介绍给了一位师兄,以前是李老师的学生,现在是公司的总经理,接下来师兄带我们参观了公司生产仪表等等产品的软件开发部以及硬件开发部。

在参观过程中我们发现好多的核心技术员都曾经是山大测控以及自动化专业的师兄师姐,他们见到我们都感到非常高兴。

并且在参观过程中耐心的向我们讲解他们的工作情况,并且也让我们尝试着去做一下他们现在的工作。

虽然我们做的并不是很好,但他们对我们也给予了肯定。

接下来我们又去了企业的生产车间,在那里我们见到了仪表产品工厂化生产的全过程。

这里的工人做的工作虽然不像技术开发部的那么高深但他们熟练的技艺也深深地印证了“熟能生巧”这句古话。

我们亲自去尝试着做了一下,确实感到有点力不从心,我们都感到自己的能力还真的有待提高。

短短三天的博硕实习很快就结束了,在这三天里生理上很辛苦但心里却很快乐,经过这三天的实习我们也渐渐爱上了自动化这个专业,对未来的前途更加充满了信心。

2.山东鲁能控制工程有限责任公司

1)企业简介

山东鲁能控制工程有限公司成立于1998年,是鲁能科技园内的高新技术企业之一。

公司主要从事电站过程控制系统的设计、研制、生产、成套、调试、专业培训和技术咨询服务等。

主要产品有LN2000分散控制系统、LK系列现场总线智能采集模块、LK仪器仪表等。

2)实习纪实

进入公司以后我们见到了公司的工程经理,他为我们讲解公司的具体情况。

首先我们去了产品研发部,在这里我们看到了一个个控制系统的核心组成,其中最主要的是我们非常感兴趣的单片机,当我们看到技术员利用它实现一个个精彩的功能时更加激发了我们对单片机的学习热情。

在这个过程中我们也了解到了很多关于单片机应用的新知识,收获非常大。

接着王经理又让我们看了制作完成的自动控制系统,一排排不断闪烁的发光二极管显示出了这种控制系统所能完成的复杂工作。

同时我们了解到在他们公司有很多华中科技大学的学生在实习,他们到了公司后所做的工作跟实际的普通员工基本一样。

这引起了我们的极大兴趣,因为这对于大学生是一种将很难的机会,同时据王经理说没有和山大有这样的联系。

这让我们感到很可惜,随即我们就提出了能不能也与公司有这样的合作,王经理表现出了很大的兴趣,刘教授也说会与学院协商积极争取与公司多多合作。

我们觉得如果能成功,那么对于自动化专业的学上来说会有极大地帮助。

3.山东黄台火力发电厂

1)企业简介

黄台电厂被誉为泉城明珠的山东黄台火力发电厂位于济南市东郊,北邻黄河,东邻济南国际机场。

作为山东省第一座高温高压火力发电厂,从1958年9月开始建设,到今天已有50多年的发展历史,装有七台锅炉,八台汽轮发电机,总容量925MW,是山东电网的主力电厂之一。

黄台电厂分六期工程建成。

2)实习纪实

实践团队在指导老师刘洪波教授的组织下,来到山东黄台火力发电厂进行岗位体验。

首先王主任向实践团队简要介绍了火力发电的基本原理:

在锅炉中,燃料的化学能转变为蒸汽的热能;在汽轮机中,蒸汽的热能转变为转子旋转的机械能;在发电机中机械能转变为电能。

在王主任带领下,实践团队参观体验了从运煤、给煤、磨煤、锅炉烧煤、除尘、落渣、蒸汽发电、变压、凝气、脱硫等火力发电的全部过程。

得知实践团队所学的专业是是自动化后,王主任重点带领大家参观体验了发电厂的计算机分散控制系统。

这些控制系统可以对整个生产过程进行控制和自动调节,根据不同情况协调各设备的工作状况,因此自动控制装置及系统已成为火电厂中不可缺少的部分。

之后,实践团队与王主任、刘老师进行了亲切的会谈。

王主任表示以前电厂都用晶体管,大型仪表等控制电厂运行,现在的集散系统能够把所有的功能集中在小小的板子上,用计算机进行控制,这是控制技术的发展。

王主任希望实践团队以自身专业为基础,努力学习,注重实践与创新,为科学的发展贡献自身的力量,从而实现自身的发展。

 

(4)名师访谈

1.马昕教授采访纪实

1)名师简介

马昕老师主要进行移动机器人导航、环境建模、环境探索、多移动机器人协同的研究,是中国自动化学会机器人学会会员,有着多年的教学经验和丰富的科研经历。

2)采访纪实

在介绍实践团队基本信息后,首先记者请马老师分析自动化的就业前景,马老师说:

“自动化专业很久以前就被称为‘万金油’的专业,它的就业领域非常广泛,几乎所有的要用到电和机械的地方都会需要自动化方面的人才。

所以自动化专业的毕业生就业前景非常好,国家电网、中石油、浪潮,西门子等知名单位中都活跃着大批的自动化专业人才。

”之后我又问马老师自动化学生考研和就业的选择问题,马老师认为就自动化专业来说,不能把考研作为唯一的出路,本科直接就业也很好,在工作中锻炼自己的能力跟上研究生提升的能力差别不大,因此,要根据自己的实际情况进行选择,不能随波逐流。

马老师建议在现阶段自动化学生们绝对不能放松英语的学习,听说读写都需要勤加练习,尤其要大量的阅读,因为将来要做的很多项目都要与国际接轨,许多文献使用英文书写,不精通英语工作很难进展。

此外马老师还强调了动手实践能力,在本科生阶段,学生可以跟着研究生做一些课题、项目,学到一些在课本上学不到,却恰恰对自动化专业很重要的知识。

2.李现明教授采访纪实

1)名师简介

李现明老师主要研究方向为智能检测与控制技术、微机电系统、电力电子集成技术,在传感器与微系统、传感技术学报、电气自动化、电力电子技术、自动化仪表等杂志发表论文20余篇,有着多年的教学经验和丰富的科研经历。

2)采访纪实

在介绍实践团队基本信息后,记者请李老师分析一下相比电气自动化、机械自动化,控制学院的自动化的特色。

李老师表示,电气自动化、机械自动化均属于自动化的分支,而控制学院的自动化对应的的一级学科是控制科学与工程,它拥有全自动化行业的共性,所以控制学院自动化专业的学生可以在机械、电气、冶金等多个行业工作。

之后记者询问李老师自动化学生考研和就业的选择问题,李老师认为考研与就业没有对与不对,但是就目前来说,用人单位会看重应聘者的学历,会给本科生、硕士生安排不同的工作,因此,在可能的情况下最好能接着读研。

李老师还谈到中国学生学习不如美国学生主动,中国学生已经适应了被动式教学,老师不讲或考试不考的内容往往得不到学生的重视,这导致了中国学生学到的知识比美国学生要少很多,因此老师建议自动化学生在学习课程时要多读一些工程技术人员写的相关书籍。

因为国内自动化的教材往往是理论和实际是两条线,而国外则把两者很好地糅合到了一起,因此还可以参考国外的相关教材,以对自动化的理论与实践有一个整体的理解。

3. Smith教授采访纪实

1)名师简介

詹姆斯•史密斯jr教授是美国亨茨维尔阿拉巴马大学化学和材料工程教授,主要研究微重力加工陶瓷和金属复合材料,直接液化煤、异构催化剂和反应工程、光纤化学传感地下水有机污染、高温炉开发和建模和激光诊断动力学的研究之间的反应。

2)采访纪实

为了了解外国教授对自动化就业前景的看法,我们特地对对詹姆斯•史密斯jr进行了专题访谈。

史密斯教授应控制科学与工程学院邀请,对2010级自动化卓越班讲授过程的动态控制这门课程,借此机会实践团队对教授进行采访。

在介绍实践团队基本信息后,记者询问美国没有自动化专业的原因,史密斯教授解释说自己研究化学和材料工程,也研究控制理论,这说明在美国没有控制方面专业,而许多专业都会研究控制理论。

谈到动手实践的重要性时,教授分享了赴山大威海校区参观智能车比赛的经历,他说这种形式非常好,既能激发学生的学习兴趣,又能够把理论应用到实践中去,希望自动化学生能够多参加实践类项目,这对知识的积累与运用非常有好处。

此外教授分享了自己的教学方法“seeit,hearit,thinkit,doit,andtestit。

教授表示真正的学习不是别人逼迫你去学习,而是主动自发的学习,自有这样才能够真真正正学有所成。

三、社会实践活动照片

1.活动会议汇总

2.山东博硕电子有限责任公司岗位体验

3.山东鲁能控制工程有限公司岗位体验

4.山东黄台火力发电厂岗位体验

5.齐鲁软件园自动化就业前景调研

6.对马昕教授专题采访

7.对李现明教授专题采访

8.对史密斯教授专题采访

 

9.社会实践风雨无阻

四、调查问卷结果分析

(一)调查概述

调查时间:

2012年7月2日——2012年8月7日

调查方式:

网上问卷调查与纸质问卷调查相结合。

调查份数:

609(其中纸质问卷300份)

问卷地址:

调查概况:

采取随机问卷调查,并在规定的时间里进行问卷总结分析。

主要针对控制科学与工程学院的2011级、2010级自动化类学生以及2009级的自动化、测控和物流的学生。

此调研从自动化专业学生在入学前和入学后对自动化这个专业的理解,学生对自动化这个专业在中国发展前景的理解,以及学生对自己发展前景和方向的规划。

问卷调查的设计我们考虑到了很多方面,用科学的方法统计数据,因而更加的合理与实用。

(二)调查问卷的具体分析

第1题您现在是()的学生[单选题]

根据我们的问卷结果,把各个年级的人数统计下来的各个结果所占百分比如下图所示:

 就我院大学生参加问卷调查的人数来看(上图),60%以上的学生是大二的22%左右的是大一学生,人数最少的是大四应届毕业生,仅占3.39%,可见我院大二的学生开始对自己的人生有规划,开始通过各个渠道去了解自动化这个专业的前景以及就业情况。

而大四应届生已扎实掌握理论知识,并能够理论结合实际对自己的未来已有规划。

第2题您为什么会选择该专业?

()[单选题]

根据我们的问卷结果,把各个选项的人数统计下来,各个结果所占百分比如下图所示:

就我院大学生参加问卷调查的结果来看(上图),在高考结束后,大家对自己未来的规划,并通过各种渠道了解高校的各种专业,以及其在中国的发展前景以及就业前进。

我们可以看出因为自己喜欢而选取自动化这个专业的人数占总人数高达44%,其次为根据调查分析决定,占23%。

但由于高校教学资源的有限仍然有12%左右的人数是被高校调剂到自动化这个专业的。

由此可见父母对自己子女的影响小了,学生们有很大的能动性,决定自己的未来。

 

第3题您对该专业是否感兴趣?

()[单选题]

根据我们的问卷结果,把各个选项的人数统计下来,各个结果所占百分比如下图所示:

就我院大学生参加问卷调查的结果来看(上图),有高达57.63%的学生对自动化这个专业感兴趣。

正是因为兴趣才会让同学有动力去学习,去研究。

但是,美中不足的是仍然有35.59%的学生对这个专业的兴趣一般,这会影响他们以后的专业发展。

第4题您对自动化专业前景是否了解:

[单选题]

在对自动化专业前景发展方面,我专业学生虽然在选择专业时对自动化这个专业有作调查了解,但大家对自动化这个专业在中国的发展前景不太了解。

在问卷调查中,对此专业前景了解不多的同学占有过半的人数,这就说明大家对此专业在中国的发展比较不了解。

经常关注就业行情的占有23%,但这个比例太小了,大家正是因为对这个专业不太了解,所以在就业时就比较迷茫而转向读研。

但是仍有25%的学生想了解但不知如何了解,这一方面说明了中国高校在学生在校时对学生的关注不太重视,另一方面也说明了学生缺乏主动性,不太主动通过网络或导师直接寻找方向。

第5题您觉得学校在本专业教学中存在的不足是:

[多选题]

根据我们的问卷结果,把各个选项的人数统计下来,各个结果所占百分比如下图所示:

在校大学生们在学校已生活学习一段时间了,在本专业教学中大家也已经察觉到自己学校在教学中存在的不足,其中大多数同学觉得大家的动手实践机会不够,在当今中国高校扩招的形势下,越来越多的学生能有机会接受高等教育,但是高校的教学资源是有限的,因此同学们的实践动手机会不多。

但是这也有相当多的同学觉得学校教学计划不尽合理,由于学生不能在合理的时间里完成学校的教学指标,他们必须花很多时间在一些事情上,因此不能在课余时间发展自己的兴趣。

第6题请问您将来的打算:

[单选题]

根据我们的问卷结果,把各个选项的人数统计下来,各个结果所占百分比如下图所示:

在众多选项中考研的人数是最多的,而就业和创业的人数相当,个占20.84%和11.86%,但是没有想好的同学依然占有10.17%,这也是由于大多数同学对自动化这个专业前景不了解,但也说明学校对同学的重视程度不高。

第7题您觉得公司在招聘自动化专业毕业生时,考虑的因素是:

[多选题]

根据我们的问卷结果,把各个选项的人数统计下来,各个结果所占百分比如下图所示:

在高校学习了四年,很多同学也准备了工作,走上社会,在工作中有相当多的同学比较看重实际操作能力,专业知识的掌握和创新能力。

因为在工科就业中,人们比较注重科技创新,在高校学习中,同学们也就只是接触一些理论知识,因此同学们比较注重实际操作能力以及专业知识。

第8题如果就业,您想在哪里工作[单选题]

