安全责任制考核表.docx
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安全责任制考核表
职能部门安全生产责任制考核标准
被考核人：
年月
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
安
全
生
产
责
任
制
1.有各职人员安全生产责任制
2.责任清楚，操作性强
3.有量化检查指标
4.量化检查指标落实到位
1.无责任制扣15分
2.责任不清，操作性不强扣3—5分，
3.无量化指标.扣15分
4.指标不落实扣3分
30
二
安
全
管
理
制
度
1.主管部门制度齐全，其他部门制度中相关安全管理内容齐全
2.制度内容有较强的针对性，量化性和可操作性
3.制度落实情况有台账或实施记录
1.无制度或相关内容扣10分，制度或内容不全扣5分
2.针对性、量化性、可操作性不强扣2—6分
3.无实施记录或台账扣5—10分，记录或台账内容不全扣5分
20
三
安
全
计
划
安
排
1.计划安排中有相关安全内容
2.阶段和年度工作总结中有相关安全工作总结
1.计划安排无相关安全内容扣5分
2.工作总结中无相关安全工作总结扣5分
10
四
安
全
教
育
培
训
1.每年至少组织一次安全生产法律法规或安全管理知识培训考试
2.考卷有日期，无代答现象
1.无培训考试记录扣10分
2.考卷无日期、代答扣2—4分
10
五
安
全
生
产
检
查
1.按制度规定或相关管理内容开展安全检查
2.隐患整改符合“四定”要求
3.安全检查及隐患整改记录齐全
1.无检查记录扣30分
2.达不到“四定”要求扣4—6分
3.检查次数少扣5分，发现问题少扣5分
30
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
混凝土拌合站副站长安全管理职责考核标准
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
计
划
安
排
1.组织制定年度安全工作安排、安全文明标准工地安排、安全资金投入计划。
2.审定计划安排的可用性。
3.与上级鉴定安全责任状。
1.无组织制定记录扣3~9分
2.未审定或无审定记录扣5~10分
3.未签责任状扣10分
15
二
法规
文件
制度
1.传达贯彻上级法律文件。
2.组织制定工区安全管理制度，安全卡死制度。
1.无传达贯彻记录扣5分；
传达贯彻不及时扣2分
2.无组织制定记录扣5~10分
15
三
措
施
方
案
1.组织制定施组安全措施，季节性安全措施和专项安全施工方案、应急预案。
2.组织措施方案交底。
1.无组织制定记录扣3~9分
2.无组织交底记录扣1~3分
10
四
安全
教育
培训
1.组织法律法规岗前安全教育培训。
2.组织特种作业人员再教育和上岗认可。
1.无组织培训记录扣5~10分.组织不及时扣2~4分
2.无组织再教育记录扣5分,无上岗认可扣3分
15
五
文
明
施
工
1.标志、标牌齐全规范。
2.施工区、生活区封闭围挡符合标准要求。
3.场地平整无积水,材料摆放整齐,标识齐全,通道畅通、卫生整洁。
1.不齐全扣1~8分
2.不符合标准要求扣2~5分
3.有一项不符合要求扣2分
15
六
关键
过程
控制
1.每两天组织一次安全生产交班会.
2.组织落实关键性的施工安全卡死制度.
3.按规定上报处理事故.
1.无组织会议记录扣3分；次数不够扣1分
2.现场勘察、手续办理、控制方法、时间无记录扣3~9分
3.现场保护不到位，事故报告，材料呈报不及时，未按“四不放过”分析处理扣2~6分
15
七
安全
检查
1.按旬组织定期检查.
2.按月组织目标、安全文明标准工地，管理人员责任制考核.
1.组织检查考核无记录扣4~15分
2.检查考核不全扣1~4分
15
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
被考核人：
年月
架子队支部书记安全管理职责考核标准
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
法规
文件
制度
1.协助行政宣贯上级法规、文件.
2协助行政组织制定安全目标、管理制度.
3.与行政一起与上级签定安全生产责任状.
1.无宣贯记录扣5分
2.无组织制定记录扣10分
3.未签定责任状扣5分.
20
二
安全
文明
工地
建设
1.组织制作、设置安全警示标志、标牌、标语.
2.总结、宣传、推广先进典型事绩.
3.设置并出刊板报.
4.场地处理、材料摆放、环境卫生符合规定.
1.未组织制作扣10分；制作不标准扣5分.
2.无事迹材料,无总结推广记录扣2~5分
3.未出刊板报或无记录扣5分
4.场地处理、材料摆放、环境卫生不符合规定扣3~10分..
30
三
安全活动
1.开展团员青年监督岗活动.
2.协助行政组织开展”安全生产月”活动.
3.组织开展安全竞赛和卫生防病宣传教育活动.
1.未开展扣10分,无考核评比记录扣5分.
2.未组织制定计划,无实施记录,无总结扣3~10分
3.未开展活动或无记录扣5-10分.
20
四
安全检查
1.协助行政按旬组织定期检查.
2.协助行政按月组织安全目标,安全文明标准工地,管理人员安全职责考核.
1.未协助组织开展检查扣30分.
2.记录漏项扣5分
3.未亲自参加检查考核扣10分.参加次数少扣5分.
30
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
被考核人：
年月
混凝土拌合站安全员管理职责考核标准
被考核人：
年月
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
制
度
建
立
1.制定安全教育培训、安全监督检查、安全奖罚、物资设备安全管理、安全例会、安全活动、特防品定期检验、施工安全卡死、岗位安全生产责任制度。
1.每少一种制度扣2分.
2.内容不具针对性、操作性扣1~10分.
20
二
计划安排
1.制定安全生产年度计划安排.协助技术人员制定安全生产费用使用计划
2.制定安全文明标准工地年度计划安排.
3.制定“安全生产月”等重要活动安排.
4.制定相应考核办法.
1.未制定扣2~10分.
2.目标不全面,水平低,未分解落实到岗位扣1~3分.
3.保证措施针对性,操作性不强扣2~4分.
4.无施实记录,无总结扣2~4分.
10
三
安全教育培训
1.对工区全体人员进行岗前安全教育培训.
2.对“三新”人员进行“三级”教育培训.
3.对工区全体人员进行法规培训.
4.对特种作业人员进行再教育.
1.未教育合格上岗作业扣1~10分
2.教育计划、教案、考卷、台账等记录不全扣1~4分.
3．考卷代答、时间不合规定、职务不清扣1~3分.
10
四
安全交底
1.审核安全交底.
2.搜集整理安全技术交底.
1.交底漏项扣2-10分.
2.签字手续不完备扣1~5分.
3.交底内容不全.不具操作性扣1-5分.
10
五
安
全
检
查
1.对施工现场、库房、生活区进行日常安全检查.
2.协助工区经理进行定期旬检.
3.协助工区经理进行目标,管理人员责任制,安标工地每月一次的专项检查.
1.日常检查无记录扣3分.
2.旬检未填台帐,未下通知单,无回执扣3~10分.
3.专项检查无考核评分,奖罚处理记录扣3~10分.
4.隐患整改未做到“四落实”扣2~5分.
20
六
事故控制
1.协助工程技术人员落实营业线土方施工安全卡死制度.
2.协助工区经理保护事故现场.及时上报事故情况,按“四不放过”分析处理事故，及时上报事故处理手续.
1.卡死制度各关键环节的实施时间.实施结果无记录扣10分.
2.现场证据破坏,报告、分析处理、事故手续上报不及时，不符合规定扣3~5分.
20
七
内业管理
1.各种台账记录齐全.
2.表、簿、台账用纸、格式规范，内容填记工整清晰.
3.资料归档符合标准要求.
1.记录,台账不全扣1~10分
2.用纸,格式不规范扣5分.内容填记不清晰扣2分.
3.归档不符合标准要求扣2分.
10
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
混凝土拌合站技术人员安全管理职责考核标准
被考核人：
年月
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
措
施
方
案
1.制定施组安全措施和专项安全施工方案.
2.制定季节性安全技术措施.
3制定新工艺,新设备,新材料安全措施
1.未制定扣8~25分.
2.制定不全扣3~10分.
3.内容漏项,针对性不强扣3~6分.
4.未审批扣8~25分；审批手续不全扣3~10分.
25
二
前期手续
1.办理施工安全协议.
2.办理施工安全审批.
3.办理施工许可.
4.落实卡死制度.
1.未办理扣8~25分.
2.办理不全扣3~10分.
3.审批手续不完备扣3~10分.
4.无实施记录扣10分.
25
三
安全交底
1.按进度进行分部（分项）
工程等各类安全技术交底.
2.施工前期进行施组措施,季节性措施,专项安全施工方案交底.
1.无书面交底.扣25分.
2.交底不全,漏项,内容针对性不强扣3~10分.
3.全员签字手续不完备扣2~8分.
25
四
检查指导
1.跟踪检查措施,方案的落实情况,解决技术安全问题.
2.从技术安全角度参与事故分析处理.
1.无检查指导记录扣15分.
2.未参与事故分析处理或无记录扣10分.
25
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
混凝土拌合站材料员（管库员）安全管理职责考核标准
被考核人：
年月
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
制
度
建
立
1.物资采购、验收、储存、保管、发放、使用管理制度中有安全管理内容。
2.安全管理内容符合标准规定.
1.无安全管理内容扣2~10分.
2.内容不符合安全规定扣1~6分.
10
二
防护用品
1.特种防护用品质量证书齐全,定期检验合格.
2.按时发放劳动防护用品,质量合格.
3,分类台账齐全,账、卡、物相符
1．证书不全，未定期检验合格扣3~15分.
2.劳动防护用品未及时发放,质量不合格扣5~10分.
3.台账分类不齐全,账、卡、物不相符扣2~8分.
30
三
消防器材
1.消防器材足数配备,位置合理.
2.按期检验或换粉,使用状态有效.
1.数量不足,放置不合理扣3~30分.
2.未定检或换粉,使用状态失效扣2~10分.
30
四
物资摆放储存
1.有毒有害和易燃易爆物品单库分类存放符合规定.