根据我们的问卷结果,把各个选项的人数统计下来,各个结果所占百分比如下图所示:

在就业调研中最多同学是去国企工作,占44.07%,其次是去外企工作,占38.98%,大多数同学还是想到社会做一些跟自己专业相关的工作,在此方面积累一些专业知识,而且也能得到较多的实践机会。

但是想去私企,合资企业和政府机关工作的人比较少。

第9题您认为最理想的工作是:

[多选题]

根据我们的问卷结果,把各个选项的人数统计下来,各个结果所占百分比如下图所示:

在同学们理想的工作中,大家心目中的理想工作都大不相同,其中比较多的同学想从事的工作符合自己的兴趣,能发挥自己的才能,而且工作条件好,经济收入高。

由于每位同学的理想和兴趣不同,而且同学们也考虑了自己家庭的生活情况,所以大家的理想工作大不相同。

第10题您同意下列哪些说法:

[多选题]

由于当今是一个知识爆炸的年代,越来越多的人感觉到知识的重要性,而且社会上的企业比较注重自己企业里员工的教学水平,因此在受访调查的人群中,同学们都觉得现代社会是一个重视学历的社会,而且如果有可能人们尽力去争取高学历。

第11题如果回到几年前,您还会选择自动化专业吗?

()[单选题]

根据我们的问卷结果,把各个选项的人数统计下来,各个结果所占百分比如下图所示:

如果回到三四年前还是有相当一部分的同学会选择自动化这个专业,占有44.07%,可以看出同学们对自动化这个专业的前景还是抱有信心,相信这个专业在中国还是依然拥有发展前景。

但是有33.9%的同学对此报以不确定的态度,说明依然有相当一部分的同学对自动化的前景了解得不够或是不知道如何去了解。

第12题您对自动化专业存在的困惑:

[填空题]

根据我们团队的统计,自动化学生在目前阶段下存在的困惑主要有如下几个方面:

1.对自动化的就业前景不甚了解

2.不了解自动化在现实生活中的应用

3.不了解自动化的特色及其优势所在

4.安排动手实践不足

5.认为教学计划不尽合理

6.感觉自动化专业学习涉及领域太广,本科阶段很难学精

7.自动化作为热门专业,每年招生很多,是否会在未来产生人才过剩

8.由于国外没有自动化专业,选择出国留学应选什么专业

针对自动化学生存在的困惑,结合我们在企业岗位体验是的体会,与企业经理员工的交流,对控制学院资深教授及美国史密斯教授的采访以及向已经就业的学长学姐询问,我们大体上把目前阶段自动化学生存在的困惑得出了答案。

1.自动化的就业前景非常好。

在对控制学院硕士生导师马昕教授采访时,我们了解到自动化专业很久以前就被称为‘万金油’的专业,它的就业领域非常广泛,几乎所有的要用到电和机械的地方都会需要自动化方面的人才。

据了解主要从事与电气工程有关的系统运行、自动控制、电力电子技术、信息处理、试验分析、研制开发、经济管理以及电子与计算机技术应用等领域的工作。

一般可以选择自动化以及自动化仪表公司,如西门子,E+H,ABB等公司,可以选择到化工厂、医药、食品制造等企业中进行生产过程的自动控制;可以选择自动机器人方向的研究,可以向数据采集、挖掘,模式识别等方面发展,当然也可以深入高科技领域,比如航天航空器控制的研究制造等等。

只要能够认真的把自动化的知识学好,同时多动手实践,相信自动化专业的学生前途是非常远大的。

2.自动化在现实中的应用。

自动化技术广泛用于工业、农业、军事、科学研究、交通运输、商业、医疗、服务和家庭等方面。

采用自动化技术不仅可以把人从繁重的体力劳动、部分脑力劳动以及恶劣、危险的工作环境中解放出来,而且能扩展人的器官功能,极大地提高劳动生产率,增强人类认识世界和改造世界的能力。

因此,自动化是工业、农业、国防和科学技术现代化的重要条件和显著标志。

在我们进行的岗位体验中,山东博硕电子有限公司是一家运用自动化技术致力于电子与信息领域中工业自动化控制、称重与配料产品的研发、生产以及相关软件的开发,“网络化配料监控及其管理调度系统软件”的开发与应用的公司;山东鲁能控制工程有限公司是运用自动化从事电站过程控制系统的设计、研制、生产、成套、调试、专业培训和技术咨询服务等。

主要产品有LN2000分散控制系统、LK系列现场

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