2.物品分类摆放整齐稳固,标识齐全,防护措施到位.
3.营业线旁堆放物品不侵限
1.未单库分类存放,安全距离不符合规定扣5~10分.
2.摆放不整齐,标识不全,露天存放无覆盖扣3~10分.
3.堆放侵限扣10分.
30
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
混凝土拌合站设备管理员安全管理职责考核标准
被考核人：
年月
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
制
度
建
立
1.设备管理制度中有安全管理内容.
2.管理内容符合安全规定.
1.无安全管理内容扣5~20分.
2.管理内容不符合安全规定扣3~10分.
20
二
过
程
控
制
1.采购、租赁的设备有制造许可,质量合格证和租赁合同.
2.特种设备有安装许可证,定检合格证和安装验收记录.
3.设备操作人员经培训考试合格,取得操作合格证.
1.许可,合格证,合同不全扣3~10分.
2.许可,合格证,验收记录不全扣3~10分.
3.未培训合格或无操作合格证扣10分.
30
三
安
全
检
查
1.有设备进场和安装后使用前验收记录
2.有设备定期检验,维修保养和隐患整改记录.
1.进场验收记录不全扣3~10分.
2.检验维修记录不全扣6~20分.
30
四
内业管理
1.台账齐全，账物相符.
2.档案齐全,规范.
3.小型机具有准开证
4.各种记录清晰规范.
1.台账不全,账物不符扣2~5分.
2.档案不全,不规范扣1~5分.
3.准开证不全扣1~5分.
4.记录不清晰,不规范扣2~5分.
20
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
架子队财会人员安全管理职责考核标准
被考核人：
年月
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
现
金
管
理
1.保险柜及存放场所有防盗报警装置，使用状态良好.
2.现金不超储,日清日结.
1.无报警装置或失效扣15分.
2.现金超储,未日清日结扣8~15分.
30
二
专项
资
金管理
1.确保安全生产费用足额提取,专款专用.
2.及时报销.健全台帐.
1.未按规定提取、使用扣10~30分.
2.未及时报销,健全台帐扣5~10分.
40
三
奖
罚
管
理
1.及时收激、拨付奖罚基金。
2.确保奖罚手续完备。
1.不及时收激扣5-20分。
2.手续不完备扣2-10分。
30
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
混凝土拌合站综合管理员安全管理职责考核标准
被考核人：
年月
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
人
员
调
配
1.合理调配生产人员和特种作业人员.
2.办理特种作业人员上岗认可手续.
3.保证分包队伍和作业人员符合安全生产条件
1.劳动组织不合理扣10分.
2.未办理特种作业人员上岗认可手续.扣15分.
3.不符合条件扣1—5分.
30
二
安全教育培训
1.组织岗前教育培训.
2.组织“三新”人员进行“三级”安全教育.
3．组织对特种作业人员进行再教育.
4.健全特种作业人员培训考核档案.
1.未组织或不到位扣6~20分.
2.特种作业人员培训考核档案不健全扣3~10分.
30
三
安全考核
1.将安全生产考核指标列入班组任务单.
2.参与每月一次的安全生产目标,管理人员生产责任制考核.
3.按考核结果及奖罚标准计算工资收入.
1.月任务单无安全指标扣20分.
2.无参与考核记录扣5~10分.
3.工资单内无安全奖罚账项扣10分.
40
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
混凝土拌合站工长（班长）安全管理职责考核标准
顺号
考核
项目
考核标准
减分标准
标
准
分
减
分
实
得
分
一
安全教育培训
1.负责对“三新”人员进行岗位安全教育和现场实作考核。
2.“三新”人员工作未熟练前指定专人负责其安全.
3.民工作业指定业务能力强的职工带领.
1.未教育培训合格,未进行实作考核扣5~20分.
2.不熟练工未指定专人负责其安全扣5分.
3.民工作业无职工带领扣10分.
20
二
班组活动
1.班前结合当天生产任务提出安全要求,班后对当天工作进行小结.
2.对班组人员进分部（分项）工程安全交底.
3.认真填记班组日志.
1.班前要求,班后总结无记录扣5~10分.
2.无分部（分项）工程安全交底.记录或签字不完备扣3~15分.
3.未填记日志扣10分.
30
三
作业控制
1.监督职工遵守劳动纪律和作业纪律
2.监督职工正确使用劳动防护用品.
3.防护设施,施工机具处于完好状态.
4.文明施工符合标准要求.
1.违章一人次扣5分。
2.着装不正确一人次扣5分.
3.无防护设施或状态不安全扣10分.
4.作业场地脏、乱、差,物品摆放不整齐,不稳固扣5~10分.
30
四
事
故
管
理
1.作好事故现场保护,及时上报事故.
2.组织班组人员认真分析事故,吸取教训,提出并落实防范措施.
1.现场证据破坏,上报不及时扣5~10分.
2.未按“四不放过”原则分析事故，或无分析记录,无防范措施扣5~10分.
20
检查项目合计
100
考核评价：
考核人：
考核日期：
被考核人：
年月
升级会员 